軋鋼廠的優勢在於地理位置好,就在四九城城區,東城老百姓家裏的孩子,隻要是有點門路,有把子力氣,都把軋鋼廠工作當做首選看待。


    重工業,待遇好,福利多,定量高,離家近,夥食好,這樣的單位放在什麽時候都是熱門。


    這就導致了想進軋鋼廠的人員眾多,除去街辦,軍轉辦等等社會招聘或分配那有限名額,其他人就得自己想想辦法了。


    有門路走門路,沒門路就拿錢砸唄。


    就這樣,車間裏每年都會進來一批素質參差不齊的學徒,高級工壓根帶不過來。


    會鑽營的一兩年就混個二,三級工,不會來事的就蹲在學徒位置上熬時間,最多三年也就轉正了。


    這就導致了一線車間的人員編製溢出,導致人均產能長期處於同行業低水準。


    李懷德這人唯一好處就是貪且專,他貪財好色,不過多解釋。


    這個專就比較有意思了,他做後勤主任的時候就開始培養自己的班底,為了把後勤打造成鐵板一塊,更便於管理。


    他除了上級領導直接塞後勤的人之外,他很少主動擴招人進後勤,這個結果就是軋鋼廠的後勤基本一個蘿卜一個坑,甚至部分崗位有人身兼數職。


    宣傳部這種熱門崗位,還有許大茂這種孤魂野鬼似單飄著的放映員存在。


    如果是別的廠領導,絕對不會考慮許大茂的個人意願,早都塞幾個學徒進來混日子了。


    長久以往,後勤部門的凝聚力極高,基本就是李懷德的一言堂,各梯隊領導都被打上深深的李派烙印。


    誰承想,這無心之舉反倒成了李懷德打與楊根碩鬥爭最鋒利的劍,直插心窩。


    楊廠長臉色變換不停,他軍人出身,主觀意識太強,說話做事大開大合,算得上是個言而有信,有擔當的領導,可矛盾的是他把麵子看的太重,說出去的話很難收迴來。


    他這樣的直性子很容易就被下麵人摸清了,車間主任和廠裏負責生產的幹部很容易就勾結在一起,打造出一個真空管理帶,花團錦簇的片湯話不停的給楊廠長灌,一有機會就大搞形式主義。


    什麽大力生產一百天!我在廠裏過大年!


    工人三班倒,機器永不停!


    工人吃飽飯,產量翻一番!


    ……


    類似這樣的口號,軋鋼廠每年都會喊幾遍,可最諷刺的是,部裏下派的生產加工任務總是卡著時間,壓著產量完成。


    甚至1964年為三線城市建鐵路下派的鑄件任務延期七十多天才交工,這也是王副部長一力幫楊廠長扛下了壓力和責難。


    石書記的發言震耳發聵,參會人員這才真正意識道紅星軋鋼廠一把手不是個吉祥物,他看問題看的很深,平常的表現隻是藏拙。


    他可以放任李,楊二人在軋鋼廠內部搞競爭,這屬於內部矛盾,更不影響他多熬兩年順利以廳級幹部身份退休。


    可現在一個技工考核鬧得工業部和冶金部都來人了,那就屬於臉麵上的問題了。


    如果鬧得太大,他這個書記必然也要受連累,八成得提前退休,這他能不生氣?


    會議室幾分鍾都沒人說話,腦子靈醒的已經開始抽煙了,反應慢的還在苦苦思索。


    閻解成歎口氣,太無聊了。


    李懷德幹笑著拍了下臉前的話筒,


    “咳咳,石書記的發言還是很震撼人心的,接下來咱們還是討論下大演武的事項……”


    眾人聞言神色一鬆,正戲終於開場了。


    “首先……王副部長作為本次技工大演武的主考官,負責……”


    “冶金部的侯處長負責五到八級工的考題,他這次提供的圖紙和技術考核標準都是嚴格按照1964年最後一次晉級考核執行的……”


    “這位同誌是工業部的沈科長,今天主要負責一至四級技工考核,原則上,低級工是可以跨級晉升的,有且僅有一次機會,也希望廠裏職工量力而行,別鬧笑話……”


    沈如濤點點頭,還找機會衝閻解成眨眨眼睛,閻解成撇撇嘴,這沈叔這次又是來打醬油的,唉……低級工,哪有高級工考核有意思啊?


    李懷德講話還在繼續,閻解成大概聽著就沒了興趣,他看身邊坐著的蘇漢偉不時的瞟自己胸前口袋,就掏出煙散了根。


    蘇漢偉劃著火柴給二人點著,小煙一熏,困頓的精神立馬恢複,他倆的小動作又引起了新一輪的煙霧繚繞……


    “最後一條,請大家在大演武結束之前務必保密,關於以下幾位技工……七級鉚工張寶全,八級鉗工易中海,六級電工杜剛,七級車工曾如意,七級管工趙方雷……”


    “以上五人是廠內自查活動中被舉報次數最多的高級工,經調查取證後,幾人均有多次違規行為……”


    李懷德念到這裏,目光嚴肅的掃視一圈後繼續道,


    “以上五人利用高級工的身份在車間內作威作福,杜剛因酗酒,多次缺席車間電路巡查,但考勤上並無記錄,連續三年滿勤,廠裏前後分了九名學徒給他帶,僅兩人轉正……”


    “趙方雷,多次利用職務之便在車間內申請材料,在外接私活盈利。”


    “他1960-1963年主要負責的管工一升二考核,晉級率僅有三成,遠遠低於平均水平,且多次問學徒工索要財務,明碼標價晉升價格……”


    “張寶全……”


    “曾如意……”


    “易中海,廠內自升八級鉗工,涉嫌工級作假,長期操控低級工晉升考核,五級開始帶徒弟直到現在,隻有一名五級鉗工,諷刺的是,這五級還是易中海援建時晉升的……”


    好家夥!會議室立馬熱鬧起來,嗡嗡的交流聲不絕於耳,現在是一九六五年,人民的工作熱情最高漲的年代,車間內竟然有如此厚顏無恥的高級工?


    “安靜一下,關於易中海的工級需要重新考核……那個,張處長,請把你接到的實名舉報內容跟大家分享一下。”


    還有高手?


    負責保衛工作的張處長歎口氣,


    “廠裏有職工實名舉報,易中海違規操作,導致同車間鉗工賈富貴死亡……”

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