餘美溪心裏清楚，目前她的情況，其實非常微妙。
位子暫時保住了。
不過，柳董事人在國外，餘美溪是她派係裏的“非核心人員”。
而且，餘美溪屬於半路跳反，她的忠誠度還有待觀察。
柳董事對她，隻能用“以觀後效”來評價，談不上有多親近。
在柳董事的派係裏，餘美溪雖然已經提交“可靠的投名狀”，但她還沒渡過“準自己人”的考察期。
上麵這還僅僅是派係問題，是水麵以下的事情。
水麵以上的事情更加難辦。
按照職權匯報條線，餘美溪所領導的人力部，向上已經沒有直接領導。
吳皓的副總裁職位，已經懸空近半個月，他還在監視居住中。
往常，需要吳皓審批的事項，直接落到光頭強那邊，由他親自審批。
貴為恆海“十三太保”之一，堂堂的董事會成員，一方“諸侯”，光頭強卻需要負責具體事務，真是“太親民”了。
這導致一個極其尷尬的場景，每一個業務流程oa都要過到光頭強那邊。
每一個重要的業務流程在發起之前，餘美溪都需要找個合適機會跟他溝通。
在派係上，她已經不是光頭強的人，但是，在日常工作匯報時，她還需要跟這位“老領導”打交道。
這別扭的感覺，猶如穿著絲襪的腳趾，在地麵摳出來一個三室一廳。
不像其他“普通人”，光頭強這樣的“高位階”不需要打卡上班。
下屬如果有事匯報，一般都是跟著董事提前預約，還要配合董事們的時間。
這突出“十三太保”的特殊待遇。
不過，這天餘美溪遭遇到了“特殊待遇”。
“小餘！下午2點鍾，有沒有時間啊？”
“如果方便的話，來我辦公室，有些事情，想找你聊聊。”
電話那頭的光頭強語氣和緩，猶如春風拂麵。
他“主動”跟餘美溪定時間。
之前，光頭強對餘美溪的印象就不錯，說話態度就很溫和。
但是，自從吳皓被拿下，他就沒再給過餘美溪好臉色看。
餘美溪也坦然接受。
畢竟她做了“二五仔”，位置又這麽尷尬。
在情勢沒改變之前，她能做的就是勉為其難的維持。
今天這個電話，讓餘美溪的神經一下子緊繃了起來。
無事獻殷勤非奸即盜？
對於習慣給他人下套的餘美溪，防人之心的警覺程度還是非常高的。
她連忙答應，表麵上，光頭強依然是她的上司。
該做的事情，還是要做，不能怠慢。
心裏倒是已經打好預防針了。
中午時分，餘美溪在更衣間裏，挑了一身深紫色的商務套裝，沒有短裙的那種款式。
下半身是修身款式的女士商務褲。
它們襯托著她婀娜曼妙、勻稱頎長的雙腿。
她還特意選了一雙裸色亮麵的高跟鞋。
在鏡子前，餘美溪來迴扭動身姿，欣賞著鏡中優雅曲線。
自從董事會歸來，她改換了一雙黑框長方形眼鏡，不再是冷峻的菱形。
出發前，餘美溪又正了正身上衣服，心想，差不多了，可以出發了。
她很滿意這身打扮，不失女人的陰柔美，還有自信和氣場。
餘美溪現在需要特別小心。
跟以前的“靠山”打交道，她一定要拿捏好分寸，掌握好火候，保持好距離。
她在權力的階層上，可不能再下滑了。
吳皓就是她的前車之鑒，被打迴原形，一無所有。
等餘美溪來到光頭強辦公室時，他對麵還坐著一個女人。
那女人聽到餘美溪的腳步聲，迴頭看向她。
兩個女人四目相對，迎接餘美溪的是一張人畜無害的臉，五官耐看，但不紮眼突出，更談不上有多驚豔。
突出的麵部特征就是有酒窩。
女人笑起來，一側臉頰凹進去個酒窩。
她一頭栗色的頭發，身材苗條，骨架小，比餘美溪要矮。
她站起身，自報家門，“您好！餘總，幸會！我叫韓瑜，以後，還請多多指教。”
女人也穿了一身女士商務套裝，顏色跟餘美溪身上的一模一樣。
十足的撞衫畫麵。
倆人握手寒暄。
光頭強趕忙切入正題，語氣熱情興奮：
“小餘啊！這小韓啊！是接替吳皓位置。”
“我跟上麵也打過招唿了，陳老師也已經批準了。”
餘美溪眼裏帶出來一絲驚訝，稍微又打量了一下韓瑜。
她心想，這個女人年紀不大，肯定比她要小。
董事長陳老師都同意支持的人選啊！
餘美溪心裏不禁發出感慨。
難道又是一個有背景的女人？
像曼蒂那樣的？
老板的另一個私生女？
這個私生女顏值可是一般，不如曼蒂。
n多個問題猶如雨後春筍一樣，從餘美溪的心裏鑽出來了。
韓瑜禮貌的迴以微笑，臉頰又帶出來個酒窩，酒窩很淺，很快就消失了。
“小韓雖然年紀不大，但也是有閱曆和成績的。”
“從大學畢業，在帝都的子公司，一直做到總經理助理，所以啊…”
光頭強開啟彩虹屁模式，不斷地吹捧韓瑜。
韓瑜臉上的酒窩若隱若現，就像是靈動的小兔子。
餘美溪心領神會，戴上“歡迎”的麵孔，應承著，不時地“噶吹”兩句。
這其實就是一場領導組織的“溝通見麵會”。
這種事情，餘美溪有經驗。
她猜，韓瑜應該是背景很深。
按照恆海的職級規定，除了魔都總部，包括海外的子公司，一把手總經理的職級相當於餘美溪的副總級別。
子公司的總經理助理，在恆海集團總部，相當於一個部門的高級經理，或是總監。
這個韓瑜屬於完成三連跳，從部門的骨幹，直接躍升成為總部副總裁。
關鍵是，當餘美溪聽到她的年紀時，更是五味雜陳。
“餘總，我今年剛滿30歲，你是恆海總部的前輩，可要關照一下我這個後輩啊！”
韓瑜客氣了一下。
光頭強卻把它當作一個大玩笑，假笑的聲音非常大，非常做作。
這搞的餘美溪更尷尬了，不時地拖黑框眼鏡。
結束完會麵，拿著“新領導”的簡曆，餘美溪需要趕緊迴人力部。
頭等的大事就要為韓瑜提交入職流程。
等公文oa發出來時，這個年輕副總裁又要成為一個大瓜。
恆海最近真的是陰氣盛，董事會來了最年輕的柳董事，中層幹部裏又來個最年輕的副總裁。
果然，江山代有人才出。
這後浪真會把前浪拍死在沙灘上啊！
餘美溪感到隱隱的危機。
當進入到人力部辦公區時，一臉驚慌的圓圓趕緊小碎步跑到她麵前。
“餘…餘總！有兩位警官，在…在您辦公室裏，等…等您！”
聽到這個，餘美溪一驚…
位子暫時保住了。
不過，柳董事人在國外，餘美溪是她派係裏的“非核心人員”。
而且，餘美溪屬於半路跳反，她的忠誠度還有待觀察。
柳董事對她，隻能用“以觀後效”來評價，談不上有多親近。
在柳董事的派係裏，餘美溪雖然已經提交“可靠的投名狀”，但她還沒渡過“準自己人”的考察期。
上麵這還僅僅是派係問題，是水麵以下的事情。
水麵以上的事情更加難辦。
按照職權匯報條線，餘美溪所領導的人力部，向上已經沒有直接領導。
吳皓的副總裁職位，已經懸空近半個月，他還在監視居住中。
往常，需要吳皓審批的事項，直接落到光頭強那邊，由他親自審批。
貴為恆海“十三太保”之一，堂堂的董事會成員，一方“諸侯”，光頭強卻需要負責具體事務，真是“太親民”了。
這導致一個極其尷尬的場景，每一個業務流程oa都要過到光頭強那邊。
每一個重要的業務流程在發起之前，餘美溪都需要找個合適機會跟他溝通。
在派係上，她已經不是光頭強的人，但是，在日常工作匯報時，她還需要跟這位“老領導”打交道。
這別扭的感覺，猶如穿著絲襪的腳趾，在地麵摳出來一個三室一廳。
不像其他“普通人”，光頭強這樣的“高位階”不需要打卡上班。
下屬如果有事匯報，一般都是跟著董事提前預約，還要配合董事們的時間。
這突出“十三太保”的特殊待遇。
不過，這天餘美溪遭遇到了“特殊待遇”。
“小餘！下午2點鍾，有沒有時間啊？”
“如果方便的話，來我辦公室，有些事情，想找你聊聊。”
電話那頭的光頭強語氣和緩，猶如春風拂麵。
他“主動”跟餘美溪定時間。
之前，光頭強對餘美溪的印象就不錯，說話態度就很溫和。
但是，自從吳皓被拿下，他就沒再給過餘美溪好臉色看。
餘美溪也坦然接受。
畢竟她做了“二五仔”，位置又這麽尷尬。
在情勢沒改變之前，她能做的就是勉為其難的維持。
今天這個電話，讓餘美溪的神經一下子緊繃了起來。
無事獻殷勤非奸即盜？
對於習慣給他人下套的餘美溪，防人之心的警覺程度還是非常高的。
她連忙答應，表麵上，光頭強依然是她的上司。
該做的事情，還是要做，不能怠慢。
心裏倒是已經打好預防針了。
中午時分，餘美溪在更衣間裏，挑了一身深紫色的商務套裝，沒有短裙的那種款式。
下半身是修身款式的女士商務褲。
它們襯托著她婀娜曼妙、勻稱頎長的雙腿。
她還特意選了一雙裸色亮麵的高跟鞋。
在鏡子前，餘美溪來迴扭動身姿，欣賞著鏡中優雅曲線。
自從董事會歸來，她改換了一雙黑框長方形眼鏡，不再是冷峻的菱形。
出發前，餘美溪又正了正身上衣服，心想，差不多了，可以出發了。
她很滿意這身打扮，不失女人的陰柔美，還有自信和氣場。
餘美溪現在需要特別小心。
跟以前的“靠山”打交道，她一定要拿捏好分寸，掌握好火候，保持好距離。
她在權力的階層上，可不能再下滑了。
吳皓就是她的前車之鑒，被打迴原形，一無所有。
等餘美溪來到光頭強辦公室時，他對麵還坐著一個女人。
那女人聽到餘美溪的腳步聲，迴頭看向她。
兩個女人四目相對，迎接餘美溪的是一張人畜無害的臉，五官耐看，但不紮眼突出，更談不上有多驚豔。
突出的麵部特征就是有酒窩。
女人笑起來，一側臉頰凹進去個酒窩。
她一頭栗色的頭發，身材苗條，骨架小，比餘美溪要矮。
她站起身，自報家門，“您好！餘總，幸會！我叫韓瑜，以後，還請多多指教。”
女人也穿了一身女士商務套裝，顏色跟餘美溪身上的一模一樣。
十足的撞衫畫麵。
倆人握手寒暄。
光頭強趕忙切入正題，語氣熱情興奮：
“小餘啊！這小韓啊！是接替吳皓位置。”
“我跟上麵也打過招唿了，陳老師也已經批準了。”
餘美溪眼裏帶出來一絲驚訝，稍微又打量了一下韓瑜。
她心想，這個女人年紀不大，肯定比她要小。
董事長陳老師都同意支持的人選啊！
餘美溪心裏不禁發出感慨。
難道又是一個有背景的女人？
像曼蒂那樣的？
老板的另一個私生女？
這個私生女顏值可是一般，不如曼蒂。
n多個問題猶如雨後春筍一樣，從餘美溪的心裏鑽出來了。
韓瑜禮貌的迴以微笑，臉頰又帶出來個酒窩，酒窩很淺，很快就消失了。
“小韓雖然年紀不大，但也是有閱曆和成績的。”
“從大學畢業，在帝都的子公司，一直做到總經理助理，所以啊…”
光頭強開啟彩虹屁模式，不斷地吹捧韓瑜。
韓瑜臉上的酒窩若隱若現，就像是靈動的小兔子。
餘美溪心領神會，戴上“歡迎”的麵孔，應承著，不時地“噶吹”兩句。
這其實就是一場領導組織的“溝通見麵會”。
這種事情，餘美溪有經驗。
她猜，韓瑜應該是背景很深。
按照恆海的職級規定，除了魔都總部，包括海外的子公司，一把手總經理的職級相當於餘美溪的副總級別。
子公司的總經理助理，在恆海集團總部，相當於一個部門的高級經理，或是總監。
這個韓瑜屬於完成三連跳，從部門的骨幹，直接躍升成為總部副總裁。
關鍵是，當餘美溪聽到她的年紀時，更是五味雜陳。
“餘總，我今年剛滿30歲，你是恆海總部的前輩，可要關照一下我這個後輩啊！”
韓瑜客氣了一下。
光頭強卻把它當作一個大玩笑，假笑的聲音非常大，非常做作。
這搞的餘美溪更尷尬了，不時地拖黑框眼鏡。
結束完會麵，拿著“新領導”的簡曆，餘美溪需要趕緊迴人力部。
頭等的大事就要為韓瑜提交入職流程。
等公文oa發出來時，這個年輕副總裁又要成為一個大瓜。
恆海最近真的是陰氣盛，董事會來了最年輕的柳董事，中層幹部裏又來個最年輕的副總裁。
果然，江山代有人才出。
這後浪真會把前浪拍死在沙灘上啊！
餘美溪感到隱隱的危機。
當進入到人力部辦公區時，一臉驚慌的圓圓趕緊小碎步跑到她麵前。
“餘…餘總！有兩位警官，在…在您辦公室裏，等…等您！”
聽到這個，餘美溪一驚…