第28章 參觀與有序的生產
造孽呀，怎麽來到這裏 作者：小小韭菜綠油油 投票推薦 加入書簽 留言反饋
迴到市裏兩人在飯店裏吃完飯，黃平把藍雨陽送迴酒店，在酒店門口藍雨陽說打算明天把酒店退掉，黃平問藍雨陽怎麽了？不是住的好好的嗎？怎麽突然退掉。
老哥，我在那邊的廠房已經弄的差不多，現在管理都還沒有招齊，需要在那邊幫忙協助生產人員工作，順便明天你帶老何一過去到廠裏參觀參觀，那邊也算順利搞下來了，接下來隻要管理人員到位，然後讓張紅梅順利接管公司，把她培養出來後才有更多時間去拓展其他的投資，這幾天麻煩老哥跟著我一起跑那邊，幸苦了。
黃平聽藍雨陽如此說道也沒有再說什麽，隻道了一句有啥幸苦不幸苦的，說這話就見外了，要不是老弟你我也不可能在這麽短時間裏作出重大調整，聽老弟你說的那些，我迴到家裏也做了一番分析，你分析的很到位，這幾天在海諸區也看好幾塊地和廠房，就等股票賣出後立馬成交。說到股票這幾天也沒去看下，老何倒是打了幾個電話讓我看下，這不是沒時間嘛，一直也沒去看，晚上到家我看下，看看是漲了還是跌了。
藍雨陽說老哥你最好還是別看了，我怕你忍不住賣出籌碼，如果預料不錯的話那個股票已經漲五倍了。黃平一聽藍雨陽這樣說更是想看看是不是如此。
反正老弟你自己安排好，明天上午我跟老何在這裏接你，正好一起到你廠裏坐坐。
說完啟動車子迴家了，藍雨陽看黃平開著車穿梭於馬路，他提著打包的飯迴到房間看到張紅梅坐在那裏玩電腦便說道這麽晚怎麽不吃晚飯，說完拿出打包好的飯和菜遞給了她。
張紅梅看藍雨陽這麽早迴來問他今天怎麽這麽早就迴來了呀。
因為有個小懶豬說她沒有吃晚飯，我就馬不停蹄的趕迴來咯，生怕餓著我家的小懶豬。藍雨陽說完叫她先別玩電腦了，快去洗洗手先把飯吃了。
洗好手吃著飯的張紅梅問藍雨陽這幾天都在忙什麽，藍雨陽把這幾天忙的事情簡單說了一下並說明天早上打算把酒店退了，去海諸區那邊。
話還沒有說完的藍雨陽手機響，拿起手機接了起來，黃平說道老弟你說的真準呀，我迴到家裏打開電腦一看股票，當真已經翻了五倍，對於黃平來說五倍的股票他從來沒有買到過，他激動著說要不要賣出，已經漲了這麽多怕明天又跌迴去，藍雨陽讓他淡定一些，說漲到十倍再賣，不要著急還有幾天呢，等賣時候會通知他，讓他不要著急。同時又說道如果他著急用錢也可以出掉一些籌碼。
黃平聽藍雨陽這樣說道，他果斷的把電腦關了說了讓他早點休息，明天一早過去接他。
第二天黃平帶著黃曉靈、何青山帶著何若嵐來到酒店大廳，藍雨陽和張紅梅辦理好退房跟黃平一起上了車，在車上的三女有說有笑。
幾人開車在路上行駛了一個多小時來到藍雨陽的公司，藍雨陽親自把幾人帶到辦公室泡上茶讓眾人先坐一會，說完他又跑出去把昨天招進來的生產人員安排好住宿，並跟員工說下午舉行一個生產會議。
在安排好員工後又緊急安排已招到廚房阿姨讓她去買菜並告知有幾個人吃飯。
在辦公室喝茶的何青山問黃平這就是藍雨陽這幾天弄好公司嗎？黃平一臉淡定笑著說對呀，老何你看這家公司規模怎麽樣，是否能滿足你的需求。
黃平說道老何你是沒有看到昨天來麵試的人，那叫一個壯觀，據藍雨陽說昨天就已經招的七七八八了，等今天上午麵料到齊後下午就可以開始投入初步生產，預計明天老何你還要再來一趟審核你之前看的設計稿做出來的成品樣板，這還不是最令我老黃佩服的事，何青山又問那什麽事是讓黃平你這個在商界縱橫多年的人如此佩服。
黃平喝了一口茶慢悠悠的把這幾天兩人在這邊一些事情，何青山聽完也是大受震驚，同時心裏想若是自己肯定沒有魄力拿出800萬元來購置這樣一家廠區，因為從外麵進來看這規模不值800萬。
聽黃平如此說，一會一定要參觀一下這家公司的人員配備及生產車間。
在黃平、何青山談話之間三女才知道藍雨陽這幾天近花出去千萬元，這個隻有18歲的男生到底哪裏來的魄力去做這些事情，還有他近千萬資金是從哪裏來的，這些都讓人覺得很迷幻，仿佛隻有在夢裏、小說裏才會出現的場景竟然在現實生活中出現，而且這個人還是她們認識的人。
一時之間她們竟有一種活在夢裏不敢看到這一切就發生在身邊，黃曉靈用手掐了一下何若嵐問她疼不疼，何若嵐說這不是廢話嗎，你自己掐自己一下不就知道了。
這一刻黃曉靈、何若嵐才相信這一切都是真的，至於張紅梅在藍雨陽昨晚跟她說時也覺得在做夢，經過一晚再次看到還是覺得很夢幻。
已經把到來麵料安排收入倉庫後藍雨陽才迴到辦公室，幾人看著藍雨陽忙完連忙叫他過來坐，問他如何想的，藍雨陽作了一番簡單解釋後，三女還是覺得不可思議。
在休息一會過後，何青山問藍雨陽能不能帶他參觀一下這個公司，藍雨陽說老何你就是不問一會也要帶他去參觀一下自己的公司，說著就邀請幾人出了辦公室帶著五人來到倉庫，已經招進來的倉庫人員正在對麵料的統計並記錄，倉庫人員看到自己老板帶著人過來放下手上的工作對藍雨陽問了一聲好，藍雨陽跟他們說搬東西要注意安全，累了就休息一下，搬不動多叫幾個人一起搬，安全才是最重要，倉庫人員看著自己老板這麽關心自己，這麽和藹，不像他們希望在別的工廠其他老板生怕他們偷懶。
在介紹完倉庫後又帶著他們來到生產車間說第一層做生產車間，生產車間分針織組和梭織組，指著另外一邊說那是裁床和尾部並說三樓自己打算在後麵拿來做設計部、生產部、技術部、采購部、財務部、銷售部，二樓拿來做展廳並接待客戶，四樓拿來做會議室。
此時生產車間員工都在試用著各自機車，員工看自己老板帶人過來紛紛停下手上的事情，藍雨陽看到說道你們忙不用管我們，說完又帶著幾人參觀其他地方去了。
在眾人參觀一圈後迴到辦公室，何青山說老弟你這個公司太行了，老哥現在對接下來的合作充滿信心。
幾人在辦公室寒暄半個小時後，藍雨陽問幾人要不要嚐嚐廠裏的飯，幾人都說沒問題呀，在眾人吃完午飯後休息了一個小時後跟著藍雨陽一起來到生產車間找個地方坐了下來。
此時車間已經集聚了所有的員工，藍雨陽走到員工麵前說從明天早上開始我們廠就正式投入生產，相信各位在入廠時就有了解我們廠是月結工資，社保，包吃包住，廠裏在每個月月底都會舉行一次聚餐，員工生日這些福利。
當然我不希望你們在別廠的不好習慣帶到這裏來，更不希望出現官僚不良的作風，我希望大家能把自己當作是一個家庭的兄弟姐妹一樣。
我在此承諾各位員工們每月工資都能拿到6000—7000不等，當然我們廠是實行多勞多得看能力。
最後說一點的就是在廠區內是實行5s管理模式，我希望各組師傅能去學習一下，現在我為大家簡單說一下什麽是5s管理模式，5s指的是整理、整頓、清掃、清潔、素養。
1、整理：在工作現場分開有用物品和無用物品，及時處理無用物品；
2、整頓：有用物品需要分門別類，在定位置放前要考慮到拿取簡單、使用方便、安全保險；
3、清掃：隨時打掃和清理垃圾、灰塵和雜物，防止汙染；
4、清潔：保持工作環境清潔幹淨，製定標準，形成製度；
5、素養：養成良好習慣，提升人格修養；
不知道我這樣講各位員工能否理解，藍雨陽問著員工們，員工頓時在交頭接耳討論著自己老板講的所謂5s，因為在他們以往所做過的廠裏老板並沒有要求他們這樣去做，以往他們要做的就是把貨做出來就行了，其他的他們不會去管。
當然明天我會在車間張貼一些有關於具體什麽叫5s模式壁畫，我希望大家把這裏當作你們自己家裏一樣，你們在家裏也不希望自己的髒亂不整潔吧，同樣的廠區也一樣。
我在這裏給大家設置一個指標，如果在接下來的工作日子中大家能堅持做到5s模式，每個月員工在工資的基礎上加500元，如果沒有達到這個目標也就沒有，我希望大家不要說這是個人的事，廠區內的環境衛生也需要你們每一個人去愛護，這是關係到你們每一個人的切身利益。會抽煙的人切記不可再廠區內抽煙，一旦因為某人抽煙沒有把煙滅了，導致燃燒起來就後果嚴重。
現在我說完，各組師傅有沒有要補充說明的，5個組師傅說自己沒有什麽補充的。
坐在旁邊看藍雨陽對生產前的動員，他們都被套所謂的5s管理模式震撼，他們真的想知道藍雨陽腦袋裏裝的什麽東西，竟然把這種模式應用到服裝生產中，雖然在黃平、何青山認識的朋友也有在踐行這套模式，但是現在覆蓋麵也不廣，大多都是在一些外企公司可能應用較多。真正應用在服裝生產行業中他們還是第一次見到。
而張紅梅、黃曉靈、何若嵐是根本沒有聽過這5s模式是因為目前的她們還不需要知道，因為在一些不健全的工廠裏要應用到5s管理是不切實際的，不過今天這一次對於三人來說又是一次對知識提升。
在藍雨陽說完車間響起了雷鳴般的掌聲，他壓了壓手讓大家都去忙各自的工作去吧，藍雨陽讓五人在辦公室休息一下，又轉身拿著設計稿來到版房給到紙樣師，在通過一係列商討和解釋把自己對於樣板的要求跟他們講明白後，說做好樣板讓他們來辦公室通知自己一下，因為在一件新衣服產生之前都是不可能一次性完美出款，可能還要通過一係列的修改才能達到客戶的要求和目標。而服裝行業每一個工序都是要以嚴格標準去執行才能產出被客戶和消費者所接受的產品。
在交代好各項工作後藍雨陽迴到辦公室跟眾人聊起來，說現在公司剛剛起步階段可能有些照顧不周的地方請兩位老哥見諒。
黃平、何青山連忙說不礙事、不礙事，還說他有事可以先去忙，不用在這裏特意照顧他們。
而張紅梅看到藍雨陽忙上忙下主動的和黃平父女、何青山父女交流起來，藍雨陽看張紅梅在幫忙接待幾人，他跟眾人說了一聲抱歉又去車間協助各位師傅工作，同時在想慢慢的讓張紅梅來做這家公司的總經理，不過在張紅梅接手之前他需要為她鋪好路，不然憑她現有的基礎還掌控不了這家公司，她需要有位得力幹將協助她，為此藍雨陽也一直在物色這樣一位得力幹將。
但是在目前還得自己先把控著，因為很多環節都還不成熟自己就脫手容易出現危機，而這種危機又不會一下子爆發，會在越積越多情況下突然的爆發，真要等到那一刻會脫累公司的，所以現在藍雨陽先要給進來的員工樹立工廠就是他們的家理念，而這種理念在一開始就要做好引導工作，不能一下子就讓他們接受，心在人無論在什麽情況下都是以自身利益為主，隻有在滿足於他們自身利益的同時他們才能去接受為他們灌輸的理念。
等藍雨陽忙完已經到了吃晚飯的時候，而黃平父女、何青山父女也是提前迴去，他們在看到藍雨陽這麽忙的情況下也不好去硬拉著他來陪自己，再說以後日子還長著呢。
藍雨陽迴到辦公室見張紅梅一人在辦公室，他問道黃平、何青山他們幾人呢，張紅梅說他們先迴去了，看你在車間裏忙也沒打擾你，等下次有空再過來喝茶。
藍雨陽聽完後拿起手機先是給黃平打電話過去連忙稱道現在公司剛剛起步招待不周之處真是不好意思，黃平說這沒什麽，他理解，末了還跟藍雨陽說今天又讓他漲知識了。
跟黃平聊完後又給何青山打了個電話寒暄了幾句說讓他明天再來工廠一趟看看樣板。
給兩位老哥打完電話對張紅梅說累了吧，今天太忙也沒去找住的地方，今晚我們先去酒店住一晚，明天再去找房子。
現在我們應該鋪把肚子填飽，張紅梅挽著他的手說要去廠裏的飯堂吃飯，藍雨陽叫他這麽說也行。
兩人來到飯堂拿著碗跟員工一起排隊等候打飯，員工們一個勁的讓他先打飯，藍雨陽說道在美食麵前沒有老板和員工之分，有的就是我們都是幹飯人，大家都是好飯人。
員工也是第一次聽到這種觀念，不過這種觀念讓他們覺得自己被肯定，一種由內而外的自信散發著。
眾人在歡快笑聲中把晚餐吃完後迴到自己宿舍稍作休息後開始加班，而張紅梅也一直陪藍雨陽加班到晚上十點半才跟眾人下班，兩人隨便找了個酒店便入眠了。
老哥，我在那邊的廠房已經弄的差不多，現在管理都還沒有招齊，需要在那邊幫忙協助生產人員工作，順便明天你帶老何一過去到廠裏參觀參觀，那邊也算順利搞下來了，接下來隻要管理人員到位，然後讓張紅梅順利接管公司，把她培養出來後才有更多時間去拓展其他的投資，這幾天麻煩老哥跟著我一起跑那邊，幸苦了。
黃平聽藍雨陽如此說道也沒有再說什麽，隻道了一句有啥幸苦不幸苦的，說這話就見外了，要不是老弟你我也不可能在這麽短時間裏作出重大調整，聽老弟你說的那些，我迴到家裏也做了一番分析，你分析的很到位，這幾天在海諸區也看好幾塊地和廠房，就等股票賣出後立馬成交。說到股票這幾天也沒去看下，老何倒是打了幾個電話讓我看下，這不是沒時間嘛，一直也沒去看，晚上到家我看下，看看是漲了還是跌了。
藍雨陽說老哥你最好還是別看了，我怕你忍不住賣出籌碼，如果預料不錯的話那個股票已經漲五倍了。黃平一聽藍雨陽這樣說更是想看看是不是如此。
反正老弟你自己安排好，明天上午我跟老何在這裏接你，正好一起到你廠裏坐坐。
說完啟動車子迴家了，藍雨陽看黃平開著車穿梭於馬路，他提著打包的飯迴到房間看到張紅梅坐在那裏玩電腦便說道這麽晚怎麽不吃晚飯，說完拿出打包好的飯和菜遞給了她。
張紅梅看藍雨陽這麽早迴來問他今天怎麽這麽早就迴來了呀。
因為有個小懶豬說她沒有吃晚飯，我就馬不停蹄的趕迴來咯，生怕餓著我家的小懶豬。藍雨陽說完叫她先別玩電腦了，快去洗洗手先把飯吃了。
洗好手吃著飯的張紅梅問藍雨陽這幾天都在忙什麽，藍雨陽把這幾天忙的事情簡單說了一下並說明天早上打算把酒店退了，去海諸區那邊。
話還沒有說完的藍雨陽手機響，拿起手機接了起來，黃平說道老弟你說的真準呀，我迴到家裏打開電腦一看股票，當真已經翻了五倍，對於黃平來說五倍的股票他從來沒有買到過，他激動著說要不要賣出，已經漲了這麽多怕明天又跌迴去，藍雨陽讓他淡定一些，說漲到十倍再賣，不要著急還有幾天呢，等賣時候會通知他，讓他不要著急。同時又說道如果他著急用錢也可以出掉一些籌碼。
黃平聽藍雨陽這樣說道，他果斷的把電腦關了說了讓他早點休息，明天一早過去接他。
第二天黃平帶著黃曉靈、何青山帶著何若嵐來到酒店大廳，藍雨陽和張紅梅辦理好退房跟黃平一起上了車，在車上的三女有說有笑。
幾人開車在路上行駛了一個多小時來到藍雨陽的公司，藍雨陽親自把幾人帶到辦公室泡上茶讓眾人先坐一會，說完他又跑出去把昨天招進來的生產人員安排好住宿，並跟員工說下午舉行一個生產會議。
在安排好員工後又緊急安排已招到廚房阿姨讓她去買菜並告知有幾個人吃飯。
在辦公室喝茶的何青山問黃平這就是藍雨陽這幾天弄好公司嗎？黃平一臉淡定笑著說對呀，老何你看這家公司規模怎麽樣，是否能滿足你的需求。
黃平說道老何你是沒有看到昨天來麵試的人，那叫一個壯觀，據藍雨陽說昨天就已經招的七七八八了，等今天上午麵料到齊後下午就可以開始投入初步生產，預計明天老何你還要再來一趟審核你之前看的設計稿做出來的成品樣板，這還不是最令我老黃佩服的事，何青山又問那什麽事是讓黃平你這個在商界縱橫多年的人如此佩服。
黃平喝了一口茶慢悠悠的把這幾天兩人在這邊一些事情，何青山聽完也是大受震驚，同時心裏想若是自己肯定沒有魄力拿出800萬元來購置這樣一家廠區，因為從外麵進來看這規模不值800萬。
聽黃平如此說，一會一定要參觀一下這家公司的人員配備及生產車間。
在黃平、何青山談話之間三女才知道藍雨陽這幾天近花出去千萬元，這個隻有18歲的男生到底哪裏來的魄力去做這些事情，還有他近千萬資金是從哪裏來的，這些都讓人覺得很迷幻，仿佛隻有在夢裏、小說裏才會出現的場景竟然在現實生活中出現，而且這個人還是她們認識的人。
一時之間她們竟有一種活在夢裏不敢看到這一切就發生在身邊，黃曉靈用手掐了一下何若嵐問她疼不疼，何若嵐說這不是廢話嗎，你自己掐自己一下不就知道了。
這一刻黃曉靈、何若嵐才相信這一切都是真的，至於張紅梅在藍雨陽昨晚跟她說時也覺得在做夢，經過一晚再次看到還是覺得很夢幻。
已經把到來麵料安排收入倉庫後藍雨陽才迴到辦公室，幾人看著藍雨陽忙完連忙叫他過來坐，問他如何想的，藍雨陽作了一番簡單解釋後，三女還是覺得不可思議。
在休息一會過後，何青山問藍雨陽能不能帶他參觀一下這個公司，藍雨陽說老何你就是不問一會也要帶他去參觀一下自己的公司，說著就邀請幾人出了辦公室帶著五人來到倉庫，已經招進來的倉庫人員正在對麵料的統計並記錄，倉庫人員看到自己老板帶著人過來放下手上的工作對藍雨陽問了一聲好，藍雨陽跟他們說搬東西要注意安全，累了就休息一下，搬不動多叫幾個人一起搬，安全才是最重要，倉庫人員看著自己老板這麽關心自己，這麽和藹，不像他們希望在別的工廠其他老板生怕他們偷懶。
在介紹完倉庫後又帶著他們來到生產車間說第一層做生產車間，生產車間分針織組和梭織組，指著另外一邊說那是裁床和尾部並說三樓自己打算在後麵拿來做設計部、生產部、技術部、采購部、財務部、銷售部，二樓拿來做展廳並接待客戶，四樓拿來做會議室。
此時生產車間員工都在試用著各自機車，員工看自己老板帶人過來紛紛停下手上的事情，藍雨陽看到說道你們忙不用管我們，說完又帶著幾人參觀其他地方去了。
在眾人參觀一圈後迴到辦公室，何青山說老弟你這個公司太行了，老哥現在對接下來的合作充滿信心。
幾人在辦公室寒暄半個小時後，藍雨陽問幾人要不要嚐嚐廠裏的飯，幾人都說沒問題呀，在眾人吃完午飯後休息了一個小時後跟著藍雨陽一起來到生產車間找個地方坐了下來。
此時車間已經集聚了所有的員工，藍雨陽走到員工麵前說從明天早上開始我們廠就正式投入生產，相信各位在入廠時就有了解我們廠是月結工資，社保，包吃包住，廠裏在每個月月底都會舉行一次聚餐，員工生日這些福利。
當然我不希望你們在別廠的不好習慣帶到這裏來，更不希望出現官僚不良的作風，我希望大家能把自己當作是一個家庭的兄弟姐妹一樣。
我在此承諾各位員工們每月工資都能拿到6000—7000不等，當然我們廠是實行多勞多得看能力。
最後說一點的就是在廠區內是實行5s管理模式，我希望各組師傅能去學習一下，現在我為大家簡單說一下什麽是5s管理模式，5s指的是整理、整頓、清掃、清潔、素養。
1、整理：在工作現場分開有用物品和無用物品，及時處理無用物品；
2、整頓：有用物品需要分門別類，在定位置放前要考慮到拿取簡單、使用方便、安全保險；
3、清掃：隨時打掃和清理垃圾、灰塵和雜物，防止汙染；
4、清潔：保持工作環境清潔幹淨，製定標準，形成製度；
5、素養：養成良好習慣，提升人格修養；
不知道我這樣講各位員工能否理解，藍雨陽問著員工們，員工頓時在交頭接耳討論著自己老板講的所謂5s，因為在他們以往所做過的廠裏老板並沒有要求他們這樣去做，以往他們要做的就是把貨做出來就行了，其他的他們不會去管。
當然明天我會在車間張貼一些有關於具體什麽叫5s模式壁畫，我希望大家把這裏當作你們自己家裏一樣，你們在家裏也不希望自己的髒亂不整潔吧，同樣的廠區也一樣。
我在這裏給大家設置一個指標，如果在接下來的工作日子中大家能堅持做到5s模式，每個月員工在工資的基礎上加500元，如果沒有達到這個目標也就沒有，我希望大家不要說這是個人的事，廠區內的環境衛生也需要你們每一個人去愛護，這是關係到你們每一個人的切身利益。會抽煙的人切記不可再廠區內抽煙，一旦因為某人抽煙沒有把煙滅了，導致燃燒起來就後果嚴重。
現在我說完，各組師傅有沒有要補充說明的，5個組師傅說自己沒有什麽補充的。
坐在旁邊看藍雨陽對生產前的動員，他們都被套所謂的5s管理模式震撼，他們真的想知道藍雨陽腦袋裏裝的什麽東西，竟然把這種模式應用到服裝生產中，雖然在黃平、何青山認識的朋友也有在踐行這套模式，但是現在覆蓋麵也不廣，大多都是在一些外企公司可能應用較多。真正應用在服裝生產行業中他們還是第一次見到。
而張紅梅、黃曉靈、何若嵐是根本沒有聽過這5s模式是因為目前的她們還不需要知道，因為在一些不健全的工廠裏要應用到5s管理是不切實際的，不過今天這一次對於三人來說又是一次對知識提升。
在藍雨陽說完車間響起了雷鳴般的掌聲，他壓了壓手讓大家都去忙各自的工作去吧，藍雨陽讓五人在辦公室休息一下，又轉身拿著設計稿來到版房給到紙樣師，在通過一係列商討和解釋把自己對於樣板的要求跟他們講明白後，說做好樣板讓他們來辦公室通知自己一下，因為在一件新衣服產生之前都是不可能一次性完美出款，可能還要通過一係列的修改才能達到客戶的要求和目標。而服裝行業每一個工序都是要以嚴格標準去執行才能產出被客戶和消費者所接受的產品。
在交代好各項工作後藍雨陽迴到辦公室跟眾人聊起來，說現在公司剛剛起步階段可能有些照顧不周的地方請兩位老哥見諒。
黃平、何青山連忙說不礙事、不礙事，還說他有事可以先去忙，不用在這裏特意照顧他們。
而張紅梅看到藍雨陽忙上忙下主動的和黃平父女、何青山父女交流起來，藍雨陽看張紅梅在幫忙接待幾人，他跟眾人說了一聲抱歉又去車間協助各位師傅工作，同時在想慢慢的讓張紅梅來做這家公司的總經理，不過在張紅梅接手之前他需要為她鋪好路，不然憑她現有的基礎還掌控不了這家公司，她需要有位得力幹將協助她，為此藍雨陽也一直在物色這樣一位得力幹將。
但是在目前還得自己先把控著，因為很多環節都還不成熟自己就脫手容易出現危機，而這種危機又不會一下子爆發，會在越積越多情況下突然的爆發，真要等到那一刻會脫累公司的，所以現在藍雨陽先要給進來的員工樹立工廠就是他們的家理念，而這種理念在一開始就要做好引導工作，不能一下子就讓他們接受，心在人無論在什麽情況下都是以自身利益為主，隻有在滿足於他們自身利益的同時他們才能去接受為他們灌輸的理念。
等藍雨陽忙完已經到了吃晚飯的時候，而黃平父女、何青山父女也是提前迴去，他們在看到藍雨陽這麽忙的情況下也不好去硬拉著他來陪自己，再說以後日子還長著呢。
藍雨陽迴到辦公室見張紅梅一人在辦公室，他問道黃平、何青山他們幾人呢，張紅梅說他們先迴去了，看你在車間裏忙也沒打擾你，等下次有空再過來喝茶。
藍雨陽聽完後拿起手機先是給黃平打電話過去連忙稱道現在公司剛剛起步招待不周之處真是不好意思，黃平說這沒什麽，他理解，末了還跟藍雨陽說今天又讓他漲知識了。
跟黃平聊完後又給何青山打了個電話寒暄了幾句說讓他明天再來工廠一趟看看樣板。
給兩位老哥打完電話對張紅梅說累了吧，今天太忙也沒去找住的地方，今晚我們先去酒店住一晚，明天再去找房子。
現在我們應該鋪把肚子填飽，張紅梅挽著他的手說要去廠裏的飯堂吃飯，藍雨陽叫他這麽說也行。
兩人來到飯堂拿著碗跟員工一起排隊等候打飯，員工們一個勁的讓他先打飯，藍雨陽說道在美食麵前沒有老板和員工之分，有的就是我們都是幹飯人，大家都是好飯人。
員工也是第一次聽到這種觀念，不過這種觀念讓他們覺得自己被肯定，一種由內而外的自信散發著。
眾人在歡快笑聲中把晚餐吃完後迴到自己宿舍稍作休息後開始加班，而張紅梅也一直陪藍雨陽加班到晚上十點半才跟眾人下班，兩人隨便找了個酒店便入眠了。