第161章 響徹半個辦公樓的哀嚎
讓我啃老易中海？我偏偏要努力 作者：三尺青峰 投票推薦 加入書簽 留言反饋
翌日，軋鋼廠，技術部。
易紅軍將一份整理好的名單交給張小蘭，並朝她鄭重的交代道：“小張，這份名單一定要親手交給楊廠長。”
張小蘭應了一聲，小心翼翼的將名單保存好，這才轉身出了門。
易紅軍身子往後一靠，大大的伸了個懶腰。
他剛剛給張小蘭的名單是關於去年發起的那個設計考核的獎罰結果。
也就是說，這份名單遞交上去後，該獎勵的會獎勵，該懲罰的也會懲罰。
其實設立這個獎勵和懲罰製度，目的就在於挑選優秀人才。
名單報上去之後，前三名不僅會獲得廠裏的獎勵，還會獲得一次去京城機械學校進修的機會。
同時，前三名進修歸來後，若是繼續保持優勢，他們也能有更大的升職空間。
至於第四名以及後麵的那些堪堪合格的技術員，他們就隻能老老實實的在技術部工作。
半個小時左右，張小蘭迴來了。
她帶迴了那張已經蓋了章的名單，同時還帶迴了楊廠長的親筆信。
易紅軍接過名單和信件，將名單放一邊，隨後拆開信看了起來。
楊廠長在信上說會支持易紅軍的工作，讓他放手去幹，同時會親自聯係易紅軍的母校。
等拿到進修名額之後，那獲得前三的技術員就可以去京城機械學校進行為期一個學期的進修了。
易紅軍滿意的笑了笑，收起信件。
隨後他從旁邊拿出一張紙，在上麵寫上了關於技術員們的獎勵和處罰。
寫完之後，拿起技術部主任章，往上麵一按，蓋好章後，拿起交給張小蘭。
他交代道：“把這張貼到公告欄，務必讓所有技術員都去看看，明天正式開始執行。”
“另外。”
易紅軍拿出技術員們的設計圖，設計圖上麵已經明確指出了問題的所在。
他將設計圖一並拿給張小蘭，說道：“將它們按名字發迴每個人的手上。”
張小蘭點點頭，拿著東西就走。
出了主任辦公室，張小蘭先看了看上麵的內容，隨後搖搖頭，臉上的表情帶著一絲憐憫。
沒合格的技術員們，你們慘咯。
當獎懲接過貼上公告欄，沒過多久集體辦公室就爆發出了一陣哀嚎聲。
都是那些沒合格的技術員打出的聲音。
那些沒合格的技術員們，他們有不服的嗎？
沒有。
他們敢不服嗎？
不敢。
易紅軍在每張設計圖上都寫明了原因，指出核心錯誤，這讓他們連反駁的勇氣都沒有。
易紅軍嘴角微微揚起。
別以為一個個的年紀比我大就可以不思進取，都給老子好好努力。
中午吃飯時，易紅軍和楊廠長一起吃。
楊廠長看著易紅軍，說道：“早上你們技術部動靜可真夠大的，半個辦公樓都聽到了。”
公告貼出去後的那些慘叫，楊廠長在辦公室都聽到了，雖然不是很清晰，但也知道來自於技術部。
還好是早就知道原因，他都要以為發生了什麽重大事故了。
畢竟上次某個賈姓工人出意外的時候，工人們造成的動靜也就這麽大。
“誰讓他們平時不多努力努力的。”
易紅軍翻了翻白眼，說道：“一個個的工資不低卻不思進取，要是人人都像他們這樣，那咱們廠還辦個屁，趁早關門得了。”
“你啊，怎麽這麽暴躁？”
楊廠長還是樂嗬嗬的樣子，完全沒被易紅軍嚇到。
當初他剛剛接手軋鋼廠的時候，他可比易紅軍暴躁多了，那時候廠裏從上到下，就沒有一個不怕他的。
要不是後麵這幾年的沉澱有了一些改變，恐怕那些年長的老工人看到他都還會下意識繃直身體。
“我可一點都不暴躁。”
易紅軍恢複到了麵無表情的狀態，隨後說道：“我就是恨鐵不成鋼您知道嗎？”
楊廠長看著他，認真的解釋道：“小易，我知道你有報國之心，但是你別忘了，不是每個人都像你一樣聰明。
這事兒急不得，得循循漸進，拔苗助長要不得。”
易紅軍沒反駁楊廠長，他點點頭，說道：“我也是這麽想的，不然也不會搞這個獎懲製度。”
楊廠長笑了笑，隨後說道：“你們技術部現在人少了不少，今年大專的畢業生我盡量多爭取幾個成績好的。
當然，這不是沒有條件的。
等他們進了咱們廠，你可得好好帶他們，務必為廠裏多培養一些人才。”
易紅軍比了個手勢表示沒問題。
楊廠長一看易紅軍答應了，臉上露出了笑容。
隨後兩人也沒再多聊，一起吃晚飯後，各自迴去休息去了。
下午。
易紅軍剛準備看看汽車製造工業相關書籍時，辦公室的門被敲響。
他停下手裏的動作，有些好奇的看向門口。
張小蘭匆匆過去開了門，沒多久她就領著一個人進來了。
“趙主任，您怎麽來了？”
易紅軍有些驚訝的問了一句，隨後朝張小蘭說了句：“小張，你去給趙主任泡杯茶。”
“好的。”
張小蘭點點頭，轉身出了辦公室，順手將門關上。
“易主任，我這次來是有事相求的。”趙主任有些不好意思的看著易紅軍。
“哦？”
易紅軍來了興趣。
他有些好奇，趙主任找他到底是為了什麽。
畢竟一車間的設備都已經改造完成了，該換的也都換了，還能有什麽是值得趙主任親自上門請求的。
趙主任組織了一下語言，說道：“是這樣的，我們鉗工一車間是咱們軋鋼廠最早成立的車間，用的都是從毛熊進口的機床，比如軋鋼機，轉爐等。
其他車間用的都是比較新的設備，現在我這一車間每次都是墊底，我這……”
聽著趙主任訴說，易紅軍漸漸明白了。
無非就是現在的鉗工一車間次次墊底，雖然楊廠長和其他廠領導都沒說什麽，但他自己已經受不了了。
他實在是無法接受一車間的產量比別的車間落後那麽多。
所以，這次趙主任找到易紅軍這裏，就是為了請易紅軍幫幫忙，不管是改造也好，重新設計也好，他就想提高一車間的產量。
易紅軍將一份整理好的名單交給張小蘭，並朝她鄭重的交代道：“小張，這份名單一定要親手交給楊廠長。”
張小蘭應了一聲，小心翼翼的將名單保存好，這才轉身出了門。
易紅軍身子往後一靠，大大的伸了個懶腰。
他剛剛給張小蘭的名單是關於去年發起的那個設計考核的獎罰結果。
也就是說，這份名單遞交上去後，該獎勵的會獎勵，該懲罰的也會懲罰。
其實設立這個獎勵和懲罰製度，目的就在於挑選優秀人才。
名單報上去之後，前三名不僅會獲得廠裏的獎勵，還會獲得一次去京城機械學校進修的機會。
同時，前三名進修歸來後，若是繼續保持優勢，他們也能有更大的升職空間。
至於第四名以及後麵的那些堪堪合格的技術員，他們就隻能老老實實的在技術部工作。
半個小時左右，張小蘭迴來了。
她帶迴了那張已經蓋了章的名單，同時還帶迴了楊廠長的親筆信。
易紅軍接過名單和信件，將名單放一邊，隨後拆開信看了起來。
楊廠長在信上說會支持易紅軍的工作，讓他放手去幹，同時會親自聯係易紅軍的母校。
等拿到進修名額之後，那獲得前三的技術員就可以去京城機械學校進行為期一個學期的進修了。
易紅軍滿意的笑了笑，收起信件。
隨後他從旁邊拿出一張紙，在上麵寫上了關於技術員們的獎勵和處罰。
寫完之後，拿起技術部主任章，往上麵一按，蓋好章後，拿起交給張小蘭。
他交代道：“把這張貼到公告欄，務必讓所有技術員都去看看，明天正式開始執行。”
“另外。”
易紅軍拿出技術員們的設計圖，設計圖上麵已經明確指出了問題的所在。
他將設計圖一並拿給張小蘭，說道：“將它們按名字發迴每個人的手上。”
張小蘭點點頭，拿著東西就走。
出了主任辦公室，張小蘭先看了看上麵的內容，隨後搖搖頭，臉上的表情帶著一絲憐憫。
沒合格的技術員們，你們慘咯。
當獎懲接過貼上公告欄，沒過多久集體辦公室就爆發出了一陣哀嚎聲。
都是那些沒合格的技術員打出的聲音。
那些沒合格的技術員們，他們有不服的嗎？
沒有。
他們敢不服嗎？
不敢。
易紅軍在每張設計圖上都寫明了原因，指出核心錯誤，這讓他們連反駁的勇氣都沒有。
易紅軍嘴角微微揚起。
別以為一個個的年紀比我大就可以不思進取，都給老子好好努力。
中午吃飯時，易紅軍和楊廠長一起吃。
楊廠長看著易紅軍，說道：“早上你們技術部動靜可真夠大的，半個辦公樓都聽到了。”
公告貼出去後的那些慘叫，楊廠長在辦公室都聽到了，雖然不是很清晰，但也知道來自於技術部。
還好是早就知道原因，他都要以為發生了什麽重大事故了。
畢竟上次某個賈姓工人出意外的時候，工人們造成的動靜也就這麽大。
“誰讓他們平時不多努力努力的。”
易紅軍翻了翻白眼，說道：“一個個的工資不低卻不思進取，要是人人都像他們這樣，那咱們廠還辦個屁，趁早關門得了。”
“你啊，怎麽這麽暴躁？”
楊廠長還是樂嗬嗬的樣子，完全沒被易紅軍嚇到。
當初他剛剛接手軋鋼廠的時候，他可比易紅軍暴躁多了，那時候廠裏從上到下，就沒有一個不怕他的。
要不是後麵這幾年的沉澱有了一些改變，恐怕那些年長的老工人看到他都還會下意識繃直身體。
“我可一點都不暴躁。”
易紅軍恢複到了麵無表情的狀態，隨後說道：“我就是恨鐵不成鋼您知道嗎？”
楊廠長看著他，認真的解釋道：“小易，我知道你有報國之心，但是你別忘了，不是每個人都像你一樣聰明。
這事兒急不得，得循循漸進，拔苗助長要不得。”
易紅軍沒反駁楊廠長，他點點頭，說道：“我也是這麽想的，不然也不會搞這個獎懲製度。”
楊廠長笑了笑，隨後說道：“你們技術部現在人少了不少，今年大專的畢業生我盡量多爭取幾個成績好的。
當然，這不是沒有條件的。
等他們進了咱們廠，你可得好好帶他們，務必為廠裏多培養一些人才。”
易紅軍比了個手勢表示沒問題。
楊廠長一看易紅軍答應了，臉上露出了笑容。
隨後兩人也沒再多聊，一起吃晚飯後，各自迴去休息去了。
下午。
易紅軍剛準備看看汽車製造工業相關書籍時，辦公室的門被敲響。
他停下手裏的動作，有些好奇的看向門口。
張小蘭匆匆過去開了門，沒多久她就領著一個人進來了。
“趙主任，您怎麽來了？”
易紅軍有些驚訝的問了一句，隨後朝張小蘭說了句：“小張，你去給趙主任泡杯茶。”
“好的。”
張小蘭點點頭，轉身出了辦公室，順手將門關上。
“易主任，我這次來是有事相求的。”趙主任有些不好意思的看著易紅軍。
“哦？”
易紅軍來了興趣。
他有些好奇，趙主任找他到底是為了什麽。
畢竟一車間的設備都已經改造完成了，該換的也都換了，還能有什麽是值得趙主任親自上門請求的。
趙主任組織了一下語言，說道：“是這樣的，我們鉗工一車間是咱們軋鋼廠最早成立的車間，用的都是從毛熊進口的機床，比如軋鋼機，轉爐等。
其他車間用的都是比較新的設備，現在我這一車間每次都是墊底，我這……”
聽著趙主任訴說，易紅軍漸漸明白了。
無非就是現在的鉗工一車間次次墊底，雖然楊廠長和其他廠領導都沒說什麽，但他自己已經受不了了。
他實在是無法接受一車間的產量比別的車間落後那麽多。
所以，這次趙主任找到易紅軍這裏，就是為了請易紅軍幫幫忙，不管是改造也好，重新設計也好，他就想提高一車間的產量。