賀軍氣都要被李朝會給氣死了。
一氣他的科室怎麽會有這麽個會搞事的女員工，領導們在說話，她在插什麽嘴，把自己當棵蔥了？
二氣李朝會馭下無方，讓張麗紅走這麽簡單的事，竟被他含沙射影給罵到了陳福身上，連累的他被陳福反將了一軍。
眼見陳福看他的目光很不友善，賀軍便立馬賠笑道。
“哪裏是這個意思，陳總您這說的讓我真的……其實我覺得也可以讓這個員工一起參與。年輕人嘛，思路自然是更為開闊一點的。”
經過這麽一段插曲，最終還是賀軍讓了一步，陳福便沒再言語，而那個叫張麗紅的女孩則歡歡喜喜地跟著他們一起進了辦公室。
“說說吧，你對這次的績效有什麽想法？”
一進辦公室，陳福也沒廢話，而是直接問著張麗紅。
他是個做實事的人，現在他也不想去理會賀軍投來的不善，隻想盡快地將這極度的供應商績效方案給發出去。
至於給他提供好辦法的是賀軍還是一個普通員工，那都無關緊要。
張麗紅也沒避諱，立刻大大方方地迴應著。
“其實這個方案我看過科室的其他前輩們在做，隻是一直沒定下來，但看了目前的狀況，我覺得我以前在書上看到的方案倒是可以用用。”
“哦？”
陳福好奇。
一旁賀軍和李朝會聽到“書上的方案”，臉上雖然沒表情，心裏卻是暗暗搖頭：原來是個書呆子。
書上的東西，能提出什麽好方案來？
卻見張麗紅繼續道。
“我在大學裏學的是新媒體傳播學，老師說自媒體平台給用戶的流量規則，一是基於用戶的新老屬性，新用戶會偏向於扶持，老用戶則會根據其轉化率再決定給其多少的量。”
“然後呢？”
陳福認認真真地問著她。
一旁賀軍更是一臉不屑：這都什麽跟什麽啊？
“我覺得我們可以把供應商當做我們的自媒體的用戶，而我們就是平台。”
“怎麽說？”
“我們可以先劃定容量，再根據各自細分容量中供應商的實力進行對應的支持。新供應商可以根據容量來支持，而老供應商則根據其對我們公司的貢獻度以及質量穩定性來支持。”
一旁賀軍聽到這女孩這麽一說，不禁心頭一動：這女員工好靈性啊！
要知道她學的是什麽新媒體傳播，而她卻可以把這個舉一反三用到供應商績效管理中。
想了想，他立馬沉聲問著。
“有沒有落地性的方案？”
想法誰都會有，誰都能輕輕鬆鬆想出很多，但能弄出落地性的方案卻沒幾個人能做到。
賀軍篤定這女員工應該是沒有的，不為其他，因為她既然是在李朝會的科室工作，而且又是新員工，相信她的工作不會涉及到供應商業績管理這塊。
因為李朝會的運營科專門對接的是下遊的客戶。
賀軍本是故意問這麽一句，隻要對方說沒有方案，那他便立刻可以讓她滾蛋了。至於之後，李朝會隻要落實下去，她自然永遠都不會呈上落地性的方案的。
誰知道，張麗紅聽了立馬興奮地點頭。
“有啊，不過在我電腦裏，我這就迴去取去。”
說著，她也不等陳福答不答應，便立馬轉身三步並作兩步跑迴辦公室。
不一會兒的功夫，她便帶著自己的優盤，氣喘籲籲地出現在眾人麵前。
“都……都在我的優盤裏了。”
一邊說，她一邊拍了拍胸脯，努力讓唿吸均勻下來。
這一下，賀軍也對這女孩刮目相看了。
一旁的李朝會更是錯愕不已：這女員工，什麽時候弄的方案，他怎麽一點都不知道？
不是，她好好的為什麽會做根本和她工作沒關係的工作呢？
事實上並不是好好的，而是因為張麗紅最近知道部門裏正被陳總監盯著的事是什麽，而且也知道這件事上部門的態度是故意晾著陳總監。
隻要堅持一個月，讓陳總監做不出任何業績，那麽他想要成為正式總監就不可能了。
這一點，其實已經是個公開的秘密了。
甚至於有些科長接到陳福安排的活之後，都會悄悄安排下屬：別管，讓他自己去搞去！
一個隻會做技術，從來不會做項目的人卻來分管他們項目，真是可笑。
他們沒必要服他。
然而眾人的態度，卻成了張麗紅接近陳福的最好機會！
所以在決定接近陳福之前，她自然事先早早地便將方案給準備好了，隻等這一天她能在陳福麵前表現一番。
果然，張麗紅非常成功。
陳福雖然在這些事上還欠缺經驗，但看到張麗紅提供的方案時，他忍不住嘖嘖讚賞。
不得不說，張麗紅的這份方案將他之前自己定的方案中的bug全部給補齊了。
“很好！那麽我便按照這份方案做這季度的供應商業績方案了。”
陳福看完後，頓時麵露一臉的笑容，一邊抬頭看著賀軍。
“賀部長，你說一切聽我的，那麽這件事我就不和你討論，你們便直接執行吧。”
說完，他便順手點了個打印，那方案便很快被打印出來。
張麗紅非常聰明，不等陳福說話，她便立刻跑去把打印好的方案拿過來，遞到了陳福手中。
陳福看也不看，便拿著自己的筆在上麵簽上了他確認後的大名，然後將方案輕飄飄地甩給賀軍。
“簽字後趕緊下發給供應商。”
賀軍愕然，他沒想到陳福這次連和他商量都不帶商量了。
不過見到這情況，他隻得躬身拿著方案點頭。
“是。”
“對了，這個女員工……”
張麗紅立馬迴應。
“我叫張麗紅，陳總。”
“張麗紅。”陳福念著她的名字，目光卻落到賀軍臉上，“我覺得她是塊待雕琢的美玉，不知賀部長可否讓她做我的秘書？我想親自雕琢雕琢她！”
一氣他的科室怎麽會有這麽個會搞事的女員工，領導們在說話，她在插什麽嘴，把自己當棵蔥了？
二氣李朝會馭下無方，讓張麗紅走這麽簡單的事，竟被他含沙射影給罵到了陳福身上，連累的他被陳福反將了一軍。
眼見陳福看他的目光很不友善，賀軍便立馬賠笑道。
“哪裏是這個意思，陳總您這說的讓我真的……其實我覺得也可以讓這個員工一起參與。年輕人嘛，思路自然是更為開闊一點的。”
經過這麽一段插曲，最終還是賀軍讓了一步，陳福便沒再言語，而那個叫張麗紅的女孩則歡歡喜喜地跟著他們一起進了辦公室。
“說說吧，你對這次的績效有什麽想法？”
一進辦公室，陳福也沒廢話，而是直接問著張麗紅。
他是個做實事的人，現在他也不想去理會賀軍投來的不善，隻想盡快地將這極度的供應商績效方案給發出去。
至於給他提供好辦法的是賀軍還是一個普通員工，那都無關緊要。
張麗紅也沒避諱，立刻大大方方地迴應著。
“其實這個方案我看過科室的其他前輩們在做，隻是一直沒定下來，但看了目前的狀況，我覺得我以前在書上看到的方案倒是可以用用。”
“哦？”
陳福好奇。
一旁賀軍和李朝會聽到“書上的方案”，臉上雖然沒表情，心裏卻是暗暗搖頭：原來是個書呆子。
書上的東西，能提出什麽好方案來？
卻見張麗紅繼續道。
“我在大學裏學的是新媒體傳播學，老師說自媒體平台給用戶的流量規則，一是基於用戶的新老屬性，新用戶會偏向於扶持，老用戶則會根據其轉化率再決定給其多少的量。”
“然後呢？”
陳福認認真真地問著她。
一旁賀軍更是一臉不屑：這都什麽跟什麽啊？
“我覺得我們可以把供應商當做我們的自媒體的用戶，而我們就是平台。”
“怎麽說？”
“我們可以先劃定容量，再根據各自細分容量中供應商的實力進行對應的支持。新供應商可以根據容量來支持，而老供應商則根據其對我們公司的貢獻度以及質量穩定性來支持。”
一旁賀軍聽到這女孩這麽一說，不禁心頭一動：這女員工好靈性啊！
要知道她學的是什麽新媒體傳播，而她卻可以把這個舉一反三用到供應商績效管理中。
想了想，他立馬沉聲問著。
“有沒有落地性的方案？”
想法誰都會有，誰都能輕輕鬆鬆想出很多，但能弄出落地性的方案卻沒幾個人能做到。
賀軍篤定這女員工應該是沒有的，不為其他，因為她既然是在李朝會的科室工作，而且又是新員工，相信她的工作不會涉及到供應商業績管理這塊。
因為李朝會的運營科專門對接的是下遊的客戶。
賀軍本是故意問這麽一句，隻要對方說沒有方案，那他便立刻可以讓她滾蛋了。至於之後，李朝會隻要落實下去，她自然永遠都不會呈上落地性的方案的。
誰知道，張麗紅聽了立馬興奮地點頭。
“有啊，不過在我電腦裏，我這就迴去取去。”
說著，她也不等陳福答不答應，便立馬轉身三步並作兩步跑迴辦公室。
不一會兒的功夫，她便帶著自己的優盤，氣喘籲籲地出現在眾人麵前。
“都……都在我的優盤裏了。”
一邊說，她一邊拍了拍胸脯，努力讓唿吸均勻下來。
這一下，賀軍也對這女孩刮目相看了。
一旁的李朝會更是錯愕不已：這女員工，什麽時候弄的方案，他怎麽一點都不知道？
不是，她好好的為什麽會做根本和她工作沒關係的工作呢？
事實上並不是好好的，而是因為張麗紅最近知道部門裏正被陳總監盯著的事是什麽，而且也知道這件事上部門的態度是故意晾著陳總監。
隻要堅持一個月，讓陳總監做不出任何業績，那麽他想要成為正式總監就不可能了。
這一點，其實已經是個公開的秘密了。
甚至於有些科長接到陳福安排的活之後，都會悄悄安排下屬：別管，讓他自己去搞去！
一個隻會做技術，從來不會做項目的人卻來分管他們項目，真是可笑。
他們沒必要服他。
然而眾人的態度，卻成了張麗紅接近陳福的最好機會！
所以在決定接近陳福之前，她自然事先早早地便將方案給準備好了，隻等這一天她能在陳福麵前表現一番。
果然，張麗紅非常成功。
陳福雖然在這些事上還欠缺經驗，但看到張麗紅提供的方案時，他忍不住嘖嘖讚賞。
不得不說，張麗紅的這份方案將他之前自己定的方案中的bug全部給補齊了。
“很好！那麽我便按照這份方案做這季度的供應商業績方案了。”
陳福看完後，頓時麵露一臉的笑容，一邊抬頭看著賀軍。
“賀部長，你說一切聽我的，那麽這件事我就不和你討論，你們便直接執行吧。”
說完，他便順手點了個打印，那方案便很快被打印出來。
張麗紅非常聰明，不等陳福說話，她便立刻跑去把打印好的方案拿過來，遞到了陳福手中。
陳福看也不看，便拿著自己的筆在上麵簽上了他確認後的大名，然後將方案輕飄飄地甩給賀軍。
“簽字後趕緊下發給供應商。”
賀軍愕然，他沒想到陳福這次連和他商量都不帶商量了。
不過見到這情況，他隻得躬身拿著方案點頭。
“是。”
“對了，這個女員工……”
張麗紅立馬迴應。
“我叫張麗紅，陳總。”
“張麗紅。”陳福念著她的名字，目光卻落到賀軍臉上，“我覺得她是塊待雕琢的美玉，不知賀部長可否讓她做我的秘書？我想親自雕琢雕琢她！”