安悅解釋:“現在的人找工作,就跟飄來飄去的魚一樣。你進入了一間公司,就是進了一個魚塘,但魚塘裏的魚不一定適合你,所以經常有魚經常換魚塘。”


    “除了那些大公司,中小型公司,也就是中小型魚塘管理者,是不會大費周章去調查魚塘裏的魚都是從哪裏來,以後又要往哪裏去。”


    “你這份簡曆,投中小型公司,他們是不會去調查你說的是真是假。更何況,一個人的能力,不是靠紙麵文章就能看出來的,你隻要進入裏頭好好幹,他們會知道你到底是有能力還是沒能力。”


    姚之瑤點頭道:“簡而言之,你先試試看能不能過一家公司。”


    雖然在她們的潤色下,安可的工作經曆已經很豐富了。


    但她空窗期太長,哪怕經曆再豐富,公司招聘她都會很猶豫。


    事實證明,她們的擔憂是正確的。


    這三天,安可投了不下20份簡曆,其中有10份進入麵試環節,但在最終談話時,安可都被篩了下去。


    原因就是太久沒工作了,他們都很擔心安可能否適應全新的工作環境。


    如果安可在麵試上發揮優秀,那還有餘地。


    但經過溝通交流後,他們發現安可認識的東西,想法都停留在好幾年前。


    她不知道現在年輕人喜歡看什麽,對什麽消費感興趣,最近潮流趨勢……


    所以安可遭到了所有公司的拒絕。


    因為有心理準備,所以安可並沒有感到失落。


    她覺得失敗才是正常的,像她妹妹和妹妹的朋友覺得會求職成功,那才是奇跡。


    她已經很久沒有重返職場了,老實說,哪怕現在她就找到一份工作,安可也沒有信心能夠把它做好。


    迴到別墅已經是晚上10點,安悅還呆在客廳裏看電視,安可知道她在等著自己。


    安可跟妹妹交流了下求職情況,安悅也知道姐姐這個年齡,想找份正經的工作很難。


    但真的找不到時,她還是覺得很失落。


    她想姐姐盡快找到一份工作來滋潤自己,變得更加自信,而不是被拘在宋家的牢籠裏,天天為宋家人洗手做羹湯、做家務。


    好好一個老婆,被當成了保姆。


    安可見妹妹這樣,還笑著調侃她:“我這個求職失敗的人都不感到傷心,你怎麽看上去比我更傷心。”


    安悅振作精神道:“姐,如果在公司找工作找不到的話,你有沒有想過進廠子打工?”


    “我有想過進廠,公司不肯要我,但我知道廠子會要我,隻是覺得自己之前打拚得來的經驗有點浪費了。”


    現在年輕人都不愛進廠,嫌是做流水線工人,工作枯燥。


    但安可覺得進廠其實還挺公平的。


    你做了多少貨,就得多少錢,加班也有加班費。


    你一個月的工資是多少,跟你的勤勞掛鉤,多做多得少做少得。


    她很久沒出來工作了,但歲數還算年輕。


    現在廠子招不到人,一些退休的老人家,廠子都會要,所以安可不擔心自己進不去。

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