雖然感性，但是周揚並不是純粹的多愁善感。
在他看來人生不過百年。
有些東西固然是我所思，我所想。
但是道理都很簡單，既然有所得那就必然有所失，自古難兩全的東西終究還是多數。
安曉潔跟安順安平兩個孩子是趕在臘月26號這天迴昌江市的。
因為今年的年假略微有所調整。
所以即使到年前的最後一天，周揚還是待在辦公室正常工作。
臘月26。
立春後的第一天。
西江省委召開了農曆2023年的最後一次黨委常委會。
會議正式決定成立西江省人才工作委員會，全麵負責全省的人才工作。
按照省委組織部提名推薦。
決定由省委組織部副部長黨文娟兼任首任委員會主任。
眾所周知，人才工作的重要性是不言而喻的。
尤其是當前隨著產業轉型升級的壓力不斷加大，新興科技產業集群發展趨勢加快的情況下，全國各地都在攬才引智方麵不遺餘力地發力和加碼。
然而隨著時代的變化，現存傳統的行政機構框架已經很難滿足人才工作發展的需要了。
在這種情況，進行機構改革也就成了迫在眉睫的事情。
實際上。
需要進行改革的又何止是人才工作方麵。
這一次成立人才工作委員會僅僅隻不過是開了一個頭而已。
“人才工作跟組織工作不一樣，本質上還是有著極大區別的。”
“組織工作側重的是用人要公平公正公開，為組織的進一步發展選拔和培養人才。”
“人才工作則是側重引才攬才，講究的是一個水磨的功夫，要擅長去放下身段，體察人心，做好服務和後勤工作。”
“你這個主任不好當，但是也是一次考驗。”
辦公室裏。
作為常務副省長，周揚當然不用去分管組織工作。
但是這一次新成立的省人才工作委員會是由他推動的，現在也歸他分管。
對於黨文娟這位老部下，周揚的看重並不亞於贛江市的常務副市長陳紅梅。
這一次黨文娟雖然並沒有晉升為省委組織部的常務副部長，但是卻通過人才工作委員會的任職解決了正廳級的級別問題。
下一步再調動的話就要出任地市的一把手了。
以黨文娟的年紀，晉級省部級未嚐就沒有機會。
“省長，我…我確實有點擔心會讓您失望。”
作為贛江的前任常務副市長，黨文娟麵對周揚的時候自然沒有那麽拘謹，甚至不經意間就會露出軟弱的一麵。
她當然知道自己這一次能在一眾人選裏麵殺出重圍出任人才工作委員會的主任，多半是周揚推動的結果。
隻不過執掌這樣一個全新的部門，她多少是有些發怵的。
周揚聞言直接擺了擺手笑道：
“失望不失望是我的事情，跟你這個主任沒有關係，難不成我周揚希望你明年給我引進20個院士來？你就真的能引進20個院士？”
“話不說這麽多，你如果能把人才工作理論，把工作流程理順，把草台班子搭起來，並能發揮一定的作用那你就是成功的。”
聽到周揚的話，黨文娟不禁掀了掀嘴唇。
不過周揚馬上又繼續開口道：
“什麽事情都有第一次，你先去熟悉熟悉，迴頭馬上3月份省裏跟東海市的第二批幹部交流任職工作也該啟動了。”
“到時候就由你跟滿部長一起把人送到東海那邊，我會讓滿部長跟他們打招唿，屆時你再帶幾個人去東海市人才局那邊交流交流，看看人家的做法。”
“他們那邊雖然也是剛剛才成立了人才局，但是在人才工作這一塊，東海市的經驗是非常豐富的。”
點了點頭，黨文娟聞言臉上也是露出一絲欣喜的神色。
有這種機會對她而言自然是好事。
否則她的壓力確實有點大。
眼下全省關注的焦點都在經濟工作方麵，這個時候周副省長推動成立人才工作委員會，其目的不言而喻，隻怕是對人才工作寄予了厚望的。
東海市作為經濟發展的前沿陣地，在人才工作方麵向來就是名列全國前茅。
如果能到東海市去學習學習的話，確實能借鑒到很多成熟的工作經驗，這對初次執掌人才工作的黨文娟而言的確是一個很好的機會。
辦公室裏。
等黨文娟離開之後。
周揚看了看時間，赫然到了下午3點鍾。
盡管距離過年不剩下幾天的時間，但是省委省政府這幾天的工作安排確實十分緊湊。
即使是周揚自己也覺得有些疲憊不堪。
臘月27日。
就在安曉潔跟兩個孩子趕到昌江市的第二天。
西江省委省政府隆重舉行了春節團拜會，西江省各界人士歡聚一堂，共同慶祝新春的到來，祝願偉大祖國國泰民安，河山秀麗，共祝西江省新的一年在發展之路上再創佳績，再建新功。
省委書記王慕簡在團拜會上致新春賀辭。
臘月28日。
西江省委領導代表西江省委省政府，以多種形式向離退休老幹部表示慰問，為離退休老幹部送上了新春的祝賀和組織的關懷。
就這樣連著幾天的功夫。
周揚幾乎都是在出席各種活動做各種講話。
一直到年三十這天上午，整個人才徹底放鬆下來。
不過一大早。
省委書記王慕簡就給他打了一通電話了解去年年底專項審計工作的問題。
此前周揚已經把副省長徐敏提交的那份工作報告給王慕簡送了過去。
不出所料。
相比於蕭萬年的寬容，王慕簡直接就在常委會上進行了點名批評。
“書記，我的意思是這個工作暫且放一放，紀委新召書記那邊有些東西還要進一步確認才有結果。”
“要麽等年後再說。”
聞言王慕簡也沒有說什麽。
前一段時間省裏一直忙著2024年的兩會工作。
他這個省委書記也確實沒有太多精力來抓這個事情。
而且今天都到了年三十，就算是有通天的本事，他王慕簡也不可能讓人不過年去做事情。
然而掛了電話。
周揚還沒來得及喘口氣立馬又接到了省長蕭萬年的來電。
更詭異的是。
蕭萬年問的居然也是這個問題。
一時間周揚嘴角也不由得露出一絲冷笑。
看來那位徐敏徐副省長也不是什麽善茬子啊！
能同時請動省委書記跟省長來過問這個事情。
不過越是如此，周揚越是清楚徐敏估計是急了。
這麽一個問題一直懸而不決，就好比是懸在她頭頂的一把刀，不知道什麽時候就會掉下來。
“那就先按照你的思路去做吧。”
辦公室裏。
周揚以同樣的理由迴絕了蕭萬年，不過他聽得出來，這位蕭省長怕是有點欲言又止的意思。
……
聲聲炮竹辭舊歲。
陣陣歡歌迎新春。
在無數的電話和短信中，周揚終於迎來了自己踏入官場的第17個年頭。
冬去春來，又是一年好時光，又是一年歲月長。
在他看來人生不過百年。
有些東西固然是我所思，我所想。
但是道理都很簡單，既然有所得那就必然有所失，自古難兩全的東西終究還是多數。
安曉潔跟安順安平兩個孩子是趕在臘月26號這天迴昌江市的。
因為今年的年假略微有所調整。
所以即使到年前的最後一天，周揚還是待在辦公室正常工作。
臘月26。
立春後的第一天。
西江省委召開了農曆2023年的最後一次黨委常委會。
會議正式決定成立西江省人才工作委員會，全麵負責全省的人才工作。
按照省委組織部提名推薦。
決定由省委組織部副部長黨文娟兼任首任委員會主任。
眾所周知，人才工作的重要性是不言而喻的。
尤其是當前隨著產業轉型升級的壓力不斷加大，新興科技產業集群發展趨勢加快的情況下，全國各地都在攬才引智方麵不遺餘力地發力和加碼。
然而隨著時代的變化，現存傳統的行政機構框架已經很難滿足人才工作發展的需要了。
在這種情況，進行機構改革也就成了迫在眉睫的事情。
實際上。
需要進行改革的又何止是人才工作方麵。
這一次成立人才工作委員會僅僅隻不過是開了一個頭而已。
“人才工作跟組織工作不一樣，本質上還是有著極大區別的。”
“組織工作側重的是用人要公平公正公開，為組織的進一步發展選拔和培養人才。”
“人才工作則是側重引才攬才，講究的是一個水磨的功夫，要擅長去放下身段，體察人心，做好服務和後勤工作。”
“你這個主任不好當，但是也是一次考驗。”
辦公室裏。
作為常務副省長，周揚當然不用去分管組織工作。
但是這一次新成立的省人才工作委員會是由他推動的，現在也歸他分管。
對於黨文娟這位老部下，周揚的看重並不亞於贛江市的常務副市長陳紅梅。
這一次黨文娟雖然並沒有晉升為省委組織部的常務副部長，但是卻通過人才工作委員會的任職解決了正廳級的級別問題。
下一步再調動的話就要出任地市的一把手了。
以黨文娟的年紀，晉級省部級未嚐就沒有機會。
“省長，我…我確實有點擔心會讓您失望。”
作為贛江的前任常務副市長，黨文娟麵對周揚的時候自然沒有那麽拘謹，甚至不經意間就會露出軟弱的一麵。
她當然知道自己這一次能在一眾人選裏麵殺出重圍出任人才工作委員會的主任，多半是周揚推動的結果。
隻不過執掌這樣一個全新的部門，她多少是有些發怵的。
周揚聞言直接擺了擺手笑道：
“失望不失望是我的事情，跟你這個主任沒有關係，難不成我周揚希望你明年給我引進20個院士來？你就真的能引進20個院士？”
“話不說這麽多，你如果能把人才工作理論，把工作流程理順，把草台班子搭起來，並能發揮一定的作用那你就是成功的。”
聽到周揚的話，黨文娟不禁掀了掀嘴唇。
不過周揚馬上又繼續開口道：
“什麽事情都有第一次，你先去熟悉熟悉，迴頭馬上3月份省裏跟東海市的第二批幹部交流任職工作也該啟動了。”
“到時候就由你跟滿部長一起把人送到東海那邊，我會讓滿部長跟他們打招唿，屆時你再帶幾個人去東海市人才局那邊交流交流，看看人家的做法。”
“他們那邊雖然也是剛剛才成立了人才局，但是在人才工作這一塊，東海市的經驗是非常豐富的。”
點了點頭，黨文娟聞言臉上也是露出一絲欣喜的神色。
有這種機會對她而言自然是好事。
否則她的壓力確實有點大。
眼下全省關注的焦點都在經濟工作方麵，這個時候周副省長推動成立人才工作委員會，其目的不言而喻，隻怕是對人才工作寄予了厚望的。
東海市作為經濟發展的前沿陣地，在人才工作方麵向來就是名列全國前茅。
如果能到東海市去學習學習的話，確實能借鑒到很多成熟的工作經驗，這對初次執掌人才工作的黨文娟而言的確是一個很好的機會。
辦公室裏。
等黨文娟離開之後。
周揚看了看時間，赫然到了下午3點鍾。
盡管距離過年不剩下幾天的時間，但是省委省政府這幾天的工作安排確實十分緊湊。
即使是周揚自己也覺得有些疲憊不堪。
臘月27日。
就在安曉潔跟兩個孩子趕到昌江市的第二天。
西江省委省政府隆重舉行了春節團拜會，西江省各界人士歡聚一堂，共同慶祝新春的到來，祝願偉大祖國國泰民安，河山秀麗，共祝西江省新的一年在發展之路上再創佳績，再建新功。
省委書記王慕簡在團拜會上致新春賀辭。
臘月28日。
西江省委領導代表西江省委省政府，以多種形式向離退休老幹部表示慰問，為離退休老幹部送上了新春的祝賀和組織的關懷。
就這樣連著幾天的功夫。
周揚幾乎都是在出席各種活動做各種講話。
一直到年三十這天上午，整個人才徹底放鬆下來。
不過一大早。
省委書記王慕簡就給他打了一通電話了解去年年底專項審計工作的問題。
此前周揚已經把副省長徐敏提交的那份工作報告給王慕簡送了過去。
不出所料。
相比於蕭萬年的寬容，王慕簡直接就在常委會上進行了點名批評。
“書記，我的意思是這個工作暫且放一放，紀委新召書記那邊有些東西還要進一步確認才有結果。”
“要麽等年後再說。”
聞言王慕簡也沒有說什麽。
前一段時間省裏一直忙著2024年的兩會工作。
他這個省委書記也確實沒有太多精力來抓這個事情。
而且今天都到了年三十，就算是有通天的本事，他王慕簡也不可能讓人不過年去做事情。
然而掛了電話。
周揚還沒來得及喘口氣立馬又接到了省長蕭萬年的來電。
更詭異的是。
蕭萬年問的居然也是這個問題。
一時間周揚嘴角也不由得露出一絲冷笑。
看來那位徐敏徐副省長也不是什麽善茬子啊！
能同時請動省委書記跟省長來過問這個事情。
不過越是如此，周揚越是清楚徐敏估計是急了。
這麽一個問題一直懸而不決，就好比是懸在她頭頂的一把刀，不知道什麽時候就會掉下來。
“那就先按照你的思路去做吧。”
辦公室裏。
周揚以同樣的理由迴絕了蕭萬年，不過他聽得出來，這位蕭省長怕是有點欲言又止的意思。
……
聲聲炮竹辭舊歲。
陣陣歡歌迎新春。
在無數的電話和短信中，周揚終於迎來了自己踏入官場的第17個年頭。
冬去春來，又是一年好時光，又是一年歲月長。