辦公室裏，等蔣欣離開之後，雖然因為蔣欣帶來的這個消息而變得有些莫名的興奮，但是周揚還是很快就冷靜了下來。
其實從上任桂紅英的秘書兼任秘書科的科長之後，他就一直在思考自己究竟是會按照一般的情況順利在區長秘書的這個位置上熬到辦公室副主任的位置，還是會提前調任其他的崗位。
然而這一次馮嘯華的事件直接就改變了自己很多的設想，桂紅英順利接任區委書記之後，自己這個秘書顯然已經不合適了。
當然，周揚自認為並不是自己的能力或者年齡的問題，而是性別起到了很大的阻礙作用。
以前馮嘯華在位，桂紅英擔任區長的時候，因為有馮嘯華擋在前麵，桂紅英還不至於那麽惹眼。
但是現在恐怕連桂紅英自己都意識到了這個問題，不得不讓自己轉任他職。
想到這裏，周揚一時間也不知道自己究竟是該高興還是失落，畢竟相比於區委書記的秘書職務，恐怕一般的副處也有所不及。但是如果能借著這一次的機會成功上位，那對於自己今後的發展而言，無疑是邁出了極為重要的一步。
……
時間一晃就到了8月底。
周揚作為區委書記的秘書，每天完成桂紅英交代下來的各項任務之餘，也被各種繁雜的事務纏身，根本就沒有時間考慮太多的想法。
上一次區委組織部的動作其實也隻有少數一些人才知道，然而就在眾人都以為周揚還要在區委書記秘書這個位置上待足一段時間的時候，8月底，市委辦公廳編製辦公室突然發出了一則關於同意江灣區增設科創中心的通知。
通知下達以後，區委書記桂紅英立即召開了區委常委會擴大會議，在會上，桂紅英重點強調了科創中心對於提升江灣區整體競爭力，推動全區經濟發展進入新賽道的重要作用。
同時進一步明確了科創中心的工作重心，並指出，在今後的一段時間內，全區各個部門都要支持和推動科創中心的工作落地。
除此之外。
區委區政府正式啟動了全區老城區拆遷改造工作的前期摸排工作，要求區規劃局對涉及到的街道和社區進行全員篩查和摸排，了解民意。
不僅僅如此。
在會後，區委常委會再一次討論了桂紅英提出的關於規劃和建設江灣區沿江經濟帶的構想。
至此，整個江灣區上上下下都明白，這位新上任的區委書記，在完成了區委班子的整合之後，終於要開始發力了。
畢竟不管是科創中心的成功設立，還是老城區的拆遷改造工程和沿江經濟帶的方案，都意味著江灣區接下來必然會進入一個新的發展階段。
會後，區委組織部發出了一則關於新成立的科創中心組織人事架構的通知。
通知上，區委機關後勤處處長吳小衛被任命為新成立的科創中心主任，而區委辦公室秘書科科長周揚和則被任命為科創中心主持日常工作的副主任。
整個8月份。
可以說，區委書記桂紅英一連串的動作，徹底讓眾人見識到了這位桂書記毫不遜色於上任書記馮嘯華的手腕和魄力。
先是在常委會上穩定人心，然後以舊城區拆遷和改造工作穩住馮嘯華那一係的人，然後提出沿江經濟帶的構想，將政府那邊也就是區長周海東拉攏到自己一架戰車上麵。
緊接著又一力推動科創工作辦公室升格為科創中心，由區委秘書長、區委辦公室主任馬軍山兼任中心主任，同時任命自己的秘書周揚作為中心副主任。
眾所周知，自從科創工作辦公室成立以來，周揚就一直擔任辦公室主任一職，可以說對於科創工作，除了桂紅英估計沒有人比周揚更清楚了。
至於馬軍山，與其說他這位主任是去推動科創工作落地，倒不如說是給周揚保駕護航。
這一點從兩人的工作分工上其實就看得出來，馬軍山作為中心主任主持全麵工作，而周揚作為副主任，則主持日常工作。
要知道，馬軍山本身就是區委秘書長和區委辦公室主任，他的主要精力還是放在區委這邊，怎麽可能會有多餘的時間和精力去操辦中心的事情。這樣一來，中心還不是周揚這位主持日常工作的副主任說了算麽。
“小周啊，這一次把你調任到中心那邊去，常委會上的不同意見還是不少的，你年紀輕，又一直在機關工作，幾乎沒有開展業務工作的經驗。但是我清楚，對於推動科創工作落地，目前政府這邊恐怕沒有多少人比你更合適。”
辦公室裏。
幾乎是在組織部的通知下達以後，桂紅英立即就找周揚進行了談話，而聞言周揚自然知道桂紅英的意思。
之所以把自己調任中心副主任，桂紅英其實是擔著責任的，如果自己不能幹出成績來的話，那這個中心副主任不僅僅不會成為自己個人履曆上漂亮的一筆，甚至有可能會成為自己的絆腳石。
“我明白，書記，您放心，我一定會把區委關於中心的工作指示不折不扣地落實下去，同時盡快推動中心工作走上正軌。”
實際上，經曆了這一次全區的人事大變動之後，周揚對桂紅英這位東海市未來的大人物也有了進一步的認識。
桂紅英雖然是一個女性，但是性子卻並不柔弱，反而因為這個原因，她處事的風格更顯得雷厲風行。
不僅僅如此，能在馮嘯華的打壓下，桂紅英不僅僅沒有氣餒，反而一直有條不紊地進行布局，其韌性也可見非同一般。
最重要的是，桂紅英當初把自己從市委辦公廳調任過來，最主要的目的就是推動科創中心的落地，所以接下來很長的一段時間，中心的工作都會是自己的主戰場。
而這也是自己走上領導崗位後所麵臨的第一道難關。
“對了，既然你即將調任中心副主任，我這邊的工作你肯定不適合繼續再擔任秘書職務了，你有沒有合適的人選，也幫我參謀一下。”
辦公室裏。
聽到桂紅英的話，不得不說周揚心底是有些受寵若驚的。
要知道，秘書可是領導最親近的人之一，甚至在某種意義上比自己的家人還要更親密，這不是私人的情感上，而是工作的原因，這也是為什麽體製內對於異性秘書會有偏見和忌憚的緣故。
但是不管桂紅英是一句無心之語還是有什麽其他的打算，既然她已經問出來了，周揚心想在這種問題上肯定也不能和稀泥，於是想了想就說道：
“書記，人選倒是有幾個，不過合不合適還需要您親自把關，您看這樣行不行，我先了解一下情況，然後再跟您進行匯報。”
見桂紅英點點頭也沒說什麽，周揚立即就推開門迴了自己的辦公室。
其實從上任桂紅英的秘書兼任秘書科的科長之後，他就一直在思考自己究竟是會按照一般的情況順利在區長秘書的這個位置上熬到辦公室副主任的位置，還是會提前調任其他的崗位。
然而這一次馮嘯華的事件直接就改變了自己很多的設想，桂紅英順利接任區委書記之後，自己這個秘書顯然已經不合適了。
當然，周揚自認為並不是自己的能力或者年齡的問題，而是性別起到了很大的阻礙作用。
以前馮嘯華在位，桂紅英擔任區長的時候，因為有馮嘯華擋在前麵，桂紅英還不至於那麽惹眼。
但是現在恐怕連桂紅英自己都意識到了這個問題，不得不讓自己轉任他職。
想到這裏，周揚一時間也不知道自己究竟是該高興還是失落，畢竟相比於區委書記的秘書職務，恐怕一般的副處也有所不及。但是如果能借著這一次的機會成功上位，那對於自己今後的發展而言，無疑是邁出了極為重要的一步。
……
時間一晃就到了8月底。
周揚作為區委書記的秘書，每天完成桂紅英交代下來的各項任務之餘，也被各種繁雜的事務纏身，根本就沒有時間考慮太多的想法。
上一次區委組織部的動作其實也隻有少數一些人才知道，然而就在眾人都以為周揚還要在區委書記秘書這個位置上待足一段時間的時候，8月底，市委辦公廳編製辦公室突然發出了一則關於同意江灣區增設科創中心的通知。
通知下達以後，區委書記桂紅英立即召開了區委常委會擴大會議，在會上，桂紅英重點強調了科創中心對於提升江灣區整體競爭力，推動全區經濟發展進入新賽道的重要作用。
同時進一步明確了科創中心的工作重心，並指出，在今後的一段時間內，全區各個部門都要支持和推動科創中心的工作落地。
除此之外。
區委區政府正式啟動了全區老城區拆遷改造工作的前期摸排工作，要求區規劃局對涉及到的街道和社區進行全員篩查和摸排，了解民意。
不僅僅如此。
在會後，區委常委會再一次討論了桂紅英提出的關於規劃和建設江灣區沿江經濟帶的構想。
至此，整個江灣區上上下下都明白，這位新上任的區委書記，在完成了區委班子的整合之後，終於要開始發力了。
畢竟不管是科創中心的成功設立，還是老城區的拆遷改造工程和沿江經濟帶的方案，都意味著江灣區接下來必然會進入一個新的發展階段。
會後，區委組織部發出了一則關於新成立的科創中心組織人事架構的通知。
通知上，區委機關後勤處處長吳小衛被任命為新成立的科創中心主任，而區委辦公室秘書科科長周揚和則被任命為科創中心主持日常工作的副主任。
整個8月份。
可以說，區委書記桂紅英一連串的動作，徹底讓眾人見識到了這位桂書記毫不遜色於上任書記馮嘯華的手腕和魄力。
先是在常委會上穩定人心，然後以舊城區拆遷和改造工作穩住馮嘯華那一係的人，然後提出沿江經濟帶的構想，將政府那邊也就是區長周海東拉攏到自己一架戰車上麵。
緊接著又一力推動科創工作辦公室升格為科創中心，由區委秘書長、區委辦公室主任馬軍山兼任中心主任，同時任命自己的秘書周揚作為中心副主任。
眾所周知，自從科創工作辦公室成立以來，周揚就一直擔任辦公室主任一職，可以說對於科創工作，除了桂紅英估計沒有人比周揚更清楚了。
至於馬軍山，與其說他這位主任是去推動科創工作落地，倒不如說是給周揚保駕護航。
這一點從兩人的工作分工上其實就看得出來，馬軍山作為中心主任主持全麵工作，而周揚作為副主任，則主持日常工作。
要知道，馬軍山本身就是區委秘書長和區委辦公室主任，他的主要精力還是放在區委這邊，怎麽可能會有多餘的時間和精力去操辦中心的事情。這樣一來，中心還不是周揚這位主持日常工作的副主任說了算麽。
“小周啊，這一次把你調任到中心那邊去，常委會上的不同意見還是不少的，你年紀輕，又一直在機關工作，幾乎沒有開展業務工作的經驗。但是我清楚，對於推動科創工作落地，目前政府這邊恐怕沒有多少人比你更合適。”
辦公室裏。
幾乎是在組織部的通知下達以後，桂紅英立即就找周揚進行了談話，而聞言周揚自然知道桂紅英的意思。
之所以把自己調任中心副主任，桂紅英其實是擔著責任的，如果自己不能幹出成績來的話，那這個中心副主任不僅僅不會成為自己個人履曆上漂亮的一筆，甚至有可能會成為自己的絆腳石。
“我明白，書記，您放心，我一定會把區委關於中心的工作指示不折不扣地落實下去，同時盡快推動中心工作走上正軌。”
實際上，經曆了這一次全區的人事大變動之後，周揚對桂紅英這位東海市未來的大人物也有了進一步的認識。
桂紅英雖然是一個女性，但是性子卻並不柔弱，反而因為這個原因，她處事的風格更顯得雷厲風行。
不僅僅如此，能在馮嘯華的打壓下，桂紅英不僅僅沒有氣餒，反而一直有條不紊地進行布局，其韌性也可見非同一般。
最重要的是，桂紅英當初把自己從市委辦公廳調任過來，最主要的目的就是推動科創中心的落地，所以接下來很長的一段時間，中心的工作都會是自己的主戰場。
而這也是自己走上領導崗位後所麵臨的第一道難關。
“對了，既然你即將調任中心副主任，我這邊的工作你肯定不適合繼續再擔任秘書職務了，你有沒有合適的人選，也幫我參謀一下。”
辦公室裏。
聽到桂紅英的話，不得不說周揚心底是有些受寵若驚的。
要知道，秘書可是領導最親近的人之一，甚至在某種意義上比自己的家人還要更親密，這不是私人的情感上，而是工作的原因，這也是為什麽體製內對於異性秘書會有偏見和忌憚的緣故。
但是不管桂紅英是一句無心之語還是有什麽其他的打算，既然她已經問出來了，周揚心想在這種問題上肯定也不能和稀泥，於是想了想就說道：
“書記，人選倒是有幾個，不過合不合適還需要您親自把關，您看這樣行不行，我先了解一下情況，然後再跟您進行匯報。”
見桂紅英點點頭也沒說什麽，周揚立即就推開門迴了自己的辦公室。