對於組織的調查,高誌遠早有預料。他事無巨細地訴說著整個參展部署,匯報著遇到的困難和解決結果,似乎在告訴兩人工作才是更值得關注的。


    為什麽在展會期間舉行團建,高誌遠是有考慮的,因為主要的參展工作已經結束,第二天基本是收尾階段,而第二天恰逢周五,員工們多數會有自己的安排,那樣的話人就不齊了。高誌遠深知慰勞要及時,過了周末效果就大打折扣了。這個解釋聽起來很合理。


    “你還記得ktv裏發生的事嗎?”


    不出所料,提起ktv裏發生的事情,高誌遠低下了頭,聲音小得幾乎聽不清:“我記不清了……”


    “迴到酒店後,你有沒有給李惠和張盼盼打過電話?”


    “記不清了……早上查看手機發現有打過……”


    一到關鍵處,高誌遠就記不清了,實際上這種答複對他來說是相當不利的,最好的策略是堅決否認,薑驛心中歎了一口氣。


    臨走前,高誌遠小心地試探道:“郭總……公司有處理意見了嗎?”


    “小高,我和小薑負責向大家了解一些情況,我們肯定會客觀公正地報告。至於處理結果由公司決定了,調查組不參與。”


    高誌遠朝薑驛意味深長地望了一眼,離開了。


    “……綜上所述:1、高誌遠在ktv時對女同事有越線的舉動,迴酒店後有持續的騷擾行為;2、對於投訴所稱在桌子上的不雅動作,目前僅一人明確表示確有其事,其餘人均不能確定,事件存疑。調查人:郭懷義、薑驛。”


    這是一個去掉最高分、去掉最低分的策略,薑驛提供的初稿,總體來說客觀公正,經得起曆史檢驗,郭懷義沒有反對。調查結果雖對高誌遠不利,但並非一棍子打死,處理方案是從寬還是從嚴,綠能公司領導有相當大的彈性空間。


    “我盡力了。”薑驛心裏想到。


    調查報告發往馮國強的郵箱,他秒迴。這意味著調查組的任務已經完成,此時天色已暗,郭懷義連夜趕了迴去,因為他約了供電局的領導,明天一早要商量體育中心場站強電增容事宜,體育中心場站是小型網建設的最後一個閉環,這是經營上的大事,關係項目成敗,其重要性遠超人事問題。


    小型網規劃由五座快速充電站組成,配備32台大功率直流充電樁。目前充電站已經建成,但隻有四座站通了電,其中一座從公交場站協調了電力容量,仍在緊鑼密鼓調試中,而最後一座站也就是體育中心站的電力還沒有著落。眼看再有兩周電動公交車就要交付試運營,屆時基礎設施跟不上,綠能公司將成為一個笑話,領導們個個心急如焚。


    薑驛則暫時留在這裏,萬一高誌遠的事件還需要配合處理,那麽還有人在現場。


    目送郭懷義離開,薑驛入住酒店,取消了手機靜音功能,開始處理一連串未接來電和短信。看到其中一條短信,薑驛露出了笑意。


    “怎麽還不迴來,又在哪裏浪呢?都等著你呢,gogogo!”這是室友杜鋒發過來的。原本跟杜鋒和另一名室友張新宇約好晚上打遊戲放鬆一下,但是這個突發事件打擾了既定的計劃,而且出於調查獨立性的考慮,郭懷義和自己將手機設了靜音,對於非必要的來電和信息都沒有迴複。


    正在這時,高誌遠的電話來了,薑驛猶豫了一下,按下接聽鍵。


    “我看到郭總走了。你還沒吃飯吧?我們一起吃飯聊幾句?”


    薑驛下意識地走到窗邊朝下方看去,高功率的杆燈將酒店門廊和停車場照得通明。難道高誌遠一直在窗口盯著?那麽自己沒有隨車返迴想必也是清楚的,不然不會約自己吃飯。薑驛想到調查結論已經上報,無論如何也沒法改變了,再加上也有一個問題想和他談談,便決定跟高誌遠出去。


    在大堂,薑驛再次見到了高誌遠,相隔不到兩個小時,他明顯更加憔悴了。兩人剛剛推開大門,迎麵走來兩個人,四人一下子停在原地,高誌遠的臉色變得煞白,來人正是李惠和張盼盼。


    李惠挽起張盼盼的胳膊,狠狠地瞪了兩人一眼,拉開另一扇門走進酒店。李惠的眼神讓人感覺非常不舒服,薑驛皺了皺眉邁步朝前走去,高誌遠加快腳步跟了上來。


    “薑秘書,你覺得公司會怎麽處理我?”


    這是薑驛最不想麵對的問題,一是他也不知道公司會怎麽決定,二是也不懂得該如何安慰人。


    “老高,不要擔心。從我了解的情況來看,事情並沒有蓋棺定論。”


    “他們都怎麽說?”


    薑驛低頭吃飯,沒有答話。


    “是我冒失了。”高誌遠接著道:“我就問一個問題,你覺得能說就說,不能說就不說,我不怪你。”


    “調查報告是什麽時候提交上去的?”


    薑驛想了想覺得這個問題並不涉及泄密,便答道:“應該是6點50分左右,前後差不了幾分鍾。”


    高誌遠的臉色慢慢變得絕望,他叫服務員又加了兩瓶啤酒。


    薑驛不明白報告的時間到底有什麽意義,實事求是地講,調查結果對高誌遠是有利的,最多也就是降職、記過,將來還有東山再起的機會。但是看高誌遠的表情,似乎結果遠不止此。


    一口氣灌下半瓶啤酒,高誌遠眼淚不由自主地流了出來,不知道是嗆的,還是因為委屈。他告訴薑驛馮總還在調查期間便打來了電話,通話的時間很短,中心意思是讓他做好任何思想準備。


    以薑驛的智商很快就明白了——對高誌遠的處理決定在調查結論出來前已經定下來了,而進行調查,是國有企業的程序要求。


    薑驛安慰道:“國企更講究公正公平,沒有人在證據不足的情況下就下結論吧,我覺得不必這麽悲觀。”


    “證據?這是職場,不是庭審現場!哈哈哈哈!”


    “這是職場,不是庭審現場!”這句話聽起來是那麽的彷徨無助,讓他永生難以忘懷,他對正義的浪漫自此開始消亡。在未來的職場道路上,有許多人說過許多真知灼見的話,讓薑驛認清冷酷的現實和人心的險惡,飛快地成熟起來,引導他最終在這個行業取得了輝煌的成就。


    每個人都活成了自己曾經討厭的樣子,未來的薑驛如此想到,那時候的薑驛已經不用好惡來評價一個人了。尹天仇說的一點也沒錯:“其實我是一個演員”,所有人都是演員,因為每個人都在扮演著不同的角色,也許今天你是憂國憂民的救世主,明天就變成了斤斤計較的小人,從來都沒有絕對的是非對錯,就看你的屁股坐在哪張凳子上。


    有個問題一直壓抑在薑驛心頭,他問道:“高經理,你怎麽知道我會來調查這件事?”


    “有人告訴我了。”高誌遠沒有迴答薑驛的追問,迴避了這個話題。


    薑驛有些失望,雖然早已經填飽了肚子,但是不敢先行離開,萬一高誌遠出了什麽事,自己就不好交代了。陪著高誌遠喝完了悶酒,方才一起返迴。


    “薑秘書,李惠對你有意見了。”高誌遠如是說道。


    薑驛點了點頭,他對這個女孩子也沒有好的印象,隻要自己坦坦蕩蕩,何必在乎別人的評價。


    高誌遠看到薑驛並沒有放在心上,欲言又止。


    返迴酒店房間已是深夜十點,周一是例行的周會時間,薑驛作為總經理秘書肩負會議組織和整理各部門周報的責任。薑驛打開電腦發出了例行會議通知,將已經收到的各部門周報整理匯總,然後躺在床上。


    如果高誌遠真的被開除了,運營部怎麽辦?誰還能把運營部撐起來?目前的運營部沒有其他人有足夠的影響力,從別的部門調動,擬或新能源公司直接派人下來?高誌遠的家人要是知道他是因為性騷擾的原因離開公司的,又會怎麽想,他的家庭會不會破裂?薑驛胡思亂想了一陣,沒有任何頭緒,不管怎樣下周一的周會上肯定見分曉,便沉沉睡去。

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