第105章 比外包還低的職位
處處是伏筆，這個編劇藏的真深啊 作者：一支筆落 投票推薦 加入書簽 留言反饋
“來了來了！”
“哈哈哈！【青創】第三期我來了！”
“嗚嗚嗚！半個月了，你們知道我這半月...哎？我是不是第二期說過同樣的話了？”
“哇！這一期飛行嘉賓是大鵬和汪海琳！”
“汪海琳來幹什麽？他不會是來罵林奇的吧？”
“哈哈哈！某些懶散選手。林奇：老師你直接點我名行了。”
“肯定是了。林奇前兩期吸引那麽多人關注，為了蹭到這波流量，汪海琳肯定不能錯過。”
“嘖嘖嘖，林奇的好日子要到頭了。”
“不過話說迴來，第二期真是殺瘋了！林奇劇本215萬，王峰劇本170萬，趙一鳴劇本130萬，馮郎劇本116萬...就連千語寫的劇本，最後賣給了一家拍短劇公司，也賣了四十多萬，太炸裂了。”
“不愧是千語！別人寫的短劇就五千一萬的，千語寫的劇本竟能賣到四十三萬！”
“215+170+130+116+99+...我去！【青創】一期能提不少錢啊！”
“總數1034萬，三七分成，【青創】節目組能拿到310.2萬。”
“300多萬？！一期節目就能掙這麽多嗎？”
“別的不說，僅僅這一期，整個節目所有的餐飲費夠了。”
“餐飲費？兄弟，你有算林奇嗎？林奇一個人，第一期可就吃了十多萬呢。”
“對了！還有林奇！這一期小澳龍也應該封禁了吧。不能讓林奇再吃的那麽好了。”
“就是！不能讓他再吃那麽好了。”
官方直播開啟，瞬間幾百萬人湧入直播間。。
“叮！”
“係統統計結算。”
“粉絲人數三百四十三萬...三百四十三萬人氣已到賬！”
房間內。
腦海中係統提示音響起。
林奇瞬間兩眼一亮。
三百四十三萬，算上上一期剩下的，一共是三百五十萬。
林奇在係統中搜索關鍵詞。
《華夏合夥人》
《職場現形記》
《杜拉拉升職記》
《華爾街之狼》
《實習生》
《年會不能停》
......
等等！
《年會不能停》？
這個不就是標準寫職場的嗎？
林奇笑了。
年底上映的這部喜劇，當時可謂是拯救了林奇整個元旦春節檔的快樂。
這部被譽為當下打工人“嘴替”的電影，
精準對齊了當下打工人現實生活的顆粒度，
抓住了當代職場的痛點，
找到了現實和荒誕的喜劇抓手，
聚焦大廠職場業態的垂直領域，
打通幽默諷刺的底層邏輯，
迭代了新時代喜劇的場景占位，
打出了一套悲喜交加的組合拳，
實現了商業電影票房和口碑閉環的矩陣，
最終完成批判現實主義的新業態。
林奇一拍腦袋。
好吧，偏了偏了，說人話的話，這是近兩年來，為數不多讓人眼前一亮，真正能讓人笑得出來的喜劇電影。
林奇當場直接兌換了劇本。
迴到書房。
林奇拉過白板，在白板上寫下這次的命題。
職場。
隨後打開電腦查找資料，找到集團不等階級職位，密密麻麻的寫在了白板上。
k16董事長。
k15總裁。
k14高級副總裁。
k13副總裁。
k12總監。
k11副總監。
k10高級經理。
k9經理。
k8組長。
k7高級專員。
k6專員。
k5操作員\/文員。
外包員工。
......
“額...林奇在幹什麽？”
“這就是《唐伯虎點秋香》編劇，林奇的直播間嗎？”
“k...k...林奇寫的是什麽？”
“這好像是集團企業的職場職級。”
“我去！大企業有這麽多職級嗎？”
“我就是新入大廠的外包員工，果然我的等級最低。”
“大廠外包員工，其實相對於外麵，福利待遇很好了。主要就是心理上麵的問題。想轉成正式員工很難，甚至可以說基本上不可能。”
“不說了！我的命...好苦啊...”
“讓他寫職場題材，他竟然直接把職級給全列出了。他這是要寫什麽？”
“寫的這麽詳細，這次怕是要寫大場麵啊。”
“汪海琳來了，林奇應該不敢再寫低俗的橋段了吧？”
“不寫低俗的橋段，他還靠什麽吸引觀眾？”
“就是！前麵那兩本不是為藝術獻身，就是玩美女與野獸，嘖嘖嘖，這次汪海琳來了，看他還能寫啥。”
“......”
林奇直播間開啟。
因為主流編劇詆毀抨擊，這一次林奇的個人直播間相對於其他選手來說，並沒有多少觀眾進來。
剛開播，直播間人數隻達到五十多萬，在十六名選手中，排名十一位。
觀眾們進入林奇直播間，好奇的看著林奇在白板上，寫下密密麻麻的職場等級。
甚至寫完後外包員工後，還在繼續寫。
......
k5操作員\/文員。
外包員工。
廠長。
副廠長。
高級技工。
技工。
......
林奇放下筆，熟練的打開冰箱，一套路數的做完激發創作的老三樣。
喝冰可樂，抽口香煙，活動活動僵硬的筋骨。
碼字！
......
“好！！！”
“快傳！快傳！”
“加油！”
一片漆黑中，燈光如星空般轉耀閃動。
在吵鬧的起哄叫喊中，打鼓聲咚咚響起。
“哎？這燈球怎麽不轉了？”
“誰修修去啊？”
“哎哎哎！我去修，我去修，你們玩兒起來，傳起來啊。”
“好！”
廠內燈光亮起。
一個工人敲著鼓點，廠內工人歡笑起哄。
舞台上空。
一位帥氣的年輕工人踩在高梯上，抬手修理著不轉動的迪斯科燈球。
這裏是1998年，眾合標準件廠的新年聯歡會。
桌上擺放著瓜子花生，一位位工人開心大笑。
隨著鼓槌的敲動，工人們快速將手中的紅繡球傳遞給下一位。
擊鼓傳花。
大家要用這個方式，選出下一個要表演節目的“幸運兒”。
咚咚咚咚...
鼓聲接連敲響，就在傳到一位年輕靚麗的女孩手裏時，鼓聲戛然而止。
“表演一個！”
“來一個！”
年輕靚麗的女孩子第一次遇到這樣的事，有些不知所措，慌張的想要將手中的紅繡球塞給身邊人，但都被身邊人拒絕，又塞了迴來。
“來一個！”
“來一個！”
“哈哈哈！【青創】第三期我來了！”
“嗚嗚嗚！半個月了，你們知道我這半月...哎？我是不是第二期說過同樣的話了？”
“哇！這一期飛行嘉賓是大鵬和汪海琳！”
“汪海琳來幹什麽？他不會是來罵林奇的吧？”
“哈哈哈！某些懶散選手。林奇：老師你直接點我名行了。”
“肯定是了。林奇前兩期吸引那麽多人關注，為了蹭到這波流量，汪海琳肯定不能錯過。”
“嘖嘖嘖，林奇的好日子要到頭了。”
“不過話說迴來，第二期真是殺瘋了！林奇劇本215萬，王峰劇本170萬，趙一鳴劇本130萬，馮郎劇本116萬...就連千語寫的劇本，最後賣給了一家拍短劇公司，也賣了四十多萬，太炸裂了。”
“不愧是千語！別人寫的短劇就五千一萬的，千語寫的劇本竟能賣到四十三萬！”
“215+170+130+116+99+...我去！【青創】一期能提不少錢啊！”
“總數1034萬，三七分成，【青創】節目組能拿到310.2萬。”
“300多萬？！一期節目就能掙這麽多嗎？”
“別的不說，僅僅這一期，整個節目所有的餐飲費夠了。”
“餐飲費？兄弟，你有算林奇嗎？林奇一個人，第一期可就吃了十多萬呢。”
“對了！還有林奇！這一期小澳龍也應該封禁了吧。不能讓林奇再吃的那麽好了。”
“就是！不能讓他再吃那麽好了。”
官方直播開啟，瞬間幾百萬人湧入直播間。。
“叮！”
“係統統計結算。”
“粉絲人數三百四十三萬...三百四十三萬人氣已到賬！”
房間內。
腦海中係統提示音響起。
林奇瞬間兩眼一亮。
三百四十三萬，算上上一期剩下的，一共是三百五十萬。
林奇在係統中搜索關鍵詞。
《華夏合夥人》
《職場現形記》
《杜拉拉升職記》
《華爾街之狼》
《實習生》
《年會不能停》
......
等等！
《年會不能停》？
這個不就是標準寫職場的嗎？
林奇笑了。
年底上映的這部喜劇，當時可謂是拯救了林奇整個元旦春節檔的快樂。
這部被譽為當下打工人“嘴替”的電影，
精準對齊了當下打工人現實生活的顆粒度，
抓住了當代職場的痛點，
找到了現實和荒誕的喜劇抓手，
聚焦大廠職場業態的垂直領域，
打通幽默諷刺的底層邏輯，
迭代了新時代喜劇的場景占位，
打出了一套悲喜交加的組合拳，
實現了商業電影票房和口碑閉環的矩陣，
最終完成批判現實主義的新業態。
林奇一拍腦袋。
好吧，偏了偏了，說人話的話，這是近兩年來，為數不多讓人眼前一亮，真正能讓人笑得出來的喜劇電影。
林奇當場直接兌換了劇本。
迴到書房。
林奇拉過白板，在白板上寫下這次的命題。
職場。
隨後打開電腦查找資料，找到集團不等階級職位，密密麻麻的寫在了白板上。
k16董事長。
k15總裁。
k14高級副總裁。
k13副總裁。
k12總監。
k11副總監。
k10高級經理。
k9經理。
k8組長。
k7高級專員。
k6專員。
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外包員工。
......
“額...林奇在幹什麽？”
“這就是《唐伯虎點秋香》編劇，林奇的直播間嗎？”
“k...k...林奇寫的是什麽？”
“這好像是集團企業的職場職級。”
“我去！大企業有這麽多職級嗎？”
“我就是新入大廠的外包員工，果然我的等級最低。”
“大廠外包員工，其實相對於外麵，福利待遇很好了。主要就是心理上麵的問題。想轉成正式員工很難，甚至可以說基本上不可能。”
“不說了！我的命...好苦啊...”
“讓他寫職場題材，他竟然直接把職級給全列出了。他這是要寫什麽？”
“寫的這麽詳細，這次怕是要寫大場麵啊。”
“汪海琳來了，林奇應該不敢再寫低俗的橋段了吧？”
“不寫低俗的橋段，他還靠什麽吸引觀眾？”
“就是！前麵那兩本不是為藝術獻身，就是玩美女與野獸，嘖嘖嘖，這次汪海琳來了，看他還能寫啥。”
“......”
林奇直播間開啟。
因為主流編劇詆毀抨擊，這一次林奇的個人直播間相對於其他選手來說，並沒有多少觀眾進來。
剛開播，直播間人數隻達到五十多萬，在十六名選手中，排名十一位。
觀眾們進入林奇直播間，好奇的看著林奇在白板上，寫下密密麻麻的職場等級。
甚至寫完後外包員工後，還在繼續寫。
......
k5操作員\/文員。
外包員工。
廠長。
副廠長。
高級技工。
技工。
......
林奇放下筆，熟練的打開冰箱，一套路數的做完激發創作的老三樣。
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“快傳！快傳！”
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在吵鬧的起哄叫喊中，打鼓聲咚咚響起。
“哎？這燈球怎麽不轉了？”
“誰修修去啊？”
“哎哎哎！我去修，我去修，你們玩兒起來，傳起來啊。”
“好！”
廠內燈光亮起。
一個工人敲著鼓點，廠內工人歡笑起哄。
舞台上空。
一位帥氣的年輕工人踩在高梯上，抬手修理著不轉動的迪斯科燈球。
這裏是1998年，眾合標準件廠的新年聯歡會。
桌上擺放著瓜子花生，一位位工人開心大笑。
隨著鼓槌的敲動，工人們快速將手中的紅繡球傳遞給下一位。
擊鼓傳花。
大家要用這個方式，選出下一個要表演節目的“幸運兒”。
咚咚咚咚...
鼓聲接連敲響，就在傳到一位年輕靚麗的女孩手裏時，鼓聲戛然而止。
“表演一個！”
“來一個！”
年輕靚麗的女孩子第一次遇到這樣的事，有些不知所措，慌張的想要將手中的紅繡球塞給身邊人，但都被身邊人拒絕，又塞了迴來。
“來一個！”
“來一個！”