李翔和陳峰趕迴工廠，工廠的員工還都在閑著聊天，聊得無非就是工廠現在的情況。
沒有領導開口，員工自然也不會走。
李翔讓人把員工召集起來，自己站到了台上：“現在工廠遇到了一些問題，我們暫時要進行整修一番。
”
“所有基層員工放假，管理層繼續上班。
”
“放假會給你們基本工資，具體上班時間，等待通知。
”
“基層的主管、班組長，做好聯係方式統計，我們會提前一天同.誌大家。
”
李翔的話剛說完，下麵就鬧開了：“老板，要不先把工資發了吧！”
“是啊！反正也快到發工資的時候了。
”
這一提議立刻得到了大部分人的認可。
要求發工資，無非就是大家覺得公司肯定是撐不下去了，先把工資拿到手再說。
陳峰是李翔堅定的擁護者，見員工如此忘恩負義，頓時心中憤怒，大聲說道：“現在工廠遇到問題，又不是解決不了，你們就想著大難臨頭各自飛。
”
“這時候我們更應該團結才對，你們這樣對得起老板嗎？”
有員工立刻反駁：“你別光說好聽的，我們就是員工，這就是一份工作，我們拿工資有什麽問題嗎？”
陳峰說道：“你們捫心自問，老板給你們工資是不是很高，比這個工資高的地方很少了吧？”
“老板這還對你們不好？”
“要不是老板人好，你們能有這個收入？”
員工也不甘示弱：“別說得這麽好聽，我們是有工作的，我們上班拿工資有錯嗎？”
其他員工也紛紛附和：“對啊！我們賺的每一分錢都是幹活賺來的，你這麽一說，好像這錢是他送給我們的一樣。
”
陳峰反問：“你們如果去其他地方，會有這麽高的工資嗎？”
員工說道：“百威就有啊！低也低不了多少，我們從這出去，去百威也是熟手，拿到的工資也差不多。
”
又有員工附和：“別以為你們就是大善人，我們隻是要自己的工錢，也不多要一分錢。
”
陳峰越說越生起，差點就要跟一群工人爭吵起來。
李翔攔住陳峰：“好了，別說話了。
”
陳峰說道：“老板，這些員工也太不知道感恩了。
”
李翔說道：“這其實也不能怪他們，他們隻是員工，沒有議價的權利。
”
“給他們多少工資，就是多少，在他們看來，這試試老板心甘情願給他們的，跟他們沒有關係。
”
陳峰說道：“那我們給的也高啊！”
“他們去別的地方能拿到這個工資嗎？”
“不可能的呀！”
李翔不想再聽這些：“好了，別說了，就這樣吧！”
說完，李翔對工人說道：“現在公司遇到問題，你們擔心，害怕自己拿不到工資，也是人之常情。
”
“我很理解大家的想法，對於你們來說，發工資算一下數，把錢給你們就行。
”
“但對於公司來說不一樣，我們得算你們每個人的出勤時間、獎金等等，不能出差錯的。
”
“我們總不能讓你們自己來算自己的工資，上報一個數，我們就照著發。
”
沒有領導開口，員工自然也不會走。
李翔讓人把員工召集起來，自己站到了台上：“現在工廠遇到了一些問題，我們暫時要進行整修一番。
”
“所有基層員工放假，管理層繼續上班。
”
“放假會給你們基本工資，具體上班時間，等待通知。
”
“基層的主管、班組長，做好聯係方式統計，我們會提前一天同.誌大家。
”
李翔的話剛說完，下麵就鬧開了：“老板，要不先把工資發了吧！”
“是啊！反正也快到發工資的時候了。
”
這一提議立刻得到了大部分人的認可。
要求發工資，無非就是大家覺得公司肯定是撐不下去了，先把工資拿到手再說。
陳峰是李翔堅定的擁護者，見員工如此忘恩負義，頓時心中憤怒，大聲說道：“現在工廠遇到問題，又不是解決不了，你們就想著大難臨頭各自飛。
”
“這時候我們更應該團結才對，你們這樣對得起老板嗎？”
有員工立刻反駁：“你別光說好聽的，我們就是員工，這就是一份工作，我們拿工資有什麽問題嗎？”
陳峰說道：“你們捫心自問，老板給你們工資是不是很高，比這個工資高的地方很少了吧？”
“老板這還對你們不好？”
“要不是老板人好，你們能有這個收入？”
員工也不甘示弱：“別說得這麽好聽，我們是有工作的，我們上班拿工資有錯嗎？”
其他員工也紛紛附和：“對啊！我們賺的每一分錢都是幹活賺來的，你這麽一說，好像這錢是他送給我們的一樣。
”
陳峰反問：“你們如果去其他地方，會有這麽高的工資嗎？”
員工說道：“百威就有啊！低也低不了多少，我們從這出去，去百威也是熟手，拿到的工資也差不多。
”
又有員工附和：“別以為你們就是大善人，我們隻是要自己的工錢，也不多要一分錢。
”
陳峰越說越生起，差點就要跟一群工人爭吵起來。
李翔攔住陳峰：“好了，別說話了。
”
陳峰說道：“老板，這些員工也太不知道感恩了。
”
李翔說道：“這其實也不能怪他們，他們隻是員工，沒有議價的權利。
”
“給他們多少工資，就是多少，在他們看來，這試試老板心甘情願給他們的，跟他們沒有關係。
”
陳峰說道：“那我們給的也高啊！”
“他們去別的地方能拿到這個工資嗎？”
“不可能的呀！”
李翔不想再聽這些：“好了，別說了，就這樣吧！”
說完，李翔對工人說道：“現在公司遇到問題，你們擔心，害怕自己拿不到工資，也是人之常情。
”
“我很理解大家的想法，對於你們來說，發工資算一下數，把錢給你們就行。
”
“但對於公司來說不一樣，我們得算你們每個人的出勤時間、獎金等等，不能出差錯的。
”
“我們總不能讓你們自己來算自己的工資，上報一個數，我們就照著發。
”