陸長生用管理企業的手段管理基地和他組織起來的隊伍，雖然管理有共通之處，但是企業管理和隊伍管理到底有差別，打仗的隊伍需要凝聚力，大家都有一個明確的目標，那就是勝利，企業管理注重效益，員工心態則各不相同。
軍隊裏是軍令如山絕對服從，企業裏你老闆卻不能這麽做，因為員工隻是受僱與你，不是你的奴隸。
陸長生現在這麽管理問題不大，但是一直這樣下去弊端就會體現出來，喬歡就發現了潛在的問題。
那就是執行清剿任務，雖然陸長生也對執行清繳任務的人進行了獎勵，但是他手下並不是個個都想出去執行這個任務。
人都怕死，陸長生手下有些人活的很舒服很滋潤，沒有格外獎勵也不耽誤他們享受，那麽何必出去拚命？
一個隊伍的風格取決於長官的風格（出自亮劍），長官都好逸惡勞，底下的隊員就不可能熱血沸騰。
偏偏這些人又擅長於拍馬屁，於是慢慢的陸長生手裏的人就分成兩種，一種埋頭苦幹任勞任怨，另一種抓尖要強拈輕怕重。
喬歡讓安鶴把第一種人都攏在他手裏，第二種人不要喬歡做什麽，他們自己都爭奪的不亦樂乎。
在喬歡暗地裏的指導幫助下，安鶴慢慢樹立起了自己的威信。
雖然喬歡不喜歡陰謀詭計，不過用來挑撥陸長生的手下倒是很好用。
清剿行動進行了好幾個月，陸長生參與清繳，國家就會下撥物資，這些物資按道理是誰參加清繳就給誰。
但是貪吃貪占不想付出勞力的人也不少，喬歡都不用多挑撥，陸長生手下的幾個首領就瞄上了那些物資。
陸長生自然不會說把物資都分配給隻會拍馬屁不願去參加清繳的人，但是他也有自己的考量，如果把物資都給了清繳人員，那對留在長生基地保護他的人也不公平。
領導要做的是平衡下屬之間關係，不是要凡事公平處理，陸長生要的是下屬聽話和服從他的命令。
他慣常使用的手段就是大棒加紅棗，在物資分配上他也就兼顧了那些龜縮在基地裏不願出去清繳的人。
不過體現給別人看到的，不是陸長生的偏心，而是那些人的貪婪，於是陸長生手下的幾個頭領之間矛盾越發深了。
頭領之間有矛盾，他們的手下也不是省油的燈。
國家下撥的物資不會把清單給所有的人看，能知道的隻是幾個上層頭領。各方博弈後物資下發了，原本也沒什麽，頭領之間心知肚明就是了。
可清繳隊員迴來休息，他們也得到了不少物資，原本正滿心歡喜，偏有那些攪屎棍身上有些關係，然後知道一些內幕，於是就跳到清繳隊員麵前炫耀，炫耀啥？
炫耀這個「你們累死累活也不過得到這些，我們在這裏安安穩穩，拿的東西一樣不比你們少，你們都是驢投的胎，不對不對，是騾子，連女人的邊都摸不到，隻會被抽鞭子幹活，哈哈哈哈……」簡直要多蠢有多蠢。
那你說清繳的人心裏窩不窩火？
安鶴又不能拿這個事去指責陸長生，又不是讓他破衣爛衫手無寸鐵去清繳，挑明的話，難道保護基地的人就隻能什麽也得不到？所以安鶴能做的就是把自己得到的獎勵和物資分給他手下的人，藉此他又籠絡了一部分人心。這種事情一多，矛盾就一次比一次加深。
第193章 、妻怨二十一
喬歡和那些依附於陸長生手下大小頭領的女人們關係非常好,她沒架子，不會端著正宮模樣看不起其他人，而且她作為大頭領夫人,日常供應肯定豐富，就是不豐富,她桌子一拍，去國家基地找林秋雲,還能拿迴來更多更好的物資。
陸長生對上喬歡都有些無可奈何。
喬歡又大方,隻要手裏物資多餘,都會分給那些女人,那麽她和女人們的關係自然就融洽起來。
陸長生隻會關注喬歡是不是和他的手下接觸,至於她和女人們打成一片，這有什麽好關注。
現如今女人大多數隻能依附男人生活，陸長生根本不會把這些菟絲花看在眼裏。
但是喬歡從這些菟絲花嘴裏得到了很多八卦,包括那些小首領私底下的抱怨，有時候喬歡還會有意無意和某個菟絲花說上一兩句『內部消息』。
喬歡都不用策反菟絲花,隻要利用得當,菟絲花們紛紛自願當枕頭風。
比如國家基地新撥了一批武器彈藥過來，陸長生已經定下了分配方案，喬歡找到某個菟絲花隨口說了一兩句。
這位菟絲花就會跑迴去找自己的金主報告，然後爭奪就開始了,最後陸長生不得不改變一下分配方案。
這樣一來肯定是有人歡喜有人惱怒，喬歡動動嘴皮子，事情就像她希望的方向發展，她當然也高興。
得了便宜的小首領也高興，還讓自己的菟絲花一定要交好夫人。
至於失利的那一方，也怨不到喬歡頭上,物資又不是喬歡出麵分配，也不分配給喬歡，和她根本不相幹。
再比如陸長安要派人出去辦什麽事，如果這件事沒什麽危險還有利益，那麽肯定要給之前辦事辛苦的人去做，這樣鬆弛有道才能籠絡下屬。
喬歡知道後就給喜歡占便宜的頭領送消息，當然也是通過他的女人。
於是這位就跳起來截胡了，陸長生也不是神明，能洞察秋毫，天平歪一下也不算什麽。
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軍隊裏是軍令如山絕對服從，企業裏你老闆卻不能這麽做，因為員工隻是受僱與你，不是你的奴隸。
陸長生現在這麽管理問題不大，但是一直這樣下去弊端就會體現出來，喬歡就發現了潛在的問題。
那就是執行清剿任務，雖然陸長生也對執行清繳任務的人進行了獎勵，但是他手下並不是個個都想出去執行這個任務。
人都怕死，陸長生手下有些人活的很舒服很滋潤，沒有格外獎勵也不耽誤他們享受，那麽何必出去拚命？
一個隊伍的風格取決於長官的風格（出自亮劍），長官都好逸惡勞，底下的隊員就不可能熱血沸騰。
偏偏這些人又擅長於拍馬屁，於是慢慢的陸長生手裏的人就分成兩種，一種埋頭苦幹任勞任怨，另一種抓尖要強拈輕怕重。
喬歡讓安鶴把第一種人都攏在他手裏，第二種人不要喬歡做什麽，他們自己都爭奪的不亦樂乎。
在喬歡暗地裏的指導幫助下，安鶴慢慢樹立起了自己的威信。
雖然喬歡不喜歡陰謀詭計，不過用來挑撥陸長生的手下倒是很好用。
清剿行動進行了好幾個月，陸長生參與清繳，國家就會下撥物資，這些物資按道理是誰參加清繳就給誰。
但是貪吃貪占不想付出勞力的人也不少，喬歡都不用多挑撥，陸長生手下的幾個首領就瞄上了那些物資。
陸長生自然不會說把物資都分配給隻會拍馬屁不願去參加清繳的人，但是他也有自己的考量，如果把物資都給了清繳人員，那對留在長生基地保護他的人也不公平。
領導要做的是平衡下屬之間關係，不是要凡事公平處理，陸長生要的是下屬聽話和服從他的命令。
他慣常使用的手段就是大棒加紅棗，在物資分配上他也就兼顧了那些龜縮在基地裏不願出去清繳的人。
不過體現給別人看到的，不是陸長生的偏心，而是那些人的貪婪，於是陸長生手下的幾個頭領之間矛盾越發深了。
頭領之間有矛盾，他們的手下也不是省油的燈。
國家下撥的物資不會把清單給所有的人看，能知道的隻是幾個上層頭領。各方博弈後物資下發了，原本也沒什麽，頭領之間心知肚明就是了。
可清繳隊員迴來休息，他們也得到了不少物資，原本正滿心歡喜，偏有那些攪屎棍身上有些關係，然後知道一些內幕，於是就跳到清繳隊員麵前炫耀，炫耀啥？
炫耀這個「你們累死累活也不過得到這些，我們在這裏安安穩穩，拿的東西一樣不比你們少，你們都是驢投的胎，不對不對，是騾子，連女人的邊都摸不到，隻會被抽鞭子幹活，哈哈哈哈……」簡直要多蠢有多蠢。
那你說清繳的人心裏窩不窩火？
安鶴又不能拿這個事去指責陸長生，又不是讓他破衣爛衫手無寸鐵去清繳，挑明的話，難道保護基地的人就隻能什麽也得不到？所以安鶴能做的就是把自己得到的獎勵和物資分給他手下的人，藉此他又籠絡了一部分人心。這種事情一多，矛盾就一次比一次加深。
第193章 、妻怨二十一
喬歡和那些依附於陸長生手下大小頭領的女人們關係非常好,她沒架子，不會端著正宮模樣看不起其他人，而且她作為大頭領夫人,日常供應肯定豐富，就是不豐富,她桌子一拍，去國家基地找林秋雲,還能拿迴來更多更好的物資。
陸長生對上喬歡都有些無可奈何。
喬歡又大方,隻要手裏物資多餘,都會分給那些女人,那麽她和女人們的關係自然就融洽起來。
陸長生隻會關注喬歡是不是和他的手下接觸,至於她和女人們打成一片，這有什麽好關注。
現如今女人大多數隻能依附男人生活，陸長生根本不會把這些菟絲花看在眼裏。
但是喬歡從這些菟絲花嘴裏得到了很多八卦,包括那些小首領私底下的抱怨，有時候喬歡還會有意無意和某個菟絲花說上一兩句『內部消息』。
喬歡都不用策反菟絲花,隻要利用得當,菟絲花們紛紛自願當枕頭風。
比如國家基地新撥了一批武器彈藥過來，陸長生已經定下了分配方案，喬歡找到某個菟絲花隨口說了一兩句。
這位菟絲花就會跑迴去找自己的金主報告，然後爭奪就開始了,最後陸長生不得不改變一下分配方案。
這樣一來肯定是有人歡喜有人惱怒，喬歡動動嘴皮子，事情就像她希望的方向發展，她當然也高興。
得了便宜的小首領也高興，還讓自己的菟絲花一定要交好夫人。
至於失利的那一方，也怨不到喬歡頭上,物資又不是喬歡出麵分配，也不分配給喬歡，和她根本不相幹。
再比如陸長安要派人出去辦什麽事，如果這件事沒什麽危險還有利益，那麽肯定要給之前辦事辛苦的人去做，這樣鬆弛有道才能籠絡下屬。
喬歡知道後就給喜歡占便宜的頭領送消息，當然也是通過他的女人。
於是這位就跳起來截胡了，陸長生也不是神明，能洞察秋毫，天平歪一下也不算什麽。
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