第293章 爭相離開??
我就一造挖掘機的，能有什麽危險？ 作者：愛寫不寫 投票推薦 加入書簽 留言反饋
李秘書在離開任元洲的辦公室之後，第一時間便迴到了001號實驗樓。
這一次他以個人名義再次將被分配到這裏的部門負責人聚集了起來。
一開始的時候，那些部門負責人還以為是徐天宇讓李秘書把他們召集起來的，一個個在辦公室裏的時候都是謹言慎行。
但在李秘書到了之後，眾人沒看到徐天宇之時，眾人的心思又開始活絡了起來。
在對待李秘書和徐天宇上，諸位部門負責人的態度簡直是天差地別。
在見到李秘書僅僅是單獨一人之後，眾人的心中長舒了一口氣。
顯然沒有徐天宇的壓迫，眾人的表現都要放鬆不少。
李秘書在走進辦公室之後，目光在眾人的身上打量了一圈，隨即緩緩說道。
“看來大家都到齊了....”
李秘書一邊說著，一邊點點頭。
“李秘書，咱們的人都安頓好了，接下來的安排是什麽？”
就在這時，人群中一道聲音直接傳出。
隨著這道聲音的傳出，不少人也開始附和。
“是啊是啊，李秘書，咱們什麽時候開始工作？”
“事不宜遲，李秘書快給我們分配接下來的工作吧！”
“..............”
見眾人有些迫不及待的神情，李秘書的表情表現的有些無奈。
他也知道，顯然眾人把他當成這個應急處理小組的實際負責人了。
想想也是，在眾人的眼中，徐顧問明顯已經被認為是上麵派來鍍金的公子哥了。
就算有什麽事情估計也不會親手操辦，最大的可能就是當個甩手掌櫃，讓李秘書接手。
這是當初眾人就想到的一點。
是李秘書接手的話，那麽這個應急處理小組聽上去也不是這麽差了。
畢竟不管怎麽說，李秘書是任工的機要秘書，他們在李秘書手底下工作，也算是在任工下麵工作。
不過很可惜的是，眾人的期望終究是事以願違。
在眾人的視角中，隻見李秘書微微搖了搖頭，隨即說道。
“接下來的時間，還請大家繼續做好準備吧！”
隨著李秘書的話音落下，眾人的神情下意識的愣了愣，第一時間沒理解李秘書是什麽意思。
但很快就有聰明人反應了過來，聽李秘書這意思是........沒事情做？
意識到此，不少人開始騷動起來。
沒事情做這可還行？
現在整個‘奔月’計劃項目忙成啥樣他們心中也有數，畢竟他們就是各自從四大模塊中征調過來了。
一開始他們還想著能做些事情沾點這位公子哥的光，這樣起碼做出點成績來。
可現在李秘書的安排讓他們有些不知所措。
誰能想到，上午接到的一紙密令竟然是讓自己等人來這裏休息的？
想到此，不少人頓時坐不住了。
沒事情做，這位公子哥可能不急，但他們可不能不急。
如果這個應急處理小組沒有做出什麽成績的話，那他們之前在各自的四大模塊中做出的成績含金量可就低了很多，畢竟這可是不同的部門。
要知道現在整個‘奔月’計劃項目的工作人員都憋著一股氣，希望接著這次發射任務一雪之前的恥辱。
但如果按照現在應急處理小組的安排，他們將毫無疑問會被排除在外了。
別的他們都能忍，這個他們是屬實不能忍。
頓時便有人想站起身來說些什麽。
見狀，李秘書也隻得沉下臉來，語氣低沉的說道。
“這是徐工的安排！”
沒辦法，李秘書這個時候也隻能借著徐天宇的名頭了。
果不其然，聞言的諸位部門負責人不少人神情退縮了很多。
顯然對於徐天宇，他們的心中還是有些格外的畏懼。
不辦事可能隻是沒有成績，但要是得罪了這位公子哥，萬一遭受針對，那他們這輩子的前途都很難說。
這時，見眾人一時之間被鎮住，李秘書也快步離開了辦公室。
他知道徐顧問的名頭隻能壓的住一會兒，過一會兒他們想通之後，免不了就會多生事端。
萬一再有人像之前那位劉工那樣，那就不好辦了。
畢竟人都跑了，這個臨時成立的應急處理小組也是名存實亡！
而事實也確實如此，很快就有人反應了過來，目光往方才李秘書所在的地方看。
但很顯然，李秘書已經走了，讓他們失望了。
在想通之後，很明顯有不少人已經開始萌生了退意。
他們一開始還想著雖然這個應急處理小組隻不過是個鍍金部門。
跟著這位公子哥，肉沒有，湯總喝的上吧。
但現在徐天宇這看似不準備作為的樣子，恐怕他們連湯都沒得喝。
看來這位公子哥並不打算做出一些成績來，而是隻打算混一個職位。
想明白這點之後，他們自然不願意再待在這個所謂的應急處理小組。
他們可不像那位公子哥，隻需要一份資曆，他們作為實打實的技術人員，是要通過成績來說話的。
一想到此，他們想要離開的想法愈發急迫。
越來越多的人把目光看向方才李秘書所在地方，但很可惜，李秘書早就走了。
見這等情景，最後終於有人坐不住了，連忙動身。
看樣子是想要去找李秘書或者徐天宇。
不少人腦海中已經開始思考如何委婉的跟李秘書或者那位公子哥提出退出應急處理小組了。
至於擅自離開，他們根本沒想過。
即便是之前的那位劉工，也隻不過是逼那位公子哥讓自己離開。
因為在學術圈子內可是有這麽一條不成文的鐵律。
禁止在未通知匯報的情況下擅自離開自己的崗位！
一旦發現有違這條規則的技術人員，無論他的地位再高，未來將沒有項目再找他。
也就是說，不管以什麽方式，一個部門內，有人想要離開必須要通知自己的直屬上司。
之前的那位劉工的離開也是這樣，隻不過他用了一種比較激進的方式。
他們自認為沒有他那般的膽量，所以此時他們絞盡腦汁的在想能讓自己部門離開的理由。
......................
這一次他以個人名義再次將被分配到這裏的部門負責人聚集了起來。
一開始的時候，那些部門負責人還以為是徐天宇讓李秘書把他們召集起來的，一個個在辦公室裏的時候都是謹言慎行。
但在李秘書到了之後，眾人沒看到徐天宇之時，眾人的心思又開始活絡了起來。
在對待李秘書和徐天宇上，諸位部門負責人的態度簡直是天差地別。
在見到李秘書僅僅是單獨一人之後，眾人的心中長舒了一口氣。
顯然沒有徐天宇的壓迫，眾人的表現都要放鬆不少。
李秘書在走進辦公室之後，目光在眾人的身上打量了一圈，隨即緩緩說道。
“看來大家都到齊了....”
李秘書一邊說著，一邊點點頭。
“李秘書，咱們的人都安頓好了，接下來的安排是什麽？”
就在這時，人群中一道聲音直接傳出。
隨著這道聲音的傳出，不少人也開始附和。
“是啊是啊，李秘書，咱們什麽時候開始工作？”
“事不宜遲，李秘書快給我們分配接下來的工作吧！”
“..............”
見眾人有些迫不及待的神情，李秘書的表情表現的有些無奈。
他也知道，顯然眾人把他當成這個應急處理小組的實際負責人了。
想想也是，在眾人的眼中，徐顧問明顯已經被認為是上麵派來鍍金的公子哥了。
就算有什麽事情估計也不會親手操辦，最大的可能就是當個甩手掌櫃，讓李秘書接手。
這是當初眾人就想到的一點。
是李秘書接手的話，那麽這個應急處理小組聽上去也不是這麽差了。
畢竟不管怎麽說，李秘書是任工的機要秘書，他們在李秘書手底下工作，也算是在任工下麵工作。
不過很可惜的是，眾人的期望終究是事以願違。
在眾人的視角中，隻見李秘書微微搖了搖頭，隨即說道。
“接下來的時間，還請大家繼續做好準備吧！”
隨著李秘書的話音落下，眾人的神情下意識的愣了愣，第一時間沒理解李秘書是什麽意思。
但很快就有聰明人反應了過來，聽李秘書這意思是........沒事情做？
意識到此，不少人開始騷動起來。
沒事情做這可還行？
現在整個‘奔月’計劃項目忙成啥樣他們心中也有數，畢竟他們就是各自從四大模塊中征調過來了。
一開始他們還想著能做些事情沾點這位公子哥的光，這樣起碼做出點成績來。
可現在李秘書的安排讓他們有些不知所措。
誰能想到，上午接到的一紙密令竟然是讓自己等人來這裏休息的？
想到此，不少人頓時坐不住了。
沒事情做，這位公子哥可能不急，但他們可不能不急。
如果這個應急處理小組沒有做出什麽成績的話，那他們之前在各自的四大模塊中做出的成績含金量可就低了很多，畢竟這可是不同的部門。
要知道現在整個‘奔月’計劃項目的工作人員都憋著一股氣，希望接著這次發射任務一雪之前的恥辱。
但如果按照現在應急處理小組的安排，他們將毫無疑問會被排除在外了。
別的他們都能忍，這個他們是屬實不能忍。
頓時便有人想站起身來說些什麽。
見狀，李秘書也隻得沉下臉來，語氣低沉的說道。
“這是徐工的安排！”
沒辦法，李秘書這個時候也隻能借著徐天宇的名頭了。
果不其然，聞言的諸位部門負責人不少人神情退縮了很多。
顯然對於徐天宇，他們的心中還是有些格外的畏懼。
不辦事可能隻是沒有成績，但要是得罪了這位公子哥，萬一遭受針對，那他們這輩子的前途都很難說。
這時，見眾人一時之間被鎮住，李秘書也快步離開了辦公室。
他知道徐顧問的名頭隻能壓的住一會兒，過一會兒他們想通之後，免不了就會多生事端。
萬一再有人像之前那位劉工那樣，那就不好辦了。
畢竟人都跑了，這個臨時成立的應急處理小組也是名存實亡！
而事實也確實如此，很快就有人反應了過來，目光往方才李秘書所在的地方看。
但很顯然，李秘書已經走了，讓他們失望了。
在想通之後，很明顯有不少人已經開始萌生了退意。
他們一開始還想著雖然這個應急處理小組隻不過是個鍍金部門。
跟著這位公子哥，肉沒有，湯總喝的上吧。
但現在徐天宇這看似不準備作為的樣子，恐怕他們連湯都沒得喝。
看來這位公子哥並不打算做出一些成績來，而是隻打算混一個職位。
想明白這點之後，他們自然不願意再待在這個所謂的應急處理小組。
他們可不像那位公子哥，隻需要一份資曆，他們作為實打實的技術人員，是要通過成績來說話的。
一想到此，他們想要離開的想法愈發急迫。
越來越多的人把目光看向方才李秘書所在地方，但很可惜，李秘書早就走了。
見這等情景，最後終於有人坐不住了，連忙動身。
看樣子是想要去找李秘書或者徐天宇。
不少人腦海中已經開始思考如何委婉的跟李秘書或者那位公子哥提出退出應急處理小組了。
至於擅自離開，他們根本沒想過。
即便是之前的那位劉工，也隻不過是逼那位公子哥讓自己離開。
因為在學術圈子內可是有這麽一條不成文的鐵律。
禁止在未通知匯報的情況下擅自離開自己的崗位！
一旦發現有違這條規則的技術人員，無論他的地位再高，未來將沒有項目再找他。
也就是說，不管以什麽方式，一個部門內，有人想要離開必須要通知自己的直屬上司。
之前的那位劉工的離開也是這樣，隻不過他用了一種比較激進的方式。
他們自認為沒有他那般的膽量，所以此時他們絞盡腦汁的在想能讓自己部門離開的理由。
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