“原來這樣啊,這就有點討厭了,還不能炒掉。”


    陳思遠有點不爽了。


    其他幾個孩子也是一樣的感覺。


    很快午餐吃完了。


    “你們幾個小家夥,現在是帶你們迴去幼兒園午休還是怎麽樣啊?”


    “我們不要迴去,就在你辦公室睡會兒吧,等下午我們還要看小姐姐跳舞。”


    梁玉堂立即提議道。


    “哎呀,你小子,隨你們吧。”


    過了一會兒,陳俊愷就帶著這些個孩子,迴到了25樓,他們直接在真皮沙發上躺著唿唿大睡。


    陳俊愷也想休息一下,打開了暗室的門,就到了房間裏麵休息去了。


    臨睡前,倒是從裏麵找來了被子給孩子們蓋上。


    一晃到了下午兩點多,陳俊愷開始重新辦公,這幾個孩子也是滿懷精力地出發了,直接帶著兩個秘書,到了黃瓜直播公司所在的樓層。


    “嗐,這幾個孩子真是的。”


    陳俊愷感慨一下,開始了新的公司,聯係上海外凱皇集團,開始了解和處理那邊的事務。


    一是這譚茜文以及她的家人,已經抵達新加波,被安置到了一個豪華別墅園區之內居住,也已經安排好了私人醫院,隨時服務於她,以方便對方的孕期檢查以及生產。


    二是這大毛國度技術資料的進一步破譯以及研究。


    最新,陳俊愷又搞了一個高層管理崗位的任期年限限製,規定各種公司總裁、副總級別的崗位,要實行四年一次的輪換,以及重新選拔。


    陳俊愷的新政策對許多公司的高層管理人員產生了深遠的影響。


    對於那些渴望晉升的人來說,這是一個好消息。


    他們看到了一個清晰的機會,通過四年一次的輪換和重新選拔,他們可以展示自己的能力和價值,從而獲得夢寐以求的職位。


    然而,對於那些已經在崗位上的人來說,這無疑是一個巨大的衝擊。他們不得不麵對一個現實,那就是他們的工作可能會在年底的時候結束,而新的競爭者可能會取而代之。


    他們中的大部分人,都是2019年上崗的,現在已經是2022年六月初,按照陳俊愷的規劃,他們在年底的時候,就要進行一波大洗牌。


    不少人都覺得天高皇帝遠,這屁股底下就有點不幹淨。


    現在心中就變得非常忐忑,擔心自己會被清算掉。


    於是乎,他們之中的一些人,就想著上下勾結一波,以防止自己最後被清算掉。


    這個規定不僅影響到了高層管理人員,它也影響到了公司的運營。


    公司需要為新的領導層做好準備,同時也要考慮到在領導層變動期間可能會出現的各種問題。


    此外,這也可能影響公司的戰略規劃,因為新的領導層可能會帶來自己的管理風格和戰略觀點。


    然而,盡管這個新政策帶來了一些不確定性,但它也可能帶來一些機會。


    對於那些有遠見和能力的員工來說,這是一個展示自己的好機會。同時,這也可能推動公司進行一些必要的改變,以適應新的市場環境和競爭態勢。


    陳俊愷自然也是考慮到了,自己的凱皇集團裏麵,可能會存在一些老鼠屎。


    自己手不夠長,不在東南亞,有一些事情,還真的不是那麽好管的。


    自己搞出來這一出輪換、考核製度,為的是避免自己最終被架空,可能不能逼著這些個家夥現在就開始做一些架空自己的事情。


    因此,陳俊愷又臨急臨忙,給一眾高級經理,都發過去了一個郵件。


    算是一種妥協。


    “你們已經為凱皇集團的壯大,付出了你們的一份力量,其中,或許你們有一些行為是不恰當的,我希望你們能夠坦然接受,並且坦白地說出來。


    隻要老實交代,集團方麵,會衡量你們的功過,功勞足夠大的,你們將會得到獎賞,對應的過錯,也可以直接忽略掉。


    而如果你們有著重大過錯,也請你們放心,集團頂多隻會追迴來一部分損失,並不會讓你們去踩縫紉機。”


    收到了陳俊愷的這一封郵件,原本一些身上有問題的人,都不由得猶豫了一下。


    如果有的選,他們是不想冒險造反的。


    但是,還是有的人擔心陳俊愷說話不算話,就是要過橋抽板,兔死狗烹。


    針對這些個高管的擔憂,陳俊愷又直接在全凱皇集團內部,都發布了一次公開的信件。


    並且允許凱皇集團名下的媒體,對於此次的信件進行公開報道,以顯示陳俊愷的大度。


    陳俊愷都做到了這個份上了,一眾原本想要聯合起來造反架空陳俊愷的高管們,瞬間土崩瓦解了一大半。


    剩下來幾個,實在是身上問題太大的,也是獨木難支。


    一時間,進退兩難的幾個家夥,都隻好偷偷地給陳俊愷私信,說自己犯了什麽樣的錯誤,希望得到原諒。


    對於這麽幾個人,陳俊愷很想直接炒魷魚。


    但是這顯然是不合適的。


    為此,陳俊愷把這幾個家夥都平調到了一些清水部門去,省得這些個家夥繼續禍害自己的集團。


    見到最坑爹的幾個家夥都被陳俊愷輕輕放過之後,一大波人,都是直接私信和陳俊愷說了自己的一些問題。


    一時間,陳俊愷都有點處理不過來了,隻好連忙迴複,等收集到更加多的信息,了解好事情再迴複。


    當然,對於這麽一個結果,陳俊愷是相當滿意的。


    這一波看上去雖然是有點軟弱了,但是這也是迫不得已的,不然分分鍾這凱皇集團就會分崩離析了。


    陳俊愷請來管理整個凱皇集團的這一幫人,各種成分錯綜複雜,又一些老道的職業經理人,也有一些當地的華裔富豪,甚至還有一些帶著官家身份關係到人。


    年尾大考核還有時間,陳俊愷也不急於求成,保住現在的凱皇集團就行,別管其中是不是有蛀蟲。


    相比於到了年底,抓出來一大堆蛀蟲,可以用來割韭菜。


    陳俊愷更加希望他們能夠在年底之前把自己的屁股擦幹淨,以免被查出來之後,驚動各方利益,導致整個凱皇集團人心惶惶。


    晚上,陳俊愷找到還在黃瓜直播公司浪的四個小家夥,一起帶到了食堂吃完晚餐,就返迴了超級大別墅。


    迴到別墅以後,孩子們各找各媽,開始訴說著自己在公司裏麵的見聞。


    聽著陳思遠等幾個小孩對瓜果大廈內部的描述,幾個不曾去過陳俊愷公司的妹子,一時間都對瓜果大廈感興趣起來了,想著明天也要到公司裏麵逛一下。


    當天晚上,陳俊愷是陪著林雨晴一起的。


    “俊愷,孩子說他想要管公司喔。”


    “那就讓他管咯,等他們長大了,我隨便丟一家公司給他們,能夠管的好,就給他升職,管理更大更多的公司。”


    陳俊愷迴應道。


    “俊愷。你不是要平均分配家產的嗎?”


    對於陳俊愷這一次的迴應,林雨晴有點吃驚。


    明明以前對待她們這幾個妹子,都是給什麽二選一的。


    她感覺這陳俊愷是越來越飄了,還是想東西越來越全麵成熟大方了。

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