在左青心裏,一個大公司是什麽樣子,他壓根就沒有概念。參觀完後,他覺得理想中的公司就該是這個樣子。


    “真好!西西,辛苦你了!”


    左青由衷感謝。


    “唉,誰叫我命苦呢,碰上了一個什麽都不管的老板。”西西嘻嘻笑道。


    “走吧,去見見你的員工們,讓她們也見見你這個大老板。”


    左青正色道:“西西,先不急,咱們倆先談談。”


    “喲,終於想起要和我談談了!走吧!”


    西西轉身朝自己的辦公室走去。


    西西的辦公室很簡潔,深灰色的地毯,淺灰色的家具,白色的牆麵天花。除了辦公桌大一點,麵積寬一點,和其他辦公室沒有什麽區別。


    待客區沒有茶室,沒有沙發,隻有一張6人位的談判桌。


    兩人剛落桌,就有一位30來歲的職業白領過來給他們送上茶水。


    “介紹一下,這是我的助理,袁姐。”


    “袁姐,這是我們的老板,首席創始人左醫生。”


    “老板您好!”


    “袁姐好!叫我左青就行,在這個公司裏,西西才是真正的當家人,以後辛苦你多照顧好西西!”


    “好的左先生!那你們先聊。”


    左青看了看環境,笑道:“西西,你這辦公室過於簡潔了,裝飾沒有,連個休息間都沒有。”


    金西西嘴兒一翹:“我內心充實,就不需要別的來裝飾。那些東西都是給別人看的,我不需要向別人證明什麽。”


    左青給了西西一個大拇指。


    “哈哈,你說的好有道理,我無法反駁。還是要注意休養的,你累壞了,我上哪去找個這麽省心的人。”


    “放心吧,姐夫,我可不會幫你省錢,你看,就這老板椅,我就花了一萬多,根據我體型定製的,可以坐可以躺。”


    “再說,自從你幫我調理過後,我就好像精力用不完,休息間那東西,不需要。”


    “好了,你別管我了,咱們說說公司的事吧。”


    金西西謝絕了左青的關心,很快進入職業狀態。


    “好!”左青也很配合。


    “我先說說股權構架。”


    “青雀集團由你和雀兒的投資公司,也就是青龍投資,占60%的絕對控股權。其餘股東平分40%,目前股東有沈蘭心、金莎、陳麗華、葉楣、馬青雲、知墨、霍文昔。”


    “你呢?”左青插了一句。


    西西小臉一紅。


    “我也占5%的管理股。”


    左青點了點頭,沒有異議。


    金西西接著道:“你的股權始終不變,以後增加其餘股東,在40%裏進行稀釋攤薄。”


    “管理模式上,青雀集團隻做為總部管理公司,不參與任何經營。現垂直管理的公司有以下幾個。”


    “1、沈蘭心的青蘭傳媒公司。沈蘭心占60%股權,青雀集團占40%。主管集團宣傳,旗下經營電視台、網站、雜誌等。”


    “2、金莎的青莎公益投資公司。金莎占60%,青雀集團占40%。主管集團慈善事業,旗下設青莎公益基金,負責投資公益醫院、學校等。”


    “3、陳麗華的青麗醫美公司。陳麗華占60%,青雀集團占40%。主管集團全國醫美事業,旗下經營頂級私立醫院,布局內地醫美版圖。”


    “4、葉楣的青楣美業公司。葉楣占60%,青雀集團占40%。主管集團頂級美容事業,旗下現有美容會所,改名為水顏會所,並入青楣美業。”


    “5、馬青雲的青雲醫美公司。馬青雲占60%,青雀集團占40%。主管集團港奧台地區醫美事業,旗下經營頂級私立醫院、中醫診所、美容會所等。”


    “6、知墨的青墨投資公司。知墨占60%,青雀集團占40%。主管集團投資理財事業,旗下經營私募基金、天使投資等。”


    “7、霍文昔的青文娛樂經紀公司。霍文昔占60%,青雀集團占40%。主管集團娛樂事業,旗下經營影視公司、經紀公司等。”


    “以上就是青雀集團的大體構架。”


    “具體管理方式,下屬公司具有獨立經營權。總部集團協助下屬公司搭建構架、製定製度、培訓人才、管控財務、協助公關等。”


    “大概就是這樣,請老板指示。”


    西西說完,期待的看著左青。


    “非常好!西西,沒想到短短時間,你已做得這麽完善。”


    左青很滿意她這種管理模式,下屬公司既獨立自主,又接受集團公司的監督管控。


    他思考了一會,提出了自己的意見。


    “西西,具體管理方式,我不插手。對於公司理念,我提出幾點。”


    “第一個方麵,公司首先要保證股東利益,這不用說,但同時我們也要保證員工的利益。更要兼顧國家利益、社會利益。”


    “這一點我是這樣想的,公司實際控製權掌握在我們手裏就行了。對於持股分紅什麽,我不太在意。錢夠用就行了,多出來的我拿在手上也沒什麽意義。”


    “所以我提個方案,公司每年產生的純利,除去要持續迴血公司的資金,剩下的,20%用於公益投資,迴報社會。40%用於研發,為國家高精科技、生物製藥等領域做貢獻。”


    “剩下的40%,20%用於給所有員工分紅,最後20%給原始股東分紅。”


    “這是我的想法,具體怎麽操作,你去思考怎麽執行,最好是采取全體員工分級控股。”


    “這樣既激發了員工的積極性,又保證這個公司無論是誰來掌控,都是大家說了算。保證別人搶不走,搶走了也受控於全體員工,得不償失。”


    金西西有些驚訝的看著左青,好像才第一次真正了解這個男人。


    也許是出於個人情感的糾葛,西西潛意識裏總是把他當做一個花心好色的男人,卻忽略了這個男人始終保持著赤子之心。


    左青接著說道:“第二個方麵,公司從現在開始,就要留意高精科技這一塊,盡早成立一個科技研發公司,這一塊,就辛苦西西你兼管。”


    “那就叫青西科技公司吧!”金西西脫口而出。等她迴過神來,已是羞得滿臉通紅。


    左青點了點頭,“你拿主意就好,具體研發方向,我們再商量。”


    “第三,等其它公司正常運轉,產生盈利後,我們再成立一個中藥研發公司。這一塊,我另有人選來負責,她是一個藥劑天才,她家裏本身也從事中藥製藥產業。”

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