金晶大笑著灌下一口啤酒:「我覺得這可以作為追星的一個正麵例子!喬總當初也是把我從抑鬱裏拖出來了呢。」說著話,筷子也沒停,一邊給自己涮著肉,一邊認真提醒:「不過我覺得江總你以後還是得勸她別做財務,枯燥不說,要碰上李總監那樣脾氣古怪的老闆,還真有得受。」


    江靜波訕笑了下,說了句「隨她」,就沒多接話了,但表情有些生硬——看來李明娜這三個字還真是他心頭一根不太能拔去的刺。


    喬朗暢像是不太明白:「李總監不好相處麽?我看高層對她評價都挺不錯啊。」


    江靜波悶頭喝酒。


    金晶做了個「你懂」的表情:「高層是高層嘛,和我們這些普通員工看人的角度不同。」


    喬朗暢眯眼:「怎麽說?」


    「就是……」金晶這時倒有些扭捏了,一手捏著筷子,一手玩著頭髮,做個小心翼翼的表情:「我能說麽?」言間目光掃過江靜波,又迴到喬朗暢身上,像在同時詢問兩個人的意見。


    江靜波當然不會發表看法。


    喬朗暢放下筷子,做出聆聽的姿態:「當然能說啊。我正想深入了解公司管理層人員,能聽到一些不同的聲音是好事。」


    「那好吧。」得到首肯,金晶接茬頗快,「反正我們這種底層員工也是百無禁忌,那就照我聽到看到的說咯。」話是這樣,還是先從鍋裏撈出個丸子咬了口,才侃侃而談,「李總監這人吧,在高層那裏怎樣我不敢說,但在部門吧,官威還挺重的,大家都怕她,她對我們要求很多,和其他幾個部門領導關係也不太好,導致我們和人家打交道也常被刁難。」看那委屈得下耷的嘴角,還真有幾分讓人感同身受。


    「這麽不受歡迎麽?」喬朗暢有些懷疑,看向許久沒出聲的江靜波:「江副總怎麽看?」


    冷不防被點到名,江靜波愣了愣,隨即含糊:「差不多吧,但那是個人性格問題,上升不到工作。」


    「說到工作,」喬朗暢跟進:「你們眼裏,李總監業務能力怎麽樣?」


    這次,金晶也沉默了下,不過,她顯然很清楚江靜波絕不會當這個「排頭兵」,所以還是很自覺地承擔了「撲火」的角色,順勢再推動他一把:「李總監幾乎不和我們直接交流,有工作都是江總代為分派下來,所以這事應該是江總比較有發言權。」目光掃過對麵,「不過我聽部門的老員工說,李總監當初還是小財務的時候能力也不算拔尖,就是行為處事比較受上麵賞識。」


    吞下碗裏的丸子抬頭,江靜波不出意料遇上那兩雙定格在自己臉上的目光,輕咳了聲:「這個,李總監有她的長處,當領導嘛,不一定業務水平要多精,隻要知人善任、能按部就班完成任務,就是稱職的。」


    「所以,」喬朗暢自行總結:「李總監的業務能力的確不那麽出類拔萃,但管理層對她還是滿意的。」


    「確切的說是大領導比較欣賞她。」金晶含著丸子嘀咕。


    江靜波臉上露出一絲清淺的尬笑,下筷子涮肉。


    「但我認為,財務部不同於其他,最好還是由最專業的人士來掌控。」喬朗暢給自己夾了筷子燙好的菠菜卻沒吃,扔碗裏放下筷子:「其實在用人上,我和王總有些分歧,他認為管理人員重要的是為人處世上的』彈性』,但我更強調專業性,尤其是財務部,精細的工作容不得差錯,我堅持這一點,就要拿出有說服力的東西,所以今天想問一下二位,財務部在李總監的管理下,真的沒有出差錯的概率麽?」


    指向性太明確,這一次,金晶沒有搶這個「先」。


    被推到浪尖上,江靜波知道自己沒退路,而且,他的確也有藏而不發的鬱憤。緩慢咽下那個相當實在的牛肉丸子,摘下眼鏡:「錯,總是有的,隻是容不容易查證而已。」


    喬朗暢摸摸鼻翼,饒有趣味:「那江總覺得,好查麽?」


    吃得歡快的金晶也暫停了動作,靜待下文。


    擦了擦厚重的鏡片,重新戴上眼鏡的江靜波看去精氣神提了一個層次,但氣質依舊沉穩:「不太好查。」


    「額~」金晶瞪眼,適時打出個飽嗝掩蓋剛才那一聲。


    沒有在意,江靜波繼續:「我們做的帳都是明麵上的東西,很多東西或許隻有李明娜和高層才心知肚明,要查,不是完全不能,但很費時費力。」


    這麽說,喬朗暢也明白:財務部做的都是明麵上的進出帳,要翻出藏在裏麵的汙垢,需要很多方麵的配合,甚至要一筆筆帳去核實,這的確不太現實。


    「那太費時也太需要運氣了。」金晶托腮,「有沒有其他辦法?」


    「有。」江靜波點頭:「李明娜有一台筆記本電腦,很少帶來公司,就算拿來也不離身,開個一二十分鍾的短會也要帶著,不方便拿出去的時候就鎖在她的抽屜裏,我想,這裏麵可能有玄機。」


    這就是他要的答案!喬朗暢眸光閃了閃:「這是一個很好的啟發,我決定就從這裏著手,希望盡快拿到一手資料,當然這需要兩位的協助。」


    金晶依舊積極:「我雖然沒什麽機會接近李總監,但協助江總打個下手還是可以的。」


    話都到這兒了,江靜波也就當仁不讓:「我會盡力。」


    雖然設想過一些困難,但進展如此順利,喬朗暢倒有幾分意外,不過這隻是開端,他當然更希望結果也能如期望,畢竟這是達成目的最快的辦法,但高效率也意味高風險,他必須做全準備:利用魏津哲推薦的資源,最近把公司該摸底的人員都摸了個遍,當然重點還在李明娜。


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