第447章 懂得抓住機會
重生七零：我成家中頂梁柱 作者：楊小麵 投票推薦 加入書簽 留言反饋
他覺得陽市鐵路局的局長都能想到這些，肯定是也有自己的想法，沒準都已經有了詳細的計劃，想讓他仔細的展開說說，也許就能討論出好的解決辦法。
“領導，我這些想法也是平時跟小宋同誌討論工作的時候被他影響的，年輕人腦子靈活，讓他給您詳細說說。”
局長擦了擦腦門上根本不存在的汗趕緊給宋正陽遞了個眼神，那意思，我都鋪墊好了你快來吧。
“領導，那我就簡單說說我的想法。”
“我參加工作也有幾年了，我覺得有些老同誌，身體狀況不佳，精神狀態也不是很好，可是因為年齡還不夠退休的歲數，依然得堅持在重要的工作崗位上繼續發光發熱，這是對本人和工作單位都不負責任的。”
“可是，讓他們提前退休、讓孩子接班，那工資待遇差的太多，他們又不樂意。”
“隻在崗位上躺平，不在有進步的思想，對工作也都漠不關心，隻保持在過得去的狀態。”
“日子久了，這樣的工作狀態和環境，總會帶起不好的風氣。”
“如果這一部分人，能夠有一個內退政策，讓他們保留工作關係和單位福利但是提前適應退休生活，在正式退休以後再讓孩子接班，就可以很好的解決這樣的問題。”
宋正陽理解段同誌的意思，畢竟是為單位奉獻了一輩子的老同誌，就算他們有些地方做的過分，也不能太苛待了，寒了老同誌的心。
如果內退政策一出，那些真正有問題的老同誌可以保留待遇和福利，提前迴家享受退休生活，這樣就解決了一部分人的困難，還能避免有些人因為家裏的牽絆長期請假不來或者是來了也是人在心不在的狀態，讓底下幹活的人心裏不平衡。
但是如果你不想迴家，還想在單位裏躺平摸魚混日子，那就別怪組織強製讓你身體不好提前迴家。
當然，有那些真的身體不好，或者家庭原因不能、不想繼續工作，真心不想幹可是沒到退休歲數隻能趕鴨子上架，堅持在工作崗位上。
對於這一部分人，那這個政策就十分人性化。
關鍵是，這樣一來，單位裏的重要崗位能空出一批來，換上那些更合適這個工作崗位的幹部。
當然這還隻是一個大概的想法，並沒有非常的完善，還需要進一步的討論，並且詳細了解大概會遇到的問題才能做個詳細的計劃。
“哦？你這想法，有點意思，可惜今天時間不夠了，改天有機會你一定詳細給我說說。”
段同誌挺感興趣，這不是一家單位，一個鐵路局麵臨的問題，如果能解決，那就是解決了整個係統的難題。
隻不過，剛才秘書已經提醒他，一會兒還有會，再不迴去就來不及了，今天也隻能這樣。
他還頗為可惜，要是能詳細討論一下就更好了？
“是領導，迴去我就寫一個詳細的計劃，迴頭送去讓您過目”
宋正陽可是個懂得抓住機會的人，段同誌這麽感興趣，他自然而然的就提起了送計劃書，到時候跟領導好好討論一下，也是個在領導心裏留下印象的好機會。
“好，是個幹實事的小夥子。”
“我等著你的計劃書。”
段同誌點頭，心裏對宋正陽挺滿意，這小夥子，懂得抓住機會，頭腦聰明，真是不錯。
局長交代了宋正陽幾句就跟著段同誌一起去參加下一個會議了，領導就是這樣，每天不是開會，就是在去開會的路上。
難得有空閑的時候，還要操心別的工作，那真是一刻不得閑。
領導們陸續離開，周錦新和宋正陽相視一笑，這還真是瞌睡有人送枕頭。
機會這不就來了？
隻是這件事急不得，計劃書送上去領導們還得開會研究，進一步了解政策發布後可能會遇到的問題，完善計劃然後陸續推進，這將會是一個非常漫長的過程。
“我迴去趕計劃書。”
周錦新趕緊就迴辦公室寫計劃去了。
這個提議是之前她跟小宋說起過的，計劃自然也是她來寫然後跟宋正陽討論修改最後讓領導在潤色一下才送出去比較妥當。
這就是一個不短的時間了，他們還要趕在段同誌離開遼省之前把計劃送到他那裏，也是個不小的挑戰。
邵主任在段同誌他們一行人都去了會議室的時候就迴了辦公室，那個場合他一個辦公室主任是沒有機會參加的。
對於周錦新一個辦公室副主任都能去而他不能去，邵主任心裏多少有那麽點小意見，可也沒表現出來。
周錦新迴到辦公室的時候，邵主任正好抬頭看過來。
盡管心急寫計劃書的工作，可迴來還是得跟領導匯報一下，免得領導心裏有意見。
“主任。”
“嗯，迴來了。”
周錦新主動上前去跟邵主任打招唿。
邵主任強壓著自己的好奇心點頭說了句迴來了。
“是啊，領導表揚咱們辦公室的工作做得好，說這次的領導培訓班開幕非常成功，等到結班考核的時候說不定還要來參加。”
周錦新特意把領導表揚她和宋正陽的話說成表揚他們辦公室。
單獨表揚她一個人算是怎麽迴事？
必須大家一起才行啊。
“領導真是慧眼識人啊，小周你真是太適合做咱們辦公室的工作了。
這次的培訓會如果沒有你，不會這麽成功的。”
不管怎麽樣，周錦新這次的工作做的不錯，該表揚還是得表揚的。
說著邵主任還看了眼外頭埋頭苦幹的張雪峰，湊在一起說話聊天的老張、老孫和趙剛。
盡管不願意承認，也不得不承認，這些都是些不中用的，加一塊也沒周錦新能幹。
一個就會悶頭幹活，還得交代的明明白白，一點自己的意見和見解都沒有。
剩下那仨總是偷奸耍滑，想辦法摸魚混日子，心思那是一點沒放在工作上。
再看看正往新文件櫃裏擺放整理好的材料的劉寶林。
這也算個正經人，咋也比那三個摸魚的中用。
“邵主任你過獎了，火車跑的快，全靠車頭帶，都是主任教帶頭帶的好，咱們辦公室才能越來越好。”
周錦新一句不怎麽走心的客套誇獎讓邵主任臉上帶了笑。
看看人家小周，幹活不含糊，說話還好聽，難怪升的快。
“領導，我這些想法也是平時跟小宋同誌討論工作的時候被他影響的，年輕人腦子靈活，讓他給您詳細說說。”
局長擦了擦腦門上根本不存在的汗趕緊給宋正陽遞了個眼神，那意思，我都鋪墊好了你快來吧。
“領導，那我就簡單說說我的想法。”
“我參加工作也有幾年了，我覺得有些老同誌，身體狀況不佳，精神狀態也不是很好，可是因為年齡還不夠退休的歲數，依然得堅持在重要的工作崗位上繼續發光發熱，這是對本人和工作單位都不負責任的。”
“可是，讓他們提前退休、讓孩子接班，那工資待遇差的太多，他們又不樂意。”
“隻在崗位上躺平，不在有進步的思想，對工作也都漠不關心，隻保持在過得去的狀態。”
“日子久了，這樣的工作狀態和環境，總會帶起不好的風氣。”
“如果這一部分人，能夠有一個內退政策，讓他們保留工作關係和單位福利但是提前適應退休生活，在正式退休以後再讓孩子接班，就可以很好的解決這樣的問題。”
宋正陽理解段同誌的意思，畢竟是為單位奉獻了一輩子的老同誌，就算他們有些地方做的過分，也不能太苛待了，寒了老同誌的心。
如果內退政策一出，那些真正有問題的老同誌可以保留待遇和福利，提前迴家享受退休生活，這樣就解決了一部分人的困難，還能避免有些人因為家裏的牽絆長期請假不來或者是來了也是人在心不在的狀態，讓底下幹活的人心裏不平衡。
但是如果你不想迴家，還想在單位裏躺平摸魚混日子，那就別怪組織強製讓你身體不好提前迴家。
當然，有那些真的身體不好，或者家庭原因不能、不想繼續工作，真心不想幹可是沒到退休歲數隻能趕鴨子上架，堅持在工作崗位上。
對於這一部分人，那這個政策就十分人性化。
關鍵是，這樣一來，單位裏的重要崗位能空出一批來，換上那些更合適這個工作崗位的幹部。
當然這還隻是一個大概的想法，並沒有非常的完善，還需要進一步的討論，並且詳細了解大概會遇到的問題才能做個詳細的計劃。
“哦？你這想法，有點意思，可惜今天時間不夠了，改天有機會你一定詳細給我說說。”
段同誌挺感興趣，這不是一家單位，一個鐵路局麵臨的問題，如果能解決，那就是解決了整個係統的難題。
隻不過，剛才秘書已經提醒他，一會兒還有會，再不迴去就來不及了，今天也隻能這樣。
他還頗為可惜，要是能詳細討論一下就更好了？
“是領導，迴去我就寫一個詳細的計劃，迴頭送去讓您過目”
宋正陽可是個懂得抓住機會的人，段同誌這麽感興趣，他自然而然的就提起了送計劃書，到時候跟領導好好討論一下，也是個在領導心裏留下印象的好機會。
“好，是個幹實事的小夥子。”
“我等著你的計劃書。”
段同誌點頭，心裏對宋正陽挺滿意，這小夥子，懂得抓住機會，頭腦聰明，真是不錯。
局長交代了宋正陽幾句就跟著段同誌一起去參加下一個會議了，領導就是這樣，每天不是開會，就是在去開會的路上。
難得有空閑的時候，還要操心別的工作，那真是一刻不得閑。
領導們陸續離開，周錦新和宋正陽相視一笑，這還真是瞌睡有人送枕頭。
機會這不就來了？
隻是這件事急不得，計劃書送上去領導們還得開會研究，進一步了解政策發布後可能會遇到的問題，完善計劃然後陸續推進，這將會是一個非常漫長的過程。
“我迴去趕計劃書。”
周錦新趕緊就迴辦公室寫計劃去了。
這個提議是之前她跟小宋說起過的，計劃自然也是她來寫然後跟宋正陽討論修改最後讓領導在潤色一下才送出去比較妥當。
這就是一個不短的時間了，他們還要趕在段同誌離開遼省之前把計劃送到他那裏，也是個不小的挑戰。
邵主任在段同誌他們一行人都去了會議室的時候就迴了辦公室，那個場合他一個辦公室主任是沒有機會參加的。
對於周錦新一個辦公室副主任都能去而他不能去，邵主任心裏多少有那麽點小意見，可也沒表現出來。
周錦新迴到辦公室的時候，邵主任正好抬頭看過來。
盡管心急寫計劃書的工作，可迴來還是得跟領導匯報一下，免得領導心裏有意見。
“主任。”
“嗯，迴來了。”
周錦新主動上前去跟邵主任打招唿。
邵主任強壓著自己的好奇心點頭說了句迴來了。
“是啊，領導表揚咱們辦公室的工作做得好，說這次的領導培訓班開幕非常成功，等到結班考核的時候說不定還要來參加。”
周錦新特意把領導表揚她和宋正陽的話說成表揚他們辦公室。
單獨表揚她一個人算是怎麽迴事？
必須大家一起才行啊。
“領導真是慧眼識人啊，小周你真是太適合做咱們辦公室的工作了。
這次的培訓會如果沒有你，不會這麽成功的。”
不管怎麽樣，周錦新這次的工作做的不錯，該表揚還是得表揚的。
說著邵主任還看了眼外頭埋頭苦幹的張雪峰，湊在一起說話聊天的老張、老孫和趙剛。
盡管不願意承認，也不得不承認，這些都是些不中用的，加一塊也沒周錦新能幹。
一個就會悶頭幹活，還得交代的明明白白，一點自己的意見和見解都沒有。
剩下那仨總是偷奸耍滑，想辦法摸魚混日子，心思那是一點沒放在工作上。
再看看正往新文件櫃裏擺放整理好的材料的劉寶林。
這也算個正經人，咋也比那三個摸魚的中用。
“邵主任你過獎了，火車跑的快，全靠車頭帶，都是主任教帶頭帶的好，咱們辦公室才能越來越好。”
周錦新一句不怎麽走心的客套誇獎讓邵主任臉上帶了笑。
看看人家小周，幹活不含糊，說話還好聽，難怪升的快。