大家夥聽到傅清清的話,當然是不可能,有人再提出其他意見的,他們每個人肯定也是答應的,


    畢竟呀,對於這件事情,他們其實早就聽到了風聲,加上啊,他們這邊沒有一個主管沒有個經理,或者是說總監在這邊,那也是不行的,


    就說他們平常的工作安排,有事情處理,甚至說呀,休班請假,這些的對於他們個人來說,也都是不方便的,


    畢竟,沒有領導在這裏,他們要請個假什麽的,要不跟許經理說,要不,甚至直接像現在這種情況,就得去找老板說,多多少少的呀,對於他們來講是不方便。


    你說,你一個員工去找老板請假,這樣不好看,可是,同樣的領導,嗯,小組長啊,總監啊,這些的還好一點,畢竟嘛,他們雖然升級了,是領導了,


    但是呀,實際上也是給老板打工的,如果說呀,跟這些人說,那事情還好解決一點,怕的是什麽呀,怕就怕呀,這事情跟的不是這種人說,


    反而呀,是直接去跟老板說,那可就難為情了,畢竟呀,你的事情直接跟老板說呀,不行,雖然說呀,老板也不是不近人情,也不是不答應請假的事宜,


    但是呀,你如果說,把事情跟老板說了,老板多多少少的,他心裏會不高興,這一點呀,是鐵定會發生的,每個人呀,心裏都很清楚,


    哪怕他們是老板,遇到員工請假,表麵上可能會答應,批準假期會同意,可實際上呀,心裏呀,總是會有那麽一迴事一樣的,就是心中介意,


    所以說呀,在這件事情上呀,完全就是不能夠呀,每次都去麻煩老板跟老板請假,那啊,就確確實實的,是需要一個代理總監,需要一個部門管理者,來管著他們,


    這樣呀,對他們這些員工也是好的,也能夠讓他們更方便一點,至於說呀,這個代理的總監,並沒有從他們部門選,反而,是要外麵的一個包裝部的人,


    而且,還是包裝部的普通員工來當了,那如果說單從這件事情,這一點這一方麵來說的話,大家心裏多多少少。會覺得有點意外,


    甚至。心裏也會覺得嗯有點不舒服似的,但是呢,這個事情他並不是很嚴重,畢竟呀,每個人有幾把刷子,每個人心中都是有數的,


    他們呀。不一定,就能夠坐到那個位置去,不一定。能夠承擔起那份責任,沒有那個金剛鑽,他們也不敢去拿那個瓷器活,


    所以說呀,大家夥呀,對於肖雅直接上位,空降到他們這,當個代理總監,也就沒有什麽意義,這當然了,人心不齊嘛,


    不可能說,每個人和每個人的想法,都是一樣的,人和人的想法,總有不一樣的時候,10個人裏麵8個好的,至少,也得有兩個壞的,


    甚至,在現在這種社會呀,10個人裏麵有10個壞的都有可能,也有可能呀,8個壞的兩個好的,這些,人都說不一樣,不一定,


    你再好的人,你再好的圈子,再好的團隊,那麽呀,都會有蛀蟲,都會有老鼠屎,隻是說呀,這個老鼠屎的表現,讓不讓人煩,能不能讓人接受了,


    不管在什麽時候,都不會有10分對自己胃口的人,沒有十全十美的人,每個人有優點就有缺點,當然,大家也是一樣的,有支持同意的,


    也有心裏不滿意,不大高興,不太樂意的,當然了,這不大高興,不太樂意的緣由是什麽,


    那就不好說了,反正,有覺得自己行的,自己能承擔,能當管理,能坐上這個位置的,


    也有人覺得呀,至少,要選一個當部門的,跨部門選了一個普通的包裝工過來呀,是對他們的不尊重,反正呀,不管是說什麽的都有,


    但是呀,說歸說鬧歸鬧的,心中有想法,抱怨了是一迴事,他們根本就不敢說出來,今天呀,段娜這件事情一發生,傅清清的態度,處理事情的速度,以及決心,


    還有啊,她的一切表現,那大家夥都看在了眼裏,大家心中也是知曉明白的,傅清清啊,不好惹,別看他年紀輕輕年紀小,但可是一個不好惹的主,


    他們要是惹了傅清清,那指定是沒有好果子吃的,在這一點上呀,大家夥都明白,傅清清雖然看起來年紀小,但那是什麽都懂,


    而且呀,心思很是深沉的,在這種情況,現在,今天剛被老板敲打了,他們即使心中有不滿意,那也不可能說,去說出來,肯定呀,也是把這不滿意藏在心間。


    畢竟呀,如果說出來的話,會得罪老板,那得罪老板的後果,誰也不知道,可能被老板不喜,可能被穿小鞋,甚至。有可能像今天段娜這樣的被開,


    雖然,傅清清話說的很明白,沒有人搞小心思,動小動作,做這做那的話,那她是不可能會把人開除的,但是,話是這樣說的,


    可事情,不一定是這樣做了,配合她不搞小動作,這些呀,一樣也是事情,這事情可大可小,那配合老板,支持他所選擇的人上位,


    並且,要給其幫助,配合人家,這也叫做知識,也可以有人搞小動作,如果說有人不支持,不願意私底下呀,不給他好臉色看啊,不配合什麽的,這種也叫做小動作,


    所以說呀,不簡單,這個不搞小動作,完全讓人摸不著頭腦,不明白到底指的是什麽意思,但不管指的是什麽意思,這事情老板已經拍板了,


    這些普通的員工們,肯定是沒有拒絕的權利,而且呀,他們也不懂這些,反正,是給老板打工的,是在公司上班的,那老板說什麽,上麵要他們怎麽做,怎麽安排,


    他們就怎麽做,怎麽安排就好了,剩下的事情呀,那就不管了,有的時候,好奇心害死貓,有的時候,想的事情太多,顧慮的太多,


    或者說呀,話太多,那也是會容易給自己帶來麻煩的,什麽話該說,什麽話不該說,什麽話能說,什麽話堅決不能說,這些的呀,大家心中都明白,


    所以說呀,聽到傅清清的詢問,大家夥不管是支持的,還是不支持的,都沒有吱聲,都是笑臉相迎,全部一致答應著支持。現場全部都是配合的聲音。


    “哎,好,老板你放心吧,”


    “我們一定會,好好的配合肖總監的,”


    “他有什麽需要我幫忙的,需要我配合的,”


    “有什麽不懂的這些呀,我都可以好好的跟他溝通,讓他快速的上手了解。”


    “就是,就是,老板,你放心吧!”


    “我們呀,跟肖總監還是認識的,”


    “雖然說,先前,我們不是在一個車間,”


    “但是呀,好歹我們都是一個公司的,抬頭不見低頭見的,”


    “所以說呀,我們都是熟悉的人,在這一點上呀,老板,你就不用擔心了,”


    “我們來這裏工作呀,拿著高薪的工資,為的就是好好的,完成自己該做的事情,”


    “那麽,對於公司裏的一切事,我們都會配合好的,”


    “再說了,老板這麽為我們著想,給我們呀,派一個領導過來,”


    “讓領導呀,監督著車間,並且,管理著我們,這可是大好的事情,”


    “要不然呀,領導沒有的話,許經理和老板你都不在了,”


    “我們就是這有個什麽事情的呀,完全就找不到人,”


    “如果說,我們車間自己就有一個總監,”


    “那還是對於我們來講,是個大好事情,是很方便的,”


    “人嘛,都是這樣,家家都有事情,沒有誰家是沒有事的,”


    “每個人呀,都會有自己要忙的事,也都會有突然出現的事情。”


    “所以說呀,在這一點上,我們還是要好好的重視一點的,”


    “萬一要是說呀,嗯,有什麽事情需要請假什麽的呀,”


    “那就挺麻煩,所以說,我們呀,是很高興,很感謝老板給我們安排一個總監的,”


    “對對對,老板,”


    “同事們說的呀,都對,”


    “我也是這樣想的,真心十分感謝老板,你這麽體恤員工,”


    “讓我們也獲得了更多的便利,您放心,”


    “我們車間的所有員工,都會配合好肖總監的工作,”


    “他有什麽需要我們幫忙的,我們會隨時隨地的搭手,”


    “也會好好的,按照他說的來做,按照公司工規,”


    “按照領導的意見,他們所下達的命令去完成,”


    “絕對呀,不可能說,不配合肖總監的,”


    “在這一點上呀,還請老板放心。”


    緊接著呀,就是大家夥合起夥來的一句,“還請老板放心!”傅清清看大家呀,都答應了,雖然,她不知道誰是裝的,誰是真心答應,


    誰呀,是心理有鬼,隻是麵上答應,但是,卻是心中不承認的,這些呀,他不清楚不明白,而且,他也不準備去問,這件事情他是老板,他已經定下來了,


    機會他給創造了,員工這邊,他也打過招唿,也顯出他對肖雅的重視了,接下來的一切,說實在的,那就得看肖雅自己了,得看他能不能鎮住這些人,


    能不能要讓大家信服她,尊重她,認可她了,這件事情,傅清清幫不了忙,說實在的,這個呀,隻能說靠自己的實力,得到別人的認可。


    他在這裏說是沒有用的,反而,如果說,她一直在這裏說,會帶來更加不好的影響,大家還會懷疑,肖雅是不是她的親人,朋友的,


    是不是他們兩個關係很好,所以說呀,自己才會一致地強調的,給肖雅提個便曆,怎麽怎麽樣的,所以,對於更深更進一步的說法,傅清清沒有說,


    並不是她不想說,而是,她不適合說,再說了,考核考核嘛,有些時候,你不能說什麽事情,都替員工,都替下屬去做完了,


    如果說呀,不管是什麽事情,你都替自己的員工,自己的下屬做完了,那還要員工,下屬,幹嘛?自己呀。就可以做的事情,跟根本完全不需要請人呀,


    既然請了人家,給人家發工資,讓人家來做事情來工作,那當然的,也要對人家負責,當然,要給人家有事情做,也要相信別人,


    用人不疑,疑人不用的道理,傅清清是很明白的,她既然已經選擇了肖雅,既然已經把她,放在了代理總監的位置,那肯定呀,她不可能說去懷疑她,


    見大家夥都同意,至少,麵上沒有發現有什麽不同,反對的聲音,傅清清也就放下了心來,她伸出兩隻手,虛壓了壓,讓大家把聲音都停下,這才道。


    “好,”


    “竟然大家呀,都這麽積極的配合我們的工作,認可肖總監,”


    “那麽,以後在工作中,你們要多多的照顧她,好好的配合她,幫助她才可以,”


    “其他的話啊,我也不多說了,”


    “剩下的事情,到時候呀,就看你們是怎麽做的了,”


    “我相信。我公司裏的員工。一直都是那種做的,比說的好聽的人,”


    “你們竟然能夠說到了,那肯定。也能夠做到,”


    “關於這一點呀,我絲毫不擔心,”


    “好,今天這時間耽誤的也不少了,”


    “嗯,還有不到一個小時。就要下班去食堂吃飯了,”


    “待會啊,你們趕緊抓緊時間。把手頭上的工作做一做,”


    “忙完呀,一會呀,就去填肚子去了,”


    “人是鐵飯是鋼,一頓不吃餓得慌,”


    “咱呀,先填飽肚子。先照顧好自己,”


    “再待會呀,上班加油努力的工作。”


    “那公司就辛苦各位了,車間這一環節。是重中之重,”


    “每一點,都是很重要的事情,所以說,大家一定要好好的,仔仔細細的去把控,”


    “我對你們的要求,永遠都是不求速度,隻求質量。”


    “最好的是速度和質量並存,那是王者,”


    “你們也看到了,流水線有兩條,”


    “一條呀,是快速通道,是更準確更高級的工人所擁有的,”


    “他們呀,工資比大家夥要高很多,但這一點呢,”


    “那是他們自己為自己爭取,所賺來的,”


    “畢竟,他們每天能生產的藥,比你們多一倍,”


    “不說人家呀,還能保證質量,這是他們自己的能力,”


    “所以說,這麽努力,這麽有人能力的員工。”


    “能拿到雙倍的工資,得到更好的福利,報酬,這些呀,都是應該的,”


    “我相信呀,大家夥也都想拿高工資,”


    “那麽,既然想拿高工資,就得好好努力,就得更加的小心,”


    “加倍的學習,這樣呀,才能夠更好的投入到工作當中去。”


    “等你們呀,再有一批人能夠達到高質量小組那個標準,”


    “我可以,再為你們增加生產線的,”


    “到時候呀,大家都拿高工資,好不好?”


    聽到傅清清這話,大家一聽還可以有名額,還可以增加生產線,那都是高興了起來,全身就好像被打了雞血的樣子,十分的興奮,


    滿臉都變得通紅,高一倍的工資,那是什麽樣的待遇,什麽樣的程度,他們心中都很明了,當初,建第1條優秀小組時,他們都在想著,有要多完成一倍的工作量,


    因為這個,所以,大家都沒有同意,可後來,看著他們也多拿高一倍的工資後,每個人的心中,其實都期盼都想進那個小組的,


    但是,每個小組的人員,都是匹配好的,沒有辦法說想調就調,想增加就增加,他們也一直沒有得到機會,也一直為自己放棄了這麽好的一個工作,感到可惜,


    這會呀,傅清清又給他們機會,並且,給他們承諾,他們呀,能不高興嗎?整個車間裏都是高興的,大喊答應的好聲。


    傅清清看著一個個員工,跟打了機血一樣,激情四溢,他的嘴角,也緩緩勾勒起笑容,又交代了員工幾句,她自己把那些有問題的救心丸,全部的收起來,提在了手中,


    處理好這一切後,她這才拉著肖雅,一起走向了頂樓,此時此刻的肖雅已經徹底迴過神來,她也被傅清清剛才所說的那些話,所震撼的,所驚豔,


    一顆心被她死死的拿捏,狠狠的臣服了下來,他呀,最最欽佩的,現在當是傅清清無遺了,這麽小小的姑娘,懂這麽多,


    在運營管理,在拿捏人心這一塊。又是如此的精通,不得不說呀,是著實厲害呀,傅清清真的超級超級牛,她這一句話,讓所有的員工,都打了雞血不說,


    這往後啊,最近一段時間,救心丸的產料,肯定會成倍的增加,因為,大家都想趕快的練習一下,在保證速度的前提下,還得抓質量,


    這是速度和質量並存的高產,想想那個後果,想想那成批成批的救心丸,肖雅的心裏,就真的是佩服的五體投地,佩服的她呀,無話可說,


    她已經不知道用什麽話,怎麽說,怎麽去形容傅清清了,反正,不管怎麽說,怎麽去形容,在他的心中,傅清清都是如此如此的厲害,讓人著迷。


    她雖然有千言萬語,雖然,心中很想和傅清清待在一塊,和他聊會兒天,和他說這說那的,兩個人嘮嘮家常。但是,他並沒有那樣去做,


    肖雅並不是傻子,她要清醒著很,他很明白,自己和傅清清之間的那一道溝,她隻是員工,而傅清清卻是老板,員工和老板,永遠不能夠真心實意的成為朋友的,


    或許啊,話也不能說的那麽絕,畢竟,世上無絕對嘛,所有的事情,她都不是定死來的,她都會有例外,但是,這個例外,至少不會在現在,


    在此時此刻,就開始發生的人和人之間的交流,人和人之間的感情,那都是需要時間的,沒有人敢和一個剛見麵的人,談感情,


    比如剛見麵,就是什麽好的不行,愛的死去活來,感情特別深呀,嗯,什麽可以做,為他丟性命,為他放棄一切的等等等等,


    那這些肯定是沒有的,每個人和人之間的深厚感情,所有的一切,那都是通過時間,一點一點慢慢的培養出來的,所以說呀,即使是說,自己可能將來的某一天,


    真的可能和傅清清處成好朋友,兩個人呀,不分你我,好的不行,成好閨蜜啊,怎麽怎麽樣的,但是呀,那也需要時間,並不可能是現在,


    現在,她還是得好好的把握住。老板和員工之間的這一個度,做人呀,要有自知之明,心中要有分寸,這樣的話呀,才不會讓人反感,


    肖雅也是憑借著,人和人之間的這個分寸感,所以啊,才會得到傅清清的好感。才會讓傅清清喜歡她的,人嘛,就是這樣,不喜歡太過熱情的人,也不喜歡太過冷淡的人,


    如果說,是處於中間點,不熱情不冷淡,懂把握好分寸的人,當然是人人都喜歡的,每個人都喜歡有分寸的人,尤其是當領導,當老板的,


    對於這一切呀,肖雅很是清楚,所以,她並沒有多和傅清清說什麽,也沒有在此時此刻,發表自己的意見,她呀,隻是跟在了傅清清的身後,和她一起走向電梯。


    傅清清竟然讓她跟她,一起上辦公室,肯定是有事情要跟她講,要吩咐的,那他乖乖的跟著,去聽吩咐就行了,畢竟,他隻是員工,


    老板讓他幹什麽,他就幹什麽唄,老板讓他往東,他就乖乖的往東,讓他往西,他就乖乖的往西,不管去幹什麽往哪走,他隻要聽老板的吩咐,那就做錯不了事情,


    哪怕做錯了,老板也不會把這個事情,怪到他自己身上,對於這一切呀,肖雅明白的,於是,她屁顛屁顛的,跟在了傅清清身後,兩個人一起上了電梯,朝著頂樓辦公室而去,


    至於,為什麽說,是屁顛屁顛的,那是高興呀,她被升職為了代理總監,當然是很高興的了,雖然,不知道傅清清叫他去辦公室幹嘛,


    但肯定不可能呀,特意把他叫到辦公室裏麵,去跟他聊天,讓他去那休息,去玩的,指定是有事情,至於說什麽事情到了不就知曉了嗎?


    好奇心什麽的,有的時候呀,不要想太多,不要想的明白,問的明白,所以,肖雅真的很是自然,臉上也沒有什麽表情,隻是說呀,看她那歡快的步伐,


    從她那歡快的步伐中,能夠感覺出來,她很是開心,傅清清雖然在前麵走,哪怕進了電梯,她也站在前麵,但是呀,她有透視呀,


    她一直都觀察著肖雅的狀態,肖雅的每一個神態,表情,動作都被傅清清收入了眼中,看著她的表現,傅清清還是很高興的,這個肖雅,確實很有分寸,


    不會多說,也不會多問,倒是一個很符合她性子的人,他呀,倒是能用慣了,就是不知道未來的許喬林,能不能接受了,


    畢竟呀,許喬林才是在公司,經常久待的人,他嘛,也就偶爾過來打個醬油,逛一逛罷了,


    不過,按照自己對許喬林的了解,傅清清覺得,像肖雅這種性格的人,許喬林應該也是可以接受的,畢竟,誰呀,也喜歡跟聰明話不多懂事,知道分寸的人打交道,


    這樣的人,應該是所有領導,都喜歡的,估計,沒有例外,而且,傅清清著重的看了一下,肖雅呀,並沒有很是得意忘形呀,張嘴欲言又止,想說,想問她的各種舉動,


    她一直都是那一張整住的臉,臉上甚至連笑容都沒有,隻不過呀,是步伐跑得快了一些,看起來呀,靈動一些,讓人能夠看出來,她的心情很好罷了,


    其他的,一無所有,這副處變不驚的模樣,也是傅清清所欣賞的,作為公司的領導人,你當然要有高於普通員工的能力,而且,還要有一張普遍不驚,


    不會被人看透心思的臉,要不然,你作為領導,心中想什麽都擺在了臉上,讓員工們都看了去,那可就不好了,老板們,員工們,領導們,他們所在的各個層次不同,


    那所有的想法,也都是不一樣不相同的,但不可避免值得一說的是,他們呀,都會也有共同點,這個共同點嘛,那都是在公司為公司所考慮的,


    不管你是普通員工,還是最上層,如果說,你在這裏營業,你在這裏工作,你沒有為團隊沒有為公司所考慮,那麽呀,當然是得不到收獲的,這一點呀,人人都知道,


    所以說呀,他們每個人,都是有著為公司付出,想讓公司更好的想法,但是,雖然有共同點,可每個階層和階層不一樣,所接觸的事情,也不一樣,


    當然的,也會有想法不同的時刻,尤其是領導,領導們的想法,絕對絕對不能夠呀,讓底下的員工發現,那樣呀,是不行的,


    也不能夠說,領導帶頭在員工們麵前,打鬧嬉笑,那完全不可以,這件事情,傅清清看的很重,


    確定肖雅是真的觸變不驚,就連這麽好的事情,自己升這麽大的職,也沒有露出什麽,這啊,當然讓傅清清興奮高不已了。


    傅清清興奮,高興,滿意,但是,她也不會去把自己的興奮,高興和滿意,透露出去,她仍然也是整著那一張臉,肖雅沒問,他也就沒說,


    兩個人都是沉默,沒有人說話,直接就這樣,上了頂樓走出電梯,傅清清在前麵。肖雅抱著他的登記本和筆,在後麵跟著,兩個人一起,走進了辦公室,


    直到,走到辦公室,雙方都坐下後,傅清清這才單手敲擊的桌麵,看著肖雅,嘴角淡淡的笑意開口道。


    “肖雅,你放輕鬆一點,”


    “你看你這樣子,緊張的不行,”


    “搞得好像,我要把你吃了似的,”


    “沒必要這樣,你做這個樣子,讓我看了呀,心中還擔心,不自在,”


    “覺得好像,我虐待你,對你不好似的,”


    “你可別這樣了,我們呀,雖然有上下級的關係,”


    “有說什麽,老板跟員工的這一層關係在,”


    “但實際上呀,我是打見你,就把你當成了自己的朋友,”


    “我們也可以是老板,員工,也可以是朋友啊,對不對?”


    “這兩者並不說什麽,有矛盾呀,不可以共存呀,等等.........是不?”


    “真的,可能在外人麵前,在別的員工麵前有外人在場的時候,”


    “我會對你啊嚴肅一點,嚴厲一點的呀,”


    “那是因為有外人,在私下裏,我們都是好朋友,”


    “我當然啊,不希望你這麽嚴肅的樣子,麵向我,”


    “你這樣,還會讓我覺得不習慣,”


    “我太過嚴肅的麵向你,也會讓你覺得不習慣,”


    “員工老是會轉製老板的想法,如果說呀,我要是太過嚴肅的看向你,”


    “你肯定會覺得,自己是不是做錯了什麽事情呀,哪裏做的不對呀,等等等等,”


    “會多想的,所以說,私底下沒有什麽事情的時候,”


    “我們呀,還是都放鬆放鬆,溝通也是要好好溝通的嘛,”


    “咱不能太過得一本正經了,那樣多沒意思,顯的多無趣呀,”


    “我呀,也不是那麽無趣的人,我相信肖雅,你也不是,”


    “我叫你上來呀,也沒有什麽其他的事,”


    “這不是給你升級了嘛,成代理總監了,”


    “我得給你發放一個,新的工作牌呀,”


    “工資待遇這一切啊,就按你說的,等到許經理來了以後再定,”


    “關於試用期,以及正式升職這些啊。都再說,”


    “但是,我現在呀,總得給你先登記一下檔案,然後給你升個級,”


    “給你換一個工作牌吧,這些也是必須,需要做的事情,”


    “哪怕你隻是試用期,試用期也需要帶,也需要呀,做工作牌的更換,”


    “那樣的話,別人呀,看到你就知道你的身份了,”


    “你所代表的,不隻是我們,也不隻是公司裏麵的人,”


    “往後呀,等明天發布會發完,公司徹底的暴露在人前,”


    “徹底運營起來的話,那肯定,還有很多人很多的參觀人群,”


    “或者說,各個單位的,他們都會來我們這裏來,”


    “那到時候呀,你這工作牌呀,絕對是得弄出來的,”


    “畢竟,這些人來了以後,我要是在這裏的話,那我自己去接待,”


    “可若是,我是不在或者是說忙不過來,那肯定呀,還得讓你幫忙,”


    “如果說,你要是不把工作牌帶上,你說咱公司裏的員工們都知道,你是總監了,”


    “別人不知道呀,別人呀,別到時候誤會說什麽,”


    “哎呀,派一個什麽不認識,沒名聲就普通員工來接啊,怎麽怎麽樣的,”


    “那這些話呀,都可以會說出來的,現在啊,這個世界就是林子大,什麽鳥都有,”


    “什麽人也都有,他們肯定呀,都會去說各種各樣的話。”


    “如果說呀,他們的要求,我們公司沒有達到,”


    “甚至說,是拒絕了的話,人家心中呀肯定會不服氣,肯定會有怨氣的,”


    “那當然也會刁難我們,我們能做的呀,是保護好自己,”


    “盡量的,不要讓自己犯丁點的錯,”


    “雖然說呀,我們沒有做錯什麽事情,怕別人的刁難,”


    “但是呢,事情你不能這樣去想,不管是怎麽樣的,”


    “隻要我們做好每一件事情,把每一關每一個瞬間,細節,都已經考慮到做好的話,”


    “別人就是想挑錯也挑不了,所以說,這個給你升級一下工作牌,重新登記記錄,”


    “這些呀,那都是有必要的,如果說沒有必要,”


    “然後,我不給你簽個合同,那是不行的,”


    “萬一,到時候真有些什麽小事情,沒有的事來說,那可就麻煩了,”


    “這些極端的人,如果說拿不出來證據,證明不了你是公司的總監的話,”


    “到時候呀,人家真的可能會跟我們吵起來,”


    “會說這說那的,發揮各種理由,讓行業裏的人,議論我們等等.......”


    “那都有可能,所以說呀,我要提前把這些,已經想到的事情,全部做好防備,”


    “肖雅,你也是一樣,往後,你是代理總監了,”


    “你跟我呀,也是一樣的,我們公司就隻有我許經理,”


    “加上你這個總監,三個管理人員,我們在一條線上的,”


    “所以,我們的一言一行,每一個舉動,都代表著公司,”


    “那麽,當然的,要把所有的細節都敲定好,”


    “我能想到的,我會提醒你,會說出來,”


    “你要是說,有想到哪些事情,也可以及時的跟我,跟許經理一起溝通,”


    “嗯,這幾天,就暫時別通知許經理了,他有他的事情要忙請假了,”


    “我在這,我一會也會把我的聯係方式,全部留給你,”


    “以後說有工作上的事,或者說你是有私底下有個人的事,”


    “不管是什麽事情,有需要我幫忙的,有需要和我商量,通知我的,”


    “這些,你都可以跟我說,我們一起探討著來,能幫的我絕對幫,”


    “能改的我也絕對改,我啊,也是會犯錯的,”


    “神仙也是會打盹的,所以說呀,嗯,不管是什麽事情,”


    “如果說,你對我覺得我哪裏做的不好,有什麽意見的,”


    “咱倆就敞開天窗說亮話,直接說出來,”


    “我啊,不要搞得跟別的公司一樣,唉,老板都是對的,老”


    “板放個屁,他都是香的,老板不管做什麽呀,”


    “那都是有他理由的,都是絕對是對的,沒有錯可言,那是不可能的,”


    “那也是錯誤的說法,人活著,他都會犯錯,他呀,從小就開始會犯錯,”


    “不可能說,一直都是做的對的決定,所以說呀,知錯能改善莫大焉,”


    “如果說,我錯了,那我會去改,”


    “你要主動的說出來,你得盯著我一點,發現我的錯誤,並且告知我,”


    “幫助我,改變我的錯誤才對,包括你也是一樣,包括許經理也是一樣,”


    “我們之間呀,不管誰的問題,處理的不好,做的事情欠考慮,”


    “有什麽做錯的地方,那我們都可以彼此的去溝通,去改正,”


    “如果說呀,有人對你提出意見了,你呀,一定要虛心去接受,”


    “當然了,好的意見和壞的意見,我們心中自己都有一點秤,去把它稱一下子,”


    “看看對錯,如果說是真的自己做錯了,那別人提出來,那並不是說批評你,”


    “也並不是說,是看你笑話,”


    “人家呀,那是尊重你,人家也是在乎你,關注你,”


    “如果說呀,如果人家想看你笑話,那就不會單獨的去找你提醒你了。”


    “人家完全可以做到,不告訴你,到時候,讓你在大家麵前出醜,”


    所以說呀,能夠提醒你,能夠告訴你,膽敢說出錯處的人,


    “那絕對,是想要幫助你,想讓你成長,”


    “想讓你作對,想讓你呀,收獲更多的人,”


    “所以說呀,如果在人生中,我們遇到了這樣的人,一定要好好珍惜,”


    “我也希望,肖雅,你就是這樣的人,”


    “你呀,能夠把更好的幫助我,能夠看出我身上的錯處,”


    “能夠和我你做個知心朋友,能夠勇於發表你的意見,”


    “有什麽說什麽,我們一起呀,手牽著手向前走,”


    “把公司帶到更高的位置,怎麽樣,肖雅,你能做到嗎?..........”

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