“好，我去。”王成功又一次忍氣吞聲地妥協了。
剛才姐弟倆在吵架，楊銘則是坐在外麵和嶽父，還有王成功的嶽父抽煙、聊天，要不是王成芬跟他說過不讓給錢，他早就把錢轉給王成功了。
這一次原本計劃喝完酒就去神龍架玩一天，然後直接從神龍架迴荊州的，但是車子破相了，實在不好意思開出去招搖過市。
翌日清早，楊銘和王成芬還在床上，就聽到王成功的嶽父一家人來告別，他們也要迴去，王成功用車子將他們送走。
王父騎著摩托車去買迴來早餐，這大概就是商品糧戶口與農村戶口的區別，能買就買。
博頭村，製衣廠裏一如往昔，車位都在手腳並用地縫製衣服，隻是成品區堆的貨少了一點。
“老張，現在事少了，多出來的查貨人員該怎麽安排呀？”毛主管說道。
“該休息的休息，對了，問問他們有沒有要休長假迴老家的，有的話就放幾個迴去，沒有就繼續輪休。”張廠長思忖片刻後，說道。
“那工資怎麽給她們算？”
現在已經是服裝行業一年之中最淡的季節了，五月份日產出最高時將近五萬件，而現在隻有一萬出頭。
廠裏的車位還好，依然是滿負荷運轉，而查貨的人員就苦逼了，上一天休兩天。雖說他們是拿月薪，不管有事沒事，一個月過去就可以拿工資。可是，他們從來沒有聽說哪個廠不上班也有工資拿的。
對此，有人找過毛主管，可是，毛主管迴複的很模糊，隻說有工資，卻沒說是拿全額工資還是拿上班的工資。
彼時，很多工廠都是靠克扣工人工資來獲利的，說好的月薪，算工資的時候就是日薪。在大廠，有事做時拚命讓你加班，沒事做時就不讓你上班，月底了再用你的周末加班去補平時休息的工時；小廠就更不用說了，不管是員工自己要休息的，還是廠裏沒事做讓休息的，月底算工資一律按上班天數算。
“工資……老板沒明說，哎，這是當初沒有設計好工資製度。算了，你也不用多想，以老板的為人，肯定不會虧待她們的，我想的話，應該會比正常工資少一點，但也少不了多少。”
楊銘當初也考慮過這個問題，正常的工資組成應該是底薪+獎金+加班費，或者直接就是底薪+提成。但是這樣算工資太麻煩，全廠一百多號人，拿包月工資的隻有那二三十人，他覺得沒必要。
打發掉毛主管後，張廠長覺得還是有必要請示一下老板，於是給楊銘打了一個電話。
“老板。”
“張廠長，打電話有什麽事嗎？”
楊銘正在開車，看到張廠長的來電，心裏猛的緊張起來，攤子鋪大了，他很怕下屬打電話過來是有不可控的異常發生。
“老板，是這樣的，現在事少了很多，查貨人員是上一天班休息兩天，這個工資該怎麽給她們算呀？”
“哦，這事呀？”楊銘鬆了口氣，將車子停在路邊，然後說道，“這樣，你把那些人召集起來開個會，嗯……一個月休假大於十天的，給她們發七成的工資。你先問問她們什麽意見，沒意見的留下來，有意見的給他們結算工資走人。”
楊銘全然沒有提放假的事，張廠長“哦”了一聲，便主動問道:“老板，這麽多人沒事做，我們要不給幾個人放長假吧？”
“不用，如果有員工想迴家的，可以少量放幾個，沒有就不要放假，這些人留著有用。”
張廠長搞不明白老板一直要壓縮成本，卻又要在沒有事做的情況下，養著這麽多人。跟了這個老板以後，第一次做決定給幾個人放長假，還好與老板的指示相差不大。
“老板，這些人您要留著幹什麽呀？”張廠長壯著膽子問了一句。
“荊州這邊的廠房已經蓋好了，馬上就要用人，我們淡季也沒有多長時間，八月份生意就會好起來的。”楊銘解釋道。
“哦，這樣呀？”
沉默片刻後，楊銘繼續說道:“張廠長，你現在不忙是吧？”
張廠長有點緊張，以為老板在敲打自己，便說道:“不是很忙，老板有事請吩咐。”
“你看看他們兩個主管誰適合當廠長，你推薦一個出來接替你，然後和他們把工作交接一下，再帶一班人馬過來，協助我把這個廠開起來。”
“那什麽時候過去啊？”信息量有點大，張廠長消化了好一會兒，才問道。
“盡快吧！你告訴他們，荊州這邊我打算專門生產爆款，工價會低一點，但是基本上不用換款式，整體算下來工資可能還會比那邊高一點，盡量讓願意過來這邊的人過來。”
“老板，大概帶多少人呢？”
“你帶幾個車位，幾個查貨的，一個裁工師傅，一個燙工師傅就行了。對了，你認不認識設計師？”
“老板，我們以後要自己設計衣服了？”
張廠長都快驚呆了，老板的野心真不小，做製造，做銷售，現在居然還要搞設計。
“是呀！有這個打算。”
“認識倒是認識幾個，不過，關係不是特別好，不知道他肯不肯跳槽。”
“那你去約一下，看他願不願意來。”
“老板，他們那個工資比較高……”
“多高？”
“應該有五六……七八千塊吧！”
“你這區間也太大了吧？到底是多少呀？”
“他們那個我不太了解，好像有的是包月，有的是保底+提成，反正有名氣的設計師工資比我們主管的工資還高。”
“那行吧，你約一個設計師出來跟他談，保底+提成也可以，包月也可以，工資比他在原單位高一千，不過要提供工資證明。”楊銘說道。
張廠長這麽一說，他就明白了，厲害的設計師肯定是要保底也要提成，一般般的設計師肯定是要包月。現在一個待開業的新廠，想挖很厲害的設計師肯定是挖不到的，那就隨便挖一兩個過來先把設計部支棱起來再說。
剛才姐弟倆在吵架，楊銘則是坐在外麵和嶽父，還有王成功的嶽父抽煙、聊天，要不是王成芬跟他說過不讓給錢，他早就把錢轉給王成功了。
這一次原本計劃喝完酒就去神龍架玩一天，然後直接從神龍架迴荊州的，但是車子破相了，實在不好意思開出去招搖過市。
翌日清早，楊銘和王成芬還在床上，就聽到王成功的嶽父一家人來告別，他們也要迴去，王成功用車子將他們送走。
王父騎著摩托車去買迴來早餐，這大概就是商品糧戶口與農村戶口的區別，能買就買。
博頭村，製衣廠裏一如往昔，車位都在手腳並用地縫製衣服，隻是成品區堆的貨少了一點。
“老張，現在事少了，多出來的查貨人員該怎麽安排呀？”毛主管說道。
“該休息的休息，對了，問問他們有沒有要休長假迴老家的，有的話就放幾個迴去，沒有就繼續輪休。”張廠長思忖片刻後，說道。
“那工資怎麽給她們算？”
現在已經是服裝行業一年之中最淡的季節了，五月份日產出最高時將近五萬件，而現在隻有一萬出頭。
廠裏的車位還好，依然是滿負荷運轉，而查貨的人員就苦逼了，上一天休兩天。雖說他們是拿月薪，不管有事沒事，一個月過去就可以拿工資。可是，他們從來沒有聽說哪個廠不上班也有工資拿的。
對此，有人找過毛主管，可是，毛主管迴複的很模糊，隻說有工資，卻沒說是拿全額工資還是拿上班的工資。
彼時，很多工廠都是靠克扣工人工資來獲利的，說好的月薪，算工資的時候就是日薪。在大廠，有事做時拚命讓你加班，沒事做時就不讓你上班，月底了再用你的周末加班去補平時休息的工時；小廠就更不用說了，不管是員工自己要休息的，還是廠裏沒事做讓休息的，月底算工資一律按上班天數算。
“工資……老板沒明說，哎，這是當初沒有設計好工資製度。算了，你也不用多想，以老板的為人，肯定不會虧待她們的，我想的話，應該會比正常工資少一點，但也少不了多少。”
楊銘當初也考慮過這個問題，正常的工資組成應該是底薪+獎金+加班費，或者直接就是底薪+提成。但是這樣算工資太麻煩，全廠一百多號人，拿包月工資的隻有那二三十人，他覺得沒必要。
打發掉毛主管後，張廠長覺得還是有必要請示一下老板，於是給楊銘打了一個電話。
“老板。”
“張廠長，打電話有什麽事嗎？”
楊銘正在開車，看到張廠長的來電，心裏猛的緊張起來，攤子鋪大了，他很怕下屬打電話過來是有不可控的異常發生。
“老板，是這樣的，現在事少了很多，查貨人員是上一天班休息兩天，這個工資該怎麽給她們算呀？”
“哦，這事呀？”楊銘鬆了口氣，將車子停在路邊，然後說道，“這樣，你把那些人召集起來開個會，嗯……一個月休假大於十天的，給她們發七成的工資。你先問問她們什麽意見，沒意見的留下來，有意見的給他們結算工資走人。”
楊銘全然沒有提放假的事，張廠長“哦”了一聲，便主動問道:“老板，這麽多人沒事做，我們要不給幾個人放長假吧？”
“不用，如果有員工想迴家的，可以少量放幾個，沒有就不要放假，這些人留著有用。”
張廠長搞不明白老板一直要壓縮成本，卻又要在沒有事做的情況下，養著這麽多人。跟了這個老板以後，第一次做決定給幾個人放長假，還好與老板的指示相差不大。
“老板，這些人您要留著幹什麽呀？”張廠長壯著膽子問了一句。
“荊州這邊的廠房已經蓋好了，馬上就要用人，我們淡季也沒有多長時間，八月份生意就會好起來的。”楊銘解釋道。
“哦，這樣呀？”
沉默片刻後，楊銘繼續說道:“張廠長，你現在不忙是吧？”
張廠長有點緊張，以為老板在敲打自己，便說道:“不是很忙，老板有事請吩咐。”
“你看看他們兩個主管誰適合當廠長，你推薦一個出來接替你，然後和他們把工作交接一下，再帶一班人馬過來，協助我把這個廠開起來。”
“那什麽時候過去啊？”信息量有點大，張廠長消化了好一會兒，才問道。
“盡快吧！你告訴他們，荊州這邊我打算專門生產爆款，工價會低一點，但是基本上不用換款式，整體算下來工資可能還會比那邊高一點，盡量讓願意過來這邊的人過來。”
“老板，大概帶多少人呢？”
“你帶幾個車位，幾個查貨的，一個裁工師傅，一個燙工師傅就行了。對了，你認不認識設計師？”
“老板，我們以後要自己設計衣服了？”
張廠長都快驚呆了，老板的野心真不小，做製造，做銷售，現在居然還要搞設計。
“是呀！有這個打算。”
“認識倒是認識幾個，不過，關係不是特別好，不知道他肯不肯跳槽。”
“那你去約一下，看他願不願意來。”
“老板，他們那個工資比較高……”
“多高？”
“應該有五六……七八千塊吧！”
“你這區間也太大了吧？到底是多少呀？”
“他們那個我不太了解，好像有的是包月，有的是保底+提成，反正有名氣的設計師工資比我們主管的工資還高。”
“那行吧，你約一個設計師出來跟他談，保底+提成也可以，包月也可以，工資比他在原單位高一千，不過要提供工資證明。”楊銘說道。
張廠長這麽一說，他就明白了，厲害的設計師肯定是要保底也要提成，一般般的設計師肯定是要包月。現在一個待開業的新廠，想挖很厲害的設計師肯定是挖不到的，那就隨便挖一兩個過來先把設計部支棱起來再說。