很快楊銘就出來了。
“楊銘啊！來來來，跟我們分享一下你是怎樣跟菲林房打交道的呀？剛才霸王花又投訴到我這裏，要求換人。”李想說道。
“哈哈，這有什麽難的？裝孫子唄！那女人吃軟不吃硬，你兇她比你更兇。”楊銘笑哈哈地說道。
“怎麽裝？”劉傑問道。
“她屌你，你就跟他打哈哈，嘴巴甜一點，三不五時買幾瓶飲料上去就完事了唄！那霸王花也就是脾氣不好，喜歡屌人，心又不壞。”楊銘說道。
“你還真買飲料她們喝了？”劉傑說道。
李想也驚呆了，還要買飲料她們喝？都是給廠裏做事，她們工資還高一些，為什麽還要我們花錢買飲料？
其實，楊銘無論是在檢修課跟首件板還是在菲林房跟霸王花打交道，都是隔三差五的買飲料，這就是他為什麽人緣好的原因之一了。
於是，楊銘說道:“這有什麽好奇怪的？你找人家辦事，買幾瓶飲料人家喝喝怎麽啦？”
這樣一問，兩人瞬間明白楊銘為什麽那麽吃得開了。
“知道了，你先迴去忙吧！”李想讓楊銘走了，又看了看劉傑，“這上半夜你就先不要上去了，我去跟她溝通溝通，等會兒吃飯時你再買幾瓶水上去跟人家握手言和吧！”李想作了一下安排。
劉傑有些放不開麵子說道:“我又沒錯，怎麽還要我去買水給他們喝？”
李想掏出二十塊錢說道:“這錢我出，你買上去好一點，畢竟是你跟她們打交道。”
“好吧！那我試試。”劉傑說道。
這種事情在楊銘沒有說出口之前他是想都沒想過的，現在既然李想給了錢，也算是給了他一個台階下，他也就借坡下驢了。
金秋八月，楊銘也迎來了自己的收獲。剛轉白班的第一個班會，王宇輕咳兩聲說道:“大家應該感覺到了，現在多層板的樣品越來越多，這將意味著什麽？”
王宇略微停頓兩秒見沒有人迴話便又說道:“這將意味著公司後麵的發展方向就是多層板，超多層板。富柏這個客戶主要就是手機、手柄主板，後續將會占到我們產能的50%以上，照現在這個綜合良率看，我們的產能和良率都將遇到很大的挑戰。因此，林課長特意將領導班子增加一個管品質的領班。楊銘，請出列！”
楊銘心裏是有底的，前段時間調進來曝光的時候王宇就跟他說了林國棟的安排，隻是，楊銘沒有想到這麽快。
楊銘站到李想邊上後，王宇又說道:“以後無塵室的生產就由楊銘來安排，李想去管品質……楊銘平時表現怎麽樣，大家都有目共睹，我們就是缺這樣的有幹勁有活力的帶頭人，大家要積極配合他的工作……楊銘，講兩句吧！”
楊銘雖然從來沒有當過什麽幹部，但是，此刻卻是臉不紅心不跳地說道:“大家好！其實，我和你們成為同事也就隻有半年時間，和大部分的做了兩三年的老員工相比我還隻是一個小弟弟，以後的工作還需要大家的支持啊！我跟大家共勉！”
話音剛落，王宇率先鼓起掌來，大家也跟著鼓掌。
待掌聲停下來，王宇說道:“一個月的夜班，大家的紀律都放鬆了，現在是上白班，尤其窗戶外麵可以看到的位置，你們要尤為注意，一旦台幹巡線發現又是從上到下雞飛狗跳的……另外，你們下班後都抽空去把頭發理一理，胡子每天都要刮。散會！”
李想和楊銘正準備走的時候被王宇叫住了:“你們兩個留下來……”
王宇看著楊銘說道:“你就先跟李想學習怎麽安排生產，怎麽看生產排程。另外，你這個入職時間才……半年，暫時是沒有領班工資的，隻能在績效上給你多弄一點，林課長會在時機成熟的時候給你寫簽呈上去把你的職務和工資調上去的。”
“好，謝謝老大和林課長的栽培，我一定好好學，好好幹。”楊銘不知怎麽的，馬屁張口就拍，李想在邊上都想笑。
“行了，進去吧！”王宇說道。
更衣室裏還是有好多人議論的，有的說:“楊銘進廠才半年就當領班，這也太不公平了吧！”
有的反駁說:“人家做事厲害是真呀！你要是像人家那麽出色你也可以當領班了。”
還有的說:“誰稀罕啊？拿著作業員的工資，操領班的心，這種吃虧不討好的事誰愛做誰做去。”
……
各種各樣的聲音都有，楊銘聽到了裝作沒聽到一樣，跟著李想學習就是了。
“楊銘啊！來來來，跟我們分享一下你是怎樣跟菲林房打交道的呀？剛才霸王花又投訴到我這裏，要求換人。”李想說道。
“哈哈，這有什麽難的？裝孫子唄！那女人吃軟不吃硬，你兇她比你更兇。”楊銘笑哈哈地說道。
“怎麽裝？”劉傑問道。
“她屌你，你就跟他打哈哈，嘴巴甜一點，三不五時買幾瓶飲料上去就完事了唄！那霸王花也就是脾氣不好，喜歡屌人，心又不壞。”楊銘說道。
“你還真買飲料她們喝了？”劉傑說道。
李想也驚呆了，還要買飲料她們喝？都是給廠裏做事，她們工資還高一些，為什麽還要我們花錢買飲料？
其實，楊銘無論是在檢修課跟首件板還是在菲林房跟霸王花打交道，都是隔三差五的買飲料，這就是他為什麽人緣好的原因之一了。
於是，楊銘說道:“這有什麽好奇怪的？你找人家辦事，買幾瓶飲料人家喝喝怎麽啦？”
這樣一問，兩人瞬間明白楊銘為什麽那麽吃得開了。
“知道了，你先迴去忙吧！”李想讓楊銘走了，又看了看劉傑，“這上半夜你就先不要上去了，我去跟她溝通溝通，等會兒吃飯時你再買幾瓶水上去跟人家握手言和吧！”李想作了一下安排。
劉傑有些放不開麵子說道:“我又沒錯，怎麽還要我去買水給他們喝？”
李想掏出二十塊錢說道:“這錢我出，你買上去好一點，畢竟是你跟她們打交道。”
“好吧！那我試試。”劉傑說道。
這種事情在楊銘沒有說出口之前他是想都沒想過的，現在既然李想給了錢，也算是給了他一個台階下，他也就借坡下驢了。
金秋八月，楊銘也迎來了自己的收獲。剛轉白班的第一個班會，王宇輕咳兩聲說道:“大家應該感覺到了，現在多層板的樣品越來越多，這將意味著什麽？”
王宇略微停頓兩秒見沒有人迴話便又說道:“這將意味著公司後麵的發展方向就是多層板，超多層板。富柏這個客戶主要就是手機、手柄主板，後續將會占到我們產能的50%以上，照現在這個綜合良率看，我們的產能和良率都將遇到很大的挑戰。因此，林課長特意將領導班子增加一個管品質的領班。楊銘，請出列！”
楊銘心裏是有底的，前段時間調進來曝光的時候王宇就跟他說了林國棟的安排，隻是，楊銘沒有想到這麽快。
楊銘站到李想邊上後，王宇又說道:“以後無塵室的生產就由楊銘來安排，李想去管品質……楊銘平時表現怎麽樣，大家都有目共睹，我們就是缺這樣的有幹勁有活力的帶頭人，大家要積極配合他的工作……楊銘，講兩句吧！”
楊銘雖然從來沒有當過什麽幹部，但是，此刻卻是臉不紅心不跳地說道:“大家好！其實，我和你們成為同事也就隻有半年時間，和大部分的做了兩三年的老員工相比我還隻是一個小弟弟，以後的工作還需要大家的支持啊！我跟大家共勉！”
話音剛落，王宇率先鼓起掌來，大家也跟著鼓掌。
待掌聲停下來，王宇說道:“一個月的夜班，大家的紀律都放鬆了，現在是上白班，尤其窗戶外麵可以看到的位置，你們要尤為注意，一旦台幹巡線發現又是從上到下雞飛狗跳的……另外，你們下班後都抽空去把頭發理一理，胡子每天都要刮。散會！”
李想和楊銘正準備走的時候被王宇叫住了:“你們兩個留下來……”
王宇看著楊銘說道:“你就先跟李想學習怎麽安排生產，怎麽看生產排程。另外，你這個入職時間才……半年，暫時是沒有領班工資的，隻能在績效上給你多弄一點，林課長會在時機成熟的時候給你寫簽呈上去把你的職務和工資調上去的。”
“好，謝謝老大和林課長的栽培，我一定好好學，好好幹。”楊銘不知怎麽的，馬屁張口就拍，李想在邊上都想笑。
“行了，進去吧！”王宇說道。
更衣室裏還是有好多人議論的，有的說:“楊銘進廠才半年就當領班，這也太不公平了吧！”
有的反駁說:“人家做事厲害是真呀！你要是像人家那麽出色你也可以當領班了。”
還有的說:“誰稀罕啊？拿著作業員的工資，操領班的心，這種吃虧不討好的事誰愛做誰做去。”
……
各種各樣的聲音都有，楊銘聽到了裝作沒聽到一樣，跟著李想學習就是了。