第532章 如同千裏馬看到伯樂......
拍抖音：重生打造美女網紅天團 作者：瑤瑤靈仙 投票推薦 加入書簽 留言反饋
第532章 如同千裏馬看到伯樂......
葉夏前麵和王詩聊過三輪，出於業務保密需要，王詩隻提到，有個大型網劇項目要招人。
並沒有說是“微短網劇”。
微短網劇，實際上就是短劇。
當下，這個概念和名稱沒形成習慣，流傳不廣，僅在頭部視頻大廠內部有流傳。
葉夏一直很好奇思雨文化為何切入視頻市場。
看到這個標題後，更加好奇：
要做的，居然不是普通網劇，而是微短網劇！
迫不及待看下去：
項目背景：抖音日活破3億，巧手日活破2.5億，短視頻單日人均使用時長超60分鍾。
平台仍以ugc內容為主，缺少微短劇集內容供給。
愛、優、騰等長視頻平台仍聚焦中長劇集，形成內容真空地帶。
我司計劃搶占微短劇空白市場，先發卡位。
成為全網首家工業化、流水線生產微短劇的製作公司及平台。
核心目標：6個月內，完成60部短劇的劇本開發與拍攝。
建立可複製的“短劇ip流水線”生產模型。
市場前景估算：今年達到50億，明年110億。
發展時間表：6-8月，完成30部短劇劇本儲備，組建30+編劇團隊。
9-12月，上線首輪20部短劇，實現短劇總播放量破10億。
年底之前，孵化收割破圈ip。
計劃投入資金：5-10億。
a4紙上打印的內容並不多，隻列出綱要，沒有具體展開內容。
但觸目驚心，駭人聽聞。
投入5-10億，野心勃勃打造首家專業短劇製作公司和平台。
做成短劇工業化生產流水線。
有個關鍵詞：“平台”。
葉夏一時吃不準這個詞的意思，按下心頭疑問，看第二頁：
《短劇總編輯崗位職責框架》：
1，工業化劇本生產體係搭建。
包含編劇團隊搭建、劇本流程設定、劇本質量控製等內容。
2，短劇類型開發與ip轉化。
包含選題賽道規劃、爆款公式、改編策略等。
提煉"；前十秒鉤子+中段衝突+後15秒情緒裂變"；的短劇敘事模型。
3，短劇總監核心能力畫像：
內容嗅覺：能預判未來6-12月主流題材。
團隊管理能力：團隊管理寬幅50+，能帶隊月均產出50部可執行短劇劇本。
跨界思維：打通“短視頻平台算法+影視劇作邏輯”的融合力。
這張紙上打印的內容稍微多點。
詳細描述出編劇總編的崗位職責和能力要求。
葉夏逐字逐句看完，明白了司雨為啥要自己講述“三幕90秒”劇作結構：
崗位職責裏，直接把這項內容做強製要求！
兩者說法有些不一樣，但核心內容幾乎一模一樣。
葉夏被震驚的三觀炸裂：
司雨不是搞孵化的嗎？不是搞小說平台的嗎？為啥這麽懂影視製作？
別看手裏這兩張紙上寫的內容並不多，但裏麵的觀點，非常清晰、透徹，非常超前。
隻有互聯網視頻內容專家才寫的出來。
葉夏看完，受益良多，對短劇業務信心更強了。
在她工作的頭部平台優酷，她是最看好微短劇的核心高管，曾請求公司加大對短劇投入。
可公司吃不準短劇市場，不敢重投入，隻是零敲碎打小規模試水。
而司雨，直接重投入5-10億，狂賭短劇！
魄力驚人。
哪怕是標榜的5-10億，實際投入並不會有這麽多，也讓人瞠目結舌。
葉夏震驚之餘，心情好激動。
終於遇到誌同道合的老板了，思路如此合拍！
如同千裏馬看到伯樂......
她深深唿吸一口，抬頭看向司雨說：
“司董，您這個方案思路很超前，手筆相當大，我個人認為完全能行。
但我有個問題：您說的成為平台是指什麽？”
司雨迴答：“業務發展一年或兩年後，我想整合一家短劇app出來，和西紅柿小說一樣。”
葉夏腦子一懵，金光閃耀，心裏驚濤駭浪一般：
他的思路，不止是超前，而是發任何人之不敢想！
影視劇製作方，當然做自己擅長且專業的事情：做影視內容，拿到平台播放。
他在短劇業務不成熟的時候，想的卻是自己成為平台，上中下遊通吃。
野心大到可怕。
難道，這就是老板思維？
敢在未入局時，就幻想自己成為哎呦疼一樣的平台方。
簡直......
葉夏完全無法理解，唯有感慨歎息。
轉念一想，他已幹成西紅柿小說，再想幹出第二家平台型公司，自然不足為奇。
她換個角度提問：
“司董，你覺得僅靠短劇，能撐起一家視頻內容平台嗎？”
“一定可以，你看看短視頻平台的發展趨勢就知道了，短劇實際上是短視頻的延伸。”
葉夏點頭，這個觀點看似平平無奇，實則一語中的。
“司董，看了您的崗位職責規劃，我感覺我的個人能力完全符合您的要求。我對這個崗位也很有興趣。”
葉夏沉穩心神，開始闡述自己的工作技能、項目經驗、能力模型等。
希望一舉說動司雨，拿下這個崗位。
這個崗，從老板、到公司、到薪酬、到工作內容，她都很感興趣。
老板是鼎鼎大名的上榜富豪司雨，不管做什麽項目，幹一樣成一樣。
公司是專業短劇製作公司，預計投入5-10億，做自己最想做的項目。
薪酬可以上浮20%。
工作內容是自己最擅長的事情。
綜合起來，崗位誘惑力驚人，如果跳槽，再沒有比這個崗更好的選擇。
葉夏猶如一隻開屏的的孔雀，努力向司雨展現自己漂亮的羽毛。
聽她講述完工作經驗，司雨和她探討起微短網劇。
聊得很合拍，思路在同一個頻道，輕輕鬆鬆一個小時就過去了。
司雨心裏很滿意她，隻差當場拍板錄用。
得等等，還有兩位候選人沒有見，說不定有更優秀的呢。
看看手表，11點半，司雨說：“葉總，方便做個小測試嗎。”
“什麽測試？您說，”最核心的環節來了。
司雨道：
“迴頭我發本網絡小說到您郵箱，把它改編成劇本。”
“劇集暫定5分鍾一集，隻需寫出前三集的劇本就行。”
“記得用短劇的內容框架，節奏要緊湊，快速引入衝突，爽點要密集，短時間內多次情緒起伏。”
總編這個崗位，更看重管理能力，但人選的個人編劇能力也很重要。
她能否吃透短劇的要求，能否自己創作出符合司雨要求的劇本，將直接決定所有劇本的風格和節奏。
這個小作業，就是測試這一點。
葉夏當然明白為什麽給自己做小作業。
沒有絲毫猶豫，當即問：“可以，需要幾天時間完成？”
五一節放假四天，司雨便問：“四天夠嗎？”
“夠，足夠，您把原文發我郵箱吧，”葉夏信心滿滿。
司雨站起身，伸出右手：“好的，很期待我們下次會麵。”
“謝謝司董，感謝您用這麽多時間和我溝通業務，深有啟發，”葉夏微笑著司雨握手。
“同感，同感，哈哈。”
葉夏和司雨打完招唿，特意轉到王詩大班台前握手告別。
等她走後，王詩問：“感覺怎麽樣？”
“非常好，”司雨興致高昂，“如果沒有意外，人選就是她了。”
轉頭，對王詩豎起大拇指：“王總，你找的人，質量真高。”
王詩莞爾一笑，心裏甜絲絲的。
中午，三人沒出去，在王詩辦公室吃飯。
讓楊麗霞跑到樓下中餐館，打包四個菜上來，頗為可口。
等到兩點，繼續麵試。
高級製作人和總編，是核心戰略級崗位，必須慎重。
每位人選司雨都要親自測試。
到四點，楊麗霞把下午第二位候選人帶到辦公室後，王詩讓她迴去休息。
王詩沒走，在大班台後，研究環球文學最近的發展動態。
這位候選人叫江臨風，男，40歲。
央戲影視製作專業畢業。
曆任渣浪視頻製片助理、搜狐視頻製片主管、優酷製作中心項目總監。
現任企鵝集團pcg事業群影視內容製作部總製片人。
年薪230萬。
他資曆很資深，多年網劇製作高級專家。
獨創出蜂巢式網劇製片模型，用1個主團隊加5個衛星團隊同時並行拍攝。
主導過上千集網劇製作，管理最大規模劇組400人+，最多同時管理6個劇組。
高級製作人人選，未來計劃兼任思雨影視副總，司雨特別重視。
深聊近兩個小時才走——前麵第一位，僅聊40分鍾。
聊得時間長，說明聊得投機，人崗匹配度高。
更說明王詩前期工作做得好。
找到這麽多高職級人才過來真得很不容易，不知道要找多少業內人士轉介紹，打多個電話。
司雨下意識看向王詩，她正捏著下巴，聚精會神看著屏幕，若有所思的樣子。
外麵大辦公區安靜無比，楊麗霞走了，加班的同事吃飯去了。
驀然間，司雨仿佛迴到一年半前，思雨文化剛起步的時候。
那時，公司就他和王詩兩人。
他主外，親自當攝影師，給三美、陸倩倩拍作品。
王詩主內，負責招聘，財務等。
辦公室隻有他們兩個人，配合默契。
今天，又是這樣。
司雨麵試一整天，她陪一整天。
看著她專注的身影，司雨心裏好複雜，無比柔軟。
她是全思雨文化最敬業的員工，任勞任怨。
司雨讓她幫忙做份外的事情，一句話沒推辭，完成得非常完美。
一股念頭在騷動，輕輕走到繞過大班台，走到她身後。
她恍然驚醒，正準備扭頭和司雨說話，一雙大手已捏到雪白的脖頸上。
“王總，辛苦你了，獎勵你一把，”身後傳來司雨隨意散漫的聲音。
他的手，溫柔而有力，捏著僵硬的頸部肌肉，好舒服。
手掌心傳來炙熱的熱力，燙的王詩俏臉暈紅。
她哪知道司雨會來這套？
忽如其來的親密接觸讓她猝不及防，驚慌扭動兩下，驚唿：“你幹嘛，放開！”
司雨故意惡狠狠低吼：“別動，我心情好，給你放鬆一下，別不識好歹嗷~”
她瞬間安靜下來，像個木偶一樣，一動不動。
臉紅得要滴出血來，小粉拳攥得緊緊的，手掌心瞬間全是汗。
起初，腰背停止，很緊張。
漸漸的，放鬆下來，閉上眼睛。
堅定有力的大手在白皙的脖頸上揉捏，輕重合適，有幾分專業按摩師的意思。
“王總，覺得我手法如何？”
“嗯~~”她從鼻腔裏傳來輕不可聞的聲音，低聲問：“你學過？”
“久病成醫，健身後經常按摩，按多自然會一點點，拿你當小白鼠試試手藝。”
司雨站她身後，雙手放在她脖頸上，手掌上傳來溫熱滑膩的觸感。
她的發香和體香夾雜在一起，衝進而鼻腔，芬芳馥鬱的香味，讓人飄飄欲仙。
居高臨下，視線極佳。
白色襯衣領口內，風光乍現，曲線優美至極。
穿著黑色小衣服，正是自己送她的性感生日小禮物。
司雨心跳加速，血流加速，身體裏猶如有一頭猛虎在肆掠。
閉上眼睛，和王詩交往過的親密片段，如電影鏡頭，一個個在腦海閃過。
每一幕都那麽清晰，讓他內心，泛起層層波瀾。
難以言喻的複雜情緒在心頭浮現：
不想和高管產生情感糾葛，職場與情場的界限一旦模糊，未來或許有無數麻煩。
但，王詩就像一朵盛開在懸崖邊的嬌豔花兒，散發著難以抗拒的致命魅力，無時無刻不在吸引他靠近。
好幾次，把嚴雅寧當做她。
這種尤物，已產生這麽多瓜葛和因果，如果得不到，內心實在無法釋懷。
念頭不通達。
寢食難安。
肯定會影響心性，再難心安。
司雨猶豫片刻，給自己做完心理建設，做下決定。
再睜開眼時，眼裏的糾結已消失殆盡。
唯有炙熱和渴望。
念頭通達最重要。
想那麽多幹什麽，敢愛敢恨，才是真男人。
王詩聽到他把自己形容為小白鼠，抿唇輕笑，正準備開口反駁。
忽然！
屁股下的椅子被他推動，旋轉180度，一下從背對他，變成正對。
她預感到要發生什麽，驚慌抬頭。
司雨正用一種奇怪而炙熱的眼神，居高臨下注視著自己.......
葉夏前麵和王詩聊過三輪，出於業務保密需要，王詩隻提到，有個大型網劇項目要招人。
並沒有說是“微短網劇”。
微短網劇，實際上就是短劇。
當下，這個概念和名稱沒形成習慣，流傳不廣，僅在頭部視頻大廠內部有流傳。
葉夏一直很好奇思雨文化為何切入視頻市場。
看到這個標題後，更加好奇：
要做的，居然不是普通網劇，而是微短網劇！
迫不及待看下去：
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平台仍以ugc內容為主，缺少微短劇集內容供給。
愛、優、騰等長視頻平台仍聚焦中長劇集，形成內容真空地帶。
我司計劃搶占微短劇空白市場，先發卡位。
成為全網首家工業化、流水線生產微短劇的製作公司及平台。
核心目標：6個月內，完成60部短劇的劇本開發與拍攝。
建立可複製的“短劇ip流水線”生產模型。
市場前景估算：今年達到50億，明年110億。
發展時間表：6-8月，完成30部短劇劇本儲備，組建30+編劇團隊。
9-12月，上線首輪20部短劇，實現短劇總播放量破10億。
年底之前，孵化收割破圈ip。
計劃投入資金：5-10億。
a4紙上打印的內容並不多，隻列出綱要，沒有具體展開內容。
但觸目驚心，駭人聽聞。
投入5-10億，野心勃勃打造首家專業短劇製作公司和平台。
做成短劇工業化生產流水線。
有個關鍵詞：“平台”。
葉夏一時吃不準這個詞的意思，按下心頭疑問，看第二頁：
《短劇總編輯崗位職責框架》：
1，工業化劇本生產體係搭建。
包含編劇團隊搭建、劇本流程設定、劇本質量控製等內容。
2，短劇類型開發與ip轉化。
包含選題賽道規劃、爆款公式、改編策略等。
提煉"；前十秒鉤子+中段衝突+後15秒情緒裂變"；的短劇敘事模型。
3，短劇總監核心能力畫像：
內容嗅覺：能預判未來6-12月主流題材。
團隊管理能力：團隊管理寬幅50+，能帶隊月均產出50部可執行短劇劇本。
跨界思維：打通“短視頻平台算法+影視劇作邏輯”的融合力。
這張紙上打印的內容稍微多點。
詳細描述出編劇總編的崗位職責和能力要求。
葉夏逐字逐句看完，明白了司雨為啥要自己講述“三幕90秒”劇作結構：
崗位職責裏，直接把這項內容做強製要求！
兩者說法有些不一樣，但核心內容幾乎一模一樣。
葉夏被震驚的三觀炸裂：
司雨不是搞孵化的嗎？不是搞小說平台的嗎？為啥這麽懂影視製作？
別看手裏這兩張紙上寫的內容並不多，但裏麵的觀點，非常清晰、透徹，非常超前。
隻有互聯網視頻內容專家才寫的出來。
葉夏看完，受益良多，對短劇業務信心更強了。
在她工作的頭部平台優酷，她是最看好微短劇的核心高管，曾請求公司加大對短劇投入。
可公司吃不準短劇市場，不敢重投入，隻是零敲碎打小規模試水。
而司雨，直接重投入5-10億，狂賭短劇！
魄力驚人。
哪怕是標榜的5-10億，實際投入並不會有這麽多，也讓人瞠目結舌。
葉夏震驚之餘，心情好激動。
終於遇到誌同道合的老板了，思路如此合拍！
如同千裏馬看到伯樂......
她深深唿吸一口，抬頭看向司雨說：
“司董，您這個方案思路很超前，手筆相當大，我個人認為完全能行。
但我有個問題：您說的成為平台是指什麽？”
司雨迴答：“業務發展一年或兩年後，我想整合一家短劇app出來，和西紅柿小說一樣。”
葉夏腦子一懵，金光閃耀，心裏驚濤駭浪一般：
他的思路，不止是超前，而是發任何人之不敢想！
影視劇製作方，當然做自己擅長且專業的事情：做影視內容，拿到平台播放。
他在短劇業務不成熟的時候，想的卻是自己成為平台，上中下遊通吃。
野心大到可怕。
難道，這就是老板思維？
敢在未入局時，就幻想自己成為哎呦疼一樣的平台方。
簡直......
葉夏完全無法理解，唯有感慨歎息。
轉念一想，他已幹成西紅柿小說，再想幹出第二家平台型公司，自然不足為奇。
她換個角度提問：
“司董，你覺得僅靠短劇，能撐起一家視頻內容平台嗎？”
“一定可以，你看看短視頻平台的發展趨勢就知道了，短劇實際上是短視頻的延伸。”
葉夏點頭，這個觀點看似平平無奇，實則一語中的。
“司董，看了您的崗位職責規劃，我感覺我的個人能力完全符合您的要求。我對這個崗位也很有興趣。”
葉夏沉穩心神，開始闡述自己的工作技能、項目經驗、能力模型等。
希望一舉說動司雨，拿下這個崗位。
這個崗，從老板、到公司、到薪酬、到工作內容，她都很感興趣。
老板是鼎鼎大名的上榜富豪司雨，不管做什麽項目，幹一樣成一樣。
公司是專業短劇製作公司，預計投入5-10億，做自己最想做的項目。
薪酬可以上浮20%。
工作內容是自己最擅長的事情。
綜合起來，崗位誘惑力驚人，如果跳槽，再沒有比這個崗更好的選擇。
葉夏猶如一隻開屏的的孔雀，努力向司雨展現自己漂亮的羽毛。
聽她講述完工作經驗，司雨和她探討起微短網劇。
聊得很合拍，思路在同一個頻道，輕輕鬆鬆一個小時就過去了。
司雨心裏很滿意她，隻差當場拍板錄用。
得等等，還有兩位候選人沒有見，說不定有更優秀的呢。
看看手表，11點半，司雨說：“葉總，方便做個小測試嗎。”
“什麽測試？您說，”最核心的環節來了。
司雨道：
“迴頭我發本網絡小說到您郵箱，把它改編成劇本。”
“劇集暫定5分鍾一集，隻需寫出前三集的劇本就行。”
“記得用短劇的內容框架，節奏要緊湊，快速引入衝突，爽點要密集，短時間內多次情緒起伏。”
總編這個崗位，更看重管理能力，但人選的個人編劇能力也很重要。
她能否吃透短劇的要求，能否自己創作出符合司雨要求的劇本，將直接決定所有劇本的風格和節奏。
這個小作業，就是測試這一點。
葉夏當然明白為什麽給自己做小作業。
沒有絲毫猶豫，當即問：“可以，需要幾天時間完成？”
五一節放假四天，司雨便問：“四天夠嗎？”
“夠，足夠，您把原文發我郵箱吧，”葉夏信心滿滿。
司雨站起身，伸出右手：“好的，很期待我們下次會麵。”
“謝謝司董，感謝您用這麽多時間和我溝通業務，深有啟發，”葉夏微笑著司雨握手。
“同感，同感，哈哈。”
葉夏和司雨打完招唿，特意轉到王詩大班台前握手告別。
等她走後，王詩問：“感覺怎麽樣？”
“非常好，”司雨興致高昂，“如果沒有意外，人選就是她了。”
轉頭，對王詩豎起大拇指：“王總，你找的人，質量真高。”
王詩莞爾一笑，心裏甜絲絲的。
中午，三人沒出去，在王詩辦公室吃飯。
讓楊麗霞跑到樓下中餐館，打包四個菜上來，頗為可口。
等到兩點，繼續麵試。
高級製作人和總編，是核心戰略級崗位，必須慎重。
每位人選司雨都要親自測試。
到四點，楊麗霞把下午第二位候選人帶到辦公室後，王詩讓她迴去休息。
王詩沒走，在大班台後，研究環球文學最近的發展動態。
這位候選人叫江臨風，男，40歲。
央戲影視製作專業畢業。
曆任渣浪視頻製片助理、搜狐視頻製片主管、優酷製作中心項目總監。
現任企鵝集團pcg事業群影視內容製作部總製片人。
年薪230萬。
他資曆很資深，多年網劇製作高級專家。
獨創出蜂巢式網劇製片模型，用1個主團隊加5個衛星團隊同時並行拍攝。
主導過上千集網劇製作，管理最大規模劇組400人+，最多同時管理6個劇組。
高級製作人人選，未來計劃兼任思雨影視副總，司雨特別重視。
深聊近兩個小時才走——前麵第一位，僅聊40分鍾。
聊得時間長，說明聊得投機，人崗匹配度高。
更說明王詩前期工作做得好。
找到這麽多高職級人才過來真得很不容易，不知道要找多少業內人士轉介紹，打多個電話。
司雨下意識看向王詩，她正捏著下巴，聚精會神看著屏幕，若有所思的樣子。
外麵大辦公區安靜無比，楊麗霞走了，加班的同事吃飯去了。
驀然間，司雨仿佛迴到一年半前，思雨文化剛起步的時候。
那時，公司就他和王詩兩人。
他主外，親自當攝影師，給三美、陸倩倩拍作品。
王詩主內，負責招聘，財務等。
辦公室隻有他們兩個人，配合默契。
今天，又是這樣。
司雨麵試一整天，她陪一整天。
看著她專注的身影，司雨心裏好複雜，無比柔軟。
她是全思雨文化最敬業的員工，任勞任怨。
司雨讓她幫忙做份外的事情，一句話沒推辭，完成得非常完美。
一股念頭在騷動，輕輕走到繞過大班台，走到她身後。
她恍然驚醒，正準備扭頭和司雨說話，一雙大手已捏到雪白的脖頸上。
“王總，辛苦你了，獎勵你一把，”身後傳來司雨隨意散漫的聲音。
他的手，溫柔而有力，捏著僵硬的頸部肌肉，好舒服。
手掌心傳來炙熱的熱力，燙的王詩俏臉暈紅。
她哪知道司雨會來這套？
忽如其來的親密接觸讓她猝不及防，驚慌扭動兩下，驚唿：“你幹嘛，放開！”
司雨故意惡狠狠低吼：“別動，我心情好，給你放鬆一下，別不識好歹嗷~”
她瞬間安靜下來，像個木偶一樣，一動不動。
臉紅得要滴出血來，小粉拳攥得緊緊的，手掌心瞬間全是汗。
起初，腰背停止，很緊張。
漸漸的，放鬆下來，閉上眼睛。
堅定有力的大手在白皙的脖頸上揉捏，輕重合適，有幾分專業按摩師的意思。
“王總，覺得我手法如何？”
“嗯~~”她從鼻腔裏傳來輕不可聞的聲音，低聲問：“你學過？”
“久病成醫，健身後經常按摩，按多自然會一點點，拿你當小白鼠試試手藝。”
司雨站她身後，雙手放在她脖頸上，手掌上傳來溫熱滑膩的觸感。
她的發香和體香夾雜在一起，衝進而鼻腔，芬芳馥鬱的香味，讓人飄飄欲仙。
居高臨下，視線極佳。
白色襯衣領口內，風光乍現，曲線優美至極。
穿著黑色小衣服，正是自己送她的性感生日小禮物。
司雨心跳加速，血流加速，身體裏猶如有一頭猛虎在肆掠。
閉上眼睛，和王詩交往過的親密片段，如電影鏡頭，一個個在腦海閃過。
每一幕都那麽清晰，讓他內心，泛起層層波瀾。
難以言喻的複雜情緒在心頭浮現：
不想和高管產生情感糾葛，職場與情場的界限一旦模糊，未來或許有無數麻煩。
但，王詩就像一朵盛開在懸崖邊的嬌豔花兒，散發著難以抗拒的致命魅力，無時無刻不在吸引他靠近。
好幾次，把嚴雅寧當做她。
這種尤物，已產生這麽多瓜葛和因果，如果得不到，內心實在無法釋懷。
念頭不通達。
寢食難安。
肯定會影響心性，再難心安。
司雨猶豫片刻，給自己做完心理建設，做下決定。
再睜開眼時，眼裏的糾結已消失殆盡。
唯有炙熱和渴望。
念頭通達最重要。
想那麽多幹什麽，敢愛敢恨，才是真男人。
王詩聽到他把自己形容為小白鼠，抿唇輕笑，正準備開口反駁。
忽然！
屁股下的椅子被他推動，旋轉180度，一下從背對他，變成正對。
她預感到要發生什麽，驚慌抬頭。
司雨正用一種奇怪而炙熱的眼神，居高臨下注視著自己.......