隨著邊學道在有道集團2009年年會上唱歌的視頻不斷擴散，原本知名度不高的《看穿》一夜大火。
大火既因為《看穿》本身是一首被“埋沒”的好歌，還因為邊學道唱功了得，把歌中的豁達氣質演繹得淋漓盡致並且極有個人味道。
特別是年底這段時間大小公司集中開年會，除了邊學道，還有不少老總在公司年會上唱歌的視頻被人發到了網上，結果，不用專業人士品評，隻要是聽力正常的人都能聽出邊學道的唱歌水平甩其他老總十條街。
於是一天後，邊學道又多了一個頭銜——“最會唱歌的董事長”。
這個新頭銜說明一個道理：信息傳播是有盲區的。
因為假如大家都知道邊學道曾經是“學道之人”組合裏的“道”的話，或者看過他在陽台音樂秀上給徐尚秀唱《忘我》的視頻，也就不會對邊學道唱歌好聽如此意外。
意外第一反應，事實表明網友的創意是無窮的，很快，網上出現了翻唱接龍。
網友們把自己翻唱《看穿》的音頻或視頻發到網上，發到智為微博上，供眾人點評。
沒多久，因為翻唱整首歌的文件偏大，網友們轉而隻翻唱整首歌難度最高的那句“不是五陵豪傑墓”。
隻唱一句，參與門檻降低，發音視頻的人增多。
可是參與者雖多，但能在原key上完美使用真假音把這句唱出來的人沒幾個，一時間正經唱的、搞怪唱的、各種鬼哭狼嚎齊現，熱鬧得不得了。
外麵熱鬧，鬆江有道集團總部小會議室裏的氣氛卻有點沉凝。
今天會議的主要議題有三個，個個都跟人有關。
第一個議題，開人。
員工過萬的大集團公司，角角落落太多，管理起來殊為不易。
監察部每個季度都會通過舉報信箱，查處若幹涉嫌貪汙腐敗、內鬥內耗、泄露機密、損害企業形象、導致重大損失的管理人員和員工。
年會前，李裕已經把邊學道簽了字的“開除人員名單”和“司法訴訟名單”給集團總部各部門的正職主管和各子公司一把手傳看了。
今天開會，是要走一下表決流程，畢竟在座的人都是持股的股東。
名單上，一半以上的名字都是老員工，其中一部分還是各部門、各子公司老總相當倚重的骨幹。
這也是正常的。
隻有骨幹老員工才有接觸企業機密的機會，才有可供尋租貪汙的權力，才有內鬥內耗的底氣，同樣這些事，讓新入職的員工幹，他們也沒那個空間和條件。
此時會議室裏，盡管會前看過名單，幾個老總的臉色依然不太好，跟坐在主位的邊學道對上眼神時會稍稍有點不自然。
沒辦法，若是普通員工也就罷了，手下的得力骨幹發生這種事，怎麽帶的兵？
第二個議題，輪崗。
輪崗的想法在邊學道心裏萌生醞釀有一段時間了，之前跟集團管理層吹過風，這次靴子終於落地。
關於輪崗，邊學道是受華為的啟發。
但跟華為為尋找接班人而輪崗不同，邊學道推動輪崗，主要目的是為了預防大企業病、打破原有體係進行人事製衡、治理內部腐敗。
而從業務角度看，有道集團各子公司雖然各自獨立，但其核心業務存在“鏈條性聯係”，輪崗製度能讓管理層不局限於熟悉公司的一麵，可以使全集團都認識到整體一盤棋的格局，當然，同時也有觀察誰適合做接班人的意思。
需要指出的是，這次高管輪崗，有一個部門不在輪崗範圍內，這個部門是廖蓼執掌的文化影視事業部。
不參與輪崗的原因很簡單，2009、2010兩年是締造“有道綜藝娛樂王朝”的關鍵年，正處於開拓期的文化影視事業部根基尚淺，保證團隊穩定才能確保項目推進，這時候“換將”調走廖蓼和景倩樺弊大於利。
最終，會議上通過了邊學道“管理層輪崗”的提議，但是輪崗範圍做出調整，由“高管輪崗”變為“中高管輪崗”，除了各子公司“一把手”，副總裁、總監級別也進行調動，具體輪崗名單將在幾個月後的年中公布。
第三個議題，人才培養。
成立專門用於培訓高層管理者的“問道學院”，同時成立用於培訓中層骨幹的“有道學堂”。
會議進行到這個議題時，邊學道說了一番擲地有聲的話：“企業企業，有人則企業，無人則止業。企業的競爭說到底是人才的競爭，一家成功的企業，必然是能不斷聚集和持續造就高素質人才的企業。所以，使用人才和培養人才必須同步進行，隻有人才充裕，英才濟濟，梯隊合理，有道集團才能不被人力資源束縛住，不因欠缺行動力而讓戰略徘徊不進，也不會因為人治而僵化……”
別管什麽“治”，能讓世界上大多數人向往的國度就是成功的國家。
2009年1月20日，貝拉克-侯賽因-奧巴瑪正式宣誓就職，成為第44任美國總統。
看到新聞的邊學道知道，屬於奧巴瑪的8年開始了。
同時他意識到另一件事：滿打滿算還有4年半先知期，自己不知道誰是奧巴瑪的繼任者。
好吧，四年後的事情四年後再說，先愉快地過年。
……
……
滬市。
徐家於年前一周搬進了華府天地的新家。
呃……說“搬”不太準確，因為秉持“送佛送到西”原則的陳海庭不僅送家具，還附送了包括碗筷、洗漱用品在內的全套高檔生活日用品。
這麽說吧，徐家人拎幾件換洗衣服就可以直接入住，保證家裏什麽都不缺。
確實什麽都不缺。
放寒假的李碧婷拉著徐尚秀在新房裏轉了幾圈，發現自己能想到的生活用品這裏應有盡有，而且全部都是進口一線品牌，兩眼bilingbiling直發光的李碧婷一下撲到徐尚秀房間的大床上，摟著柔軟的被子說：“我不走了，打死我也要留在這裏過年。”
大火既因為《看穿》本身是一首被“埋沒”的好歌，還因為邊學道唱功了得，把歌中的豁達氣質演繹得淋漓盡致並且極有個人味道。
特別是年底這段時間大小公司集中開年會，除了邊學道，還有不少老總在公司年會上唱歌的視頻被人發到了網上，結果，不用專業人士品評，隻要是聽力正常的人都能聽出邊學道的唱歌水平甩其他老總十條街。
於是一天後，邊學道又多了一個頭銜——“最會唱歌的董事長”。
這個新頭銜說明一個道理：信息傳播是有盲區的。
因為假如大家都知道邊學道曾經是“學道之人”組合裏的“道”的話，或者看過他在陽台音樂秀上給徐尚秀唱《忘我》的視頻，也就不會對邊學道唱歌好聽如此意外。
意外第一反應，事實表明網友的創意是無窮的，很快，網上出現了翻唱接龍。
網友們把自己翻唱《看穿》的音頻或視頻發到網上，發到智為微博上，供眾人點評。
沒多久，因為翻唱整首歌的文件偏大，網友們轉而隻翻唱整首歌難度最高的那句“不是五陵豪傑墓”。
隻唱一句，參與門檻降低，發音視頻的人增多。
可是參與者雖多，但能在原key上完美使用真假音把這句唱出來的人沒幾個，一時間正經唱的、搞怪唱的、各種鬼哭狼嚎齊現，熱鬧得不得了。
外麵熱鬧，鬆江有道集團總部小會議室裏的氣氛卻有點沉凝。
今天會議的主要議題有三個，個個都跟人有關。
第一個議題，開人。
員工過萬的大集團公司，角角落落太多，管理起來殊為不易。
監察部每個季度都會通過舉報信箱，查處若幹涉嫌貪汙腐敗、內鬥內耗、泄露機密、損害企業形象、導致重大損失的管理人員和員工。
年會前，李裕已經把邊學道簽了字的“開除人員名單”和“司法訴訟名單”給集團總部各部門的正職主管和各子公司一把手傳看了。
今天開會，是要走一下表決流程，畢竟在座的人都是持股的股東。
名單上，一半以上的名字都是老員工，其中一部分還是各部門、各子公司老總相當倚重的骨幹。
這也是正常的。
隻有骨幹老員工才有接觸企業機密的機會，才有可供尋租貪汙的權力，才有內鬥內耗的底氣，同樣這些事，讓新入職的員工幹，他們也沒那個空間和條件。
此時會議室裏，盡管會前看過名單，幾個老總的臉色依然不太好，跟坐在主位的邊學道對上眼神時會稍稍有點不自然。
沒辦法，若是普通員工也就罷了，手下的得力骨幹發生這種事，怎麽帶的兵？
第二個議題，輪崗。
輪崗的想法在邊學道心裏萌生醞釀有一段時間了，之前跟集團管理層吹過風，這次靴子終於落地。
關於輪崗，邊學道是受華為的啟發。
但跟華為為尋找接班人而輪崗不同，邊學道推動輪崗，主要目的是為了預防大企業病、打破原有體係進行人事製衡、治理內部腐敗。
而從業務角度看，有道集團各子公司雖然各自獨立，但其核心業務存在“鏈條性聯係”，輪崗製度能讓管理層不局限於熟悉公司的一麵，可以使全集團都認識到整體一盤棋的格局，當然，同時也有觀察誰適合做接班人的意思。
需要指出的是，這次高管輪崗，有一個部門不在輪崗範圍內，這個部門是廖蓼執掌的文化影視事業部。
不參與輪崗的原因很簡單，2009、2010兩年是締造“有道綜藝娛樂王朝”的關鍵年，正處於開拓期的文化影視事業部根基尚淺，保證團隊穩定才能確保項目推進，這時候“換將”調走廖蓼和景倩樺弊大於利。
最終，會議上通過了邊學道“管理層輪崗”的提議，但是輪崗範圍做出調整，由“高管輪崗”變為“中高管輪崗”，除了各子公司“一把手”，副總裁、總監級別也進行調動，具體輪崗名單將在幾個月後的年中公布。
第三個議題，人才培養。
成立專門用於培訓高層管理者的“問道學院”，同時成立用於培訓中層骨幹的“有道學堂”。
會議進行到這個議題時，邊學道說了一番擲地有聲的話：“企業企業，有人則企業，無人則止業。企業的競爭說到底是人才的競爭，一家成功的企業，必然是能不斷聚集和持續造就高素質人才的企業。所以，使用人才和培養人才必須同步進行，隻有人才充裕，英才濟濟，梯隊合理，有道集團才能不被人力資源束縛住，不因欠缺行動力而讓戰略徘徊不進，也不會因為人治而僵化……”
別管什麽“治”，能讓世界上大多數人向往的國度就是成功的國家。
2009年1月20日，貝拉克-侯賽因-奧巴瑪正式宣誓就職，成為第44任美國總統。
看到新聞的邊學道知道，屬於奧巴瑪的8年開始了。
同時他意識到另一件事：滿打滿算還有4年半先知期，自己不知道誰是奧巴瑪的繼任者。
好吧，四年後的事情四年後再說，先愉快地過年。
……
……
滬市。
徐家於年前一周搬進了華府天地的新家。
呃……說“搬”不太準確，因為秉持“送佛送到西”原則的陳海庭不僅送家具，還附送了包括碗筷、洗漱用品在內的全套高檔生活日用品。
這麽說吧，徐家人拎幾件換洗衣服就可以直接入住，保證家裏什麽都不缺。
確實什麽都不缺。
放寒假的李碧婷拉著徐尚秀在新房裏轉了幾圈，發現自己能想到的生活用品這裏應有盡有，而且全部都是進口一線品牌，兩眼bilingbiling直發光的李碧婷一下撲到徐尚秀房間的大床上，摟著柔軟的被子說：“我不走了，打死我也要留在這裏過年。”