“教練，教練，教練呢！”
張濤峰憤怒的大吼大叫。
退到一邊的教練揉了揉眉心，隻感覺心累。
沒辦法。
誰叫這張濤峰是vip呢。
自己這樣一個打工人，想要賺錢，那就沒有辦法，隻能忍受著。
臉上擠出一抹笑容，教練走上前，笑著安慰道：“我看了你剛剛的考試，表現的非常好，已經無限接近於及格，隻再練習練習，下次考核，一定能夠通過。”
張濤峰憤怒的盯著教練，近乎吼道：“我花費大幾十萬學習浮空車，你不好好教，還要讓我等，這是什麽意思？我的錢，真的真好賺嗎？”
“我告訴你，今天，我就要拿到畢業證。要是我沒有通過考核，哼，看我怎麽投訴你這個教練！！！”
教練有一百種反駁張濤峰的話語，隻是，對方是vip，沒有辦法直接硬剛。
還有一次考試機會。
考試通過了，皆大歡喜。
考試不通過，對方想要投訴自己，也是癡人說夢。有些人啊，根本就沒有那種天賦，卻覺得自己有多厲害，其實……嗬嗬了。
我都已經告訴你了，以你現在的浮空車學習掌握進度，想要考試通過，很難，隻要你跟隨我再耐心多學習一段時間，一定能夠考試成功、
教練連忙更改話語，道：“你剛剛考試考的很好，若是你還想要考，我沒有權利攔著你，你可以直接考，我相信你，你一定可以成功通過考核……”
模擬倉中，李扶搖操控著浮空車，左拐右拐，躲避周遭的危險，臉上表情無比鎮定。
前方位置，有一條紅線，隻要越過那條紅線，所有的考試便算是完成，到時候，成績也會出來。
李扶搖操控著和浮空車，衝過紅線。
屏幕上出現分數。
一百分。
竟然是滿分。
模擬倉中的李扶搖倒是無所謂，覺得是理所應當的事情。
可外麵的工作人員，卻不淡定了。
工作人員小葉看著屏幕，下意識的問道：“前輩，你看，李先生通過了噩夢級別的測試。”
“我剛剛的感覺沒有錯，對吧。”
老員工看著顯示屏上顯示的分數，也是愣在了當場。
越是操控駕駛浮空車，越是明白噩夢難度能夠拿到滿分的可怕。
這……怎麽可能。
竟然拿到了滿分！
有沒有可能……
有沒有可能，是浮空車操作係統出現了問題呢？
“估計是浮空車的係統出現了問題。”老員工給這件事情下了定論，“等會這名李姓學員出來的時候，可以讓技術人員上去檢查檢查……”
小葉道：“前輩，我覺得李先生能夠通關噩夢難度，拿到滿分，憑借的，完全是自己的實力。”
“小葉，你還是實習教練，這個，你不懂。”“你說他通過噩夢難度，我相信，可你說，他滿分通過噩夢難度，我是不相信的。這不是看不起對方，而是知道難度，所以知道不可能。”
小葉被這位資曆老的工作人員說的不自信了。
略微緩神，小葉的視線重新落在屏幕上，喊道：“李先生再次進行噩夢難度的測試了！！！”
十分鍾後。
看著屏幕上顯示的滿分通關畫麵，小葉問道：“前輩，你真的確定，是機器壞了嗎？若是壞掉了，也不可能兩次都滿分通過啊。”
略微冷聲的老員工道：“小葉，你這話語的邏輯有點問題啊，什麽叫做若是壞掉，也不可能兩次都滿分通過啊。”
“你要知道，正是因為機器壞掉，所以這位學員才能兩次拿到滿分！”
“若是機器沒有壞掉，這年輕人一定不可能兩次拿到滿分。”
“我更確定，機器壞掉了。”
又是過去了十分鍾。
屏幕上再次出現一個大大的滿分畫麵。
老員工長長的出了口氣，一次可能是運氣，兩次可能是巧合，那這第三次，已經可以確定，極其壞掉了。
“小葉，我看時間，也快一個小時了，待會這位學員出來，你和他說說，這機器壞掉了，我們願意給他補一個小時，讓他重新學習。”
“做生意嘛，講究的就是一個童叟無欺。”
“好的，前輩。”小葉先是應了一聲，隨後試探性的問道：“前輩，你說，要是這機器沒有壞呢？”
“沒有壞？”“那不可能。”先是說了一句，老員工這才接著道：“若是機器真的沒有壞，那麽，我們送他一個小時的免費實操時間，也不虧啊。”
“這樣一個有能力，又有實力的人，我們和他搞好關係，不是很好嗎？”
在兩名員工聊天間，李扶搖打開模擬倉的艙門，走了出來。
小葉迎了上去，把贈送學習時間的事情說了出去。
李扶搖笑著拒絕道：“不用了，我學習的差不多了。”
看了眼時間，李扶搖又道：“好了，先不說了，我去參加浮空車科一的考核了，待會還要參加科二的考核呢。”
小葉張了張嘴，想要說些什麽，最後終究什麽也都沒有說。
等李扶搖去考試了，老員工道：“小葉，你去叫技術部門的人來看看，這浮空車模擬倉究竟出現了什麽問題，為什麽學員三次噩夢級難度都能考滿分？”
小葉看著老員工，想了想，還是開口道：“前輩，我還是覺得，模擬倉沒有問題。”
“小葉，你這是不相信我的判斷？我從業這麽多年，一雙眼睛已經練就的……”老員工說了一大堆，似乎是為了讓小葉信服，這才又道：“你信不信，我去參加噩夢難度的考核，也能輕鬆獲得滿分？”
在老員工看來，自己對浮空車的了解以及熟悉程度，絕對完勝李扶搖。
李扶搖都能在噩夢級別的考試中拿到滿分，那麽。
身為專業教練的他，也一定能夠在噩夢難度下，獲得滿分。
這是他自身的信心。
小葉想要勸說老員工。
老員工壓根就不給小葉勸說的時間，直接拉開艙門，走了進去。
調整模擬難度。
模擬開始。
外麵，小葉有些緊張的盯著屏幕。
他還是覺得，機器沒有出現問題。
老員工嚐試。
張濤峰憤怒的大吼大叫。
退到一邊的教練揉了揉眉心，隻感覺心累。
沒辦法。
誰叫這張濤峰是vip呢。
自己這樣一個打工人，想要賺錢，那就沒有辦法，隻能忍受著。
臉上擠出一抹笑容，教練走上前，笑著安慰道：“我看了你剛剛的考試，表現的非常好，已經無限接近於及格，隻再練習練習，下次考核，一定能夠通過。”
張濤峰憤怒的盯著教練，近乎吼道：“我花費大幾十萬學習浮空車，你不好好教，還要讓我等，這是什麽意思？我的錢，真的真好賺嗎？”
“我告訴你，今天，我就要拿到畢業證。要是我沒有通過考核，哼，看我怎麽投訴你這個教練！！！”
教練有一百種反駁張濤峰的話語，隻是，對方是vip，沒有辦法直接硬剛。
還有一次考試機會。
考試通過了，皆大歡喜。
考試不通過，對方想要投訴自己，也是癡人說夢。有些人啊，根本就沒有那種天賦，卻覺得自己有多厲害，其實……嗬嗬了。
我都已經告訴你了，以你現在的浮空車學習掌握進度，想要考試通過，很難，隻要你跟隨我再耐心多學習一段時間，一定能夠考試成功、
教練連忙更改話語，道：“你剛剛考試考的很好，若是你還想要考，我沒有權利攔著你，你可以直接考，我相信你，你一定可以成功通過考核……”
模擬倉中，李扶搖操控著浮空車，左拐右拐，躲避周遭的危險，臉上表情無比鎮定。
前方位置，有一條紅線，隻要越過那條紅線，所有的考試便算是完成，到時候，成績也會出來。
李扶搖操控著和浮空車，衝過紅線。
屏幕上出現分數。
一百分。
竟然是滿分。
模擬倉中的李扶搖倒是無所謂，覺得是理所應當的事情。
可外麵的工作人員，卻不淡定了。
工作人員小葉看著屏幕，下意識的問道：“前輩，你看，李先生通過了噩夢級別的測試。”
“我剛剛的感覺沒有錯，對吧。”
老員工看著顯示屏上顯示的分數，也是愣在了當場。
越是操控駕駛浮空車，越是明白噩夢難度能夠拿到滿分的可怕。
這……怎麽可能。
竟然拿到了滿分！
有沒有可能……
有沒有可能，是浮空車操作係統出現了問題呢？
“估計是浮空車的係統出現了問題。”老員工給這件事情下了定論，“等會這名李姓學員出來的時候，可以讓技術人員上去檢查檢查……”
小葉道：“前輩，我覺得李先生能夠通關噩夢難度，拿到滿分，憑借的，完全是自己的實力。”
“小葉，你還是實習教練，這個，你不懂。”“你說他通過噩夢難度，我相信，可你說，他滿分通過噩夢難度，我是不相信的。這不是看不起對方，而是知道難度，所以知道不可能。”
小葉被這位資曆老的工作人員說的不自信了。
略微緩神，小葉的視線重新落在屏幕上，喊道：“李先生再次進行噩夢難度的測試了！！！”
十分鍾後。
看著屏幕上顯示的滿分通關畫麵，小葉問道：“前輩，你真的確定，是機器壞了嗎？若是壞掉了，也不可能兩次都滿分通過啊。”
略微冷聲的老員工道：“小葉，你這話語的邏輯有點問題啊，什麽叫做若是壞掉，也不可能兩次都滿分通過啊。”
“你要知道，正是因為機器壞掉，所以這位學員才能兩次拿到滿分！”
“若是機器沒有壞掉，這年輕人一定不可能兩次拿到滿分。”
“我更確定，機器壞掉了。”
又是過去了十分鍾。
屏幕上再次出現一個大大的滿分畫麵。
老員工長長的出了口氣，一次可能是運氣，兩次可能是巧合，那這第三次，已經可以確定，極其壞掉了。
“小葉，我看時間，也快一個小時了，待會這位學員出來，你和他說說，這機器壞掉了，我們願意給他補一個小時，讓他重新學習。”
“做生意嘛，講究的就是一個童叟無欺。”
“好的，前輩。”小葉先是應了一聲，隨後試探性的問道：“前輩，你說，要是這機器沒有壞呢？”
“沒有壞？”“那不可能。”先是說了一句，老員工這才接著道：“若是機器真的沒有壞，那麽，我們送他一個小時的免費實操時間，也不虧啊。”
“這樣一個有能力，又有實力的人，我們和他搞好關係，不是很好嗎？”
在兩名員工聊天間，李扶搖打開模擬倉的艙門，走了出來。
小葉迎了上去，把贈送學習時間的事情說了出去。
李扶搖笑著拒絕道：“不用了，我學習的差不多了。”
看了眼時間，李扶搖又道：“好了，先不說了，我去參加浮空車科一的考核了，待會還要參加科二的考核呢。”
小葉張了張嘴，想要說些什麽，最後終究什麽也都沒有說。
等李扶搖去考試了，老員工道：“小葉，你去叫技術部門的人來看看，這浮空車模擬倉究竟出現了什麽問題，為什麽學員三次噩夢級難度都能考滿分？”
小葉看著老員工，想了想，還是開口道：“前輩，我還是覺得，模擬倉沒有問題。”
“小葉，你這是不相信我的判斷？我從業這麽多年，一雙眼睛已經練就的……”老員工說了一大堆，似乎是為了讓小葉信服，這才又道：“你信不信，我去參加噩夢難度的考核，也能輕鬆獲得滿分？”
在老員工看來，自己對浮空車的了解以及熟悉程度，絕對完勝李扶搖。
李扶搖都能在噩夢級別的考試中拿到滿分，那麽。
身為專業教練的他，也一定能夠在噩夢難度下，獲得滿分。
這是他自身的信心。
小葉想要勸說老員工。
老員工壓根就不給小葉勸說的時間，直接拉開艙門，走了進去。
調整模擬難度。
模擬開始。
外麵，小葉有些緊張的盯著屏幕。
他還是覺得，機器沒有出現問題。
老員工嚐試。