春節過後。
“陳經理，有件事情向你報告！”一名假發廠的女工，討好般的來到陳霞身邊，說道。
陳霞見這名女工是第一批的老資格熟練工人，臉上表情緩和一些，不似對那些剛進來的女工板著臉。
“什麽事情？”
女工連忙說道：“最近有外麵的人，在挖我們的工人。我昨天就碰到這樣的事情，他說給我每月100港幣的薪水，並承諾繼續給我組長當。”
陳霞一聽，頓時大怒道：“你沒腦子啦！他們給你100港幣每月，那是看中伱的技術，等他們學會了，一腳就會把你踢開，誰叫你工資高！而我們這邊給你的薪水也有九十，年底雙薪、節日有福利，而且還是長期聘用。你要走就走，我不留你，隻是讓你想明白點，免得以後吃虧！”
女工本來多多少少有些那方麵的意思，現在隻能連忙討好的說道：“陳經理，你誤會我的意思了，我根本沒有想過跳槽，而是告訴您這個事情，我擔心有人受不起誘惑！”
說完，他心情忐忑的看著陳霞。
陳霞這才獎勵女工道：“這個事情我知道了，先記你一功。你好歹也是我們的組長，這點覺悟是本應該有的。”
女工一聽記功，雖然不知道有什麽好處，連忙高興的說道：“是的，我有覺悟，那我去上工了！”
“嗯，去吧，好好幹！”
“哎”
待女工離開後，陳霞風風火火的去各組、各線進行談心，她是懂穩定軍情的。
事實上，目前尚未有離職的女工。但已經有不少女工受到邀請，但這些女工雖然眼熱漲工資，但也有一些憂慮，那就是長江假發是大工廠，是有保障的；而小工廠說不定哪天倒閉了，可就失業了。
與此同時，對方開的工資達不到讓她們奮不顧身的程度，多少有些小氣。
整個上午，陳霞都在給大家打預防針，並在腦海裏思考對策。她很快懷疑起盧宏波、盧宏山兩兄弟，因為他們購買機械後，一直沒有派女工來實習。
於是在中午的時候，她將工作匯報給陳麟元。
“總經理，我敢肯定是那兩個人。畢竟他們沒有派女工來實習，說明就不想出那個錢和時間，才想走捷徑。”
陳麟元聽完後，認可了這個說法。
“好，我知道這個事情了。你現在的工作就是穩定女工，不給對方機會挖走。當然不是加工資，而是講利害關係、講我們公司的前景和福利，相信你比較擅長。與此同時，寧可錯殺不可放過，後期這個盧宏波想派女工來實習，你就以工廠容納不下，需要等待安排來推脫。”
陳霞點點頭，憤憤不平的說道：“就是要這樣收拾他們！最好是假發的原材料，也不賣給他們。”
陳麟元一愣，倒不是沒有想到這個辦法，而是感歎陳霞的狠厲。不過他倒不擔心陳霞能上位，對自己有什麽威脅。
老板和自己倚重陳霞的地方，隻是她在車間的表現，其它方麵陳霞還是有很大的短板的。僅憑英語都不會，如何當集團的中高層？老板前幾年可以強製性的‘掃盲’中高層，不會的統統去學。
“這個事情你不要擔心，我會有對策的。”
“那好，您忙，我去車間！”
陳霞也能看顏色，立馬告退。
下午。
林誌超來到長江工業園，他一般上午在環球航運，中午去長江實業，下午去長江工業園；若是出國，則工作是交給手下的，他會越洋電話進行指導。
第一個進他辦公室的是長江玩具廠的總經理柯嚴平，他說道：“老板，五萬個碧兒莉莉和十萬套服裝已經裝船，預計三月初抵達德國。”
對於碧兒娃娃、芭比娃娃，林誌超都不是很急。
包括高斯那邊也是如此，大家雖然覺得會成功，但依舊是不緊不慢的做最全的籌備。
兩人合作的玩具公司，已經招聘了新的ceo，專門負責具體工作。至於長江玩具廠也派遣了兩名懂英語的管理層（德國英語普及率較高），主要是做到監督的工作，當然也會安排具體工作。
“嗯，剩下的就是合作公司的事情，你隻管負責我們的‘邦德’玩具的銷售、和生產相關玩具的。”
“好的，我明白。”
柯嚴平最近可謂幹勁十足，全身心投入工作，因為他發現一件事情，那就是老板對整個玩具產業的發展，了如指掌、規劃得井井有序，以後還能有更大的作為。跟著這樣的老板，自然是也渴望證明自己是一個優秀的管理層。
‘邦德’是品牌，林誌超已經準備在多個國家注冊，趁著007係列電影沒有出來之前。當然，碧兒莉莉、芭比娃娃也是玩具品牌，而長江玩具是他們的母公司。
邦德玩具除了在亞洲代理銷售‘碧兒莉莉’外，還銷售‘邦德’牌的發條及齒輪玩具、手推車玩具等；後期，自然還有更多‘no.1’的玩具，得一步步來。
之後。
陳麟元進來匯報了一下情況，將盧宏波、盧宏山的事情告知了老板。
聽完後，他看不出林誌超的心情如何？但接下來的話，讓陳麟元知道，老板絕不是那麽好惹的。
“取消他們的實習、原材料、代理合作，拒絕和他們有任何合作關係。與此同時，我打算約假發產業的老板們喝喝茶，共同商量行業的一些規範，為以後成立‘香港假發商會’做準備。到時候，會慢慢讓你上位，將來你要在這個組織裏，發揮行業領導者的作用，促進整個香港假發產業健康發展。”
畢竟隻是一個小商會，林誌超就算擔任一屆商會會長，也會在第二屆推陳麟元上位。
商會的會長不一定要是老板，前世也有新世界高管擔任地產商會會長的例子，主要是看能力和行業貢獻；而以長江假發對整個行業的貢獻，陳麟元上位是沒有阻攔的，第一屆可以先擔任個副會長或者秘書長之類的。
陳麟元點點頭，說道：“我明白了，我一定在這個行業奉獻自己，既為公司爭取更大利益，又對整個行業的發展做出貢獻。”
林誌超點點頭，說道：“做一行，愛一行，精通一行，就是這個道理。香港假發產業規模很有前景，繁榮的時間也跨度會很長，可以說大有可為。”
陳麟元被老板說得熱血沸騰，恨不得為假發產業奉獻一輩子。
這邊，盧宏波、盧宏山兩人在一間廠房裏急得上躥下跳。
“長江假發廠實在太過分了，他們沒有證據憑什麽汙蔑人！”盧宏山憤怒的說道。
原來，兩人再去找長江假發、長江貿易合作時，被宣布全部取消，理由並沒有告訴兩人，反正就是不合作。
這樣一來，他們將麵對沒有技術工人、沒有假發原材料，甚至沒有銷售渠道。不是說他們陷入絕境，但至少也是三個月時間內，將假發廠開不起來的處境。
這讓他們準備二月份就投入生產的想法，立馬成為幻想。不僅僅是時間的問題，兩兄弟不會英文，如何去歐美尋求假發代理商？
盧宏波說道：“都怪你出個騷主意，這些好啦，別人根本不需要證據，隻要懷疑我們，便可以拒絕所有合作。”
盧宏山不滿的說道：“大哥，做主的可是你，而不是我！”
兩兄弟一時間吵鬧起來，差點不歡而散，好在最後關頭冷靜下來。
畢竟已經投資了三十萬港幣去購買設備和租賃廠房等，現在若是放棄，豈不是損失慘重。
盧宏波說道：“長江假發廠的女工，為什麽不答應跳槽，難道她們嫌棄工資不夠高？”
都已經開到110港幣每人了，居然沒有人跳槽，這讓他很是不解！
盧宏山說道：“據阿彪說，女工都害怕我們過河拆橋，顯然長江假發廠提前進行了威逼利誘。”
過河拆橋，兩人都不否認。
畢竟時間一長，有女工六七十，有女工一百一十，那不是在車間亂套了嘛？
盧宏波咬咬牙，說道：“這邊行不通，就去其它假發廠挖人，這個事情你去辦，這次可不要再搞砸了。”
盧宏山欲言又止，意思憑什麽說自己搞砸的，不過還是忍住了，誰叫盧宏波是大哥呢！
接著，盧宏波說道：“我就負責假發原材料和銷售的事情，不管怎麽說，這是一門新興產業，我們是不可能虧錢的。相反，這也許是個機遇，那就是我們跳過長江貿易做代理，獲得更便宜的原材料和更貴的銷售渠道。”
盧宏山一聽，燃起了鬥誌。
事實真是如此嘛？
隻有交給時間來確定！
說到底，盧宏波和盧宏山兄弟隻是小企業主，對於整個行業的影響有限。
就在長江假發廠的會議室裏，香港十二家主要假發廠的老板，應邀而來，當然不包括盧宏波、盧宏山兄弟。
林誌超主持了會議，他的下首是李兆基和陳麟元，還有十名工廠老板。
“這次召集大家來，是想讓大家一起交流交流行業心得。我們是首先進入這個行業的工廠主，但不代表我們要競爭得你死我活。事實上，假發工廠還會在未來幾年時間裏，大量的出現，屆時可能是幾十家，上百家假發工廠，所以大家更應該團結起來，為了整個行業的健康發展。”
實際上，林誌超還是小看了假發的市場，他不知道的是，在1970年的時候，香港假發產業成為輸出港產品第四名，僅次於紡織、成衣、玩具，假發在那一年外銷達到幾十億港幣。所以，而不是林誌超所想的幾億港幣一年。
當然目前來說，僅是萌芽階段，而且假發產業消退的時間很快，七十年代中後期便快速消退；正所謂——當其興旺時，發展一日千裏，無與倫比；一旦衰落，又如江河日下，一瀉千裏。
林誌超的話音剛落，便引來大家的附和，他們都是既得利益者，一開工就已經財源滾滾，很是佩服林誌超的大度。
“林生說的是，要想長期健康發展，我們這些人就應該平常多交流，製定一些行業規章製度。我建議，以長江假發廠為主，我們平常定期舉行行業交流會。”一名叫做劉青山的商人，興奮的說道。
他組建了一條線，現在每月可以生產150~200頂假發，可以獲得利潤三四萬港幣，非常的滿意。關鍵是，他覺得依托在長江假發麾下，是非常省事，不用愁假發原材料，不用愁銷售。
劉青山的話，引來大家的附和。
林誌超也沒有推脫，說道：“好，既然如此，那我們就定期舉行交流會議。”
他沒有提及假發商會的事情，畢竟現在假發還不算一個產業鏈，時機不成熟，再過兩三年還差不多。
會議室裏，大家討論得很激烈，林誌超和陳麟元也將歐美市場為什麽假發流行的原因，告知了大家，讓眾人耳目一新。
特別是聽說有白人少年戴著女士假發，紋著紋身，穿著誇張的衣服時，大家都紛紛稱奇。他們一直以來，還以為是禿頭和從藝者的需求市場呢！
李兆基一直不怎麽說話，他卻聽得很認真，這時候他發表言論說道：“既然這是一種文化，而且還是戰後剛剛興起的文化，恐怕還會越來越多的受眾加入，假發產業還有很大的潛力！”
眾人一聽，暗暗稱奇，這位李兆基一直不怎麽說話，大家以為是關係戶，沒想到卻有如此精辟的發言。
“有道理，假發產業很有前景，我也很看好！”
大家聊得盡興，主要是目前賺得很開心。
這時候，林誌超也製定了一些行業規則，他認真的說道：“假發的原材料、假發的銷售，我們非常鼓勵大家主動去找渠道，這個也是健康發展的一種。不過在這裏我要說一句，由於半島戰役剛剛結束，美國和內地有一定的矛盾，所以假發最近幾年是不要從內地進口的好，以免給這個初生兒產業帶來嚴重的打擊。”
對於這個觀點，大家再次認真的附和起來，表示要注意這個問題，假發來源還是去印尼、印度這兩個龐大人口的國家進口。
有人也說道：“目前內地在搞公私經營，幾乎是不允許私人進出口貿易，所以內地和香港的貿易實際上在戰後越加萎靡，所以從內地進口假發也不太方便，相信不會有幾個人能成功的。隻要保證絕大部分的假發來自印尼和印度，這就很好的結果了！”
林誌超點點頭，說道：“高生說得有道理！”
與此同時，大家對於林誌超說鼓勵大家自己找假發原材料和銷售渠道，也不由得佩服。可能一開始，大家還覺得長江假發廠是把大家作為代工廠，雖然也是心甘情願，但多多少少埋在心底有一些想法，這是避免不了的。
不過如今林誌超這樣說，顯然印證了這位假發創始人的大公無私品質。
最後，陳麟元通報了大家一件事：“最近有一對叫做盧宏波、盧宏山的兄弟，正在挖牆角，大家要照看好公司的技術員。這兩人有些不地道，我們免費培訓他們工人，他們覺得舍不得，非要直接挖人，簡直是莫名其妙。所以，在這裏給大家說一下。”
一時間，引起眾人的公憤，紛紛討伐兩兄弟。
在這一點上，大家的意思是一致的，畢竟長江假發廠並沒有收取培訓費，這已經屬於仁義了，沒想到盧氏兄弟還想直接挖人。
很快，兩兄弟在行業的名聲已經臭了。
過了數日，盧氏兄弟也得知兩人在行業已經名聲臭了，整個假發行業的人都在指責兄弟倆到處挖人，卻不舍得用心去學。除此之外，還有諸多各式的流言蜚語，一時間鋪天蓋地襲來。
“大哥，怎麽辦？林誌超是鐵了心要收拾我們兄弟倆，假發產業怕是沒有我們的立身之地啊，要不賣了機器，另外找個行業做吧！”盧宏山嚇破了膽的說道。
兩人這麽快遭到行業抵製，誰有這個能量，不得而知。至少，也是長江假發廠的總經理在周旋。
盧宏波則冷靜了很多，良久說道：“不用，他們說了不算，也沒有實際上的傷害。我們做我們的，反正是自己發展。不是已經有兩名女工願意跳槽了嘛，我們再慢慢挖人，很快技術上就沒有問題。而假發原材料我也打聽到一些消息，很快就能聯絡到，隻是這個假發的銷售，得慢慢來，我相信隻要我們的價格便宜一點，一定更好出售。”
既然已經被逼上梁山了，盧宏波認為無論如何也要走下去，他認為長江假發廠可以從無到有，他為什麽又不能自己取得成功呢！
盧宏山雖然沒有頭緒，但隻能聽從哥哥的話。
其實，假發並不是統一的價格，色彩品質更好的假發可以賣得更貴，一些特殊的假發，甚至可以上千元（香港批發價）；而質量差的假發，甚至會被代理商退貨。
這也就注定，盧氏兄弟的假發事業，在初期要受到很多打擊，這是後話，暫且不表。
與此同時，在行業的口碑變差，自然也會有一定的影響，畢竟樹活一張皮。
(本章完)
“陳經理，有件事情向你報告！”一名假發廠的女工，討好般的來到陳霞身邊，說道。
陳霞見這名女工是第一批的老資格熟練工人，臉上表情緩和一些，不似對那些剛進來的女工板著臉。
“什麽事情？”
女工連忙說道：“最近有外麵的人，在挖我們的工人。我昨天就碰到這樣的事情，他說給我每月100港幣的薪水，並承諾繼續給我組長當。”
陳霞一聽，頓時大怒道：“你沒腦子啦！他們給你100港幣每月，那是看中伱的技術，等他們學會了，一腳就會把你踢開，誰叫你工資高！而我們這邊給你的薪水也有九十，年底雙薪、節日有福利，而且還是長期聘用。你要走就走，我不留你，隻是讓你想明白點，免得以後吃虧！”
女工本來多多少少有些那方麵的意思，現在隻能連忙討好的說道：“陳經理，你誤會我的意思了，我根本沒有想過跳槽，而是告訴您這個事情，我擔心有人受不起誘惑！”
說完，他心情忐忑的看著陳霞。
陳霞這才獎勵女工道：“這個事情我知道了，先記你一功。你好歹也是我們的組長，這點覺悟是本應該有的。”
女工一聽記功，雖然不知道有什麽好處，連忙高興的說道：“是的，我有覺悟，那我去上工了！”
“嗯，去吧，好好幹！”
“哎”
待女工離開後，陳霞風風火火的去各組、各線進行談心，她是懂穩定軍情的。
事實上，目前尚未有離職的女工。但已經有不少女工受到邀請，但這些女工雖然眼熱漲工資，但也有一些憂慮，那就是長江假發是大工廠，是有保障的；而小工廠說不定哪天倒閉了，可就失業了。
與此同時，對方開的工資達不到讓她們奮不顧身的程度，多少有些小氣。
整個上午，陳霞都在給大家打預防針，並在腦海裏思考對策。她很快懷疑起盧宏波、盧宏山兩兄弟，因為他們購買機械後，一直沒有派女工來實習。
於是在中午的時候，她將工作匯報給陳麟元。
“總經理，我敢肯定是那兩個人。畢竟他們沒有派女工來實習，說明就不想出那個錢和時間，才想走捷徑。”
陳麟元聽完後，認可了這個說法。
“好，我知道這個事情了。你現在的工作就是穩定女工，不給對方機會挖走。當然不是加工資，而是講利害關係、講我們公司的前景和福利，相信你比較擅長。與此同時，寧可錯殺不可放過，後期這個盧宏波想派女工來實習，你就以工廠容納不下，需要等待安排來推脫。”
陳霞點點頭，憤憤不平的說道：“就是要這樣收拾他們！最好是假發的原材料，也不賣給他們。”
陳麟元一愣，倒不是沒有想到這個辦法，而是感歎陳霞的狠厲。不過他倒不擔心陳霞能上位，對自己有什麽威脅。
老板和自己倚重陳霞的地方，隻是她在車間的表現，其它方麵陳霞還是有很大的短板的。僅憑英語都不會，如何當集團的中高層？老板前幾年可以強製性的‘掃盲’中高層，不會的統統去學。
“這個事情你不要擔心，我會有對策的。”
“那好，您忙，我去車間！”
陳霞也能看顏色，立馬告退。
下午。
林誌超來到長江工業園，他一般上午在環球航運，中午去長江實業，下午去長江工業園；若是出國，則工作是交給手下的，他會越洋電話進行指導。
第一個進他辦公室的是長江玩具廠的總經理柯嚴平，他說道：“老板，五萬個碧兒莉莉和十萬套服裝已經裝船，預計三月初抵達德國。”
對於碧兒娃娃、芭比娃娃，林誌超都不是很急。
包括高斯那邊也是如此，大家雖然覺得會成功，但依舊是不緊不慢的做最全的籌備。
兩人合作的玩具公司，已經招聘了新的ceo，專門負責具體工作。至於長江玩具廠也派遣了兩名懂英語的管理層（德國英語普及率較高），主要是做到監督的工作，當然也會安排具體工作。
“嗯，剩下的就是合作公司的事情，你隻管負責我們的‘邦德’玩具的銷售、和生產相關玩具的。”
“好的，我明白。”
柯嚴平最近可謂幹勁十足，全身心投入工作，因為他發現一件事情，那就是老板對整個玩具產業的發展，了如指掌、規劃得井井有序，以後還能有更大的作為。跟著這樣的老板，自然是也渴望證明自己是一個優秀的管理層。
‘邦德’是品牌，林誌超已經準備在多個國家注冊，趁著007係列電影沒有出來之前。當然，碧兒莉莉、芭比娃娃也是玩具品牌，而長江玩具是他們的母公司。
邦德玩具除了在亞洲代理銷售‘碧兒莉莉’外，還銷售‘邦德’牌的發條及齒輪玩具、手推車玩具等；後期，自然還有更多‘no.1’的玩具，得一步步來。
之後。
陳麟元進來匯報了一下情況，將盧宏波、盧宏山的事情告知了老板。
聽完後，他看不出林誌超的心情如何？但接下來的話，讓陳麟元知道，老板絕不是那麽好惹的。
“取消他們的實習、原材料、代理合作，拒絕和他們有任何合作關係。與此同時，我打算約假發產業的老板們喝喝茶，共同商量行業的一些規範，為以後成立‘香港假發商會’做準備。到時候，會慢慢讓你上位，將來你要在這個組織裏，發揮行業領導者的作用，促進整個香港假發產業健康發展。”
畢竟隻是一個小商會，林誌超就算擔任一屆商會會長，也會在第二屆推陳麟元上位。
商會的會長不一定要是老板，前世也有新世界高管擔任地產商會會長的例子，主要是看能力和行業貢獻；而以長江假發對整個行業的貢獻，陳麟元上位是沒有阻攔的，第一屆可以先擔任個副會長或者秘書長之類的。
陳麟元點點頭，說道：“我明白了，我一定在這個行業奉獻自己，既為公司爭取更大利益，又對整個行業的發展做出貢獻。”
林誌超點點頭，說道：“做一行，愛一行，精通一行，就是這個道理。香港假發產業規模很有前景，繁榮的時間也跨度會很長，可以說大有可為。”
陳麟元被老板說得熱血沸騰，恨不得為假發產業奉獻一輩子。
這邊，盧宏波、盧宏山兩人在一間廠房裏急得上躥下跳。
“長江假發廠實在太過分了，他們沒有證據憑什麽汙蔑人！”盧宏山憤怒的說道。
原來，兩人再去找長江假發、長江貿易合作時，被宣布全部取消，理由並沒有告訴兩人，反正就是不合作。
這樣一來，他們將麵對沒有技術工人、沒有假發原材料，甚至沒有銷售渠道。不是說他們陷入絕境，但至少也是三個月時間內，將假發廠開不起來的處境。
這讓他們準備二月份就投入生產的想法，立馬成為幻想。不僅僅是時間的問題，兩兄弟不會英文，如何去歐美尋求假發代理商？
盧宏波說道：“都怪你出個騷主意，這些好啦，別人根本不需要證據，隻要懷疑我們，便可以拒絕所有合作。”
盧宏山不滿的說道：“大哥，做主的可是你，而不是我！”
兩兄弟一時間吵鬧起來，差點不歡而散，好在最後關頭冷靜下來。
畢竟已經投資了三十萬港幣去購買設備和租賃廠房等，現在若是放棄，豈不是損失慘重。
盧宏波說道：“長江假發廠的女工，為什麽不答應跳槽，難道她們嫌棄工資不夠高？”
都已經開到110港幣每人了，居然沒有人跳槽，這讓他很是不解！
盧宏山說道：“據阿彪說，女工都害怕我們過河拆橋，顯然長江假發廠提前進行了威逼利誘。”
過河拆橋，兩人都不否認。
畢竟時間一長，有女工六七十，有女工一百一十，那不是在車間亂套了嘛？
盧宏波咬咬牙，說道：“這邊行不通，就去其它假發廠挖人，這個事情你去辦，這次可不要再搞砸了。”
盧宏山欲言又止，意思憑什麽說自己搞砸的，不過還是忍住了，誰叫盧宏波是大哥呢！
接著，盧宏波說道：“我就負責假發原材料和銷售的事情，不管怎麽說，這是一門新興產業，我們是不可能虧錢的。相反，這也許是個機遇，那就是我們跳過長江貿易做代理，獲得更便宜的原材料和更貴的銷售渠道。”
盧宏山一聽，燃起了鬥誌。
事實真是如此嘛？
隻有交給時間來確定！
說到底，盧宏波和盧宏山兄弟隻是小企業主，對於整個行業的影響有限。
就在長江假發廠的會議室裏，香港十二家主要假發廠的老板，應邀而來，當然不包括盧宏波、盧宏山兄弟。
林誌超主持了會議，他的下首是李兆基和陳麟元，還有十名工廠老板。
“這次召集大家來，是想讓大家一起交流交流行業心得。我們是首先進入這個行業的工廠主，但不代表我們要競爭得你死我活。事實上，假發工廠還會在未來幾年時間裏，大量的出現，屆時可能是幾十家，上百家假發工廠，所以大家更應該團結起來，為了整個行業的健康發展。”
實際上，林誌超還是小看了假發的市場，他不知道的是，在1970年的時候，香港假發產業成為輸出港產品第四名，僅次於紡織、成衣、玩具，假發在那一年外銷達到幾十億港幣。所以，而不是林誌超所想的幾億港幣一年。
當然目前來說，僅是萌芽階段，而且假發產業消退的時間很快，七十年代中後期便快速消退；正所謂——當其興旺時，發展一日千裏，無與倫比；一旦衰落，又如江河日下，一瀉千裏。
林誌超的話音剛落，便引來大家的附和，他們都是既得利益者，一開工就已經財源滾滾，很是佩服林誌超的大度。
“林生說的是，要想長期健康發展，我們這些人就應該平常多交流，製定一些行業規章製度。我建議，以長江假發廠為主，我們平常定期舉行行業交流會。”一名叫做劉青山的商人，興奮的說道。
他組建了一條線，現在每月可以生產150~200頂假發，可以獲得利潤三四萬港幣，非常的滿意。關鍵是，他覺得依托在長江假發麾下，是非常省事，不用愁假發原材料，不用愁銷售。
劉青山的話，引來大家的附和。
林誌超也沒有推脫，說道：“好，既然如此，那我們就定期舉行交流會議。”
他沒有提及假發商會的事情，畢竟現在假發還不算一個產業鏈，時機不成熟，再過兩三年還差不多。
會議室裏，大家討論得很激烈，林誌超和陳麟元也將歐美市場為什麽假發流行的原因，告知了大家，讓眾人耳目一新。
特別是聽說有白人少年戴著女士假發，紋著紋身，穿著誇張的衣服時，大家都紛紛稱奇。他們一直以來，還以為是禿頭和從藝者的需求市場呢！
李兆基一直不怎麽說話，他卻聽得很認真，這時候他發表言論說道：“既然這是一種文化，而且還是戰後剛剛興起的文化，恐怕還會越來越多的受眾加入，假發產業還有很大的潛力！”
眾人一聽，暗暗稱奇，這位李兆基一直不怎麽說話，大家以為是關係戶，沒想到卻有如此精辟的發言。
“有道理，假發產業很有前景，我也很看好！”
大家聊得盡興，主要是目前賺得很開心。
這時候，林誌超也製定了一些行業規則，他認真的說道：“假發的原材料、假發的銷售，我們非常鼓勵大家主動去找渠道，這個也是健康發展的一種。不過在這裏我要說一句，由於半島戰役剛剛結束，美國和內地有一定的矛盾，所以假發最近幾年是不要從內地進口的好，以免給這個初生兒產業帶來嚴重的打擊。”
對於這個觀點，大家再次認真的附和起來，表示要注意這個問題，假發來源還是去印尼、印度這兩個龐大人口的國家進口。
有人也說道：“目前內地在搞公私經營，幾乎是不允許私人進出口貿易，所以內地和香港的貿易實際上在戰後越加萎靡，所以從內地進口假發也不太方便，相信不會有幾個人能成功的。隻要保證絕大部分的假發來自印尼和印度，這就很好的結果了！”
林誌超點點頭，說道：“高生說得有道理！”
與此同時，大家對於林誌超說鼓勵大家自己找假發原材料和銷售渠道，也不由得佩服。可能一開始，大家還覺得長江假發廠是把大家作為代工廠，雖然也是心甘情願，但多多少少埋在心底有一些想法，這是避免不了的。
不過如今林誌超這樣說，顯然印證了這位假發創始人的大公無私品質。
最後，陳麟元通報了大家一件事：“最近有一對叫做盧宏波、盧宏山的兄弟，正在挖牆角，大家要照看好公司的技術員。這兩人有些不地道，我們免費培訓他們工人，他們覺得舍不得，非要直接挖人，簡直是莫名其妙。所以，在這裏給大家說一下。”
一時間，引起眾人的公憤，紛紛討伐兩兄弟。
在這一點上，大家的意思是一致的，畢竟長江假發廠並沒有收取培訓費，這已經屬於仁義了，沒想到盧氏兄弟還想直接挖人。
很快，兩兄弟在行業的名聲已經臭了。
過了數日，盧氏兄弟也得知兩人在行業已經名聲臭了，整個假發行業的人都在指責兄弟倆到處挖人，卻不舍得用心去學。除此之外，還有諸多各式的流言蜚語，一時間鋪天蓋地襲來。
“大哥，怎麽辦？林誌超是鐵了心要收拾我們兄弟倆，假發產業怕是沒有我們的立身之地啊，要不賣了機器，另外找個行業做吧！”盧宏山嚇破了膽的說道。
兩人這麽快遭到行業抵製，誰有這個能量，不得而知。至少，也是長江假發廠的總經理在周旋。
盧宏波則冷靜了很多，良久說道：“不用，他們說了不算，也沒有實際上的傷害。我們做我們的，反正是自己發展。不是已經有兩名女工願意跳槽了嘛，我們再慢慢挖人，很快技術上就沒有問題。而假發原材料我也打聽到一些消息，很快就能聯絡到，隻是這個假發的銷售，得慢慢來，我相信隻要我們的價格便宜一點，一定更好出售。”
既然已經被逼上梁山了，盧宏波認為無論如何也要走下去，他認為長江假發廠可以從無到有，他為什麽又不能自己取得成功呢！
盧宏山雖然沒有頭緒，但隻能聽從哥哥的話。
其實，假發並不是統一的價格，色彩品質更好的假發可以賣得更貴，一些特殊的假發，甚至可以上千元（香港批發價）；而質量差的假發，甚至會被代理商退貨。
這也就注定，盧氏兄弟的假發事業，在初期要受到很多打擊，這是後話，暫且不表。
與此同時，在行業的口碑變差，自然也會有一定的影響，畢竟樹活一張皮。
(本章完)