迴到香港不久，林誌超就和李高福約在一起喝茶。
席間，李高福說道：“自四月底後，幾乎就沒有太多的‘走私’業務了，本月（六月）更是幾乎已經停止一些物資的采購和運輸。這次和談，成功的希望相當大呢！”
作為間接參與者之一，李高福也可以從這些上麵分析出一些局勢。
林誌超說道：“去年十月份，美國佬怕是就已經不能發動營級以上的戰役，下個月和談估摸著就會成功，我們香港也該發展經濟起來了，這幾年影響不小。”
倘若沒有這場戰爭，香港一樣會工業化，因為滬市來的那一撥人，就是企業家，豈有坐吃山空的道理。所以實際這三年，香港是受限製的三年。
李高福主動說道：“我們成立了一家地產公司，叫做高升置業，打算進入地產行業，畢竟都想穩穩當當的賺錢。”
林誌超點點頭，說道：“是個好主意。”
李高福個人已經擁有九龍尖沙咀的一處占地2.33萬平方尺的舊樓群，還在灣仔擁有一處占地2萬餘平方尺的舊商廈；可以說，地產實力已經是不菲。
東莞商會的會長方叔泉，去年也僅是購買了一幅2萬平方尺的黃竹坑地皮，已經算是進入地產行業了。而福和行估計還擁有三四百萬港幣的資產，若是再投資地產，也算是一股小勢力。
至於將來，就看他們如何玩，要知道五十年代後期那一撥，可謂非常風險，元氣大傷和破產的人不少；他們若是投資收租物業，那麽幾乎可以成為一個富家翁。
不管怎麽說，林誌超是不會做任何幹涉。
李高福此時也很興奮，再次平安著陸，雖然被美國商務部列入黑名單，他並不覺得後悔。
畢竟這幾年，他賺了好百萬港幣，何來的後悔。
兩人分開後，李高福驅車迴到位於跑馬地的豪宅，這是一幢獨幢洋房，價格要三十萬港幣。當然對於他來說，已經是灑灑水，李高福計算過自己的身家，已經是五百萬港幣出頭，在香港也是屬於富豪級別了。
感慨一番後，李高福迴到家裏，看到挺著大肚子的陳淑芳，他心情有些複雜。自己的妻子已經為他誕下兩女一兒，如今又身懷六甲，但他最近喜歡上外麵的娛樂生活，和那些靚女跳跳舞，消磨消磨時光。
漸漸的他發現，自己想娶一房姨太太，漂亮年輕又賢惠的那種，隻不過目前沒有合適的對象而已。
“今天怎麽沒有應酬啦？”陳淑芳接過李高福的包，故意問道。
“你這話問的，有朋友約我就去，沒有朋友約我就迴家。大家都是生意人，難道要自絕人脈，我看你現在是富太太過慣了，想找我的茬。”李高福心虛之中，帶著強勢的說道。
陳淑芳在這種情況下，立馬服軟，馬上說道：“我又沒有管你那麽多，伱激動什麽，給你熬了湯，我讓傭人端給你。”
李高福頓時心情不錯，倘若陳淑芳能通情達理，他當然會尊重自己的原配，更何況還有四個孩子呢，所以他馬上安撫陳淑芳的肚子，並說道：“這次應該又是個帶靶的了！”
陳淑芳一聽，馬上說道：“肯定是！等這個生完，再給生兩個兒子，才對得起我的大老爺。”
李高福頓時滿意的說道：“也要不了那麽多，兩個兒子兩個女兒也不錯啦！”
陳淑芳好奇的問道：“誌超現在有幾個孩子啦？”
由於兩家有三年沒有走了，所以她也不太清楚有沒有新增。
李高福說道：“他的大夫人是兩個，二夫人是一個，都是兒子。別人不急，有兩個夫人可以生呢。”
這差不多已經是公開試探了！
陳淑芳咬咬牙，說道：“你要有本事，就找個懂事不鬧的小妾，我就不鬧，替你管理家庭。”
李高福立馬得了便宜還賣乖的說道：“看你說的，沒影的事情。再說了，我們是患難夫妻，我當然是最寵你啦。”
陳淑芳頓時也高興的說道：“知道就好！我可是很懂分寸的！”
早在當年，她就聽林誌超講過這種事會發生，這幾年李高福很少迴家，偶爾迴來一次，身上會有女人的味道，她已經學會了習慣。
她隻知道，如今她住的是洋房，出門有車和司機，身上穿戴的是金銀；而以前的那些鄰居女人，現在還和自己的老公擠在小小的房間裏，每天為生活發愁；那種日子，她每次一想，都會做噩夢。
時間匆匆，轉眼一個月過去。
這天，林誌超來到假發生產車間，隻見足足五十個女工在管理層的帶領下，正在生產各式各樣的假發。
陳麟元、陳霞兩人跟著林誌超考察了車間，當林誌超拿著假發樣品左看右看時，陳麟元講道：“老板，你覺得怎麽樣？”
林誌超點點頭，滿意的說道：“質量、款式都沒有問題，可以媲美法國假發。”隨即他又說道：“目前我們一個月可以生產多少頂假發？”
生產部經理陳霞馬上說道：“老板，我們正常情況下，一個月可以生產200頂假發，若是加班情況下，每月可以生產250~300頂。”
說完，她帶著希翼的目光看向老板，希望得到認可。
最近五個月來，陳霞感覺像自己像坐飛機一樣（她沒有坐過），從一名女工，變成大公司的生產經理；從每月薪水100港幣，漲至每月薪水220港幣，家裏人都供起她來。
林誌超說道：“200頂的生產量夠了，後期若是增加產量，可以繼續招募女工，購買新機器。”
在1950年的時候，林誌超旗下工廠已經是12小時的工作製度，若是加班有1.5倍工資，變得人性化起來。
陳霞馬上說道：“是的，老板，若是想增加產量，我們一個月時間就可以培養出熟練的女工。”
林誌超對於陳霞的熱情表現，並沒有什麽反感，她就是能力再強，都不是不可缺的，也就是在陳麟元的管束之下。
“嗯，陳經理，你是生產部經理，但不是我們長江工業培養起來的管理層，所以平常要多學習生產管理製度。讓陳總經理多安排你去長江拉鏈車間學習下，我們的管理係統是個高深的課程，雖然假發是最簡單的工業，但也不能掉以輕心。”
陳霞臉一紅，連忙說道：“謝老板培養，我一定好好學。”
陳麟元隨即說道：“我有安排她去長江拉鏈車間考察過好幾次，陳經理還是好學的！”
一唱一和之間，敲打了陳霞的‘開司功臣’的驕傲心理，也是為她本人好。她有些文化，又是假發廠的功臣，若是好好學習管理和研究新技術，可以一直擔任假發生產部經理，薪水也會漲很快。
隨後，林誌超說道：“好，既然生產技術已經沒有問題，那接下來就是推銷出去了。陳總經理，你有什麽打算？”
一個山寨工廠，沒必要什麽部門都單獨，所以陳麟元是總經理就得一挑擔。產品有了，該考慮如何出售了。
陳麟元隨即說道：“上次倫敦參展，我們有一家歐洲批發商的聯係方式，我打算試試。除此之外，香港的連卡佛兼做進出口貿易，我想他們那裏一定會給我們訂單的。”
林誌超點點頭，說道：“連卡佛那裏確實重要，你先去推銷，有情況向我匯報。美國很快也會開放市場給香港，到時候再考慮打入美國。”
“好的”
林誌超最後說道：“對了，那位高師傅一定要請過來，聘請他為發型設計師，為我們設計各種樣品，再交給工人生產。”
陳麟元點點頭，說道：“高師傅現在也算失業了，隻能來我們這裏上班。”
一旁的陳霞心情複雜起來，甚至有些別扭，高師傅一來，很顯然她的地位就要受到限製，畢竟比起一位老師傅，她技術還不夠精湛。
隨後她連忙安慰自己，她可以學習管理經驗，這一點高師傅總沒有辦法。
陳霞的表現，自然逃不過林誌超的火眼金睛，這就是他的禦下之道，不能讓手下覺得自己很有功勞；哪怕我今天開除你，第二天公司也不會受太大影響，這才是老板想要的，也是公司發展所需要的。
不到一小時，林誌超便離開假發工廠，他效率很高，一般這個時間內，已經將公司的情況一清二楚，並且已經指示了下一步的計劃。
翌日。
陳麟元拿著八款假發樣品，來到連卡佛總部——畢打街，並走進貿易部辦公室。
“這位先生，你找誰？”洋人經理詢問道。
陳麟元作為長江工業培養的年輕幹部（三十歲不到），自然是精通英語，他一邊拿出假發放在看起來像經理的洋人辦公桌上，並一邊說道：“你好，這是我們公司的產品——可以媲美法國的假發，請您一定要看看，我們希望和你們合作。”
洋人經理見狀，也不矯情，拿起‘媲美法國假發’的產品，仔細端倪起來；辦公室的其他幾名職員，紛紛圍了上來，並參觀其假發來。
“這些產品都是哪裏來的？”
“香港，我們是香港的廠家。”
洋人經理隨即不相信的說道：“不，這絕對不可能。品質這麽優良的假發，隻有法國才能製造，就是美國佬的純機器產品，也沒有如此做工精良。所以，一定是歐洲產品，據我所知，香港沒有一家假發工廠，更沒有製造假發的人才和機器。”
其他的職員也紛紛附和經理的這個觀點！
這不難理解，香港從未出現生產假發的工廠，更不要如此精美的產品。
陳麟元自信又自豪的說道：“我們就是。我們長江假發隸屬長江工業旗下的子公司，長江工業旗下的長江拉鏈曾經是亞洲首創機器生產的工廠，如今產品依舊遠銷歐美。而我們長江假發亦是采用先進的生產假發工藝，每月可以生產300頂假發，而價格隻需要法國的三分之一。所以，若是連卡佛做我們的貿易商，相信是一個互利的合作。”
經理已經瘋狂了，長江工業他當然聽說過，他們還代理其拉鏈產品呢！而聽到假發隻需要法國的三分之一，他仿佛已經看到了一個很大的商機。
他壓住興奮的心情，說道：“你們是怎麽想到生產假發的？”
陳麟元想了想說道：“從美國那群‘垮掉的一代’身上尋找的靈感，本來我們是想銷售給美國，但目前美國產品還不允許我們香港產品進入，但我們相信今年會有希望。不過在歐洲，我們相信連卡佛的實力。”
經理點點頭，說道：“若是如此，我們可以每月簽署100個假發銷售合約，就是不知道你們具體的價格是多少？”
說完，他很期待。
陳麟元說道：“可以給連卡佛500港幣一頂，給你們足夠的盈利空間。”
經理馬上答應道：“可以。不過在這之前，能不能先考察一下你們的公司，畢竟我覺得眼見為實。”
“沒問題”
陳麟元心中也很高興，沒想到如此輕輕鬆鬆推銷出一半的產能，看來很快就可以擴大產能了。而且，這個生意目前非常賺。
他作為總經理，清楚長江假發投資才30萬港幣出頭，一套設備下來也才不到七八萬港幣。而目前僅連卡佛的訂單，就可以每月賺到3萬多。
若是美國的市場再打開，一年輕輕鬆鬆數百萬港幣的利潤。當然，就像老板說的那樣，這個產業後續就是群擁而上，就算他們先占領市場，也不會賺得那麽輕鬆。
但不管怎麽說，一年上百萬的利潤還是毫無問道的。
雖然不是他這個總經理賺的，陳麟元依舊非常興奮。
長江工業的辦公室，林誌超聽到陳麟元的工作匯報，也是比較開心的。生意是沒有大小的，別說假發十年二十年也是可以賺個幾千萬港幣，就是幾百萬港幣的生意，若是有機會，也不能錯過。
他可以一年做慈善花個百萬港幣，同樣也會年收益百萬以上的生意非常在意。更何況，假發生意可能一共也就花費了一兩周的精力而已。
“我們在歐美都有銷售渠道，雖然好酒不怕巷子深，但要想一直保持行業領先，就要主動出擊。所以，記得對市場的開發。美國市場向香港開發市場也就是幾個月的事情，雖然美國人有些討厭香港人，但隻要美國商人有錢賺，他們才不管產品出自哪裏。”
陳麟元信心十足的說道：“老板放心，我和您去美國考察過，知道假發這生意的魅力。隻要美國的市場開放，我保證我們的產品第一時間打入美國。”
能出國考察一趟，陳麟元覺得是自己最大的學習進步，再加上對公司的產品信心，所以他放下豪言壯誌。
林誌超笑著說道：“好，假發廠我交給你管理，幹得好，年底給你們管理層拿多糧，你這個總經理，就是拿半年薪水作為獎金，我也毫不吝嗇。”
陳麟元馬上說道：“我是長江工業和老板培養的人，迴報公司是理所當然，我一定會做好工作的。”
雖然心動半年的獎金，但他還是第一時間表忠心。要知道，他的薪水是600港幣每月，已經算得上是高薪了。
林誌超擺擺手，說道：“隻要公司效益好，對於傑出管理層，我給的也很高興。我從不給手下開空頭支票，你們是知道的。所以，好好幹吧！”
“好的！”
林誌超又叮囑道：“若是以後香港有人也想進入這一行，提出考察我們工廠，你們可以考慮在不影響生產的情況下，允許人參觀。所以哪怕是別人安排人來實習，就當工人用，不發工資就行。不要吝嗇，畢竟這玩意很多路子可以走，大方還能搏得美譽。至於能不能做行業老大，考驗的是你的水平，和其它原因無關。”
“我明白老板的意思了，我們前期信譽和規模都做好了，是不用擔心加入同行的。”
“嗯，差不多是那個意思。”
陳麟元熱血沸騰離開老板辦公室，他從來都覺得和老板混，是非常有前途的事情。他剛到長江工業的時候，薪水便是260元，因為這是人才級別的薪水，享受和管理低層一個級別；與此同時，老板時常叮囑大家要學習、要進步，將來好加薪升職，這種鼓勵的話語，總是讓人融入到整個公司的氣氛中。
與此同時，陳麟元也沒有驕傲之心，他明白‘假發’的創意是老板的，也是老板帶著他去美國考察的；這一切，都是老板在提攜。就算沒有他，老板也能很快找到替代自己的人。
所以，陳麟元心中表示，他一定要做好假發的推廣，哪怕是香港進入這個行業的人很多，長江假發也要做no.1。
至於老板說允許想做這一行進廠參觀，他仔細想想，也佩服老板的慈善精神。就像老板說的那樣，假發產業可以養香港幾千個工人，長江假發隻要做到no.1就行。
另外一邊，林誌超伸伸懶腰，終於搞定假發的事情，他可以放任給手下去搞了。陳麟元的頭上還有集團高層，王良現在是專職副總經理，帶領集團管理層會替他監督的。
更何況，他偶爾關注一下，也是一種監督。
林誌超有時候覺得他自己很偉大，將自己視為香港的一份子，總是希望香港更發達。比如這個假發產業，提前四五年引進香港，說帶來的影響還是很大的。
又比如提前兩三年為香港搞出塑膠花，也會產生巨大的經濟效益。
他也不是白做這些，畢竟他喝了頭湯，也搏得了美譽，何樂而不為呢！
(本章完)
席間，李高福說道：“自四月底後，幾乎就沒有太多的‘走私’業務了，本月（六月）更是幾乎已經停止一些物資的采購和運輸。這次和談，成功的希望相當大呢！”
作為間接參與者之一，李高福也可以從這些上麵分析出一些局勢。
林誌超說道：“去年十月份，美國佬怕是就已經不能發動營級以上的戰役，下個月和談估摸著就會成功，我們香港也該發展經濟起來了，這幾年影響不小。”
倘若沒有這場戰爭，香港一樣會工業化，因為滬市來的那一撥人，就是企業家，豈有坐吃山空的道理。所以實際這三年，香港是受限製的三年。
李高福主動說道：“我們成立了一家地產公司，叫做高升置業，打算進入地產行業，畢竟都想穩穩當當的賺錢。”
林誌超點點頭，說道：“是個好主意。”
李高福個人已經擁有九龍尖沙咀的一處占地2.33萬平方尺的舊樓群，還在灣仔擁有一處占地2萬餘平方尺的舊商廈；可以說，地產實力已經是不菲。
東莞商會的會長方叔泉，去年也僅是購買了一幅2萬平方尺的黃竹坑地皮，已經算是進入地產行業了。而福和行估計還擁有三四百萬港幣的資產，若是再投資地產，也算是一股小勢力。
至於將來，就看他們如何玩，要知道五十年代後期那一撥，可謂非常風險，元氣大傷和破產的人不少；他們若是投資收租物業，那麽幾乎可以成為一個富家翁。
不管怎麽說，林誌超是不會做任何幹涉。
李高福此時也很興奮，再次平安著陸，雖然被美國商務部列入黑名單，他並不覺得後悔。
畢竟這幾年，他賺了好百萬港幣，何來的後悔。
兩人分開後，李高福驅車迴到位於跑馬地的豪宅，這是一幢獨幢洋房，價格要三十萬港幣。當然對於他來說，已經是灑灑水，李高福計算過自己的身家，已經是五百萬港幣出頭，在香港也是屬於富豪級別了。
感慨一番後，李高福迴到家裏，看到挺著大肚子的陳淑芳，他心情有些複雜。自己的妻子已經為他誕下兩女一兒，如今又身懷六甲，但他最近喜歡上外麵的娛樂生活，和那些靚女跳跳舞，消磨消磨時光。
漸漸的他發現，自己想娶一房姨太太，漂亮年輕又賢惠的那種，隻不過目前沒有合適的對象而已。
“今天怎麽沒有應酬啦？”陳淑芳接過李高福的包，故意問道。
“你這話問的，有朋友約我就去，沒有朋友約我就迴家。大家都是生意人，難道要自絕人脈，我看你現在是富太太過慣了，想找我的茬。”李高福心虛之中，帶著強勢的說道。
陳淑芳在這種情況下，立馬服軟，馬上說道：“我又沒有管你那麽多，伱激動什麽，給你熬了湯，我讓傭人端給你。”
李高福頓時心情不錯，倘若陳淑芳能通情達理，他當然會尊重自己的原配，更何況還有四個孩子呢，所以他馬上安撫陳淑芳的肚子，並說道：“這次應該又是個帶靶的了！”
陳淑芳一聽，馬上說道：“肯定是！等這個生完，再給生兩個兒子，才對得起我的大老爺。”
李高福頓時滿意的說道：“也要不了那麽多，兩個兒子兩個女兒也不錯啦！”
陳淑芳好奇的問道：“誌超現在有幾個孩子啦？”
由於兩家有三年沒有走了，所以她也不太清楚有沒有新增。
李高福說道：“他的大夫人是兩個，二夫人是一個，都是兒子。別人不急，有兩個夫人可以生呢。”
這差不多已經是公開試探了！
陳淑芳咬咬牙，說道：“你要有本事，就找個懂事不鬧的小妾，我就不鬧，替你管理家庭。”
李高福立馬得了便宜還賣乖的說道：“看你說的，沒影的事情。再說了，我們是患難夫妻，我當然是最寵你啦。”
陳淑芳頓時也高興的說道：“知道就好！我可是很懂分寸的！”
早在當年，她就聽林誌超講過這種事會發生，這幾年李高福很少迴家，偶爾迴來一次，身上會有女人的味道，她已經學會了習慣。
她隻知道，如今她住的是洋房，出門有車和司機，身上穿戴的是金銀；而以前的那些鄰居女人，現在還和自己的老公擠在小小的房間裏，每天為生活發愁；那種日子，她每次一想，都會做噩夢。
時間匆匆，轉眼一個月過去。
這天，林誌超來到假發生產車間，隻見足足五十個女工在管理層的帶領下，正在生產各式各樣的假發。
陳麟元、陳霞兩人跟著林誌超考察了車間，當林誌超拿著假發樣品左看右看時，陳麟元講道：“老板，你覺得怎麽樣？”
林誌超點點頭，滿意的說道：“質量、款式都沒有問題，可以媲美法國假發。”隨即他又說道：“目前我們一個月可以生產多少頂假發？”
生產部經理陳霞馬上說道：“老板，我們正常情況下，一個月可以生產200頂假發，若是加班情況下，每月可以生產250~300頂。”
說完，她帶著希翼的目光看向老板，希望得到認可。
最近五個月來，陳霞感覺像自己像坐飛機一樣（她沒有坐過），從一名女工，變成大公司的生產經理；從每月薪水100港幣，漲至每月薪水220港幣，家裏人都供起她來。
林誌超說道：“200頂的生產量夠了，後期若是增加產量，可以繼續招募女工，購買新機器。”
在1950年的時候，林誌超旗下工廠已經是12小時的工作製度，若是加班有1.5倍工資，變得人性化起來。
陳霞馬上說道：“是的，老板，若是想增加產量，我們一個月時間就可以培養出熟練的女工。”
林誌超對於陳霞的熱情表現，並沒有什麽反感，她就是能力再強，都不是不可缺的，也就是在陳麟元的管束之下。
“嗯，陳經理，你是生產部經理，但不是我們長江工業培養起來的管理層，所以平常要多學習生產管理製度。讓陳總經理多安排你去長江拉鏈車間學習下，我們的管理係統是個高深的課程，雖然假發是最簡單的工業，但也不能掉以輕心。”
陳霞臉一紅，連忙說道：“謝老板培養，我一定好好學。”
陳麟元隨即說道：“我有安排她去長江拉鏈車間考察過好幾次，陳經理還是好學的！”
一唱一和之間，敲打了陳霞的‘開司功臣’的驕傲心理，也是為她本人好。她有些文化，又是假發廠的功臣，若是好好學習管理和研究新技術，可以一直擔任假發生產部經理，薪水也會漲很快。
隨後，林誌超說道：“好，既然生產技術已經沒有問題，那接下來就是推銷出去了。陳總經理，你有什麽打算？”
一個山寨工廠，沒必要什麽部門都單獨，所以陳麟元是總經理就得一挑擔。產品有了，該考慮如何出售了。
陳麟元隨即說道：“上次倫敦參展，我們有一家歐洲批發商的聯係方式，我打算試試。除此之外，香港的連卡佛兼做進出口貿易，我想他們那裏一定會給我們訂單的。”
林誌超點點頭，說道：“連卡佛那裏確實重要，你先去推銷，有情況向我匯報。美國很快也會開放市場給香港，到時候再考慮打入美國。”
“好的”
林誌超最後說道：“對了，那位高師傅一定要請過來，聘請他為發型設計師，為我們設計各種樣品，再交給工人生產。”
陳麟元點點頭，說道：“高師傅現在也算失業了，隻能來我們這裏上班。”
一旁的陳霞心情複雜起來，甚至有些別扭，高師傅一來，很顯然她的地位就要受到限製，畢竟比起一位老師傅，她技術還不夠精湛。
隨後她連忙安慰自己，她可以學習管理經驗，這一點高師傅總沒有辦法。
陳霞的表現，自然逃不過林誌超的火眼金睛，這就是他的禦下之道，不能讓手下覺得自己很有功勞；哪怕我今天開除你，第二天公司也不會受太大影響，這才是老板想要的，也是公司發展所需要的。
不到一小時，林誌超便離開假發工廠，他效率很高，一般這個時間內，已經將公司的情況一清二楚，並且已經指示了下一步的計劃。
翌日。
陳麟元拿著八款假發樣品，來到連卡佛總部——畢打街，並走進貿易部辦公室。
“這位先生，你找誰？”洋人經理詢問道。
陳麟元作為長江工業培養的年輕幹部（三十歲不到），自然是精通英語，他一邊拿出假發放在看起來像經理的洋人辦公桌上，並一邊說道：“你好，這是我們公司的產品——可以媲美法國的假發，請您一定要看看，我們希望和你們合作。”
洋人經理見狀，也不矯情，拿起‘媲美法國假發’的產品，仔細端倪起來；辦公室的其他幾名職員，紛紛圍了上來，並參觀其假發來。
“這些產品都是哪裏來的？”
“香港，我們是香港的廠家。”
洋人經理隨即不相信的說道：“不，這絕對不可能。品質這麽優良的假發，隻有法國才能製造，就是美國佬的純機器產品，也沒有如此做工精良。所以，一定是歐洲產品，據我所知，香港沒有一家假發工廠，更沒有製造假發的人才和機器。”
其他的職員也紛紛附和經理的這個觀點！
這不難理解，香港從未出現生產假發的工廠，更不要如此精美的產品。
陳麟元自信又自豪的說道：“我們就是。我們長江假發隸屬長江工業旗下的子公司，長江工業旗下的長江拉鏈曾經是亞洲首創機器生產的工廠，如今產品依舊遠銷歐美。而我們長江假發亦是采用先進的生產假發工藝，每月可以生產300頂假發，而價格隻需要法國的三分之一。所以，若是連卡佛做我們的貿易商，相信是一個互利的合作。”
經理已經瘋狂了，長江工業他當然聽說過，他們還代理其拉鏈產品呢！而聽到假發隻需要法國的三分之一，他仿佛已經看到了一個很大的商機。
他壓住興奮的心情，說道：“你們是怎麽想到生產假發的？”
陳麟元想了想說道：“從美國那群‘垮掉的一代’身上尋找的靈感，本來我們是想銷售給美國，但目前美國產品還不允許我們香港產品進入，但我們相信今年會有希望。不過在歐洲，我們相信連卡佛的實力。”
經理點點頭，說道：“若是如此，我們可以每月簽署100個假發銷售合約，就是不知道你們具體的價格是多少？”
說完，他很期待。
陳麟元說道：“可以給連卡佛500港幣一頂，給你們足夠的盈利空間。”
經理馬上答應道：“可以。不過在這之前，能不能先考察一下你們的公司，畢竟我覺得眼見為實。”
“沒問題”
陳麟元心中也很高興，沒想到如此輕輕鬆鬆推銷出一半的產能，看來很快就可以擴大產能了。而且，這個生意目前非常賺。
他作為總經理，清楚長江假發投資才30萬港幣出頭，一套設備下來也才不到七八萬港幣。而目前僅連卡佛的訂單，就可以每月賺到3萬多。
若是美國的市場再打開，一年輕輕鬆鬆數百萬港幣的利潤。當然，就像老板說的那樣，這個產業後續就是群擁而上，就算他們先占領市場，也不會賺得那麽輕鬆。
但不管怎麽說，一年上百萬的利潤還是毫無問道的。
雖然不是他這個總經理賺的，陳麟元依舊非常興奮。
長江工業的辦公室，林誌超聽到陳麟元的工作匯報，也是比較開心的。生意是沒有大小的，別說假發十年二十年也是可以賺個幾千萬港幣，就是幾百萬港幣的生意，若是有機會，也不能錯過。
他可以一年做慈善花個百萬港幣，同樣也會年收益百萬以上的生意非常在意。更何況，假發生意可能一共也就花費了一兩周的精力而已。
“我們在歐美都有銷售渠道，雖然好酒不怕巷子深，但要想一直保持行業領先，就要主動出擊。所以，記得對市場的開發。美國市場向香港開發市場也就是幾個月的事情，雖然美國人有些討厭香港人，但隻要美國商人有錢賺，他們才不管產品出自哪裏。”
陳麟元信心十足的說道：“老板放心，我和您去美國考察過，知道假發這生意的魅力。隻要美國的市場開放，我保證我們的產品第一時間打入美國。”
能出國考察一趟，陳麟元覺得是自己最大的學習進步，再加上對公司的產品信心，所以他放下豪言壯誌。
林誌超笑著說道：“好，假發廠我交給你管理，幹得好，年底給你們管理層拿多糧，你這個總經理，就是拿半年薪水作為獎金，我也毫不吝嗇。”
陳麟元馬上說道：“我是長江工業和老板培養的人，迴報公司是理所當然，我一定會做好工作的。”
雖然心動半年的獎金，但他還是第一時間表忠心。要知道，他的薪水是600港幣每月，已經算得上是高薪了。
林誌超擺擺手，說道：“隻要公司效益好，對於傑出管理層，我給的也很高興。我從不給手下開空頭支票，你們是知道的。所以，好好幹吧！”
“好的！”
林誌超又叮囑道：“若是以後香港有人也想進入這一行，提出考察我們工廠，你們可以考慮在不影響生產的情況下，允許人參觀。所以哪怕是別人安排人來實習，就當工人用，不發工資就行。不要吝嗇，畢竟這玩意很多路子可以走，大方還能搏得美譽。至於能不能做行業老大，考驗的是你的水平，和其它原因無關。”
“我明白老板的意思了，我們前期信譽和規模都做好了，是不用擔心加入同行的。”
“嗯，差不多是那個意思。”
陳麟元熱血沸騰離開老板辦公室，他從來都覺得和老板混，是非常有前途的事情。他剛到長江工業的時候，薪水便是260元，因為這是人才級別的薪水，享受和管理低層一個級別；與此同時，老板時常叮囑大家要學習、要進步，將來好加薪升職，這種鼓勵的話語，總是讓人融入到整個公司的氣氛中。
與此同時，陳麟元也沒有驕傲之心，他明白‘假發’的創意是老板的，也是老板帶著他去美國考察的；這一切，都是老板在提攜。就算沒有他，老板也能很快找到替代自己的人。
所以，陳麟元心中表示，他一定要做好假發的推廣，哪怕是香港進入這個行業的人很多，長江假發也要做no.1。
至於老板說允許想做這一行進廠參觀，他仔細想想，也佩服老板的慈善精神。就像老板說的那樣，假發產業可以養香港幾千個工人，長江假發隻要做到no.1就行。
另外一邊，林誌超伸伸懶腰，終於搞定假發的事情，他可以放任給手下去搞了。陳麟元的頭上還有集團高層，王良現在是專職副總經理，帶領集團管理層會替他監督的。
更何況，他偶爾關注一下，也是一種監督。
林誌超有時候覺得他自己很偉大，將自己視為香港的一份子，總是希望香港更發達。比如這個假發產業，提前四五年引進香港，說帶來的影響還是很大的。
又比如提前兩三年為香港搞出塑膠花，也會產生巨大的經濟效益。
他也不是白做這些，畢竟他喝了頭湯，也搏得了美譽，何樂而不為呢！
(本章完)