這些我費盡一切心思做的降耗方案，實施起來相當的困難，各個崗位的各位同事依舊我行我素，我過去，他們給點麵子假裝好好幹，我離開，他們該幹啥幹啥。
我給桃潔打了電話，桃潔跟我講了一個故事：“這是一個發生在第二次世界大戰中期的美國空軍與降落傘製造商之間的真實故事。當時，在廠商的努力下，降落傘的合格率提升到了99.9％，但軍方要求達到100％。對此，廠商不以為然。他們認為，降落傘的質量已接近完美，任何產品也不可能達到100％的合格，除非出現奇跡。後來，軍方改變了檢查質量的方法，決定從廠商前一周交貨的降落傘中隨機挑出一個，讓廠商負責人裝備上身後，親自從飛機上跳下。這個方法實施後，奇跡出現了：後來降落傘製造商不得不製造出合格率100%的降落傘，降落傘不合格率立刻變成了零。”
“請問，桃潔，這是啥意思？跟我們部門的降耗行動有什麽關係？”我奇怪的問道。
“人不逼他們一下，不知道他們有那麽大的能力。一個星期，我把你給降職到生產車間去幹苦力，到時候，我會強壓物控部部長，要他每天給我每個崗位詳細工作報告，哪個崗位不達到工作要求，撤！要是物控部部長做不到，我也撤他！”桃潔堅定說道。
“行行行，都撤了吧！我相信你能做得到，可你總不能老是讓我受傷害啊？如果去原來那個苦力生產崗位，多久我能調？”我實在是一點都不喜歡生產車間角落那個工位，真他媽的苦。
“多久？等物控部達標，然後你在生產車間努力一下，裝裝樣子給別人看也好，放心吧，我會安排個好點的職位給你的。”
“不會又要我跳入火坑吧？”
“有用得著你的地方，我自然找你，如果你沒用處，我何必對你那麽好？”
“這算好嗎？”
“好了好了，每個季度我幫你爭取到一個先進員工的獎金，年底也幫你爭取爭取。”
“真的嗎？”我高興道，那個季度獎一次獎一千多，年度獎八千塊。
“假的！”她掛了電話。
“嘿嘿。”我喜滋滋的把手機放迴口袋，昂首挺胸走迴辦公室。
一年四次季度獎，一次一千多，大概能拿六千，然後如果能弄到年度獎，加上八千，一共是一萬四。平均下來我一個月能拿多一千二塊錢，我的心情喲，美了美了。
忙著實施降耗方案，便沒有了時間跟王琴琴談情說愛，她為了幫我，也很努力。穆部長這群人倒是不以為然，依舊是懶懶散散。看著穆部長在辦公室叼著煙翹著二郎腿哼著小曲，我心想，過幾天讓桃潔親自來盯他，他可有好日子過了！
一周後，生產部領導人集體下來物控部檢查，利用率，降耗，所有的數據都在顯示：比降耗方案實施前不降反升。
這下可慘了，桃潔狠狠的批評了我們物控部，接著，履行了她的諾言，先斬了我！
眾同事驚愕聲中，她又將那個最不達標的工位負責人也給撤了！
“你們兩通通到車間去從生產普通開始幹！”桃潔惱道，“穆部長！”
“是……”穆部長聲音都有點發顫。
“方案嚴格實施，每個崗位，工作環節，你給我好好統計！我給你一個月的時間，下個月要是不達到要求，下個月我撤的就是你！你們給我記住，哪位的數據統計不達標，你們自己收拾好東西吧！”
“這個……桃總監，很難，要求太高了。”
桃潔瞪著他：“是嗎？那我換別人來負責，好嗎？”
穆部長急忙道：“不用不用，我自己能做。”
“記住了，我要的是達到方案上的要求，就算你們進步了，達不到要求，照樣滾！散會！”
雷厲風行，風風火火，起身，領著若幹生產部的人，出了我們物控部。
眾人發過一大通牢騷後，在穆部長的監督下，紛紛迴到了工作崗位幹活。
他們這下可有幹勁了，努力了，桃潔殺雞儆猴的效果達到了。
那個被撤的同事一臉沮喪，另一個同事安慰著他：“你不是有個親戚是辦公室那邊的嗎？還做什麽領導，要不讓他幫幫忙？”
那個同事哀著臉道：“穆部長都整不過她，我那個親戚也不行啊。我聽說連閻副廠長都怕這個女人……”
“那……你有什麽打算？”
“去生產部門重新幹吧。”
我迴到辦公桌收拾了一下自己的東西，黯然走人。王琴琴跟了出來，走到辦公室外麵，她叫住我。
我迴頭：“怎麽了？”
“還好吧？”
“沒什麽。”我對她笑了一下。
她歎氣，轉身走了。
那晚她沒有找我，我去生產部幹普工已經是鐵定的事實，兩天後去生產部報道了。贏波和戚忠張開雙臂迎接了我，然後吳楊帶著我到了車間角落：“老大，我想不通啊！？”
“你想不通什麽呢？”我問他道。
“命運最曲折的就是你了！大起大落……”
我笑著說：“沒啥，過幾天說不定我就能升職了。”
“大起大落，很快就又起來了。”
“行了，你去幹活吧，我忙了。”
“好的。”自我調到了生產部門後，王琴琴開始逐漸和我少了接觸，她原本對我就挺失望了，再加上我現在被貶到生產部幹普工，她已經對我絕望了。
我不難過，這在我的意料之中，女人畢竟都是那麽現實的，我現在給不起她什麽，就算以後能給，她也等不起，可以說，現在就算她不離開我，也遲早有一天會離開我。
還有一個，年齡差距始終是橫亙在我與她感情之間的一個大問題。
既然如何努力爭取的結果都是會失去，我幹脆不和她道出我被貶到這邊的真正原因了。到了生產部沒幾天，她給我打了電話，暗示我要分手，她要和男友和好，說什麽和我年齡相距太大，她要的是婚姻之類的話。
她其實也很難割舍對我的感情，可她也是無可奈何，終究是沒結果，長痛不如短痛。那幾天她晚上就來找我，我想我自己也是很賤的，天天晚上沉溺於纏綿遊戲之中。半夜醒來，她靠在我胸膛上，輕聲告訴我他男朋友湊錢借錢在她們老家的城市買了房，還買了一部八萬塊錢的轎車，安排給了她一份工作，工資雖然沒有這邊高，可她能經常和家人在一起。
我知道，我即將失去她了，就像失去森美一樣的失去她。在生產部門領導的重壓下，加快了她想要逃離這裏的欲望，她提交了辭呈，領導批了，幾天後就離開這裏。
對於一個三十歲的女人來說，一部車子，一套房子，一份穩定的工作，一個真心對她好的男人，可以和家人相守，這些因素，足可以使之毫不猶豫的離開一無所有的我。不論是男人女人，都是現實的人，在一個能給她現實滿足生活和一個能給她肉欲和感情滿足的男人之間，她選擇了前者，是我的話，我也這麽做，她做對了，我不怪她。
到最後，王琴琴終於還是要離開。分手之前那些天，她每天晚上下班後早早就來我的宿舍做好飯菜等我迴來。
我則是讓贏波組長，戚忠副組長吳楊副組長幾個我的領導整天安排我是白班，媽的在生產車間上晚班實在太他媽苦了。現在還年輕，還能撐得住，假如過了三十多還在車間熬夜班的話，遲早熬出性無能來。
白天雖然上班很累了，可王琴琴就要走了，再不好好纏綿，以後也就沒有了機會。我傍晚下班後哪兒也不去，迴去宿舍吃了她做好的飯菜，洗澡後上床。
那天傍晚下班後迴來，她已經走了，我一直說要去送她，可我問了她她也沒有迴答我確定是哪天。和森美一樣，不告訴我她什麽時候走，也不會讓我送。女人真的是很怪，如果她們知道還有見麵的機會，哪怕是幾年後，她會讓她送她，在臨別的車站哭得稀裏嘩啦，但若是將來可能不會再有再見的機會了，她會偷偷的走，不願意不忍心看到臨別時，對方的麵容上的憂傷撕裂自己的心。
孫燕姿有一首歌，很好聽：‘開始懂了’裏麵有一句歌詞我很喜歡：愛情是流動的，不由人的，何必激動著要理由。
愛情是流動的，不由人的……
我給桃潔打了電話，桃潔跟我講了一個故事：“這是一個發生在第二次世界大戰中期的美國空軍與降落傘製造商之間的真實故事。當時，在廠商的努力下，降落傘的合格率提升到了99.9％，但軍方要求達到100％。對此，廠商不以為然。他們認為，降落傘的質量已接近完美，任何產品也不可能達到100％的合格，除非出現奇跡。後來，軍方改變了檢查質量的方法，決定從廠商前一周交貨的降落傘中隨機挑出一個，讓廠商負責人裝備上身後，親自從飛機上跳下。這個方法實施後，奇跡出現了：後來降落傘製造商不得不製造出合格率100%的降落傘，降落傘不合格率立刻變成了零。”
“請問，桃潔，這是啥意思？跟我們部門的降耗行動有什麽關係？”我奇怪的問道。
“人不逼他們一下，不知道他們有那麽大的能力。一個星期，我把你給降職到生產車間去幹苦力，到時候，我會強壓物控部部長，要他每天給我每個崗位詳細工作報告，哪個崗位不達到工作要求，撤！要是物控部部長做不到，我也撤他！”桃潔堅定說道。
“行行行，都撤了吧！我相信你能做得到，可你總不能老是讓我受傷害啊？如果去原來那個苦力生產崗位，多久我能調？”我實在是一點都不喜歡生產車間角落那個工位，真他媽的苦。
“多久？等物控部達標，然後你在生產車間努力一下，裝裝樣子給別人看也好，放心吧，我會安排個好點的職位給你的。”
“不會又要我跳入火坑吧？”
“有用得著你的地方，我自然找你，如果你沒用處，我何必對你那麽好？”
“這算好嗎？”
“好了好了，每個季度我幫你爭取到一個先進員工的獎金，年底也幫你爭取爭取。”
“真的嗎？”我高興道，那個季度獎一次獎一千多，年度獎八千塊。
“假的！”她掛了電話。
“嘿嘿。”我喜滋滋的把手機放迴口袋，昂首挺胸走迴辦公室。
一年四次季度獎，一次一千多，大概能拿六千，然後如果能弄到年度獎，加上八千，一共是一萬四。平均下來我一個月能拿多一千二塊錢，我的心情喲，美了美了。
忙著實施降耗方案，便沒有了時間跟王琴琴談情說愛，她為了幫我，也很努力。穆部長這群人倒是不以為然，依舊是懶懶散散。看著穆部長在辦公室叼著煙翹著二郎腿哼著小曲，我心想，過幾天讓桃潔親自來盯他，他可有好日子過了！
一周後，生產部領導人集體下來物控部檢查，利用率，降耗，所有的數據都在顯示：比降耗方案實施前不降反升。
這下可慘了，桃潔狠狠的批評了我們物控部，接著，履行了她的諾言，先斬了我！
眾同事驚愕聲中，她又將那個最不達標的工位負責人也給撤了！
“你們兩通通到車間去從生產普通開始幹！”桃潔惱道，“穆部長！”
“是……”穆部長聲音都有點發顫。
“方案嚴格實施，每個崗位，工作環節，你給我好好統計！我給你一個月的時間，下個月要是不達到要求，下個月我撤的就是你！你們給我記住，哪位的數據統計不達標，你們自己收拾好東西吧！”
“這個……桃總監，很難，要求太高了。”
桃潔瞪著他：“是嗎？那我換別人來負責，好嗎？”
穆部長急忙道：“不用不用，我自己能做。”
“記住了，我要的是達到方案上的要求，就算你們進步了，達不到要求，照樣滾！散會！”
雷厲風行，風風火火，起身，領著若幹生產部的人，出了我們物控部。
眾人發過一大通牢騷後，在穆部長的監督下，紛紛迴到了工作崗位幹活。
他們這下可有幹勁了，努力了，桃潔殺雞儆猴的效果達到了。
那個被撤的同事一臉沮喪，另一個同事安慰著他：“你不是有個親戚是辦公室那邊的嗎？還做什麽領導，要不讓他幫幫忙？”
那個同事哀著臉道：“穆部長都整不過她，我那個親戚也不行啊。我聽說連閻副廠長都怕這個女人……”
“那……你有什麽打算？”
“去生產部門重新幹吧。”
我迴到辦公桌收拾了一下自己的東西，黯然走人。王琴琴跟了出來，走到辦公室外麵，她叫住我。
我迴頭：“怎麽了？”
“還好吧？”
“沒什麽。”我對她笑了一下。
她歎氣，轉身走了。
那晚她沒有找我，我去生產部幹普工已經是鐵定的事實，兩天後去生產部報道了。贏波和戚忠張開雙臂迎接了我，然後吳楊帶著我到了車間角落：“老大，我想不通啊！？”
“你想不通什麽呢？”我問他道。
“命運最曲折的就是你了！大起大落……”
我笑著說：“沒啥，過幾天說不定我就能升職了。”
“大起大落，很快就又起來了。”
“行了，你去幹活吧，我忙了。”
“好的。”自我調到了生產部門後，王琴琴開始逐漸和我少了接觸，她原本對我就挺失望了，再加上我現在被貶到生產部幹普工，她已經對我絕望了。
我不難過，這在我的意料之中，女人畢竟都是那麽現實的，我現在給不起她什麽，就算以後能給，她也等不起，可以說，現在就算她不離開我，也遲早有一天會離開我。
還有一個，年齡差距始終是橫亙在我與她感情之間的一個大問題。
既然如何努力爭取的結果都是會失去，我幹脆不和她道出我被貶到這邊的真正原因了。到了生產部沒幾天，她給我打了電話，暗示我要分手，她要和男友和好，說什麽和我年齡相距太大，她要的是婚姻之類的話。
她其實也很難割舍對我的感情，可她也是無可奈何，終究是沒結果，長痛不如短痛。那幾天她晚上就來找我，我想我自己也是很賤的，天天晚上沉溺於纏綿遊戲之中。半夜醒來，她靠在我胸膛上，輕聲告訴我他男朋友湊錢借錢在她們老家的城市買了房，還買了一部八萬塊錢的轎車，安排給了她一份工作，工資雖然沒有這邊高，可她能經常和家人在一起。
我知道，我即將失去她了，就像失去森美一樣的失去她。在生產部門領導的重壓下，加快了她想要逃離這裏的欲望，她提交了辭呈，領導批了，幾天後就離開這裏。
對於一個三十歲的女人來說，一部車子，一套房子，一份穩定的工作，一個真心對她好的男人，可以和家人相守，這些因素，足可以使之毫不猶豫的離開一無所有的我。不論是男人女人，都是現實的人，在一個能給她現實滿足生活和一個能給她肉欲和感情滿足的男人之間，她選擇了前者，是我的話，我也這麽做，她做對了，我不怪她。
到最後，王琴琴終於還是要離開。分手之前那些天，她每天晚上下班後早早就來我的宿舍做好飯菜等我迴來。
我則是讓贏波組長，戚忠副組長吳楊副組長幾個我的領導整天安排我是白班，媽的在生產車間上晚班實在太他媽苦了。現在還年輕，還能撐得住，假如過了三十多還在車間熬夜班的話，遲早熬出性無能來。
白天雖然上班很累了，可王琴琴就要走了，再不好好纏綿，以後也就沒有了機會。我傍晚下班後哪兒也不去，迴去宿舍吃了她做好的飯菜，洗澡後上床。
那天傍晚下班後迴來，她已經走了，我一直說要去送她，可我問了她她也沒有迴答我確定是哪天。和森美一樣，不告訴我她什麽時候走，也不會讓我送。女人真的是很怪，如果她們知道還有見麵的機會，哪怕是幾年後，她會讓她送她，在臨別的車站哭得稀裏嘩啦，但若是將來可能不會再有再見的機會了，她會偷偷的走，不願意不忍心看到臨別時，對方的麵容上的憂傷撕裂自己的心。
孫燕姿有一首歌，很好聽：‘開始懂了’裏麵有一句歌詞我很喜歡：愛情是流動的，不由人的，何必激動著要理由。
愛情是流動的，不由人的……