“公司是由各個員工組成的蓬勃發展的集體,需要每一個員工全力以赴,共同推動公司不斷前進。集體利益和個人利益都很重要,尤其對於每個個體而言,個人利益比集體利益來的更現實且直接。我們沒有理由要求任何人無條件的犧牲個人利益,一切,都必須慎重權衡。在尊重集體利益為主的情況下,將個人利益擺在一個重要的位置。”


    “所以,我提出一個企業文化的口號:‘我們在公司閃光,我們讓公司更亮;我們是星,公司是天;沒有星,天空一片黑暗;沒有天,星星隻能墜落。’順便,我還想到一個宣傳畫,是一個大型的機器,沒一個員工都是一個無數齒輪上的一個齒,要想機器運轉,就必須給齒輪上油,要想得到油,所有齒輪必須轉起來推動機器運轉獲利。”


    “對應這個,我第一個想到的就是勞動保護和環境健康。開春了,果園很快就要忙起來,勞動保護,勞保品,必須注重我想從與員工切身利益有關的一點一滴做起,將企業文化從最基礎做上來。等到大家都將公司當成自己的家、當成自己的利益來源、當成實現自己價值的地方的時候,凝聚力就有了。其實有一些勞動保護或者說文化,不過是一種很微小的習慣。


    如果我們都將普通的果農當成公司利益前線最重要的先鋒官,是好水果的重要保證,重視他們、關心他們;收獲的,也”


    嗯哼,我說完了。[


    書看得很多,不知道實不實用,坐起來難度有多大,不過我覺得可以一試。


    大家安靜,靜,都在想。


    電話裏,殷亦桀突然一陣輕笑,把正經的會給拉邪了門了,他一邊輕聲的念叨:


    “嗯,果然,你是星星我是天”


    切,嘛意思,我立刻換了一句迴贈他:


    “沒有天空,雲該到哪裏停泊;沒逾嗌貧洌天空會不會寂寞”>


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