“人身安全?你將那些事情說給我聽,我的人身就會出現安全問題?”


    “嗯!容小姐,我們轉另一個話題吧!我希望你能夠和容董事長說一下,重啟董事會,我要讓敏姐進來董事會裏麵。”


    “啊?你要讓阿敏進入董事會?她,她是有一點股份,可是還沒有達到進入董事會的條件啊?!”


    “她會代表凱旋太子爺陳興文加入我們的董事會。”


    “這......陳興文已經有足夠的股份了?”


    “嗯!有足夠的股份了,而且張律師已經在集團辦了相關的手續了,董事會重新召開的話,敏姐就可以進入正式以陳興文的代表加入四海的董事會了,這樣的話,我就不會在董事會上勢單力薄了。”


    “我很好奇陳興文的股份是怎麽湊齊這百分之五的?”


    小強對她一笑:“容旭明的股份。”


    “啊?!”容紫霞驚訝的看著小強。


    “我去找容旭明了,說服他將股份轉讓給陳興文了,這百分之一的股份,湊在陳興文的手裏麵,剛好就可以達到了百分之五的股份,符合進入四海董事會的條件了。”


    “你說服了容旭明?他......他願意和你談這些事情嗎?”


    “起初他是不樂意的,對我還有非常深的怨恨,對了,我剛迴來北京的時候,他還找人來打我了,我和他之間的嫌隙太深了,從十幾年前我出言教訓他女兒之後,他就一直對我有成見了,後來我協助王國良將他和容旭光手裏的股份轉到了王國良的名下,他對我簡直就是恨之入骨了,十多年過去了,他一點也沒變。”


    “可是現在你居然讓他將股份轉讓給了陳興文,你不覺得前後有些矛盾嗎?”


    小強笑著說道:“這是因為容旭明也看清楚了一些問題,況且,我給他的條件是很不錯的,容旭明雖然對我有恨,但是他跟利益沒仇啊!”


    容紫霞忍不住就深深地看了小強幾眼,非常好奇地問道:“我真的很想知道你是怎麽說服他的。”


    “軟硬兼施吧!”


    “他已經迴美國去了。”


    “嗯!離開北京對他來說,是個明智的選擇。”


    “什麽意思?”


    “現在的容家人,都不適合待在北京。”


    “你說的有點誇張了吧?”


    “唉!我也希望自己說的有點誇張,但是隨著事情的發展......那就真的很難掌控到這些風險了。”


    小強有一句沒一句的話,讓容紫霞有點愕然。


    她凝眉問道:“你確定阿敏成為新董事的手續已經在集團公司確認過了?”


    “當然了,你認為我會拿這種事情來開玩笑的嗎?”


    “那你當初不讓她卷進來我們容家的事務......?”


    “我知道我是攔不住她的,但是如果我能夠讓她和我並肩作戰的話,我起碼可以保護到她的安全。”


    “容家也可以。”


    小強笑笑,不置可否。


    走了一小段路之後,兩人在湖邊找了一張陰涼處的椅子坐了下來。


    容紫霞問道:“你對成都香灣這家公司有什麽想法?”


    “我就是覺得這家公司和四海集團產生的交易太過龐大了,你有沒有認真去看過這些數據?”


    “唔!你提醒了之後,我去看了一下,但是我們集團旗下幾家子公司和這家公司產生交易才會有如此龐大的金額產生,根據我們的賬務核算,這些都是合理的,你總不能夠因為一家公司和我們產生龐大的生意額,而覺得它有問題吧?”


    “當然不能夠這麽認為了,但是容小姐有沒有留意到,這幾家下屬公司,他們和香灣國際產生的交易,都是非常有規律性的?”


    “規律性?”


    “對,a公司一月,b公司二月,c公司就是三月,然後又是a公司四月......如此類推,一年下來,這幾家下屬公司,就好像商量好了一樣,給成都香灣國際這家公司發生交易往來,這未免配合得太好了吧?”


    “這......有問題嗎?”


    “如果沒有這種規律性,反而可能不會有問題,可是這規律性的交易,我覺得就存在問題了。”


    “可是我看了和成都香灣國際的所有財務資料,並沒有發現到什麽特別的問題。”


    小強苦笑:“這就是那些人的高明之處了,他們不會將有問題的東西留在四海集團的,還有,容小姐,我大膽地推測一下,四海集團的內部,這些年來,應該是換了不少高層管理人員吧?甚至是一些敏感的職務,比如說財務和市場拓展之類的主管級別以上的管理層,是不是都在這些年裏麵大換了一遍?”


    容紫霞皺起眉頭想了一下,然後點頭:“沒錯,早在五六年前的時候,星耀就提出了要對集團公司管理層大改革的提議,當時我們生怕這個事情影響了公司的整體運行,在內部產生劇烈的人事地震,所以我和大哥一開始是不同意的,但是後來星耀非常堅持這個提議,多次找我們談這個事情,甚至找打我爸跟前去說他的一些想法和規劃,雖然當時我爸也沒有同意他這麽做,可是,隨後接連幾單管理事故的發生,讓我們不得不將這個事情擺在了台麵上。”


    小強點頭:“跟著你們就開始了大換血?”


    “嗯!我們製定了一係列的考核標準,重新考核在位的那些管理層,進行了末位淘汰,同時也招聘了一大批新的管理層進入我們的集團公司裏麵,前前後後,曆時一年多,才算是完成了整個的改革。”


    小強笑著問道:“這些考核標準,一定是容星耀製定出來的吧?還有招聘這個環節,我相信也是有他參與的份,他跟你們談改革的時候,是不是抓住管理層需要年輕化,才能夠緊跟時代發展和公司發展的腳步?”


    容紫霞有些驚訝地看了看小強,然後點點頭:“對,他就是這麽說的,招聘讓他負責,是因為當時他是整個改革行動的第一負責人,我和大哥決定改革的同時,也決定讓他來操刀這個事情。”

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