第621章 星火研究院
重迴過去，傳奇從擺攤賣字開始 作者：傅裏葉級數 投票推薦 加入書簽 留言反饋
下午，任長風專門抽出時間，跟技術小組的成員們一起開會。
技術小組是原先的名字，後麵衛旭提議改為星火研究院。
現在人多了，這個研究院的名號是正式的確定下來。
星火研究院屬於西瓜信息具有戰略意義的部門。
除了公司安排的任務，其他的都是讓他們選擇方向自己研究。
目前整個星火研究院有8個人，有計算機相關專業的人才，有數學領域的人才，有通信相關專業的人才等。
他們負責研究幾大塊的研究內容。
比如算法優化方麵，計算機和數學專業合作，共同研究，然後交給研發事業部來實現。
上次升級的內容中，包含這一塊的功能。
通信專業的人主要是研究數據通信。
機房的數據每天都要燒錢，如何降低成本，對整個信息機房的基礎設施的資源進行優化，是他們要做的事情。
他們研究出來的東西，由李洪明所帶領的部門進行實現。
之前，星火研究院都是衛旭在領導，任長風沒有過多的參與進來。
今天正好有些時間，過來了解一下他們的具體情況。
三樓會議室，人員到齊。
8個人中，任長風比較熟悉的有幾個，後麵的隻是知道，沒有具體的交流。
“今天把大家召集起來，開一個小會，主要是跟大家交流技術相關的一些內容。希望大家這次暢所欲言，有什麽問題可以直接提出來，咱們共同的討論。”
對於他們深入研究的東西，任長風不熟悉，但是對於他們研究的方向，任長風是有記憶的。
開始製定和規劃研究方向的時候，任長風隻批準的。
細節方麵是他們懂得多，全局以後未來的事情，任長風可以給出合理的建議。
楊剛跟任長風比較熟悉，說出他目前獨自研究的方向。
“任總，我現在研究的nlp與雲計算相關的內容。現在咱們照片分享平台相關的算法已經涉及到智能化的處理，其中包括一些熱度內容的收集整理...”
楊剛認為雲計算的發展對nlp的發展有很大的促進作用，可以形成一個新的變革方向。
任長風對此表示認同。
“雲計算這塊公司會加大投入，這塊的研究可以持續進行。我很看好你的研究方向，以後跟人工智能一起，作為公司新的一個發展方向。”
接著任長風把自己知道的關於雲計算的相關內容講述出來，加深大家的理解。
雲計算的概念已經提出來一段時間，但是發展才剛剛起步。
不過333殺毒公的雲查殺算是第一個對雲計算的應用，其中任長風起到很大的推動作用。
跟計算機專業的幾個研究員交流完，任長風開始跟其他的幾個研究員交流。
當然，交流的時候，大家都是可以發言的，不限於專業。
在剛才談論雲計算的時候，通信方麵的研究員從他們的角度給出來一些獨特的見解。
純數學領域，任長風沒有深入研究，但是知道他們的重要性。
不管是公司的算法設計，還是底層邏輯等都需要用到數學方麵的知識。
任長風對於這兩位研究員還是比較重視的。
很早之前，對於圖片的處理，已經確定機器智能化處理為主，人工複核為輔。
後續，這個決策會實現出來。
這裏麵就涉及到數學方麵的知識。
圖像識別，也是需要花費時間的。
學習計算機的人都知道，算法都有時間複雜度。
怎麽讓圖像識別的快，就是他們要做的事情。
至於準確性，則是需要計算機算法方麵的人來實現。
識別的快，從效率上來說就提高很多。
以目前照片分享平台為例，一天的照片上傳量接近2000萬張。
能夠更快的識別出來，體現出來更高的服務效率。
通過數學的力量，減少數據處理時間，是非常有必要的。
所以任長風跟他們兩人談論的內容，都是聚焦在這些方麵。
讓研究出來的東西進入到應用中，是他們要做的事情。
畢竟高深的數學知識他是不懂的，也沒有必要再去學習。
現在公司有錢，有實力，可以招聘專業的人才來做這件事情。
兩位研究員這時才能感受到任長風的與眾不同。
之前衛旭跟大家一起討論，都是從專業方麵開展，聚焦的都是深入研究的內容。
任長風相反，從整體的發展來討論和溝通。
最後是通信領域的研究員。
任長風對於服務器方麵比較熟悉，談論的東西就多了不少。
數據作為公司的核心資產，如何進行管理，如何優化等等，都是以後要做的事情。
對於這些方麵，通信方麵的研究員給出一些方案，這些需要在今後來驗證。
趁著這個機會，任長風問了一些移動端的通信問題，雖然跟公司的業務有關聯，目前是關聯不算大。
等和他們都溝通完後，任長風對星火研究院從整體上有了更一步的了解。
“今天很高興可以跟大家一起暢所欲言的談論技術，展望未來的發展。現在公司正處於快速的發展階段，希望大家能夠齊心協力，讓公司更上一個台階。”
“公司今後要做的就是跟大家提供支持，做好相關的保障工作，現在大家有有什麽問題，或者有什麽困難都可以提出來，今後我們會逐一的解決。”
幾個人分別給出一些建議和看法，任長風一一記錄下來。
會議開完，等他們離開會議室後，任長風才離開。
今天的會議開得還是比較及時的，進一步統一了大家的共識。
不管是當前公司需要的，還是未來公司需要的，都達成一致。
任長風期望星火研究院就跟創建的時候一樣，可以星火燎原。
以後，他們要在公司的發展中，起到推動的作用。
迴到辦公室，任長風準備休息一會。
出去接杯水，順便溜達一圈。
跟姚宇光聊上幾句，問問他假期過的如何。
姚宇光趁著十一假期，把他的福利假期連著一起休了，時間長達兩周，上周四迴公司上班的。
問問他去了哪裏，玩的怎麽樣。
閑聊後，任長風才返迴辦公室，繼續處理工作。
技術小組是原先的名字，後麵衛旭提議改為星火研究院。
現在人多了，這個研究院的名號是正式的確定下來。
星火研究院屬於西瓜信息具有戰略意義的部門。
除了公司安排的任務，其他的都是讓他們選擇方向自己研究。
目前整個星火研究院有8個人，有計算機相關專業的人才，有數學領域的人才，有通信相關專業的人才等。
他們負責研究幾大塊的研究內容。
比如算法優化方麵，計算機和數學專業合作，共同研究，然後交給研發事業部來實現。
上次升級的內容中，包含這一塊的功能。
通信專業的人主要是研究數據通信。
機房的數據每天都要燒錢，如何降低成本，對整個信息機房的基礎設施的資源進行優化，是他們要做的事情。
他們研究出來的東西，由李洪明所帶領的部門進行實現。
之前，星火研究院都是衛旭在領導，任長風沒有過多的參與進來。
今天正好有些時間，過來了解一下他們的具體情況。
三樓會議室，人員到齊。
8個人中，任長風比較熟悉的有幾個，後麵的隻是知道，沒有具體的交流。
“今天把大家召集起來，開一個小會，主要是跟大家交流技術相關的一些內容。希望大家這次暢所欲言，有什麽問題可以直接提出來，咱們共同的討論。”
對於他們深入研究的東西，任長風不熟悉，但是對於他們研究的方向，任長風是有記憶的。
開始製定和規劃研究方向的時候，任長風隻批準的。
細節方麵是他們懂得多，全局以後未來的事情，任長風可以給出合理的建議。
楊剛跟任長風比較熟悉，說出他目前獨自研究的方向。
“任總，我現在研究的nlp與雲計算相關的內容。現在咱們照片分享平台相關的算法已經涉及到智能化的處理，其中包括一些熱度內容的收集整理...”
楊剛認為雲計算的發展對nlp的發展有很大的促進作用，可以形成一個新的變革方向。
任長風對此表示認同。
“雲計算這塊公司會加大投入，這塊的研究可以持續進行。我很看好你的研究方向，以後跟人工智能一起，作為公司新的一個發展方向。”
接著任長風把自己知道的關於雲計算的相關內容講述出來，加深大家的理解。
雲計算的概念已經提出來一段時間，但是發展才剛剛起步。
不過333殺毒公的雲查殺算是第一個對雲計算的應用，其中任長風起到很大的推動作用。
跟計算機專業的幾個研究員交流完，任長風開始跟其他的幾個研究員交流。
當然，交流的時候，大家都是可以發言的，不限於專業。
在剛才談論雲計算的時候，通信方麵的研究員從他們的角度給出來一些獨特的見解。
純數學領域，任長風沒有深入研究，但是知道他們的重要性。
不管是公司的算法設計，還是底層邏輯等都需要用到數學方麵的知識。
任長風對於這兩位研究員還是比較重視的。
很早之前，對於圖片的處理，已經確定機器智能化處理為主，人工複核為輔。
後續，這個決策會實現出來。
這裏麵就涉及到數學方麵的知識。
圖像識別，也是需要花費時間的。
學習計算機的人都知道，算法都有時間複雜度。
怎麽讓圖像識別的快，就是他們要做的事情。
至於準確性，則是需要計算機算法方麵的人來實現。
識別的快，從效率上來說就提高很多。
以目前照片分享平台為例，一天的照片上傳量接近2000萬張。
能夠更快的識別出來，體現出來更高的服務效率。
通過數學的力量，減少數據處理時間，是非常有必要的。
所以任長風跟他們兩人談論的內容，都是聚焦在這些方麵。
讓研究出來的東西進入到應用中，是他們要做的事情。
畢竟高深的數學知識他是不懂的，也沒有必要再去學習。
現在公司有錢，有實力，可以招聘專業的人才來做這件事情。
兩位研究員這時才能感受到任長風的與眾不同。
之前衛旭跟大家一起討論，都是從專業方麵開展，聚焦的都是深入研究的內容。
任長風相反，從整體的發展來討論和溝通。
最後是通信領域的研究員。
任長風對於服務器方麵比較熟悉，談論的東西就多了不少。
數據作為公司的核心資產，如何進行管理，如何優化等等，都是以後要做的事情。
對於這些方麵，通信方麵的研究員給出一些方案，這些需要在今後來驗證。
趁著這個機會，任長風問了一些移動端的通信問題，雖然跟公司的業務有關聯，目前是關聯不算大。
等和他們都溝通完後，任長風對星火研究院從整體上有了更一步的了解。
“今天很高興可以跟大家一起暢所欲言的談論技術，展望未來的發展。現在公司正處於快速的發展階段，希望大家能夠齊心協力，讓公司更上一個台階。”
“公司今後要做的就是跟大家提供支持，做好相關的保障工作，現在大家有有什麽問題，或者有什麽困難都可以提出來，今後我們會逐一的解決。”
幾個人分別給出一些建議和看法，任長風一一記錄下來。
會議開完，等他們離開會議室後，任長風才離開。
今天的會議開得還是比較及時的，進一步統一了大家的共識。
不管是當前公司需要的，還是未來公司需要的，都達成一致。
任長風期望星火研究院就跟創建的時候一樣，可以星火燎原。
以後，他們要在公司的發展中，起到推動的作用。
迴到辦公室，任長風準備休息一會。
出去接杯水，順便溜達一圈。
跟姚宇光聊上幾句，問問他假期過的如何。
姚宇光趁著十一假期，把他的福利假期連著一起休了，時間長達兩周，上周四迴公司上班的。
問問他去了哪裏，玩的怎麽樣。
閑聊後，任長風才返迴辦公室，繼續處理工作。