最終,劉猛還是同意了林文的請求。


    沒辦法,誰讓他不僅是校長,還是桃英社的教練呢?


    林文走後,劉猛開始思考另一個問題——他手中的100萬積分必須得盡快的用出去了。


    之前兌換兩個係統人員,劉猛用了4萬,又撥出了5萬積分兌換成500萬元到學校財務助理的賬戶上,用作日常開銷。所以,現在係統積分其實不足95萬。


    學校教書育人,以年為單位,一年年送走一批批優秀的學生,才能逐漸發展、壯大,名氣也隨之增長。但劉猛卻不願意那麽慢慢的去發展,擁有校長係統,他也不應該那樣慢慢的去發展。


    現在手中有了足夠的積分,並且今後每月學校都會供應上百萬的積分,而大擴建的事情也完全步入了正軌。劉猛覺得,自己是應該考慮下一個大動作了。


    首先,劉猛自然是將擴建後的新校園各方麵建築都兌換出來。


    第一個是教學樓——目前桃園學校有4棟教學樓,但其中原小學的1號教學樓基本相當於倉庫了。現有的2、3、4號教學樓雖然仍有不少空教室,但等到明年學校再擴招,必然是不夠用的。所以劉猛先花費10萬積分,又兌換了一棟圓形教學樓。


    第二個是寢樓——之前10萬積分兌換的可容納近兩千人的寢樓,在本學期之內應該能夠完工,到時候住在教職工宿舍的學生就可以退出去。不過,如果將來學校擴招,僅這一棟大型寢樓顯然是不夠用的,所以劉猛又兌換了一通同類型的寢樓。這樣,正好一座男生寢樓。一座女生寢樓。


    然後,就是標準的高中足球場、網球場各1個,排球場、籃球場各3個。加起來。一共也是花費了劉猛10萬積分。這樣,加上之前建設的籃球場、足球場。桃園學校就會擁有2個足球場,9個室外籃球場,兩個室內籃球場(綜合大樓、體育館各一個),3個排球場,1個網球場,2處乒乓球廳(綜合大樓、體育館各一處)。


    至於說像桌球廳、高爾夫球場等,劉猛考慮到有些不適合中學生,至少是豐城這邊的中學生。所以暫時就沒有兌換。


    還有像擊劍、騎馬、射箭等運動,在大城市某些高中也是有的,但考慮到目前桃園學校的情況,劉猛同樣沒有兌換相關場地設施。否則,建好之後空在那裏反倒讓人笑話。


    最後,考慮了一下,劉猛又兌換了一個音樂廳以及一個舞蹈訓練館,合共又花費了10萬積分。


    像這一類的設施高低標準差異很大,所幸如今在兌換係統設施援助中的獎勵時,都是有三維立體圖的。劉猛倒也好選擇。太高端大氣的,劉猛手中的幾十萬積分全都花出去都不夠用。比如說足球場,找塊平地。立兩個簡陋的球門可以叫做足球場;但真正用用於大型賽事的足球場建造起來耗資卻是以億記,劉猛手中這點積分根本不用想。


    兌換完之後,劉猛調出桃園學校擴建後的模型圖,將之前兌換的設施挪入其中,大概的瀏覽下之後,發現基本差不多,便停了下來。


    而這一通兌換,總共花費了40萬積分,積分欄中的積分還剩下55萬。


    在這幅模型圖上。桃園學校已經建成的建築設施都是實體圖,正在建造的則是綠色三維虛擬圖。等待建造的則是紅色三維虛擬圖,一目了然。


    “這下。封遠橋手下的工程車又該增加了吧?說不定還會升官。”對於封遠橋升官劉猛是喜聞樂見的,因為封遠橋手下的人多了,學校的各種設施就會建造的更快。


    擴建後的相關校園設施全部兌換完畢後,劉猛正待思考那個大動作,係統卻忽然傳出一條消息。


    “執行總裁席寬請求使用係統內部通訊渠道,開通本渠道需要3萬積分,且每年需要交納1萬積分,請問校長大人是否開通?”


    “臥槽,這個席寬花起積分來比我還狠呀。估計不需要他賺,花起來都不心疼。”嘀咕了句,劉猛還是選擇了開通。


    席寬既然請求了,那就應該有他的理由。而且,劉猛也不在乎這4萬積分。


    “恭喜校長大人開通了係統內部通訊渠道,本渠道可以容納10人使用。您可以授予手下高級係統人員渠道的使用權限,請選擇。”


    該校信息之後,立馬出現了一列職稱和人名,分別是:執行總裁席寬、辦公室主任席政、高級美女助理童素素、高級美女財務席莉。


    這4個係統人員的兌換積分最低都是1萬,顯然,在係統的規則中,隻有兌換積分在1萬以上的才是高級係統人員。


    沒有猶豫,劉猛先授予了執行總裁席寬通訊渠道使用權。


    當即,係統又傳出一條信息——“執行總裁席寬請求通話,是否允許?”


    劉猛選擇了“是”,當即席寬的立體人影便出現在自己麵前——不用想,這一幕肯定也是隻有他才能看到。


    席寬人影出現後,便衝劉猛微微點頭道:“校長大人好,出於避免談話內容泄露考慮,我才申請了係統內部通訊渠道。相信校長大人也不介意花這點積分為安全作保障。”


    席寬這麽一說,劉猛就明白了。


    如今雖然是一個信息社會,通訊十分方便,但*卻十分容易泄露。如果席寬用現實中的通訊方法,跟劉猛匯報了一些和係統有關的事情,而恰好被什麽人監聽到(或者說看到)的話,那就會給劉猛帶來不必要的麻煩。


    或許係統可以消除這一類的麻煩,卻不如提前預防,避免麻煩的發生。


    點了點頭表示理解,劉猛便問道:“那你是因為什麽事找我呢?”


    “是這樣的,米國這邊桃園投資公司的創建已經有了階段性的進展。”席寬道,“這次,我就是對這一階段的工作,向校長大人總結性的匯報一下。”


    接著,席寬就匯報了這段時間他在米國的工作情況。


    通過使用係統的關係援助,席寬在最短的時間內創立了桃園公司,並且還兌換了幾個公司需要的核心係統人員,而其他員工也在招聘中。米國的桃園投資公司骨架已經搭建起來,等到再過一段時間,運行方麵進入正軌,就可以實現劉猛的一些想法。


    結束和席寬的通話後,劉猛深吸了口氣。


    很早,劉猛就意識到了學校發展的一個難題,那就是怎樣將學校發展成為大學。準確的說,是怎樣在學校成為大學之後,盡快的成為一所不錯的大學。


    表麵上看係統是綁定了他,其實同時係統還綁定了桃園學校。將來桃園學校想要升級為大學,根據係統的規則,必須在達到一定條件之後完成晉級任務才行的。


    雖然劉猛還不知道這個任務具體內容,但可以確定的是,任務絕對不容易。


    另外,就算是晉級成為大學,似乎也需要三四年級的時間才能見成效。畢竟,即使是培養一批專科生,也是需要三年時間的。如果想等到這批專科生在社會上達到一定成就,進而提升學校名氣,就需要更長的時間。


    擁有係統,劉猛有太多事可以做,他不希望隻是發展大學,就用太多的時間。


    思考再三,劉猛決定在完成係統晉級任務,將桃園學校正式升級為大學之前,就先建立一個與桃園學校有關的民辦大學。雖然開始這所大學並不受到校長係統照顧,但等幾年後桃園學校正式成為大學時,就可以直接將這所民辦大學並入桃園,瞬間增加桃園學校的底蘊。


    那麽問題來了——這種情況下建立什麽樣的大學才最適合呢?


    毫無疑問,第一選擇就是師範類學校!


    在學期的大擴招過程中,桃園學校的教師缺乏問題暴露無遺。


    表麵上看,似乎劉猛可以去師範類院校扒拉一大批師範畢業生過來,可事實上卻不怎麽可行。


    因為如今社會教師待遇較低,教師地位也不像以前那麽高,甚至因為一些教師敗類的出現,常常受到各種質疑。所以,如今學習師範類專業的學生並不是非常多,而其中合格乃至優秀的畢業生就更少了。


    相當部分師範類學生畢業後,從事的並不是教師相關專業。而有誌於教育工作者,大部分也都會選擇留在大城市的學校裏。要知道,桃園教師的待遇雖然高,但也僅僅是豐城、義陽地方上而言,和大城市比起來,最多也就是持平,甚至有所不如。


    而在名氣上,桃園學校在豐城所有初中裏算是第一,在義陽也算是有名,但也僅止於此了。世界很大,而義陽很小。在義陽,隻有一個二本大學,裏麵並沒有師範類專業。其他幾所小專科學校,同樣沒有師範類專業。


    倒是有一所專門培養幼師的學校,但劉猛不可能抓一批幼師來當中學教師。


    麵對這種情況,劉猛才想到建立師範類大學。


    建立師範類大學除了解決上述問題之外,還有一個好處,那就是,將來大學培養出的教師還可以進入其他學校,在教育界擴大桃園的影響。


    當然,這隻是劉猛初步想法,真要去具體實施,還需要細細斟酌一番。


    而在此之前,劉猛決定現將建校所需的地皮拿到手中。


    【保底第二更。求訂閱。】(未完待續)

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