“把菜刀放下，還反了天了，這裏是工廠是你掙錢的地方，你家父母不是讓你進廠來打架混日子的。”
正當劉賀了解完情況準備製止這場爭鬥的時候，食堂外麵進來群人，有劉開明、譚友林、石青山、方吉全、張根旺、周明亮、胡洪彬，後麵還跟著江淼和之前逃走的員工。
喝止林鬆的正是張根旺，他跟著劉開明過來的時候就聽聞了自家侄子跟其他人鬥毆，自家侄子的品行張根旺知根知底，但是馮偉是他姐姐家的獨苗說話間自然有些偏袒之意，所以過來就把矛頭指向林鬆。
林鬆本就是個性格懦弱之人，聽著張根旺張嘴就提及父母，還有群湧進來的廠領導他頓時慌了神，菜刀差點脫手掉在地上。
然而在他身邊的鄒強就頗具俠義之心，麵對著幹廠領導仍然沉靜的質問張根旺：“張部長，你怎麽能不分青紅皂白呢，都沒有了解當時的情況來就責怪林鬆是不是太武斷了。”
“你是誰，現在見到我們手裏還握著木棍，同樣都參與了打架鬥毆，現在有什麽資格質問我，在廠裏麵不管怎麽樣打架鬥毆就是不對，更何況這位員工還拿著菜刀，我說他難道有什麽問題？”張根旺為了影響劉開明等幾個高管的判斷力再次插言說道。
要是沒有聆聽廠裏其他員工對於打架整個事件的講述劉賀也相信了對方說的話，但不幸的是劉賀知道了整個矛盾的前因後果，再聽著此刻張根旺話對方在劉賀的心裏好的印象急降低。
不動聲色劉賀靠近劉開明，把食堂裏麵的情況簡略的給他說了下。
劉開明聽候看了看臉腫的老高，嘴角還有血跡的林鬆，再看了看已經丟掉炒菜勺雙手環抱的沈偉，這家夥以為有張根旺這個後台不會生意外此時非常的鎮定自若，眼神裏還流露出幾許不以為然。
“參與打架者全都到辦公室去，手裏拿著的東西趕緊給我扔了。”劉開明在劉賀的示意下說了句然後背著手率先離開吵鬧的食堂。
見廠領導把雙方當事人叫走其他員工沒好戲可看便哄而散。
雲雀家具廠會議室，場內高管全都已經進去，正待沈偉尾隨他們準備進入的時候劉賀衝著他似笑非笑的說道：“你們暫時在外麵等著我們先開個會。”
“好的好的，小老板，我定老老實實等著。”沈偉點頭哈腰的迴道，不過等著辦公室大門關閉的那刻這人馬上高昂著頭，衝著他身後的林鬆趾高氣揚的說道：“姓林的，你就等著滾蛋吧，而我點事也不會有。”
從來都很自卑的林鬆此刻有些後怕，沈偉在廠裏是有關係的，要是個不好這次廠裏就會把他除名，而進廠的機會可是家裏好不容易求著鄰居才把他帶來的，真的打道迴府不僅賺不到那豐厚的工資，還給家人和鄰居都丟了臉。
想到這裏直自責的林鬆突然抬起頭雙目充血的看著沈偉，這切的切都是沈偉造成的，要是真的被家具廠開除那定要給眼前的沈偉個終生難忘的教訓。
“姓林的，看著我幹什麽，就你慫包樣老子想怎麽蹂躪你就怎麽來，不過你都是快要被廠子除名的人了，這次我就不和你計較，臨走前我送你句話，在社會上混凡事都得把招子放亮了。”沈偉還是那副挨打相，他不知道的是把林鬆逼上絕路他同樣也不會有好下場。
鄒強和幫助林鬆的另外人把林鬆護在身後，鄒強厲聲說道：“沈偉，別以為在工廠就你個人有親戚，真要把我惹急了我把這件事情全都五十的告訴大老板，看他還敢不敢把你留在廠裏。”
“嗬嗬，我好怕怕，鄒強，你還是管好自己，以後要是有個好歹那也是你這個愛管閑事惹的。”沈偉對於廠裏有關係的員工還是做了定的了解，這撥人他還是不會招惹的，也就是在普通員工麵前威風麵罷了，所以他認為開罪林鬆和鄒強不會對他帶來什麽負麵影響。
可惜沈偉不知道劉賀已經把他歸為必須清理出廠的那類人，有他們的存在雲雀家具廠隻會派係林立，然後每個團隊之間沒有合作，處處勾心鬥角，這可不是他願意看到的事情。
就在沈偉和林鬆在會議室外針鋒相對的時候，會議室裏麵對這件打架鬥毆事件每個人都提出了自己的意見，有嚴懲不貸的，也有懲前毖後治病救人的，更有把他們送往公安機關的。
“今天這個打架事件影響非常惡劣，它可是開創了我們家具廠的先河，起了個非常壞的帶頭作用，要是這次我們不嚴懲以後就會有其他員工效仿，趁這股風頭沒有起來之前我們必須殺雞儆猴以儆效尤。”
“老譚，這個懲罰力度恐怕太過頭了吧，這些人都還是二十來歲的孩子，正是生當中血氣旺盛的時候，我們家具廠應該胸懷大度些嗎，最好還是以德服人。”
“根旺的說法我比較認同，開除就沒必要了，但是我們要讓他們得到深刻的教訓，幾個參與打架的員工扣當月的工資，扣除三個月獎金，對於損壞的餐桌椅照價賠償，對於受到驚嚇的其他員工開全場大會當麵道歉，並且還要做深刻檢查。”
“我不同意你們說的刀切，打架這件事情必定有前因後果，我們必須調查清楚在這件事情上誰負主要責任，誰負次要責任，然後再根據員工平日裏在廠裏的表現給予相應的處罰，這樣才能服眾嘛！”
“青山說的這個辦法我舉手讚成。”
“我也同意。”
“嗯，這個辦法好是好，不過現在廠裏訂單這麽多，生產如此忙碌誰有時間去調查這個打架鬥毆的事情，我看要不然就按明亮說的辦，扣當月工資，三個月獎金，還讓他們道歉賠償做檢討。”眼看情況朝著不利於馮偉的方向展，張根旺內心沒來由陣煩躁，之前他是不同意周明亮的這個建議，現在他反倒是希望大家都認可這個方案，至少前輩扣除了沈偉仍然在家具廠，要按其他建議辦自家的侄兒隻有被開除途。
廠裏新進的員工其實都是在座高管們招來的，不跟這個有關就跟那個有關係，張根旺的提議倒是讓些人準備放寬政策。
但正在這時候劉賀這位小老板話了：“我同意青山叔的意見，對於參與打架者的處理辦法應當根據他們平日在廠裏的表現，公平公正公開，讓全廠員工看到我們工廠是值得信賴的。”
正當劉賀了解完情況準備製止這場爭鬥的時候，食堂外麵進來群人，有劉開明、譚友林、石青山、方吉全、張根旺、周明亮、胡洪彬，後麵還跟著江淼和之前逃走的員工。
喝止林鬆的正是張根旺，他跟著劉開明過來的時候就聽聞了自家侄子跟其他人鬥毆，自家侄子的品行張根旺知根知底，但是馮偉是他姐姐家的獨苗說話間自然有些偏袒之意，所以過來就把矛頭指向林鬆。
林鬆本就是個性格懦弱之人，聽著張根旺張嘴就提及父母，還有群湧進來的廠領導他頓時慌了神，菜刀差點脫手掉在地上。
然而在他身邊的鄒強就頗具俠義之心，麵對著幹廠領導仍然沉靜的質問張根旺：“張部長，你怎麽能不分青紅皂白呢，都沒有了解當時的情況來就責怪林鬆是不是太武斷了。”
“你是誰，現在見到我們手裏還握著木棍，同樣都參與了打架鬥毆，現在有什麽資格質問我，在廠裏麵不管怎麽樣打架鬥毆就是不對，更何況這位員工還拿著菜刀，我說他難道有什麽問題？”張根旺為了影響劉開明等幾個高管的判斷力再次插言說道。
要是沒有聆聽廠裏其他員工對於打架整個事件的講述劉賀也相信了對方說的話，但不幸的是劉賀知道了整個矛盾的前因後果，再聽著此刻張根旺話對方在劉賀的心裏好的印象急降低。
不動聲色劉賀靠近劉開明，把食堂裏麵的情況簡略的給他說了下。
劉開明聽候看了看臉腫的老高，嘴角還有血跡的林鬆，再看了看已經丟掉炒菜勺雙手環抱的沈偉，這家夥以為有張根旺這個後台不會生意外此時非常的鎮定自若，眼神裏還流露出幾許不以為然。
“參與打架者全都到辦公室去，手裏拿著的東西趕緊給我扔了。”劉開明在劉賀的示意下說了句然後背著手率先離開吵鬧的食堂。
見廠領導把雙方當事人叫走其他員工沒好戲可看便哄而散。
雲雀家具廠會議室，場內高管全都已經進去，正待沈偉尾隨他們準備進入的時候劉賀衝著他似笑非笑的說道：“你們暫時在外麵等著我們先開個會。”
“好的好的，小老板，我定老老實實等著。”沈偉點頭哈腰的迴道，不過等著辦公室大門關閉的那刻這人馬上高昂著頭，衝著他身後的林鬆趾高氣揚的說道：“姓林的，你就等著滾蛋吧，而我點事也不會有。”
從來都很自卑的林鬆此刻有些後怕，沈偉在廠裏是有關係的，要是個不好這次廠裏就會把他除名，而進廠的機會可是家裏好不容易求著鄰居才把他帶來的，真的打道迴府不僅賺不到那豐厚的工資，還給家人和鄰居都丟了臉。
想到這裏直自責的林鬆突然抬起頭雙目充血的看著沈偉，這切的切都是沈偉造成的，要是真的被家具廠開除那定要給眼前的沈偉個終生難忘的教訓。
“姓林的，看著我幹什麽，就你慫包樣老子想怎麽蹂躪你就怎麽來，不過你都是快要被廠子除名的人了，這次我就不和你計較，臨走前我送你句話，在社會上混凡事都得把招子放亮了。”沈偉還是那副挨打相，他不知道的是把林鬆逼上絕路他同樣也不會有好下場。
鄒強和幫助林鬆的另外人把林鬆護在身後，鄒強厲聲說道：“沈偉，別以為在工廠就你個人有親戚，真要把我惹急了我把這件事情全都五十的告訴大老板，看他還敢不敢把你留在廠裏。”
“嗬嗬，我好怕怕，鄒強，你還是管好自己，以後要是有個好歹那也是你這個愛管閑事惹的。”沈偉對於廠裏有關係的員工還是做了定的了解，這撥人他還是不會招惹的，也就是在普通員工麵前威風麵罷了，所以他認為開罪林鬆和鄒強不會對他帶來什麽負麵影響。
可惜沈偉不知道劉賀已經把他歸為必須清理出廠的那類人，有他們的存在雲雀家具廠隻會派係林立，然後每個團隊之間沒有合作，處處勾心鬥角，這可不是他願意看到的事情。
就在沈偉和林鬆在會議室外針鋒相對的時候，會議室裏麵對這件打架鬥毆事件每個人都提出了自己的意見，有嚴懲不貸的，也有懲前毖後治病救人的，更有把他們送往公安機關的。
“今天這個打架事件影響非常惡劣，它可是開創了我們家具廠的先河，起了個非常壞的帶頭作用，要是這次我們不嚴懲以後就會有其他員工效仿，趁這股風頭沒有起來之前我們必須殺雞儆猴以儆效尤。”
“老譚，這個懲罰力度恐怕太過頭了吧，這些人都還是二十來歲的孩子，正是生當中血氣旺盛的時候，我們家具廠應該胸懷大度些嗎，最好還是以德服人。”
“根旺的說法我比較認同，開除就沒必要了，但是我們要讓他們得到深刻的教訓，幾個參與打架的員工扣當月的工資，扣除三個月獎金，對於損壞的餐桌椅照價賠償，對於受到驚嚇的其他員工開全場大會當麵道歉，並且還要做深刻檢查。”
“我不同意你們說的刀切，打架這件事情必定有前因後果，我們必須調查清楚在這件事情上誰負主要責任，誰負次要責任，然後再根據員工平日裏在廠裏的表現給予相應的處罰，這樣才能服眾嘛！”
“青山說的這個辦法我舉手讚成。”
“我也同意。”
“嗯，這個辦法好是好，不過現在廠裏訂單這麽多，生產如此忙碌誰有時間去調查這個打架鬥毆的事情，我看要不然就按明亮說的辦，扣當月工資，三個月獎金，還讓他們道歉賠償做檢討。”眼看情況朝著不利於馮偉的方向展，張根旺內心沒來由陣煩躁，之前他是不同意周明亮的這個建議，現在他反倒是希望大家都認可這個方案，至少前輩扣除了沈偉仍然在家具廠，要按其他建議辦自家的侄兒隻有被開除途。
廠裏新進的員工其實都是在座高管們招來的，不跟這個有關就跟那個有關係，張根旺的提議倒是讓些人準備放寬政策。
但正在這時候劉賀這位小老板話了：“我同意青山叔的意見，對於參與打架者的處理辦法應當根據他們平日在廠裏的表現，公平公正公開，讓全廠員工看到我們工廠是值得信賴的。”