這幾天在公司正忙著美國設計的收尾工作，而中遠也沒有再來竊取我們服務器資料。日子略顯平淡，但還是很忙碌，因為國內的sim設計已經全麵開工了。這個項目現在是andy和謝元2個人負責，然後我把新來的幾個本科生也分了過去。因為這個項目華電和我們一起負責開發，所以負責技術的人員常常碰麵交流。我倒是覺得這對他們剛畢業的學生是個很好的學習機會，他們也很樂意直接參與討論。現在美國的項目直接由bob負責技術上的整體協調，小雨也在學習如何協調整個項目以及各個主要接口方麵的一致性。而夏雪這些日子一直在和公司的投資方打交道，聽說是對方想加大對公司的投資。更主要的是他們考慮開幾間分公司，地點選在了上海和深圳。其實說是分公司，其實我感覺隻是一個行政負責部門罷了。真正技術開發還是在北京不會動，但是肯定會從我們這裏抽調一些人過去負責分公司的管理。不過就目前myth的發展趨勢來說，這也許是必然的。自從上次市場部經理離開以後，公司裏現在出錢的隻剩夏雪一個人了。投資商看來是想進一步加大自己的控股權了。中午吃飯的時候夏雪給我發短信告訴我晚上讓我去她父母家吃飯。
今天中午吃過飯迴來以後看到一個大概年紀50多歲的男人正在我們這裏看開發項目，而其他技術部的人正在給他講詳細的細節。我心想估計又是投資方派來確認公司實力的。我向來對這種事情沒什麽和興趣，所以就迴到自己座位開始工作。其實最近我導師說他們新組建了一個公司，做一些通訊方麵的設備開發。而中國方麵的合作就首先想到了我，我把我們公司的一些技術方麵的強項以及人員的配置詳細的和他說了說。正在我打算看看有沒有收到迴信的時候，那個男人卻走到我這裏對我說：
“你就是技術部的新經理嗎？”語氣很平緩，也許他不相信我這個年輕的經理。要是放我以前脾氣肯定就不理他了，不過畢竟人家在公司裏，太不禮貌會影響公司形象。
“你好，請問您有什麽事情嗎？”我站起身和他握了手。
“這麽年輕就讀完了博士，真是不簡單啊！”
“您過獎了，請問您來我們技術部有什麽賜教嗎？”結果我這一說不要緊，他緊接著就對我訓起話來了。什麽設計技術太粗糙，接口一致性也不完美，仿真板的pcb設計太不專業。當然了，在他說這些話的時候語氣很和藹，聽著就是在給我們提意見一樣。而其他技術部的人都在一邊聽一邊點頭，而且我看他們汗都出來了。就連平時最囂張的bob都沒有那種氣焰，我心裏就奇怪了，不就一個投資商嗎，至於這麽拍他馬屁嗎？雖然這話在我這裏都是左耳朵進右耳朵出，不過他這最後一句話實在讓我著實的鬱悶了：
“這些設計上的問題都不是員工的問題，而是你這個經理沒有做好自己的本職工作！作為技術總經理和這個項目的經理，你就沒意識到這些問題嗎？”他說得沒錯，我們的設計的確不完美，而他說的這些問題也都存在。雖然這些問題不會嚴重影響到最後的，但卻是如果能完善的話就會讓項目變得完美。我剛想和他說兩句結果沒等我開口他就繼續訓起我來：
“所有的失敗都是因為平時一些不注意的小錯誤累積而成。也許你們做的這個項目可以通過最後的測試，但是不能因為這樣就懈怠！以後自己技術不過關，就別做項目丟人現眼，你聽明白了沒有！”我靠，你有沒有搞錯，不至於這麽把我罵個狗血噴頭吧。要不是看他年紀比我大這麽多，我絕對準備和他較勁了。但又一想，畢竟他們給公司出錢啊，你把他罵走了誰給錢啊，沒人給錢我一年哪來20萬啊…
“是是是，您說的這些我都銘記在心。這些的確都是我的個人失職，我們一定盡力改進這些缺陷！”我緊握著這拳頭，就說你提的這些意見一點錯兒沒有吧，可你怎麽不看看我們現在技術部才幾個人，大家為了這些已經天天加班加點了。再加上中遠那邊一個勁兒的和我們對著幹，我們又得做好自己的項目，下了班又得考慮服務器裏麵還他媽的一個黑客！
“還有，公司不是學校，雖然對員工之間的戀愛不會幹涉。但你們要是因為個人原因影響了公司利益，你們自己想想這樣負責嗎？”這句話一說出來，bob嚇得差點一屁股坐地上，郭夢表情也不自然起來。而我更是虛汗嘩嘩的流…我心想這人怎麽管得這麽寬啊，員工戀愛都看不順眼。雖然心裏早就把他罵了一溜兒遍了，但是還不得不滿臉陪笑：
“您說的對，您說的這些問題我會和他們詳細討論的！”
“你這個經理先把自己管好再管別人！”說完他轉身就出去了，看來他今兒個是和我鉚上了。媽的，你不樂意你把我撤了啊。我一屁股坐在了椅子上，無奈的看著天花板。小雨估計是沒見過這訓人的架勢，馬上過來一個勁兒的安慰我。
這一下午我可以說是完全在鬱悶中度過，資料沒看多一會就心煩的不行。我趕忙走到bob他們那裏，告訴他們最近抓緊時間把設計做得再完美點。結果bob看見我後第一句話就讓我更鬱悶：
“richard，看來你以後有得受了。”
“操！這人誰啊，上來就把我一頓臭罵…”
“嘿嘿，原來你不知道他是誰啊？那我們還是不告訴你好了，免得你受不了刺激自殺去！”靠，我還不願意知道呢！
“你趁早兒別告訴我，我要知道了我把他全家滅了！”我剛說完，bob他們幾個myth老人就全大聲狂笑不止，弄得我一頭霧水。
今天中午吃過飯迴來以後看到一個大概年紀50多歲的男人正在我們這裏看開發項目，而其他技術部的人正在給他講詳細的細節。我心想估計又是投資方派來確認公司實力的。我向來對這種事情沒什麽和興趣，所以就迴到自己座位開始工作。其實最近我導師說他們新組建了一個公司，做一些通訊方麵的設備開發。而中國方麵的合作就首先想到了我，我把我們公司的一些技術方麵的強項以及人員的配置詳細的和他說了說。正在我打算看看有沒有收到迴信的時候，那個男人卻走到我這裏對我說：
“你就是技術部的新經理嗎？”語氣很平緩，也許他不相信我這個年輕的經理。要是放我以前脾氣肯定就不理他了，不過畢竟人家在公司裏，太不禮貌會影響公司形象。
“你好，請問您有什麽事情嗎？”我站起身和他握了手。
“這麽年輕就讀完了博士，真是不簡單啊！”
“您過獎了，請問您來我們技術部有什麽賜教嗎？”結果我這一說不要緊，他緊接著就對我訓起話來了。什麽設計技術太粗糙，接口一致性也不完美，仿真板的pcb設計太不專業。當然了，在他說這些話的時候語氣很和藹，聽著就是在給我們提意見一樣。而其他技術部的人都在一邊聽一邊點頭，而且我看他們汗都出來了。就連平時最囂張的bob都沒有那種氣焰，我心裏就奇怪了，不就一個投資商嗎，至於這麽拍他馬屁嗎？雖然這話在我這裏都是左耳朵進右耳朵出，不過他這最後一句話實在讓我著實的鬱悶了：
“這些設計上的問題都不是員工的問題，而是你這個經理沒有做好自己的本職工作！作為技術總經理和這個項目的經理，你就沒意識到這些問題嗎？”他說得沒錯，我們的設計的確不完美，而他說的這些問題也都存在。雖然這些問題不會嚴重影響到最後的，但卻是如果能完善的話就會讓項目變得完美。我剛想和他說兩句結果沒等我開口他就繼續訓起我來：
“所有的失敗都是因為平時一些不注意的小錯誤累積而成。也許你們做的這個項目可以通過最後的測試，但是不能因為這樣就懈怠！以後自己技術不過關，就別做項目丟人現眼，你聽明白了沒有！”我靠，你有沒有搞錯，不至於這麽把我罵個狗血噴頭吧。要不是看他年紀比我大這麽多，我絕對準備和他較勁了。但又一想，畢竟他們給公司出錢啊，你把他罵走了誰給錢啊，沒人給錢我一年哪來20萬啊…
“是是是，您說的這些我都銘記在心。這些的確都是我的個人失職，我們一定盡力改進這些缺陷！”我緊握著這拳頭，就說你提的這些意見一點錯兒沒有吧，可你怎麽不看看我們現在技術部才幾個人，大家為了這些已經天天加班加點了。再加上中遠那邊一個勁兒的和我們對著幹，我們又得做好自己的項目，下了班又得考慮服務器裏麵還他媽的一個黑客！
“還有，公司不是學校，雖然對員工之間的戀愛不會幹涉。但你們要是因為個人原因影響了公司利益，你們自己想想這樣負責嗎？”這句話一說出來，bob嚇得差點一屁股坐地上，郭夢表情也不自然起來。而我更是虛汗嘩嘩的流…我心想這人怎麽管得這麽寬啊，員工戀愛都看不順眼。雖然心裏早就把他罵了一溜兒遍了，但是還不得不滿臉陪笑：
“您說的對，您說的這些問題我會和他們詳細討論的！”
“你這個經理先把自己管好再管別人！”說完他轉身就出去了，看來他今兒個是和我鉚上了。媽的，你不樂意你把我撤了啊。我一屁股坐在了椅子上，無奈的看著天花板。小雨估計是沒見過這訓人的架勢，馬上過來一個勁兒的安慰我。
這一下午我可以說是完全在鬱悶中度過，資料沒看多一會就心煩的不行。我趕忙走到bob他們那裏，告訴他們最近抓緊時間把設計做得再完美點。結果bob看見我後第一句話就讓我更鬱悶：
“richard，看來你以後有得受了。”
“操！這人誰啊，上來就把我一頓臭罵…”
“嘿嘿，原來你不知道他是誰啊？那我們還是不告訴你好了，免得你受不了刺激自殺去！”靠，我還不願意知道呢！
“你趁早兒別告訴我，我要知道了我把他全家滅了！”我剛說完，bob他們幾個myth老人就全大聲狂笑不止，弄得我一頭霧水。