第135章超市
古建國和寧榮薇的幾個兒女裏，古明妍是自己還沒孩子，而她的大哥古明新同學，則是給她找了個部隊家庭出身的嫂子，人兩人現在都在部隊裏生活，生的她家大侄子也是由她大嫂那同樣在部隊的娘家給照看的。
而古建國和寧榮薇兩個，也就是一年能趁著古明新迴京都探親的時候，見見他們的這個大寶孫，其他的時候，這大孫孫還是得由著人家爹媽外公外婆親自照顧的，他們也沒什麽機會能見上。
現在計劃生育的政策已經實行了，古明新和他的妻子都是公職人員，這輩子估計也就隻生這一個了，人家兩口子自己就能照顧好孩子，根本就用不上他們這當公婆的，幫著兒子媳婦照看顧不過來的孩子。
況且，人家那邊還有親家就近照顧著呢，那這就更沒他倆什麽用武之地了。
古家除了古明妍的二哥古明中，現在還堅守著自己高貴冷豔的單身生活，聲稱沒遇到合適的就堅決不結婚之外，另外結婚成家的，也就是她三哥古明國了。
古明妍的三哥給她找的嫂子，也是大家出身。
古明國是在外交部工作的時候，被裏麵的某個領導看上，介紹給家裏自己閨女兒的。
後來這倆小年輕相親認識，挺聊的來的，就順利的結婚成家了。
古明妍的三嫂家裏可以說是外交世家了，而她本身也是學語言的，從事翻譯工作。
這位三嫂算是跟她家三哥很有共同語言的那種了，而且自家三哥還能夠在事業上因著嫂子娘家的關係，受益良多，古明國同誌還是很占了大便宜的了。
對於他們的結合，古建國和寧榮薇都十分的樂見其成——
他們覺得，不說兒子有了這樣強力的嶽家後，能幫他在事業上少走多少彎路了，就是這外交官家庭出身的女兒，對於兒子的工作，可能遇到的長期外派的情況，也能很自然地理解並予以支持，這就十分難得了。
夫妻要想相合，那必然是得相互理解尊重的，找這樣的媳婦兒，便是能從源頭根本之處，省去很多家庭矛盾發生的可能。
古明妍三哥三嫂的婚姻，在她看來，還是很完美的一種結合。
就拿老爸老媽看重的夫妻相合來說，他們兩個就做得很好。
像是三年前開始她家三哥就被外派去了歐洲，在駐地一待就得是五年至十年的時間，她家三嫂也是毫不猶豫地就跟了過去。
反正她的翻譯工作並不要求坐班，在哪裏都能幹，所以就是跟著三哥外派了，他們也不會影響到彼此的事業，算是非常好的情況了。
古明國同誌被外派了，還在歐洲生下了古家古建國這輩兒的第二個孫子，現在被夫妻倆帶在身邊，就在歐洲長大，也沒有說要送迴國內。
就這樣，古建國和寧榮薇雖然有兩個孫子了，但是因為種種原因，他們日常都挨不著孫子的麵兒。
剩下在身邊的閨女兒，他們也不會催著她生孩子，而兩個小兒子都還在讀書也不著急結婚成家的事兒，還剩下一個老大難的二兒子，整天還生怕他倆對他催婚，巴不得他們家妍妍給他倆指派活計，好能讓他們不要有過多的精力關注他的婚姻大事……
所以，這沒有任何養老人帶孫子壓力的兩人，也就隻能把他們無處安放的精力和時間，投入到第二人生的開發當中了，順帶著也能幫閨女兒在事業上把把關，讓她早日地把公司給發展壯大了。
自己的親爹親媽有能力也有精力更有時間，古明妍便沒再客氣，十分順理成章地就把兩人都抓來了自己公司，讓他們給自己幹活兒來了。
給母親寧榮薇安排到了娉婷服飾那邊去，古明妍對於自己老爸的規劃，則是想叫他擔負起自己將要邁入的零售行業的擔子。
關於零售，古明妍打算做的具體生意項目，不是別的，就是開超市。
現在是八十年代末了，經過改革開放的這些年，國內的市場也漸漸的開放了起來，好些過去那些年代需要使用的票證也都逐步退出了曆史舞台，老百姓們的生活水平普遍提升了許多，對於物質方麵的需求，也是在逐年增長的。
在這樣市場有廣闊需求的前提下，而那些跨國集團的大型商超品牌也都還沒有進入國內的市場，這當然是一個很好的時機，在國內發展以超市為代表的零售行業。
發展大型商超的話，既能填補市場目前在這方麵的空白，又能趁著國外的大品牌還沒有在國內出現的空檔，優先占據市場份額。
打響自己品牌名聲的同時，將企業做大做強，從而使得品牌能到九十年代兩千年那會兒，市場逐漸變得飽和起來的時候，也不用擔心自家的企業會被擠出市場，老百姓也沒那麽輕易地遺忘這最初出現在他們視野中的大型商超品牌。
古明妍想做超市，還想要一直做大持續下去，就得在一開始的時候就把目標樹立起來，不能僅局限於掙點眼前的利潤那麽簡單。
一旦他們自己不思進取，迴頭再經不住國外品牌的衝擊，最後就隻能落下個被市場淘汰的結局了。
對於這方麵，古明妍心裏自然是有自己的榜樣的。
上輩子那麽響亮亮的超市品牌，做的那麽大那麽厲害，古明妍便是希望自己的盛世，也能有一天，發展到那樣的程度。
不過現下嘛，路還得一步一步走，切不可急切過頭了。
要開超市，首先就要把這個概念給大家解釋清楚了，起碼得明確了公司的目標是什麽，這樣才能順利地實施下去不是。
古明妍不能直接告訴大家那個在她腦子裏已經成型了的所謂“超市”是個什麽樣子的，畢竟，這個概念現在在國內還沒有出現，她也不能就這麽大剌剌的直接說出來灌輸給大家。
為了讓自己的管理層對她要幹的事業有一個清晰直觀的認識，古明妍便帶著新成立的項目組，和古建國同誌一起，又飛去了m國一趟。
這次，他們要去那裏考察世界排名第一的零售業大鱷——沃—market。
這個前兩年其大老板還被評為世界首富業界傳奇，其旗下企業的發展情況，便是她想讓她的管理層們，來考察的明確目標了。
為期兩周多的考察，古明妍並沒有待滿全程。
她隻是用自己沃—market小股東的身份，給自己的高管層和沃企這邊搭建了橋梁，讓老爸帶著員工們可以慢慢地考察人家的運營和管理模式，吸收經驗，等到迴國後，他們就可以摘取適合國內的管理方式，移植應用起來了。
古明妍自己沒在沃企的總部待得太久，她是在留學的時候投了一大筆錢到這個世界零售業大鱷的公司裏的，雖然不是那種很有話語權的股東，但也是個出現便需要被鄭重對待的人物。
古明妍不太想讓人家大公司高層抽出時間來招待她，便隻表明了自己的來意，介紹了自己的團隊給對方之後，就迴了ny，去盛世ny的分部巡視去了。
當然了，古明妍是不會承認，這次她之所以安排了大家出差兩周，而她自己僅僅隻在m國待了一周左右的時間就迴了國，其實是因為她自己實在是有點兒離不開新婚丈夫的原因……
雖然他們前不久才在一起剛剛慶祝過結婚一周年的紀念日，認真算起來，他們現在已經不算是新婚期了。
但是，小兩口感情好得不行，古明妍這剛打算出差呢，那邊楚印辰就各種不願意了。
等到她坐上飛機出了國，這人更是一天恨不能七八個國際長途的電話打過來，從第一天開始就催著她趕緊迴家，搞得古明妍是既甜蜜又苦惱——
她到底是應該生氣自家的這個大男人太過粘人，還是要欣喜於丈夫多年對她感情依染如舊，深愛她入骨，不舍得與她分開一分一毫呢？
關於這個問題的迴答，其實在古明妍自己都還沒怎麽想明白之前，她的身體就已經率先給出了答案——
明明是好久都沒來m國了，說什麽也應該好好的在ny的分部了解了解大家的工作情況的，她卻是不自覺的就被在國內思念她的男人影響，出差的那幾天把會議從早到晚排的滿滿當當的，一點也沒給自己留出遊玩甚至購物的時間，全都用來工作了，就是想著早點忙完，能早點迴家安慰自家親親老公去呢！
說起來，楚印辰能這麽粘人粘的肆無忌怠的，又何嚐不是古明妍這個當妻子的給他一點點慣出來的毛病呢？
兩人可能也是被婚前那段異國戀給折騰的有了後遺症了。
現在他們都已經結婚了，按說心態上應該是更穩定了，不會再像戀愛的時候那樣，一旦見不到對方就思念晃神的緊才對。
可楚印辰和古明妍兩人卻是相反的，好不容易結了婚在一起了，他們還愈發的離不開對方了。
整天都是要膩歪在一起才行，特別的舍不得彼此，簡直比熱戀的小情侶還要粘乎。
坐在迴京都的頭等艙裏，古明妍想到臨走前自家老爸看著自己那幽怨的小眼神兒，好像是在控訴她——你個臭丫頭，自己迴國找老公去了，竟然把老爸我撇下，在這兒為你操心勞累的幹活兒，簡直太不孝順了！
古明妍也沒辦法啊，她自己知道要怎麽開超市，沒必要跟大家一起耗在這邊考察。
而且，這不是她男人催的厲害嘛，說是想她想的都瘦了，再見不到她人，人家都要茶飯不思了。
那她哪能忍心看自己老公成這樣啊是吧，說什麽都是要盡早迴去的。
再加上她自己這自出差以來也是沒怎麽休息好過——沒有每天晚上睡覺時固定的親昵環節，沒有人給自己吹頭發抹香香，親親抱抱舉高高的，古明妍自己也不受控製的失眠了呢。
來m國的這幾天來，她就沒怎麽睡好過，這要是她再不迴去找她家親愛的獲取安慰，那估計她臉上的黑眼圈兒都能讓她混去國寶保護基地，跟滾滾們作伴了。
婚後第一次分開這麽久的小夫妻，不同於之前古明妍去南邊出差時的短期離開，一周的時間加上又是去楚印辰本就很介意的m國，楚印辰這次便對妻子的離開反應格外的激烈。
這不，知道了他家妍妍的航班到達時間後，人家直接提前一個多小時就開車到了機場，就是想要早點見到他的親親寶貝，一分一秒也不願多耽誤。
小別一周多的夫妻倆見麵時是怎樣一個激動的場景，參照那離鄉多年的遊子迴鄉時的場麵便就可以知道了。
這倆人在機場時就開始上演久別重逢的戲碼了，那不知道的，還得以為倆人這是至少分別了一兩年之久，才會這樣迫切呢。
可實際上，人倆人滿打滿算的，分開連十天還不到呢。
不管別人怎麽想，會不會用異樣的眼神看他們吧。
反正古明妍和楚印辰自己，確實是真真切切的思念彼此到了比較迫切的程度了的。
晚上迴去，倆人什麽都沒多說，先抱到一處去“運動”了好幾迴，這才勉強有了說話的精神，能暫時從對方的身體裏抽、開了。
好好地解了解相思之苦後，楚印辰便抱著古明妍不撒手了。
他特委屈地跟媳婦兒訴說了自己這獨守空房一周的怨念，還非要拉著古明妍叫她給出承諾，以後再不能離開他這麽久了。
“我也不想跟老公你分開啊，可是我的工作性質就是這樣的啊。
以後盛世越做越大，我甚至可能不光是全國的飛，還有可能全世界的出差呢，那到時候可怎麽辦啊？
你還能不叫我去工作了嗎？”
親密了好幾場過後，古明妍的情緒也沒那麽激動了，現在她跟楚印辰探討起問題來，還能有幾分冷靜和理智，沒有被男人的撒嬌和委屈迷惑，一不小心就給出了自己絕對做不到的承諾，也算是很不容易了。
“我不管，反正我就是沒辦法忍受跟你分開這麽久。”
“大不了，以後寶寶你出差都帶著我好了。
把時間安排在周末，我跟你一起飛，好歹還能多陪你兩天，盡量縮減我們不能在一起的時間，你覺得這樣怎麽樣？”
古明妍是怪冷靜的，可是也耐不住楚印辰這個撒嬌大王，竟然還鍥而不舍地跟她提出了這樣的方案，她都覺得好無奈了——
“好吧好吧，都隨你好了，隻要你自己不嫌累，不覺得這樣沒意義又耽誤時間的話，我反正是都可以噠！”
楚印辰這下也算是得到了許可，以後可以每次都跟隨著他家妍妍去出差，他又哪裏會有不樂意的啊——
“傻姑娘，跟你在一起怎麽會是耽誤時間又沒有意義的事呢？”
“跟你一起的每一分每一秒，都是我最最快樂的時候，是於我來說，這就是最有意義的事了。
我不許你這樣評價我們的相處，不管多辛苦，它都是甜蜜且珍貴的，知道了嗎？”
自家的大狼狗這麽會說情話，古明妍自是輕易地就融化在了這動聽的甜言蜜語中了。
她抬手捏了捏楚印辰的臉頰，感歎道：“我看看，親愛的你莫非是吃了蜜不成，怎麽嘴巴這麽甜呢？”
“是吃了蜜了，寶貝兒你要嚐一嚐嗎？”
—
古明妍這個不怎麽負責的大老板提前迴了國，但她的下屬們在古建國同誌的帶領下，倒還算是盡心盡力的在外考察學習，一點也沒偷懶。
又是一周的時間過去，這撥大部隊也迴到了京都。
古明妍給了大家放了兩天假期叫大家休息，之後就開始拉著已經腦中有數了的精英們，開始正式就盛世向零售業邁進的戰略，商討起具體的計劃起來。
“幫顧客節省每一分錢”的宗旨和“一站式”購物的概念，是這次盛世高管去m國考察後，得出的對於自家公司開商超時需要被遵循的原則的標準。
在此基礎上，古明妍還格外強調了商品的質量和高品質服務的重要性，將這些方向性、原則性的標準，全部列入到了盛世零售領域的開發之中。
從87年的十月開始，盛世邁入零售業的計劃正式啟動。
在高層出國考察，國內市場調研等環節結束過後，項目的整體書麵計劃部分，就全部完成了。
經過項目組的討論，盛世決定，將旗下即將開啟的超市命名為“盛寧”，作為盛世進軍零售業的第一步棋，期待著它能一炮打響，幫助盛世旗開得勝。
這第一家的盛寧超市，古明妍沒想著要小打小鬧，而是希望直接做出個標準和現階段令人無法輕易模仿的樣本出來，給老百姓一個全新的購物方式的選擇，也讓有興趣的同行們因為盛寧高投入的成本，而在短期內無法輕易模仿，從而讓盛世能有充足的發展空間和時間留出，迅速的占領市場份額。
這時候的古明妍和她的盛世是一點兒也不缺錢的。
與國內八九十年代下海經商的那些基本沒多少原始資本，隻能摸著石頭過河，一點一點積累再慢慢圖發展的商人不同，古明妍是既有理論的支持又有明確的目標的。
除此之外，她還因自己的資本充足而能用最短的時間讓自己的生意達到最大的規模效應，且還有具備非常強大的風險抵禦能力，不必過分擔心，自己的哪筆生意一旦沒有做好，就會賠的血本無歸。
古明妍有這麽多的優勢，便從一開始就沒打算著要小打小鬧，從一個小店鋪慢慢做起，逐漸積累，等到賺夠了開第二家店麵或是擴大規模的資本後再做大。
這於別的創業者來說可能是必經的路徑，可是於她來說，這樣做的話可就太過浪費時間了。
古明妍決定在超市零售業的發展這一塊兒，按照後世互聯網公司的發展路子來——那便是從一開始就投入大規模的資金，利用價格優勢，砸出市場份額出來，然後再用自身占得的相對壟斷地位，獲取長期的利潤。
這樣的打算和計劃，並不是說古明妍就要做賠本的生意，像她上輩子接觸到的那些打車、外賣app一開始的時候那樣，賠本補貼商家和消費者，隻求吸引到足夠龐大的客戶群體。
這種經營方式也許放到幾十年後，市場競爭愈發激烈的年代，是必須且最有效的。
但是，在八十年代中後期的現在，開超市這樣本就有創新新穎的優勢，且能極大的改變人們固有消費方式，為老百姓帶來切實的便利和實惠的行當，其本身的固有優勢就足以成為吸引大批顧客的一大良方了，並不是特別需要盛世為了市場份額過度打造價格優勢。
古明妍掌握了超市本身的各項優勢，之後就算是不賠本砸錢，也足以能夠賺足了吆喝，占據到龐大的客戶群體了。
而她所說的利用自己的資本優勢，則更加體現在公司不要太過貪心，要把準了為顧客省錢的原則，將一部分的利潤讓渡出去的意思。
另外，在質量的把關上，他們也得做到位了，不能隻為了小利砸了招牌，畢竟他們的目標還是非常遠大的，不好自斷前路。
所有的理論已經完備，接下來，就到了需要具體實踐的時刻了。
整個87年的下半年一直到88年開春，古明妍和她的盛世都在忙著這第一家盛寧的事。
要開超市，首先得有地方不是。
任何一個商業行為，其實體店麵的選址都非常重要，這是事關能否打響名頭的關鍵環節。
這年代不像後世，老百姓購物為了圖方便，都是選擇離家近的地方消費的。
畢竟後世商業發達，能買到東西的地方到處都是，不愁有錢花不出去。
可是八十年代的情況還是有多不同的，經濟沒那麽發達，主要的商業高度發展的地區，也就集中在那麽幾個商業中心區裏麵，屬於老百姓大多都會選擇的購物地點，不會因為自家住的比較遠，就不去消費了的。
這些重要的商業街區，便是古明妍打算將盛寧開辦起來的地方。
早在有了開超市的計劃之初，她就已經在心裏有了幾個大致的選擇了。
直到現在具體實施計劃的時候，她和項目組才討論著，打算將盛寧的這第一家店，選址在王井大街，這條即便是在現在，也是全京都最繁華的商業街的地方。
古明妍這些年來一直就沒有停下過購置房產鋪麵的腳步，每年她都會有一定比例的預算，專門用來進行不動產投資的。
所以，像是王井大街這樣旺鋪集中的地方，她當然也是置辦了許多這裏的鋪子的。
隻不過，她自己名下的商鋪大多都是分散著買的，有機會別人出售時她就接手，所以幾家鋪麵的麵積有大有小，且並不連貫。
而這次的盛寧，盛世的規劃是要將它打造成一個所有日常消費品都能購齊的地方，那麽其占據的麵積自然就不能小了。
於是，盛世這次還得另外的買地買鋪子，專門打造出一整塊兒足夠大的地方來才行。
古明妍是沒想到，自己這輩子買下的第一塊兒地皮，不是她之前心心念念的紡織廠的那塊兒地，而卻是這王井大街上的一片不大的土地。
不用租賃和購買別人商鋪，而是選擇直接買地自己蓋建築的方式——
一是考慮到租賃會有極大的不穩定性以及越到後麵越會飛漲的租金問題；
二也是一家一家購買商鋪的話，很難在自己理想中的位置說服每一個商家同意出售店鋪，還有極大的可能會被商家聯手哄抬價格。
他們盛世不是傻子，並沒有那個必要非去吃這個虧。
而且這裏麵還有一個建築整體性的問題，拆了人家的店鋪再重建的難度，當然是要比自己打從一開始就新蓋建築難多了的。
自己的建築還能從設計到建造都由自己說了算，獨家定製，自然是最好的選擇。
所以，盛世的高層最後討論來討論去的，還是決定在商業街主街上稍微有些偏僻的地方，買下屬於盛世的地皮，直接自己蓋超市，完全按著自家喜歡的風格來，不用再費那麽多勁兒跟別人掰扯過多。
這塊兒地的地理位置，放到現在來說可能不是最繁華最完美的地段。
但是古明妍上輩子在京都混了那麽久，自然是知道，這個位置在經過發展擴張後，也會是極其繁華的一片兒商業區。
他們如今早早的買下了地皮，以後不管是繼續在這裏經營盛寧，還是另外開發大的商場，抑或是隻簡單的租賃出去，那獲得的利潤都不會小了。
僅靠著這個，說不得都足以維持整個盛世上下的基本運營了。
地皮在這個年代還是相對好拿的。
盡管那是寸土寸金的商業街的地盤，但因為現在它距離最繁華的地段還是略微有些距離的，再加上古明妍的人脈足夠硬，自己也出得起價錢的緣故，所以這次的地皮他們拿下的格外順利，沒有再出現上次紡織廠那樣困難重重的情況。
地方找好了，古明妍又從m國找來了建築師和設計師，為自己的盛寧根據她描述的風格，做了整個建築的設計規劃。
並且，她還趕著天氣剛剛迴暖，可以施工動土的時間，找了專業的建築公司來，配合著整個建築設計團隊，飛快地就把盛寧的大樓給蓋了起來。
之所以對超市這樣一個看起來建築難度不高的商鋪做出這樣專業的設計規劃，也是古明妍考慮到盛寧需要給京都的消費者一個足以令他們震驚並且記憶深刻的形象，想讓它成為一個標杆，高高的立在那裏，使別的潛在競爭對手，無從模仿的緣故，她才在這上麵如此的耗費心血的。
另外，考慮到商業街的特殊地理位置以及客流量超級大因素，不一步施工到位的話，以後大改起來，難度很大不說，還會在施工的過程中，每天都要損失掉大筆的利潤，很是可惜。
所以，古明妍這次請來了相當專業的設計團隊，為盛寧量身定製了最最先進和科學的規劃方案。
考慮到了進出貨物的通路，貨架的安排，收銀台，休息區，生鮮、服裝等等分區的位置，專家們都給盛寧預留出了足夠充分的地方，留待日後其自身的不斷改良變化。
可以說，經過古明妍對盛寧長遠圖景描繪的溝通，m國來的設計師給盛寧出的圖紙方案，幾乎是可以保證盛寧在未來的三四十年內，內部都不需要有多麽巨大的調整，便就可以僅通過些微小小的變動，就能達到不斷適應新的發展項目的目標了。
簡單舉例的話，比如後世常見的超市中生鮮區和生活用品以及服裝區的劃分，在剛開始的盛寧，肯定是不能全然的一步到位的，隻能後來根據市場的發展，一步步的做起來。
那麽有了這份設計圖的提前規劃，到時候盛寧的內部便無需有過大的變動和裝修，隻用移動其中小部分的貨架，改變一下布局，便可輕而易舉的增添出新的區域來，並且還不用擔心會影響到顧客的購物體驗和動線，因為這些都是設計師提前考慮過了的，不會出現任何問題的。
除了內部的規劃完善之外，古明妍還在當初買地皮的時候就動了腦子，簽訂的土地使用契約上，是沒有限高的要求的。
如此，再加上為未來考慮後，古明妍叫建築師給她設計的足以支撐十層高樓的地基，便就給她留出了極大的空間，可以以後在第一層超市的基礎上，不斷地往上加蓋建築，不管是商業樓還是繼續擴大超市規模使用，都不用因為地基的問題而推倒整個建築重建，可以說是省了大力不說，還能由此變化出成倍的利益出來，想想就令人期待呢。
盛寧的名字和地方包括其建築本身都有了，可以說是整個架構都出來了，那麽現在，便是需要考慮最最關鍵的，裏麵的填充內容——人和物的問題了。
在整個建築就要大致完工，現在在進行內部裝潢的時候，古明妍便在開始聯係超市貨源的同時，對超市的員工大規模的招兵買馬並培訓了起來。
員工這方麵的問題不大，現在京都城裏充斥著大量沒有正式工作的本地人和外鄉來打工的勞動力，古明妍不愁找不到適合盛寧的員工。
隻不過，因為這是盛寧的第一家店，是古明妍打算用來作為未來無數家店鋪的標杆和模範的，所以，在員工的選擇上，這次盛世給出的標準特別的高，也是為了將這一批人都給訓練出來以後，叫他們日後能去其他分店獨當一麵，帶出更多人才的目的。
所有超市的中層管理人員，盛世要求其學曆一定要在大專以上，本科生則會被優先選擇。
這樣的硬性學曆規定，放在這年頭，於一個私企來講，也是挺少見的了。
但古明妍對此還是比較堅持的。
雖然學曆不能代表一切，但是對於一個企業的初期發展來說，其中層管理人員的素質，往往就能夠決定一個企業的企業文化能不能發展建立起來，並且傳達延續下去。
企業文化這對古明妍這樣打算將盛世做成大集團的人來說，還是非常重要的，所以她就格外的看重這部分。
她需要找的人才，是有能力，有素質，有品德，有奮進精神的。
她希望這批員工能伴隨盛世一起成長，直到若幹年後，成為整個盛世的中流砥柱。
當然了，古明妍需要高素質人的才為她出力，自然也要給出與人家能力相匹配的待遇，這樣才能把人家吸引過來不是。
否則，人家明明有國家給的鐵飯碗，又憑什麽要選擇你這麽一個名不見經傳，連聽都沒有聽過的私營超市作為自己的職場呢？
古明妍帶著員工去招人的時候，學著後世各大企業去高校宣講的方式，把全國的各大院校全都跑了個遍。
去到大學時，盛世的員工開了一場場麵向全校全社會的宣講會，給大學生們介紹了盛世是一個什麽樣的公司，他們需要什麽樣的人才，能夠給出的待遇又是怎樣等等大家都會關心的問題，算是主動邁出了招攬人才的步子，放下身段，給了這些學生們一個新的選擇平台。
這樣的方式是古明妍在這次為盛寧招人時才想起來的，借著這次機會，她還利用自己的人脈，在各個高校設立起了盛世獎學金。
在國家給的獎學金之外，盛世另外給出一份私人的鼓勵，獎勵學校裏優秀的學生，算是提前給盛世在高校裏打響名頭，為自家公司儲備人才的重要戰略了。
除了高額的獎學金，古明妍還給出了高校裏學生們可以來盛世實習的機會。
她希望，通過讓學生們來公司工作，親自體驗，改變對私企的印象，從而畢業後選擇留在盛世。
當然了，古明妍這買賣自然是不會虧本的。
給出的獎學金和實習工資，能夠為她吸引到優秀的人才，而通過讓學生來公司實習，她也能順勢考察他們的能力，最終雙向選擇，留下最有實力的那部分人，這才是她的真正目的所在。
為此，付出一些金錢上的補貼，她和她的盛世都是能夠接受的。
並且，從另一種意義上來說，這也算是盛世在做公益做善事了。
資助大學生，向來都是個不會被詬病的善舉不是。
除了去高校宣講招聘之外，古明妍還利用了自己的人脈網，從身邊的一些老師朋友們的口中，接收他們的推薦，看看有沒有合用的人才可以招攬的。
另外，古明妍還跟盛寧的宣傳同步，在報紙上刊登了招聘啟事。
這一舉措，既是向全社會宣傳了盛世即將要開業的盛寧超市，又能廣而告之的為公司招攬可用之才。
並且，這樣做還能用他們如此高的招聘標準，裝一迴牛逼，讓大家知道看到，哦，原來這個盛世公司招的員工都得是大學生、大專生啊，那這公司指定很牛氣，畢竟那可是大學生工作的單位啊！
雖然盛世上下現在的所有員工，除了高管層之外，也沒幾個真正的大學生——畢竟聘婷那邊主要是服裝生產和銷售，並不是非要大學生去幹那個活兒的。
所以，現在整個盛世就呈現出了員工學曆的兩極化趨勢，除了從在m國就跟著古明妍的高管層以及迴國後她新招的專業人士都是本科甚至碩士博士的學曆之外，其他的大部分員工，學曆都還是比較低的。
大部分的員工中，初中畢業是平均水平，好一點的上過高中，最不濟的還有隻是小學畢業就來參加工作的呢，可見兩極分化的有多麽嚴重了。
所以目前的盛世，是亟待中間層次的大學生、大專生、甚至是中專生的加入，來在其中建立起溝通的紐帶的。
不過自家的真實現狀還是沒必要全都告訴給外人知道的——
別人誤會盛世是個相當高端的人才集中地也沒什麽問題，反正，他們本來就是朝著這個目標去發展的嘛。
至於這成了之後再讓大家知道，還是先讓人這麽理解，有這樣的印象以後再來實現，這裏麵的先後順序也不一定就那麽重要不是。
在這件事上，古明妍這個大老板，還是更偏向結果導向的，隻要最後成了就行，過程不必過多細究。
古建國和寧榮薇的幾個兒女裏，古明妍是自己還沒孩子，而她的大哥古明新同學，則是給她找了個部隊家庭出身的嫂子，人兩人現在都在部隊裏生活，生的她家大侄子也是由她大嫂那同樣在部隊的娘家給照看的。
而古建國和寧榮薇兩個，也就是一年能趁著古明新迴京都探親的時候，見見他們的這個大寶孫，其他的時候，這大孫孫還是得由著人家爹媽外公外婆親自照顧的，他們也沒什麽機會能見上。
現在計劃生育的政策已經實行了，古明新和他的妻子都是公職人員，這輩子估計也就隻生這一個了，人家兩口子自己就能照顧好孩子，根本就用不上他們這當公婆的，幫著兒子媳婦照看顧不過來的孩子。
況且，人家那邊還有親家就近照顧著呢，那這就更沒他倆什麽用武之地了。
古家除了古明妍的二哥古明中，現在還堅守著自己高貴冷豔的單身生活，聲稱沒遇到合適的就堅決不結婚之外，另外結婚成家的，也就是她三哥古明國了。
古明妍的三哥給她找的嫂子，也是大家出身。
古明國是在外交部工作的時候，被裏麵的某個領導看上，介紹給家裏自己閨女兒的。
後來這倆小年輕相親認識，挺聊的來的，就順利的結婚成家了。
古明妍的三嫂家裏可以說是外交世家了，而她本身也是學語言的，從事翻譯工作。
這位三嫂算是跟她家三哥很有共同語言的那種了，而且自家三哥還能夠在事業上因著嫂子娘家的關係，受益良多，古明國同誌還是很占了大便宜的了。
對於他們的結合，古建國和寧榮薇都十分的樂見其成——
他們覺得，不說兒子有了這樣強力的嶽家後，能幫他在事業上少走多少彎路了，就是這外交官家庭出身的女兒，對於兒子的工作，可能遇到的長期外派的情況，也能很自然地理解並予以支持，這就十分難得了。
夫妻要想相合，那必然是得相互理解尊重的，找這樣的媳婦兒，便是能從源頭根本之處，省去很多家庭矛盾發生的可能。
古明妍三哥三嫂的婚姻，在她看來，還是很完美的一種結合。
就拿老爸老媽看重的夫妻相合來說，他們兩個就做得很好。
像是三年前開始她家三哥就被外派去了歐洲，在駐地一待就得是五年至十年的時間，她家三嫂也是毫不猶豫地就跟了過去。
反正她的翻譯工作並不要求坐班，在哪裏都能幹，所以就是跟著三哥外派了，他們也不會影響到彼此的事業，算是非常好的情況了。
古明國同誌被外派了，還在歐洲生下了古家古建國這輩兒的第二個孫子，現在被夫妻倆帶在身邊，就在歐洲長大，也沒有說要送迴國內。
就這樣，古建國和寧榮薇雖然有兩個孫子了，但是因為種種原因，他們日常都挨不著孫子的麵兒。
剩下在身邊的閨女兒，他們也不會催著她生孩子，而兩個小兒子都還在讀書也不著急結婚成家的事兒，還剩下一個老大難的二兒子，整天還生怕他倆對他催婚，巴不得他們家妍妍給他倆指派活計，好能讓他們不要有過多的精力關注他的婚姻大事……
所以，這沒有任何養老人帶孫子壓力的兩人，也就隻能把他們無處安放的精力和時間，投入到第二人生的開發當中了，順帶著也能幫閨女兒在事業上把把關，讓她早日地把公司給發展壯大了。
自己的親爹親媽有能力也有精力更有時間，古明妍便沒再客氣，十分順理成章地就把兩人都抓來了自己公司，讓他們給自己幹活兒來了。
給母親寧榮薇安排到了娉婷服飾那邊去，古明妍對於自己老爸的規劃，則是想叫他擔負起自己將要邁入的零售行業的擔子。
關於零售，古明妍打算做的具體生意項目，不是別的，就是開超市。
現在是八十年代末了，經過改革開放的這些年，國內的市場也漸漸的開放了起來，好些過去那些年代需要使用的票證也都逐步退出了曆史舞台，老百姓們的生活水平普遍提升了許多，對於物質方麵的需求，也是在逐年增長的。
在這樣市場有廣闊需求的前提下，而那些跨國集團的大型商超品牌也都還沒有進入國內的市場，這當然是一個很好的時機，在國內發展以超市為代表的零售行業。
發展大型商超的話，既能填補市場目前在這方麵的空白，又能趁著國外的大品牌還沒有在國內出現的空檔，優先占據市場份額。
打響自己品牌名聲的同時，將企業做大做強，從而使得品牌能到九十年代兩千年那會兒，市場逐漸變得飽和起來的時候，也不用擔心自家的企業會被擠出市場，老百姓也沒那麽輕易地遺忘這最初出現在他們視野中的大型商超品牌。
古明妍想做超市，還想要一直做大持續下去，就得在一開始的時候就把目標樹立起來，不能僅局限於掙點眼前的利潤那麽簡單。
一旦他們自己不思進取，迴頭再經不住國外品牌的衝擊，最後就隻能落下個被市場淘汰的結局了。
對於這方麵，古明妍心裏自然是有自己的榜樣的。
上輩子那麽響亮亮的超市品牌，做的那麽大那麽厲害，古明妍便是希望自己的盛世，也能有一天，發展到那樣的程度。
不過現下嘛，路還得一步一步走，切不可急切過頭了。
要開超市，首先就要把這個概念給大家解釋清楚了，起碼得明確了公司的目標是什麽，這樣才能順利地實施下去不是。
古明妍不能直接告訴大家那個在她腦子裏已經成型了的所謂“超市”是個什麽樣子的，畢竟，這個概念現在在國內還沒有出現，她也不能就這麽大剌剌的直接說出來灌輸給大家。
為了讓自己的管理層對她要幹的事業有一個清晰直觀的認識，古明妍便帶著新成立的項目組，和古建國同誌一起，又飛去了m國一趟。
這次，他們要去那裏考察世界排名第一的零售業大鱷——沃—market。
這個前兩年其大老板還被評為世界首富業界傳奇，其旗下企業的發展情況，便是她想讓她的管理層們，來考察的明確目標了。
為期兩周多的考察，古明妍並沒有待滿全程。
她隻是用自己沃—market小股東的身份，給自己的高管層和沃企這邊搭建了橋梁，讓老爸帶著員工們可以慢慢地考察人家的運營和管理模式，吸收經驗，等到迴國後，他們就可以摘取適合國內的管理方式，移植應用起來了。
古明妍自己沒在沃企的總部待得太久，她是在留學的時候投了一大筆錢到這個世界零售業大鱷的公司裏的，雖然不是那種很有話語權的股東，但也是個出現便需要被鄭重對待的人物。
古明妍不太想讓人家大公司高層抽出時間來招待她，便隻表明了自己的來意，介紹了自己的團隊給對方之後，就迴了ny，去盛世ny的分部巡視去了。
當然了，古明妍是不會承認，這次她之所以安排了大家出差兩周，而她自己僅僅隻在m國待了一周左右的時間就迴了國，其實是因為她自己實在是有點兒離不開新婚丈夫的原因……
雖然他們前不久才在一起剛剛慶祝過結婚一周年的紀念日，認真算起來，他們現在已經不算是新婚期了。
但是，小兩口感情好得不行，古明妍這剛打算出差呢，那邊楚印辰就各種不願意了。
等到她坐上飛機出了國，這人更是一天恨不能七八個國際長途的電話打過來，從第一天開始就催著她趕緊迴家，搞得古明妍是既甜蜜又苦惱——
她到底是應該生氣自家的這個大男人太過粘人，還是要欣喜於丈夫多年對她感情依染如舊，深愛她入骨，不舍得與她分開一分一毫呢？
關於這個問題的迴答，其實在古明妍自己都還沒怎麽想明白之前，她的身體就已經率先給出了答案——
明明是好久都沒來m國了，說什麽也應該好好的在ny的分部了解了解大家的工作情況的，她卻是不自覺的就被在國內思念她的男人影響，出差的那幾天把會議從早到晚排的滿滿當當的，一點也沒給自己留出遊玩甚至購物的時間，全都用來工作了，就是想著早點忙完，能早點迴家安慰自家親親老公去呢！
說起來，楚印辰能這麽粘人粘的肆無忌怠的，又何嚐不是古明妍這個當妻子的給他一點點慣出來的毛病呢？
兩人可能也是被婚前那段異國戀給折騰的有了後遺症了。
現在他們都已經結婚了，按說心態上應該是更穩定了，不會再像戀愛的時候那樣，一旦見不到對方就思念晃神的緊才對。
可楚印辰和古明妍兩人卻是相反的，好不容易結了婚在一起了，他們還愈發的離不開對方了。
整天都是要膩歪在一起才行，特別的舍不得彼此，簡直比熱戀的小情侶還要粘乎。
坐在迴京都的頭等艙裏，古明妍想到臨走前自家老爸看著自己那幽怨的小眼神兒，好像是在控訴她——你個臭丫頭，自己迴國找老公去了，竟然把老爸我撇下，在這兒為你操心勞累的幹活兒，簡直太不孝順了！
古明妍也沒辦法啊，她自己知道要怎麽開超市，沒必要跟大家一起耗在這邊考察。
而且，這不是她男人催的厲害嘛，說是想她想的都瘦了，再見不到她人，人家都要茶飯不思了。
那她哪能忍心看自己老公成這樣啊是吧，說什麽都是要盡早迴去的。
再加上她自己這自出差以來也是沒怎麽休息好過——沒有每天晚上睡覺時固定的親昵環節，沒有人給自己吹頭發抹香香，親親抱抱舉高高的，古明妍自己也不受控製的失眠了呢。
來m國的這幾天來，她就沒怎麽睡好過，這要是她再不迴去找她家親愛的獲取安慰，那估計她臉上的黑眼圈兒都能讓她混去國寶保護基地，跟滾滾們作伴了。
婚後第一次分開這麽久的小夫妻，不同於之前古明妍去南邊出差時的短期離開，一周的時間加上又是去楚印辰本就很介意的m國，楚印辰這次便對妻子的離開反應格外的激烈。
這不，知道了他家妍妍的航班到達時間後，人家直接提前一個多小時就開車到了機場，就是想要早點見到他的親親寶貝，一分一秒也不願多耽誤。
小別一周多的夫妻倆見麵時是怎樣一個激動的場景，參照那離鄉多年的遊子迴鄉時的場麵便就可以知道了。
這倆人在機場時就開始上演久別重逢的戲碼了，那不知道的，還得以為倆人這是至少分別了一兩年之久，才會這樣迫切呢。
可實際上，人倆人滿打滿算的，分開連十天還不到呢。
不管別人怎麽想，會不會用異樣的眼神看他們吧。
反正古明妍和楚印辰自己，確實是真真切切的思念彼此到了比較迫切的程度了的。
晚上迴去，倆人什麽都沒多說，先抱到一處去“運動”了好幾迴，這才勉強有了說話的精神，能暫時從對方的身體裏抽、開了。
好好地解了解相思之苦後，楚印辰便抱著古明妍不撒手了。
他特委屈地跟媳婦兒訴說了自己這獨守空房一周的怨念，還非要拉著古明妍叫她給出承諾，以後再不能離開他這麽久了。
“我也不想跟老公你分開啊，可是我的工作性質就是這樣的啊。
以後盛世越做越大，我甚至可能不光是全國的飛，還有可能全世界的出差呢，那到時候可怎麽辦啊？
你還能不叫我去工作了嗎？”
親密了好幾場過後，古明妍的情緒也沒那麽激動了，現在她跟楚印辰探討起問題來，還能有幾分冷靜和理智，沒有被男人的撒嬌和委屈迷惑，一不小心就給出了自己絕對做不到的承諾，也算是很不容易了。
“我不管，反正我就是沒辦法忍受跟你分開這麽久。”
“大不了，以後寶寶你出差都帶著我好了。
把時間安排在周末，我跟你一起飛，好歹還能多陪你兩天，盡量縮減我們不能在一起的時間，你覺得這樣怎麽樣？”
古明妍是怪冷靜的，可是也耐不住楚印辰這個撒嬌大王，竟然還鍥而不舍地跟她提出了這樣的方案，她都覺得好無奈了——
“好吧好吧，都隨你好了，隻要你自己不嫌累，不覺得這樣沒意義又耽誤時間的話，我反正是都可以噠！”
楚印辰這下也算是得到了許可，以後可以每次都跟隨著他家妍妍去出差，他又哪裏會有不樂意的啊——
“傻姑娘，跟你在一起怎麽會是耽誤時間又沒有意義的事呢？”
“跟你一起的每一分每一秒，都是我最最快樂的時候，是於我來說，這就是最有意義的事了。
我不許你這樣評價我們的相處，不管多辛苦，它都是甜蜜且珍貴的，知道了嗎？”
自家的大狼狗這麽會說情話，古明妍自是輕易地就融化在了這動聽的甜言蜜語中了。
她抬手捏了捏楚印辰的臉頰，感歎道：“我看看，親愛的你莫非是吃了蜜不成，怎麽嘴巴這麽甜呢？”
“是吃了蜜了，寶貝兒你要嚐一嚐嗎？”
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古明妍這個不怎麽負責的大老板提前迴了國，但她的下屬們在古建國同誌的帶領下，倒還算是盡心盡力的在外考察學習，一點也沒偷懶。
又是一周的時間過去，這撥大部隊也迴到了京都。
古明妍給了大家放了兩天假期叫大家休息，之後就開始拉著已經腦中有數了的精英們，開始正式就盛世向零售業邁進的戰略，商討起具體的計劃起來。
“幫顧客節省每一分錢”的宗旨和“一站式”購物的概念，是這次盛世高管去m國考察後，得出的對於自家公司開商超時需要被遵循的原則的標準。
在此基礎上，古明妍還格外強調了商品的質量和高品質服務的重要性，將這些方向性、原則性的標準，全部列入到了盛世零售領域的開發之中。
從87年的十月開始，盛世邁入零售業的計劃正式啟動。
在高層出國考察，國內市場調研等環節結束過後，項目的整體書麵計劃部分，就全部完成了。
經過項目組的討論，盛世決定，將旗下即將開啟的超市命名為“盛寧”，作為盛世進軍零售業的第一步棋，期待著它能一炮打響，幫助盛世旗開得勝。
這第一家的盛寧超市，古明妍沒想著要小打小鬧，而是希望直接做出個標準和現階段令人無法輕易模仿的樣本出來，給老百姓一個全新的購物方式的選擇，也讓有興趣的同行們因為盛寧高投入的成本，而在短期內無法輕易模仿，從而讓盛世能有充足的發展空間和時間留出，迅速的占領市場份額。
這時候的古明妍和她的盛世是一點兒也不缺錢的。
與國內八九十年代下海經商的那些基本沒多少原始資本，隻能摸著石頭過河，一點一點積累再慢慢圖發展的商人不同，古明妍是既有理論的支持又有明確的目標的。
除此之外，她還因自己的資本充足而能用最短的時間讓自己的生意達到最大的規模效應，且還有具備非常強大的風險抵禦能力，不必過分擔心，自己的哪筆生意一旦沒有做好，就會賠的血本無歸。
古明妍有這麽多的優勢，便從一開始就沒打算著要小打小鬧，從一個小店鋪慢慢做起，逐漸積累，等到賺夠了開第二家店麵或是擴大規模的資本後再做大。
這於別的創業者來說可能是必經的路徑，可是於她來說，這樣做的話可就太過浪費時間了。
古明妍決定在超市零售業的發展這一塊兒，按照後世互聯網公司的發展路子來——那便是從一開始就投入大規模的資金，利用價格優勢，砸出市場份額出來，然後再用自身占得的相對壟斷地位，獲取長期的利潤。
這樣的打算和計劃，並不是說古明妍就要做賠本的生意，像她上輩子接觸到的那些打車、外賣app一開始的時候那樣，賠本補貼商家和消費者，隻求吸引到足夠龐大的客戶群體。
這種經營方式也許放到幾十年後，市場競爭愈發激烈的年代，是必須且最有效的。
但是，在八十年代中後期的現在，開超市這樣本就有創新新穎的優勢，且能極大的改變人們固有消費方式，為老百姓帶來切實的便利和實惠的行當，其本身的固有優勢就足以成為吸引大批顧客的一大良方了，並不是特別需要盛世為了市場份額過度打造價格優勢。
古明妍掌握了超市本身的各項優勢，之後就算是不賠本砸錢，也足以能夠賺足了吆喝，占據到龐大的客戶群體了。
而她所說的利用自己的資本優勢，則更加體現在公司不要太過貪心，要把準了為顧客省錢的原則，將一部分的利潤讓渡出去的意思。
另外，在質量的把關上，他們也得做到位了，不能隻為了小利砸了招牌，畢竟他們的目標還是非常遠大的，不好自斷前路。
所有的理論已經完備，接下來，就到了需要具體實踐的時刻了。
整個87年的下半年一直到88年開春，古明妍和她的盛世都在忙著這第一家盛寧的事。
要開超市，首先得有地方不是。
任何一個商業行為，其實體店麵的選址都非常重要，這是事關能否打響名頭的關鍵環節。
這年代不像後世，老百姓購物為了圖方便，都是選擇離家近的地方消費的。
畢竟後世商業發達，能買到東西的地方到處都是，不愁有錢花不出去。
可是八十年代的情況還是有多不同的，經濟沒那麽發達，主要的商業高度發展的地區，也就集中在那麽幾個商業中心區裏麵，屬於老百姓大多都會選擇的購物地點，不會因為自家住的比較遠，就不去消費了的。
這些重要的商業街區，便是古明妍打算將盛寧開辦起來的地方。
早在有了開超市的計劃之初，她就已經在心裏有了幾個大致的選擇了。
直到現在具體實施計劃的時候，她和項目組才討論著，打算將盛寧的這第一家店，選址在王井大街，這條即便是在現在，也是全京都最繁華的商業街的地方。
古明妍這些年來一直就沒有停下過購置房產鋪麵的腳步，每年她都會有一定比例的預算，專門用來進行不動產投資的。
所以，像是王井大街這樣旺鋪集中的地方，她當然也是置辦了許多這裏的鋪子的。
隻不過，她自己名下的商鋪大多都是分散著買的，有機會別人出售時她就接手，所以幾家鋪麵的麵積有大有小，且並不連貫。
而這次的盛寧，盛世的規劃是要將它打造成一個所有日常消費品都能購齊的地方，那麽其占據的麵積自然就不能小了。
於是，盛世這次還得另外的買地買鋪子，專門打造出一整塊兒足夠大的地方來才行。
古明妍是沒想到，自己這輩子買下的第一塊兒地皮，不是她之前心心念念的紡織廠的那塊兒地，而卻是這王井大街上的一片不大的土地。
不用租賃和購買別人商鋪，而是選擇直接買地自己蓋建築的方式——
一是考慮到租賃會有極大的不穩定性以及越到後麵越會飛漲的租金問題；
二也是一家一家購買商鋪的話，很難在自己理想中的位置說服每一個商家同意出售店鋪，還有極大的可能會被商家聯手哄抬價格。
他們盛世不是傻子，並沒有那個必要非去吃這個虧。
而且這裏麵還有一個建築整體性的問題，拆了人家的店鋪再重建的難度，當然是要比自己打從一開始就新蓋建築難多了的。
自己的建築還能從設計到建造都由自己說了算，獨家定製，自然是最好的選擇。
所以，盛世的高層最後討論來討論去的，還是決定在商業街主街上稍微有些偏僻的地方，買下屬於盛世的地皮，直接自己蓋超市，完全按著自家喜歡的風格來，不用再費那麽多勁兒跟別人掰扯過多。
這塊兒地的地理位置，放到現在來說可能不是最繁華最完美的地段。
但是古明妍上輩子在京都混了那麽久，自然是知道，這個位置在經過發展擴張後，也會是極其繁華的一片兒商業區。
他們如今早早的買下了地皮，以後不管是繼續在這裏經營盛寧，還是另外開發大的商場，抑或是隻簡單的租賃出去，那獲得的利潤都不會小了。
僅靠著這個，說不得都足以維持整個盛世上下的基本運營了。
地皮在這個年代還是相對好拿的。
盡管那是寸土寸金的商業街的地盤，但因為現在它距離最繁華的地段還是略微有些距離的，再加上古明妍的人脈足夠硬，自己也出得起價錢的緣故，所以這次的地皮他們拿下的格外順利，沒有再出現上次紡織廠那樣困難重重的情況。
地方找好了，古明妍又從m國找來了建築師和設計師，為自己的盛寧根據她描述的風格，做了整個建築的設計規劃。
並且，她還趕著天氣剛剛迴暖，可以施工動土的時間，找了專業的建築公司來，配合著整個建築設計團隊，飛快地就把盛寧的大樓給蓋了起來。
之所以對超市這樣一個看起來建築難度不高的商鋪做出這樣專業的設計規劃，也是古明妍考慮到盛寧需要給京都的消費者一個足以令他們震驚並且記憶深刻的形象，想讓它成為一個標杆，高高的立在那裏，使別的潛在競爭對手，無從模仿的緣故，她才在這上麵如此的耗費心血的。
另外，考慮到商業街的特殊地理位置以及客流量超級大因素，不一步施工到位的話，以後大改起來，難度很大不說，還會在施工的過程中，每天都要損失掉大筆的利潤，很是可惜。
所以，古明妍這次請來了相當專業的設計團隊，為盛寧量身定製了最最先進和科學的規劃方案。
考慮到了進出貨物的通路，貨架的安排，收銀台，休息區，生鮮、服裝等等分區的位置，專家們都給盛寧預留出了足夠充分的地方，留待日後其自身的不斷改良變化。
可以說，經過古明妍對盛寧長遠圖景描繪的溝通，m國來的設計師給盛寧出的圖紙方案，幾乎是可以保證盛寧在未來的三四十年內，內部都不需要有多麽巨大的調整，便就可以僅通過些微小小的變動，就能達到不斷適應新的發展項目的目標了。
簡單舉例的話，比如後世常見的超市中生鮮區和生活用品以及服裝區的劃分，在剛開始的盛寧，肯定是不能全然的一步到位的，隻能後來根據市場的發展，一步步的做起來。
那麽有了這份設計圖的提前規劃，到時候盛寧的內部便無需有過大的變動和裝修，隻用移動其中小部分的貨架，改變一下布局，便可輕而易舉的增添出新的區域來，並且還不用擔心會影響到顧客的購物體驗和動線，因為這些都是設計師提前考慮過了的，不會出現任何問題的。
除了內部的規劃完善之外，古明妍還在當初買地皮的時候就動了腦子，簽訂的土地使用契約上，是沒有限高的要求的。
如此，再加上為未來考慮後，古明妍叫建築師給她設計的足以支撐十層高樓的地基，便就給她留出了極大的空間，可以以後在第一層超市的基礎上，不斷地往上加蓋建築，不管是商業樓還是繼續擴大超市規模使用，都不用因為地基的問題而推倒整個建築重建，可以說是省了大力不說，還能由此變化出成倍的利益出來，想想就令人期待呢。
盛寧的名字和地方包括其建築本身都有了，可以說是整個架構都出來了，那麽現在，便是需要考慮最最關鍵的，裏麵的填充內容——人和物的問題了。
在整個建築就要大致完工，現在在進行內部裝潢的時候，古明妍便在開始聯係超市貨源的同時，對超市的員工大規模的招兵買馬並培訓了起來。
員工這方麵的問題不大，現在京都城裏充斥著大量沒有正式工作的本地人和外鄉來打工的勞動力，古明妍不愁找不到適合盛寧的員工。
隻不過，因為這是盛寧的第一家店，是古明妍打算用來作為未來無數家店鋪的標杆和模範的，所以，在員工的選擇上，這次盛世給出的標準特別的高，也是為了將這一批人都給訓練出來以後，叫他們日後能去其他分店獨當一麵，帶出更多人才的目的。
所有超市的中層管理人員，盛世要求其學曆一定要在大專以上，本科生則會被優先選擇。
這樣的硬性學曆規定，放在這年頭，於一個私企來講，也是挺少見的了。
但古明妍對此還是比較堅持的。
雖然學曆不能代表一切，但是對於一個企業的初期發展來說，其中層管理人員的素質，往往就能夠決定一個企業的企業文化能不能發展建立起來，並且傳達延續下去。
企業文化這對古明妍這樣打算將盛世做成大集團的人來說，還是非常重要的，所以她就格外的看重這部分。
她需要找的人才，是有能力，有素質，有品德，有奮進精神的。
她希望這批員工能伴隨盛世一起成長，直到若幹年後，成為整個盛世的中流砥柱。
當然了，古明妍需要高素質人的才為她出力，自然也要給出與人家能力相匹配的待遇，這樣才能把人家吸引過來不是。
否則，人家明明有國家給的鐵飯碗，又憑什麽要選擇你這麽一個名不見經傳，連聽都沒有聽過的私營超市作為自己的職場呢？
古明妍帶著員工去招人的時候，學著後世各大企業去高校宣講的方式，把全國的各大院校全都跑了個遍。
去到大學時，盛世的員工開了一場場麵向全校全社會的宣講會，給大學生們介紹了盛世是一個什麽樣的公司，他們需要什麽樣的人才，能夠給出的待遇又是怎樣等等大家都會關心的問題，算是主動邁出了招攬人才的步子，放下身段，給了這些學生們一個新的選擇平台。
這樣的方式是古明妍在這次為盛寧招人時才想起來的，借著這次機會，她還利用自己的人脈，在各個高校設立起了盛世獎學金。
在國家給的獎學金之外，盛世另外給出一份私人的鼓勵，獎勵學校裏優秀的學生，算是提前給盛世在高校裏打響名頭，為自家公司儲備人才的重要戰略了。
除了高額的獎學金，古明妍還給出了高校裏學生們可以來盛世實習的機會。
她希望，通過讓學生們來公司工作，親自體驗，改變對私企的印象，從而畢業後選擇留在盛世。
當然了，古明妍這買賣自然是不會虧本的。
給出的獎學金和實習工資，能夠為她吸引到優秀的人才，而通過讓學生來公司實習，她也能順勢考察他們的能力，最終雙向選擇，留下最有實力的那部分人，這才是她的真正目的所在。
為此，付出一些金錢上的補貼，她和她的盛世都是能夠接受的。
並且，從另一種意義上來說，這也算是盛世在做公益做善事了。
資助大學生，向來都是個不會被詬病的善舉不是。
除了去高校宣講招聘之外，古明妍還利用了自己的人脈網，從身邊的一些老師朋友們的口中，接收他們的推薦，看看有沒有合用的人才可以招攬的。
另外，古明妍還跟盛寧的宣傳同步，在報紙上刊登了招聘啟事。
這一舉措，既是向全社會宣傳了盛世即將要開業的盛寧超市，又能廣而告之的為公司招攬可用之才。
並且，這樣做還能用他們如此高的招聘標準，裝一迴牛逼，讓大家知道看到，哦，原來這個盛世公司招的員工都得是大學生、大專生啊，那這公司指定很牛氣，畢竟那可是大學生工作的單位啊！
雖然盛世上下現在的所有員工，除了高管層之外，也沒幾個真正的大學生——畢竟聘婷那邊主要是服裝生產和銷售，並不是非要大學生去幹那個活兒的。
所以，現在整個盛世就呈現出了員工學曆的兩極化趨勢，除了從在m國就跟著古明妍的高管層以及迴國後她新招的專業人士都是本科甚至碩士博士的學曆之外，其他的大部分員工，學曆都還是比較低的。
大部分的員工中，初中畢業是平均水平，好一點的上過高中，最不濟的還有隻是小學畢業就來參加工作的呢，可見兩極分化的有多麽嚴重了。
所以目前的盛世，是亟待中間層次的大學生、大專生、甚至是中專生的加入，來在其中建立起溝通的紐帶的。
不過自家的真實現狀還是沒必要全都告訴給外人知道的——
別人誤會盛世是個相當高端的人才集中地也沒什麽問題，反正，他們本來就是朝著這個目標去發展的嘛。
至於這成了之後再讓大家知道，還是先讓人這麽理解，有這樣的印象以後再來實現，這裏麵的先後順序也不一定就那麽重要不是。
在這件事上，古明妍這個大老板，還是更偏向結果導向的，隻要最後成了就行，過程不必過多細究。