第48章 上羽屋
[快穿]其實我有一顆反派的心 作者：討厭夏天 投票推薦 加入書簽 留言反饋
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旅館內空無一人，接待，迎賓，清潔，廚師，全部都不見人影。
嶽靈珊在桌上找到了集體辭職書，旅館所有工作人員全部簽名。
嶽靈珊覺得長見識了，在日本也算待了千百年了，就沒見過這種事，這是當她好欺負？
嶽靈珊立刻去了京都府勞動諮詢所和勞動經濟局勞政部：“日本什麽時候墮落成這樣了，還懂得法律嗎？還懂得禮義廉恥嗎？”
官員們無奈的安慰著嶽靈珊，還有什麽好說的？集體辭職書上白紙黑字，明明白白的表達著一個意思：一群打工的合夥欺負新老板。
日本勞動法規定，辭職要提前一個月，事實上，辭職者都會提前三個月和直屬上級打招唿，確定要辭職，提前一個月正式提交辭職書，這簡直已經是約定俗成了。
嶽靈珊要求根據勞動法，扣除了辭職員工的當月薪水，官員們按手續備案，甚至偷偷做了記號，這些完全沒有職業道德的人，以後肯定會經常發生勞務糾紛，千萬別以為這些人是弱勢群體，全忒麽的是刁民。
嶽靈珊迴到店裏，愉快的打電話通知金融諮詢公司的收購專家，這店賣了，速來。
來的是旅店的全體員工和京都老板娘工會的人。
前腳打電話給收購專家，後腳全世界都知道了，要是收購專家有節操就見了鬼了。
“東京來的大小姐果然嬌貴，完全沒辦法在京都生存啊。”老板娘工會會長開嘲諷。
嶽靈珊提醒：“請記住我是財務省的精英，和你完全不一樣，謝謝。”
女招待領班非常不滿：“一點都不像已故的老板娘，真是太差勁了。”
嶽靈珊再次提醒：“一個沒有職業道德，鼓動全體員工集體離職的人，有什麽資格和我說話。”
老板娘工會會長和女招待領班醒悟必須認真對待嶽靈珊，嘲諷技能可以暫時放棄。
女會長和女領班開啟鼓動技能，上羽屋旅店是上羽家百多年的心血，代表著上羽家的榮耀和傳統，怎麽能夠輕易放棄？在天國的已故老板娘會傷心的。
嶽靈珊打嗬欠，怎麽收購專家還沒到？
女領班決定出絕招。
日本財務大臣走進旅館，為已故的老板娘上香，並表示在京都公幹期間希望能住在上羽屋：“以前一直承蒙上羽屋關照，希望以後一直能住在這裏。”
女領班嘴角露出笑容，財務大臣出馬，還敢關門賣店嗎？上羽屋經營這麽多年，認識的名人一大把，說出來都嚇死你。
女領班開始盤算所有員工辭職後，嶽靈珊在招待財務大臣時將會如何的困窘，她是該高傲的等待嶽靈珊上門跪求，還是留一線餘地，主動迴上羽屋工作示好？
嶽靈珊道：“非常抱歉，本店已經停止營業，請客人去其他地方住宿。”
女會長女領班同時心寒，沒想到嶽靈珊這個小丫頭這麽狠。
財務大臣怎麽也沒想到小小的一個旅店老板娘居然敢拒絕接待他，難道這個小老板娘不是應該順著他的話，說一定會好好招待他的嗎？太不識時務了！而且還是財務省的！信不信給你小鞋穿！
財務大臣決定敲打敲打小老板娘：“哦，上羽屋停業了，真是太可惜了，我一直非常喜歡這上羽屋，是因為經營不善嗎？我在財政省經常見到小企業倒閉的報告。”長長一句話的重點是提醒你一下，我是財政省的老大，別不識抬舉。
嶽靈珊大喜：“難道財務大臣願意給上羽屋提供3億日元的無償貸款？真是太感謝財務大臣了。不知道財務大臣是用扶持小企業的借口，還是挽救民族企業的理由？本店一定會竭力配合的。”
財務大臣對精通財政省內部政策的嶽靈珊已經無語，這些虛假的名頭當然一直都有水分，用這些手法給上羽屋撥款也能行的通，但重點是，潛規則是絕對不能擺到台麵上的！
財務大臣秒懂嶽靈珊不好對付，就這麽毫無理由的一句話，就撥付3億日元的無償貸款，最多一個小時，他就會被其他大臣彈劾公器私用，吃不完兜著走。
女會長緊急救駕：“聽說你對上羽屋的經營大肆改革，造成了員工集體辭職，看來你對京都的特色太不了解，京都的一草一木，一屋一瓦，都是有著濃厚的曆史沉澱的，改變了，就不是京都了。”
嶽靈珊問：“會長的意思，京都的店鋪維持著幾百年的麵貌經營，是為了保持日本的傳統？”
女會長微笑點頭，就是這樣。
嶽靈珊轉身對財務大臣道：“為了保護日本的傳統不至於消亡，為了讓京都的傳統店鋪和經營方式讓更多的日本人，外國人，地球人看見，了解，和以此為榮，請財務大臣務必要給上羽屋撥款3億日元。”
財務大臣心裏千萬匹艸你馬奔過，我要敢同意，明天就下台！我不該來，我真的不該來。
財務大臣利索的走了。
女會長開始出招。
記者出現：“聽說上羽屋要關閉了，請問是什麽原因？請問你會賣掉上羽屋嗎？上羽屋的傳統還能保持嗎？上羽屋會被改造成新式旅店嗎？對幾百年傳統的老旅店上羽屋的倒閉，京都人民非常的關注。”
嶽靈珊很挑剔：“雜誌社？我不接受雜誌社采訪，我隻接受電視台直播采訪。”
雜誌社記者大怒，秒刷出手機，撥通電視台記者哥們的電話：“上羽屋的老板娘是個刺頭，過來收拾她！高級飯店吃飯我請！”
京都電視台記者架起攝像機直播。
“請問你賣掉上羽屋的原因是你看不起京都的傳統嗎？”就憑這句話，收視率漲了1個百分點。
京都觀眾大怒，哪個混蛋這麽囂張，信不信京都人一人一口唾沫就淹死你。
嶽靈珊認真道：“從接手經營上羽屋以來，我聽得最多的就是，‘這是傳統’，‘一貫是這麽做的’，‘保持傳統才能體現品味’，‘許許多多的曆史形成一點點文化，許多許多的文化才能形成一點點傳統’，我承認這些說得都對。
所以，我就該讓旅館繼續下去，負債從3億日元變成30億300億，然後旅館倒閉，上吊自殺嗎？”
女會長女招待和電視機前的觀眾一齊沉默。
記者機敏的反擊：“上羽屋負債累累，你確定這和你經營手法沒有關係嗎？”
嶽靈珊看白癡：“新入行的記者？老記者在哪裏？快把這個笨蛋拉走，情報都沒有調查清楚就敢亂拉仇恨。”
記者羞憤難當，老記者出麵救場：“你認為你無法改善上羽屋的現有狀況？聽說你是財務省的經營，對此都沒有辦法嗎？”
嶽靈珊指著女領班：“她在上羽屋工作幾十年，對前任老板非常熟悉，你可以問她，前任老板是不是完全遵守傳統經營，將細節和服務做得無可挑剔？我是否可能在一個月或者一年內超過前任老板娘？”
女領班一臉自豪，毫不猶豫的道：“超過前任老板娘？絕不可能！”
嶽靈珊笑：“就是這個做到極致完美的前任老板娘負債3億日元，難道還不能說明上羽屋的經營方式已經不適合時代了嗎？我見過很多嚴守傳統，最後卻不得不倒閉的企業，我也見過很多對改變傳統者喊打喊殺的人，比如你們，女會長，女領班，上羽屋的所有員工，還有那個剛入行的無腦記者……”
剛入行的記者淚奔，名聲徹底臭了，這是要趕盡殺絕啊。
“……我一直想問，你們站著說話不腰疼，進行各種道德綁架，要求別人不惜一切代價嚴格維護傳統，那這麽看重傳統的你們，難道就僅僅喊喊口號嗎？為什麽不拿出實際行動呢？比如，為什麽不拿出3億日元，拯救要倒閉的上羽屋呢？
我非常願意把上羽屋托付給熱愛京都傳統的人！
區區3億日元，不用說京都有256萬人口，每人100日元就能拯救上羽屋，就說這裏，女老板工會有十幾家會員，每家不過承擔2000萬日元，完全沒有問題吧？”
沒問題個鬼！京都女老板工會的店鋪哪家不是慘淡經營，處於倒閉的邊緣？2000萬日元足以將她們的店鋪逼垮。
女老板工會的人縮起腦袋認慫，做生意就得講實際，麵子值多少錢？肯定不值2000萬日元。
嶽靈珊繼續指點江山：“當然，還有你們，上羽屋的前員工們，我知道你們也熱愛上羽屋的傳統經營方式，為了讓上羽屋繼續下去，免費工作沒問題吧？去掉員工工資的負擔，上羽屋很容易能經營下去。”
女領班麵色不變，白幹不是大問題。後麵的普通員工就忍不住了，靠工資過日子，白幹會死人的！
嶽靈珊藐視四周：“都不願意？不是說民族傳統最重要，要不惜一切代價維護傳統，真要你們付出代價的時候就現出了原形，一群虛偽的小人而已！”
京都電視台的台長盯著節節上升的收視率，緊急電話轉播車：“長鏡頭，遠鏡頭，特寫！全部盯著上羽屋的老板娘拍！”
“保持原樣負債倒閉，和變革適應時代浴火重生，需要選嗎？
你們口口聲聲改變就不是上羽屋了，就不是京都了，其實都是一群懷著私心的人！有的自己的企業都快經營不下去了，卻不願意同伴變革，企圖拉著同伴一起死；有的迷戀小小十幾家店鋪的總把子，鎮壓一切反抗的人；有的不願意改變一輩子的工作習慣，反正虧錢不關自己的事工資照拿；有的工作中得不到認同，希望通過辭職顯示自己的重要性；有的以為勞苦功高，無視老板，企圖架空老板傀儡老板；有的以為打壓學曆高工作好能力強的新老板，能平衡自己學曆低工作差能力低的敗犬心，真是笑話！
你們從來沒有想過上羽屋為什麽會巨額虧損，從來沒有想過，會有多少人願意入住整個旅店隻有一個公共單人浴室的旅店！
懷念過去是種情懷，強迫別人為了自己的情懷，損失金錢消耗人生，那就太惡心了！
百年傳統千年傳統，難道不是一代一代推成出新，適應不斷變化發展的社會，才能流傳至今的嗎？
真要以為傳統就是一成不變，古代的比現在的好，就該放棄電氣化，扔掉汽車手機，學山頂洞人！京都的傳統高於一切，就不該有任何的建設，京都的哪一塊石頭不是有幾萬年的曆史？京都為什麽不保留原始人的茅草屋？
美國人感歎別國的曆史文化優美典雅，有幾千年的傳承之美，但美國從不停留，不停的創新創新再創新！美國人為什麽不停留在某個時刻，傳統難道不是應該從現在開始保留的嗎？難道美國人的讚歎都是假的嗎？
對！都是假的！
到別人家做客，就要誇獎主人，這是禮貌；對自己沒有的東西要讚歎，這是禮節！
難道日本人見了非洲的原始部落，不是同樣讚歎嗎？
連別人是真心的崇拜還是客套的讚賞都分不清，總是想著以前的東西有多好，以前的文明多麽璀璨，以前的地位如何高大，沉迷現狀，不思進取，活在自大和意淫之中，活該被社會淘汰！”
嶽靈珊成了京都的名人，看過電視采訪的年輕人認為嶽靈珊說的對，早就該改變了！中老年人反思自身，越想越覺得被傳統二字綁架了人生，也有意無意的用傳統二字綁架了他人的人生。
京都人關注著嶽靈珊，毫不留情的揭穿了京都傳統後麵的虛偽與軟弱的犀利女子，會如何麵對上羽屋的困境呢？
京都電視台抓住機會，再次找嶽靈珊做了專訪。
嶽靈珊聳聳肩：“上羽屋的未來不過是幾種，最大的可能就是直接賣掉，願意接手的國際買家可能會改造成新的連鎖酒店。因為我沒有辦法在短短的一兩個月內籌集到3億日元，賣掉是最簡單最經濟的選擇。
我已經向擁有上羽屋債務的金融公司提出了新的還款計劃，假如對方同意，我將把上羽屋改造成高檔私人會所，隻接待會員。以上羽屋的傳統風格，作為上流人士的休息和商務會館，我相信還是非常合適的。
另外，還有最微弱的可能性，就是通過社會募捐，償還上羽屋的欠債，我非常願意把旅館作為完整保留京都旅店傳統的紀念館。”
原本的員工們找上門，希望嶽靈珊能不要賣掉上羽屋，並且繼續聘用他們。
嶽靈珊大笑，你們有病？毫不留情的拒絕。
員工們去勞動諮詢所和勞動經濟局勞政部投訴，官員們禮節的翻開備案錄，你們當時違反勞動法突然集體辭職，我們是有記錄的哦。官員們暗暗鄙視，這群沒有職業道德的人果然想反告老板娘啊。
廚師長和男迎賓在業界有點名氣，曾經有企業想高薪挖角，現在卻沒了信息。廚師長厚著臉皮主動追問，對方笑嗬嗬的迴絕了。
都鬧上電視節目了，誰不知道上羽屋的詳情啊。沒有職業道德以集體辭職逼迫老板讓步的員工，誰敢用？至於缺的崗位，日本經濟這麽不景氣，失業率每年創新高，招人還不容易？別說顏值高的新人一抓一大把，那些有旅館工作經驗的人同樣多的是。廚師？每年擁有不錯的廚藝，從小地方到大城市找工作的人少嗎？《深夜食堂》就是例子！
嶽靈珊最終還是賣掉了上羽屋，工作是為了生活，不是‘生活是為了工作’，拋開包袱，無限大的天地，瀟灑人生，才是生活。
旅館內空無一人，接待，迎賓，清潔，廚師，全部都不見人影。
嶽靈珊在桌上找到了集體辭職書，旅館所有工作人員全部簽名。
嶽靈珊覺得長見識了，在日本也算待了千百年了，就沒見過這種事，這是當她好欺負？
嶽靈珊立刻去了京都府勞動諮詢所和勞動經濟局勞政部：“日本什麽時候墮落成這樣了，還懂得法律嗎？還懂得禮義廉恥嗎？”
官員們無奈的安慰著嶽靈珊，還有什麽好說的？集體辭職書上白紙黑字，明明白白的表達著一個意思：一群打工的合夥欺負新老板。
日本勞動法規定，辭職要提前一個月，事實上，辭職者都會提前三個月和直屬上級打招唿，確定要辭職，提前一個月正式提交辭職書，這簡直已經是約定俗成了。
嶽靈珊要求根據勞動法，扣除了辭職員工的當月薪水，官員們按手續備案，甚至偷偷做了記號，這些完全沒有職業道德的人，以後肯定會經常發生勞務糾紛，千萬別以為這些人是弱勢群體，全忒麽的是刁民。
嶽靈珊迴到店裏，愉快的打電話通知金融諮詢公司的收購專家，這店賣了，速來。
來的是旅店的全體員工和京都老板娘工會的人。
前腳打電話給收購專家，後腳全世界都知道了，要是收購專家有節操就見了鬼了。
“東京來的大小姐果然嬌貴，完全沒辦法在京都生存啊。”老板娘工會會長開嘲諷。
嶽靈珊提醒：“請記住我是財務省的精英，和你完全不一樣，謝謝。”
女招待領班非常不滿：“一點都不像已故的老板娘，真是太差勁了。”
嶽靈珊再次提醒：“一個沒有職業道德，鼓動全體員工集體離職的人，有什麽資格和我說話。”
老板娘工會會長和女招待領班醒悟必須認真對待嶽靈珊，嘲諷技能可以暫時放棄。
女會長和女領班開啟鼓動技能，上羽屋旅店是上羽家百多年的心血，代表著上羽家的榮耀和傳統，怎麽能夠輕易放棄？在天國的已故老板娘會傷心的。
嶽靈珊打嗬欠，怎麽收購專家還沒到？
女領班決定出絕招。
日本財務大臣走進旅館，為已故的老板娘上香，並表示在京都公幹期間希望能住在上羽屋：“以前一直承蒙上羽屋關照，希望以後一直能住在這裏。”
女領班嘴角露出笑容，財務大臣出馬，還敢關門賣店嗎？上羽屋經營這麽多年，認識的名人一大把，說出來都嚇死你。
女領班開始盤算所有員工辭職後，嶽靈珊在招待財務大臣時將會如何的困窘，她是該高傲的等待嶽靈珊上門跪求，還是留一線餘地，主動迴上羽屋工作示好？
嶽靈珊道：“非常抱歉，本店已經停止營業，請客人去其他地方住宿。”
女會長女領班同時心寒，沒想到嶽靈珊這個小丫頭這麽狠。
財務大臣怎麽也沒想到小小的一個旅店老板娘居然敢拒絕接待他，難道這個小老板娘不是應該順著他的話，說一定會好好招待他的嗎？太不識時務了！而且還是財務省的！信不信給你小鞋穿！
財務大臣決定敲打敲打小老板娘：“哦，上羽屋停業了，真是太可惜了，我一直非常喜歡這上羽屋，是因為經營不善嗎？我在財政省經常見到小企業倒閉的報告。”長長一句話的重點是提醒你一下，我是財政省的老大，別不識抬舉。
嶽靈珊大喜：“難道財務大臣願意給上羽屋提供3億日元的無償貸款？真是太感謝財務大臣了。不知道財務大臣是用扶持小企業的借口，還是挽救民族企業的理由？本店一定會竭力配合的。”
財務大臣對精通財政省內部政策的嶽靈珊已經無語，這些虛假的名頭當然一直都有水分，用這些手法給上羽屋撥款也能行的通，但重點是，潛規則是絕對不能擺到台麵上的！
財務大臣秒懂嶽靈珊不好對付，就這麽毫無理由的一句話，就撥付3億日元的無償貸款，最多一個小時，他就會被其他大臣彈劾公器私用，吃不完兜著走。
女會長緊急救駕：“聽說你對上羽屋的經營大肆改革，造成了員工集體辭職，看來你對京都的特色太不了解，京都的一草一木，一屋一瓦，都是有著濃厚的曆史沉澱的，改變了，就不是京都了。”
嶽靈珊問：“會長的意思，京都的店鋪維持著幾百年的麵貌經營，是為了保持日本的傳統？”
女會長微笑點頭，就是這樣。
嶽靈珊轉身對財務大臣道：“為了保護日本的傳統不至於消亡，為了讓京都的傳統店鋪和經營方式讓更多的日本人，外國人，地球人看見，了解，和以此為榮，請財務大臣務必要給上羽屋撥款3億日元。”
財務大臣心裏千萬匹艸你馬奔過，我要敢同意，明天就下台！我不該來，我真的不該來。
財務大臣利索的走了。
女會長開始出招。
記者出現：“聽說上羽屋要關閉了，請問是什麽原因？請問你會賣掉上羽屋嗎？上羽屋的傳統還能保持嗎？上羽屋會被改造成新式旅店嗎？對幾百年傳統的老旅店上羽屋的倒閉，京都人民非常的關注。”
嶽靈珊很挑剔：“雜誌社？我不接受雜誌社采訪，我隻接受電視台直播采訪。”
雜誌社記者大怒，秒刷出手機，撥通電視台記者哥們的電話：“上羽屋的老板娘是個刺頭，過來收拾她！高級飯店吃飯我請！”
京都電視台記者架起攝像機直播。
“請問你賣掉上羽屋的原因是你看不起京都的傳統嗎？”就憑這句話，收視率漲了1個百分點。
京都觀眾大怒，哪個混蛋這麽囂張，信不信京都人一人一口唾沫就淹死你。
嶽靈珊認真道：“從接手經營上羽屋以來，我聽得最多的就是，‘這是傳統’，‘一貫是這麽做的’，‘保持傳統才能體現品味’，‘許許多多的曆史形成一點點文化，許多許多的文化才能形成一點點傳統’，我承認這些說得都對。
所以，我就該讓旅館繼續下去，負債從3億日元變成30億300億，然後旅館倒閉，上吊自殺嗎？”
女會長女招待和電視機前的觀眾一齊沉默。
記者機敏的反擊：“上羽屋負債累累，你確定這和你經營手法沒有關係嗎？”
嶽靈珊看白癡：“新入行的記者？老記者在哪裏？快把這個笨蛋拉走，情報都沒有調查清楚就敢亂拉仇恨。”
記者羞憤難當，老記者出麵救場：“你認為你無法改善上羽屋的現有狀況？聽說你是財務省的經營，對此都沒有辦法嗎？”
嶽靈珊指著女領班：“她在上羽屋工作幾十年，對前任老板非常熟悉，你可以問她，前任老板是不是完全遵守傳統經營，將細節和服務做得無可挑剔？我是否可能在一個月或者一年內超過前任老板娘？”
女領班一臉自豪，毫不猶豫的道：“超過前任老板娘？絕不可能！”
嶽靈珊笑：“就是這個做到極致完美的前任老板娘負債3億日元，難道還不能說明上羽屋的經營方式已經不適合時代了嗎？我見過很多嚴守傳統，最後卻不得不倒閉的企業，我也見過很多對改變傳統者喊打喊殺的人，比如你們，女會長，女領班，上羽屋的所有員工，還有那個剛入行的無腦記者……”
剛入行的記者淚奔，名聲徹底臭了，這是要趕盡殺絕啊。
“……我一直想問，你們站著說話不腰疼，進行各種道德綁架，要求別人不惜一切代價嚴格維護傳統，那這麽看重傳統的你們，難道就僅僅喊喊口號嗎？為什麽不拿出實際行動呢？比如，為什麽不拿出3億日元，拯救要倒閉的上羽屋呢？
我非常願意把上羽屋托付給熱愛京都傳統的人！
區區3億日元，不用說京都有256萬人口，每人100日元就能拯救上羽屋，就說這裏，女老板工會有十幾家會員，每家不過承擔2000萬日元，完全沒有問題吧？”
沒問題個鬼！京都女老板工會的店鋪哪家不是慘淡經營，處於倒閉的邊緣？2000萬日元足以將她們的店鋪逼垮。
女老板工會的人縮起腦袋認慫，做生意就得講實際，麵子值多少錢？肯定不值2000萬日元。
嶽靈珊繼續指點江山：“當然，還有你們，上羽屋的前員工們，我知道你們也熱愛上羽屋的傳統經營方式，為了讓上羽屋繼續下去，免費工作沒問題吧？去掉員工工資的負擔，上羽屋很容易能經營下去。”
女領班麵色不變，白幹不是大問題。後麵的普通員工就忍不住了，靠工資過日子，白幹會死人的！
嶽靈珊藐視四周：“都不願意？不是說民族傳統最重要，要不惜一切代價維護傳統，真要你們付出代價的時候就現出了原形，一群虛偽的小人而已！”
京都電視台的台長盯著節節上升的收視率，緊急電話轉播車：“長鏡頭，遠鏡頭，特寫！全部盯著上羽屋的老板娘拍！”
“保持原樣負債倒閉，和變革適應時代浴火重生，需要選嗎？
你們口口聲聲改變就不是上羽屋了，就不是京都了，其實都是一群懷著私心的人！有的自己的企業都快經營不下去了，卻不願意同伴變革，企圖拉著同伴一起死；有的迷戀小小十幾家店鋪的總把子，鎮壓一切反抗的人；有的不願意改變一輩子的工作習慣，反正虧錢不關自己的事工資照拿；有的工作中得不到認同，希望通過辭職顯示自己的重要性；有的以為勞苦功高，無視老板，企圖架空老板傀儡老板；有的以為打壓學曆高工作好能力強的新老板，能平衡自己學曆低工作差能力低的敗犬心，真是笑話！
你們從來沒有想過上羽屋為什麽會巨額虧損，從來沒有想過，會有多少人願意入住整個旅店隻有一個公共單人浴室的旅店！
懷念過去是種情懷，強迫別人為了自己的情懷，損失金錢消耗人生，那就太惡心了！
百年傳統千年傳統，難道不是一代一代推成出新，適應不斷變化發展的社會，才能流傳至今的嗎？
真要以為傳統就是一成不變，古代的比現在的好，就該放棄電氣化，扔掉汽車手機，學山頂洞人！京都的傳統高於一切，就不該有任何的建設，京都的哪一塊石頭不是有幾萬年的曆史？京都為什麽不保留原始人的茅草屋？
美國人感歎別國的曆史文化優美典雅，有幾千年的傳承之美，但美國從不停留，不停的創新創新再創新！美國人為什麽不停留在某個時刻，傳統難道不是應該從現在開始保留的嗎？難道美國人的讚歎都是假的嗎？
對！都是假的！
到別人家做客，就要誇獎主人，這是禮貌；對自己沒有的東西要讚歎，這是禮節！
難道日本人見了非洲的原始部落，不是同樣讚歎嗎？
連別人是真心的崇拜還是客套的讚賞都分不清，總是想著以前的東西有多好，以前的文明多麽璀璨，以前的地位如何高大，沉迷現狀，不思進取，活在自大和意淫之中，活該被社會淘汰！”
嶽靈珊成了京都的名人，看過電視采訪的年輕人認為嶽靈珊說的對，早就該改變了！中老年人反思自身，越想越覺得被傳統二字綁架了人生，也有意無意的用傳統二字綁架了他人的人生。
京都人關注著嶽靈珊，毫不留情的揭穿了京都傳統後麵的虛偽與軟弱的犀利女子，會如何麵對上羽屋的困境呢？
京都電視台抓住機會，再次找嶽靈珊做了專訪。
嶽靈珊聳聳肩：“上羽屋的未來不過是幾種，最大的可能就是直接賣掉，願意接手的國際買家可能會改造成新的連鎖酒店。因為我沒有辦法在短短的一兩個月內籌集到3億日元，賣掉是最簡單最經濟的選擇。
我已經向擁有上羽屋債務的金融公司提出了新的還款計劃，假如對方同意，我將把上羽屋改造成高檔私人會所，隻接待會員。以上羽屋的傳統風格，作為上流人士的休息和商務會館，我相信還是非常合適的。
另外，還有最微弱的可能性，就是通過社會募捐，償還上羽屋的欠債，我非常願意把旅館作為完整保留京都旅店傳統的紀念館。”
原本的員工們找上門，希望嶽靈珊能不要賣掉上羽屋，並且繼續聘用他們。
嶽靈珊大笑，你們有病？毫不留情的拒絕。
員工們去勞動諮詢所和勞動經濟局勞政部投訴，官員們禮節的翻開備案錄，你們當時違反勞動法突然集體辭職，我們是有記錄的哦。官員們暗暗鄙視，這群沒有職業道德的人果然想反告老板娘啊。
廚師長和男迎賓在業界有點名氣，曾經有企業想高薪挖角，現在卻沒了信息。廚師長厚著臉皮主動追問，對方笑嗬嗬的迴絕了。
都鬧上電視節目了，誰不知道上羽屋的詳情啊。沒有職業道德以集體辭職逼迫老板讓步的員工，誰敢用？至於缺的崗位，日本經濟這麽不景氣，失業率每年創新高，招人還不容易？別說顏值高的新人一抓一大把，那些有旅館工作經驗的人同樣多的是。廚師？每年擁有不錯的廚藝，從小地方到大城市找工作的人少嗎？《深夜食堂》就是例子！
嶽靈珊最終還是賣掉了上羽屋，工作是為了生活，不是‘生活是為了工作’，拋開包袱，無限大的天地，瀟灑人生，才是生活。