羅馬城外，山巒與天空的邊界在紅色晚霞中模糊了，夕陽餘暉把鬥獸場殘缺的牆壁染成了金黃色，白色的意大利統一紀念堂，巍峨地佇立在一片淺黃色石質建築中，紀念堂屋頂上兩個長著翅膀的青銅雕像，像要飛進天空中那一片橘黃色的光影中去。
亞平寧半島這個季節溫柔的風，吹拂著方自歸的臉。還剩著一點兒藍色的天空，飄著幾朵透著灰色的白雲。站在通往屋頂露台餐廳的石階上，方自歸欣賞了好一會兒太陽緩緩下落過程中的古城風光，嘴角微微上揚，饒有興致地在心裏說：這會是一個鴻門宴嗎？
邀請方自歸來吃飯的，是高格集團吻合器事業部意大利公司總經理安其羅。安其羅通過意大利一個有名的外科醫生，跟在歐洲出差的方自歸取得了聯係。
安其羅說要請方自歸吃飯，讓方自歸既驚訝又好奇。
這次出差方自歸還帶著兩個工程師，可安其羅特別強調，要跟方自歸一對一的單獨麵談，方自歸就讓兩個沒來過羅馬的工程師自己去逛愛情噴泉去了。最大競爭對手的一個總經理請方自歸單刀赴宴，意大利的黑手黨又這麽有名，這似乎是一頓有危險的飯。然而，方自歸用邏輯思維進行了一番推理，就跟毛爺爺去重慶跟蔣委員長談判前做的那番邏輯推理差不多，覺得安其羅就是在羅馬找黑手黨把自己滅了，也無法阻擋複行科技在意大利市場高歌猛進的大勢，滅了自己一個人無濟於事，據此判斷，這個羅馬鴻門宴就像重慶談判那樣應該是安全的。
看著來來往往的意大利人的臉上，那種跟冷峻的德國人完全不同的嘻嘻哈哈的表情，方自歸愈發覺得安全了。
露台餐廳幾乎滿座，並不喧鬧。方自歸站在樓梯口正觀察地形，一個身材高大穿著黑色西裝的男人走了過來。
“victor。”
“你是angelo？”
“是的。很高興認識你。”絡腮胡子剃得幹幹淨淨頭發有些花白的安其羅，微笑著伸出了他溫柔的大手。
“也很高興認識你。”方自歸微笑著與安其羅握手。
方自歸在露台上認出安其羅不容易，但安其羅認出方自歸很容易。時間到了，而此時的露台餐廳裏，就出現了方自歸這麽一張亞洲風情的麵孔。
兩人落座，點餐，然後方自歸就一邊用英語跟安其羅聊意甲聯賽和意式大餐，一邊用漢語揣測安其羅的葫蘆裏到底賣的什麽藥。
客氣和扯淡的話說了一會兒，正餐開始上來了，安其羅也終於開始言歸正傳，他手裏攥著刀叉說：“這次和你見麵，是我想和你談合作。”
方自歸咀嚼著剛塞進嘴裏的蔬菜沙拉，心裏有些納悶，心想難道是安其羅眼看複行科技已經在意大利打開了局麵，想以後與複行合作圍標，一致排擠維科？好像圍標這種事情，就是國內的公司喜歡幹，難道高逼格的高格現在也學壞啦，要在歐洲市場也使用這種低逼格的競爭手段啦？
“你說的合作，是怎樣一種合作模式？”
“我想在意大利銷售你們的產品。”
方自歸險些以為自己的英語聽力出了問題，不可一世的高格公司，從來都是賣貼著高格商標的產品，高格，怎麽可能屈尊賣一個中國公司的產品？
“哦……你對我們的什麽產品感興趣？”
兩人深入聊下去，方自歸才知道自己誤會了，才發現征服一個意大利老男人，比征服雲兒容易得多。後來的情景，就像武俠小說裏兩個高手切磋武藝，才切磋了半個時辰，一個高手就跳出圈外，對另一個高手雙手一抱拳道：“victor，您不嫌棄的話，我想帶著我的全部人馬加入你們斧頭幫，請收下我做小弟吧！”
原來，安其羅打算離開他已經服務了近二十年的高格集團，投靠複行科技。
方自歸歡迎安其羅棄暗投明的想法，但是非常疑惑安其羅的動機，於是問：“angelo，你為高格服務了這麽多年，也做到這麽高的職位，怎麽會願意屈尊來我們這樣的中國小公司呢？”
“因為高格有了新的ceo。”
方自歸微笑著開了個玩笑，“哦，因為你不喜歡新ceo的發型嗎？”
安其羅故作憎惡的表情配合著方自歸的玩笑，“歐，我恨他的發型！”
“為什麽？”
安其羅略一解釋，方自歸馬上就明白了。
股市對新ceo肯定是有期待的，所以新ceo上任後，有責任把他或她在商學院裏學到的那些拉升股價的方法使用一遍，國際上市公司的這個套路，方自歸相當熟悉。當年多卡集團換了ceo，方自歸就曾經被吸收為新ceo的黃埔一期學員參加集訓，集訓的第一個節目板塊，叫做“變革管理”，就是讓大家在新ceo剛上位後的這段時間，好好折騰一番。高格的新ceo上位後，當然也不能免俗，其中一項折騰，就是搞了一次全球性的大裁員，導致意大利分公司被要求裁員至少30%，多退少補，引起了安其羅的強烈不滿。
新ceo對意大利公司的願望是美好的，裁員30%，然後就算二零一零年意大利市場銷售增長為零，甚至來那麽一點負增長，意大利公司當年的利潤表，也會像雲兒一個月成功減肥後的身材那麽驚豔。成熟市場的增長，已經緩慢甚至停滯下來了，快速砍人降低成本，就能立竿見影地快速提升業績。然而，安其羅深愛這個行業，也深愛這個許多年來被他一手帶起來的意大利團隊，所以總部盡管不是要裁他，因為意大利這個重要的市場總還是需要一個總經理的，總部是要用他的手去裁他下麵的兄弟，把利潤表弄弄好看，但是安其羅卻不買賬。
講完了老東家的壞話，安其羅開始講複行的好話，把這個有些驚世駭俗的地下行動解釋得更理性一些，“去年在米蘭，在bass項目的競標中，你們以高於高格20%的價格中標，讓我非常震撼，給我留下極深刻的印象。這以後，我就開始留意你們的產品，開始在學術會議上了解你們的創新，然後我逐漸意識到，此時歐洲醫療圈的kol已經認可了你們的產品，接受了你們的創新。”安其羅喝了一口紅酒，表情非常誠懇，“否則，我也不可能下決心，放棄在高格近二十年的職業生涯，帶領我的整個團隊，為複行科技效力。”
方自歸完全沒有思想準備，否則與安其羅見麵前，怎麽也應該按照中國的傳統，給他準備一個紅包的。方自歸與安其羅細細聊下去，更加明白安其羅團隊要入夥，其實是安其羅在高格新ceo剛上位這種非常時期很知性的選擇，安其羅今年想上自己的船，跟餘青那年想上自己的床不同，邏輯上是沒有問題的。
安其羅跟我算得上一路人，方自歸心想。
安其羅不但很知性，而且很講義氣，他不裁手下的兄弟，很像母司在沙漠裏領導兄弟們和在家裏領導老婆們所采取的原則——不拋棄不放棄。方自歸漸漸意識到，意大利人是像重慶人那樣比較講義氣的，這幫人組團造高格的反，在崇尚利益的西方社會，也就是在黑社會曾經比較猖獗的意大利才可能發生。
這簡直是成熟市場上的一個職場神話。
亞平寧半島這個季節溫柔的風，吹拂著方自歸的臉。還剩著一點兒藍色的天空，飄著幾朵透著灰色的白雲。站在通往屋頂露台餐廳的石階上，方自歸欣賞了好一會兒太陽緩緩下落過程中的古城風光，嘴角微微上揚，饒有興致地在心裏說：這會是一個鴻門宴嗎？
邀請方自歸來吃飯的，是高格集團吻合器事業部意大利公司總經理安其羅。安其羅通過意大利一個有名的外科醫生，跟在歐洲出差的方自歸取得了聯係。
安其羅說要請方自歸吃飯，讓方自歸既驚訝又好奇。
這次出差方自歸還帶著兩個工程師，可安其羅特別強調，要跟方自歸一對一的單獨麵談，方自歸就讓兩個沒來過羅馬的工程師自己去逛愛情噴泉去了。最大競爭對手的一個總經理請方自歸單刀赴宴，意大利的黑手黨又這麽有名，這似乎是一頓有危險的飯。然而，方自歸用邏輯思維進行了一番推理，就跟毛爺爺去重慶跟蔣委員長談判前做的那番邏輯推理差不多，覺得安其羅就是在羅馬找黑手黨把自己滅了，也無法阻擋複行科技在意大利市場高歌猛進的大勢，滅了自己一個人無濟於事，據此判斷，這個羅馬鴻門宴就像重慶談判那樣應該是安全的。
看著來來往往的意大利人的臉上，那種跟冷峻的德國人完全不同的嘻嘻哈哈的表情，方自歸愈發覺得安全了。
露台餐廳幾乎滿座，並不喧鬧。方自歸站在樓梯口正觀察地形，一個身材高大穿著黑色西裝的男人走了過來。
“victor。”
“你是angelo？”
“是的。很高興認識你。”絡腮胡子剃得幹幹淨淨頭發有些花白的安其羅，微笑著伸出了他溫柔的大手。
“也很高興認識你。”方自歸微笑著與安其羅握手。
方自歸在露台上認出安其羅不容易，但安其羅認出方自歸很容易。時間到了，而此時的露台餐廳裏，就出現了方自歸這麽一張亞洲風情的麵孔。
兩人落座，點餐，然後方自歸就一邊用英語跟安其羅聊意甲聯賽和意式大餐，一邊用漢語揣測安其羅的葫蘆裏到底賣的什麽藥。
客氣和扯淡的話說了一會兒，正餐開始上來了，安其羅也終於開始言歸正傳，他手裏攥著刀叉說：“這次和你見麵，是我想和你談合作。”
方自歸咀嚼著剛塞進嘴裏的蔬菜沙拉，心裏有些納悶，心想難道是安其羅眼看複行科技已經在意大利打開了局麵，想以後與複行合作圍標，一致排擠維科？好像圍標這種事情，就是國內的公司喜歡幹，難道高逼格的高格現在也學壞啦，要在歐洲市場也使用這種低逼格的競爭手段啦？
“你說的合作，是怎樣一種合作模式？”
“我想在意大利銷售你們的產品。”
方自歸險些以為自己的英語聽力出了問題，不可一世的高格公司，從來都是賣貼著高格商標的產品，高格，怎麽可能屈尊賣一個中國公司的產品？
“哦……你對我們的什麽產品感興趣？”
兩人深入聊下去，方自歸才知道自己誤會了，才發現征服一個意大利老男人，比征服雲兒容易得多。後來的情景，就像武俠小說裏兩個高手切磋武藝，才切磋了半個時辰，一個高手就跳出圈外，對另一個高手雙手一抱拳道：“victor，您不嫌棄的話，我想帶著我的全部人馬加入你們斧頭幫，請收下我做小弟吧！”
原來，安其羅打算離開他已經服務了近二十年的高格集團，投靠複行科技。
方自歸歡迎安其羅棄暗投明的想法，但是非常疑惑安其羅的動機，於是問：“angelo，你為高格服務了這麽多年，也做到這麽高的職位，怎麽會願意屈尊來我們這樣的中國小公司呢？”
“因為高格有了新的ceo。”
方自歸微笑著開了個玩笑，“哦，因為你不喜歡新ceo的發型嗎？”
安其羅故作憎惡的表情配合著方自歸的玩笑，“歐，我恨他的發型！”
“為什麽？”
安其羅略一解釋，方自歸馬上就明白了。
股市對新ceo肯定是有期待的，所以新ceo上任後，有責任把他或她在商學院裏學到的那些拉升股價的方法使用一遍，國際上市公司的這個套路，方自歸相當熟悉。當年多卡集團換了ceo，方自歸就曾經被吸收為新ceo的黃埔一期學員參加集訓，集訓的第一個節目板塊，叫做“變革管理”，就是讓大家在新ceo剛上位後的這段時間，好好折騰一番。高格的新ceo上位後，當然也不能免俗，其中一項折騰，就是搞了一次全球性的大裁員，導致意大利分公司被要求裁員至少30%，多退少補，引起了安其羅的強烈不滿。
新ceo對意大利公司的願望是美好的，裁員30%，然後就算二零一零年意大利市場銷售增長為零，甚至來那麽一點負增長，意大利公司當年的利潤表，也會像雲兒一個月成功減肥後的身材那麽驚豔。成熟市場的增長，已經緩慢甚至停滯下來了，快速砍人降低成本，就能立竿見影地快速提升業績。然而，安其羅深愛這個行業，也深愛這個許多年來被他一手帶起來的意大利團隊，所以總部盡管不是要裁他，因為意大利這個重要的市場總還是需要一個總經理的，總部是要用他的手去裁他下麵的兄弟，把利潤表弄弄好看，但是安其羅卻不買賬。
講完了老東家的壞話，安其羅開始講複行的好話，把這個有些驚世駭俗的地下行動解釋得更理性一些，“去年在米蘭，在bass項目的競標中，你們以高於高格20%的價格中標，讓我非常震撼，給我留下極深刻的印象。這以後，我就開始留意你們的產品，開始在學術會議上了解你們的創新，然後我逐漸意識到，此時歐洲醫療圈的kol已經認可了你們的產品，接受了你們的創新。”安其羅喝了一口紅酒，表情非常誠懇，“否則，我也不可能下決心，放棄在高格近二十年的職業生涯，帶領我的整個團隊，為複行科技效力。”
方自歸完全沒有思想準備，否則與安其羅見麵前，怎麽也應該按照中國的傳統，給他準備一個紅包的。方自歸與安其羅細細聊下去，更加明白安其羅團隊要入夥，其實是安其羅在高格新ceo剛上位這種非常時期很知性的選擇，安其羅今年想上自己的船，跟餘青那年想上自己的床不同，邏輯上是沒有問題的。
安其羅跟我算得上一路人，方自歸心想。
安其羅不但很知性，而且很講義氣，他不裁手下的兄弟，很像母司在沙漠裏領導兄弟們和在家裏領導老婆們所采取的原則——不拋棄不放棄。方自歸漸漸意識到，意大利人是像重慶人那樣比較講義氣的，這幫人組團造高格的反，在崇尚利益的西方社會，也就是在黑社會曾經比較猖獗的意大利才可能發生。
這簡直是成熟市場上的一個職場神話。