宋朝貢舉的最大恩榮是釋褐授官。
唐代明經、進士及第之後，隻是取得了做官的資格，還不能直接入仕做官。
必須再經過吏部銓選考試，合格後才能授予官職，脫去粗麻布衣，換上官服，即所謂“釋褐授官”。
因而，唐代許多士人明經、進士及第多年之後，仍為一介布衣，未能釋褐授官，以致有出身二十年而未獲祿者。
如一代文豪韓愈，就是這樣的倒黴蛋。
貞元八年他進士及第，因為吏部的考試不合格，磋砣三年，尚未入仕。
於是貞元十一年他三次上書宰相而求仕，自稱四舉於禮部乃一得，三選於吏部卒無成。
希望能通過當朝宰相的論薦獲得一官半職，結果是三次上書均不獲垂憐。
他隻好離開京城長安，到宣武軍節度使董晉的麾下做幕僚，被辟署為觀察推官，才踏上了仕途。
這樣的慘痛經曆在宋代是不可能發生的。
宋初承襲了五代以來的規則，但自太平興國二年開始，進士、諸科及第、出身者可以不經關試皆釋褐授官。
按照慣例，第一、第二等進士並九經授將作監丞、大理評事，通判諸州。
同出身進士及諸科，並送吏部，免選優等注擬初資職事、判司簿尉。
嘉佑二年這一年是相當特殊的一年。
一方麵，因為慣例，中式考生都可以可以不經關試皆釋褐授官。
另一方麵，趙禎首次宣布殿試不黜落。
而且，在往後推一年，到了嘉佑三年，新及第進士授官較之前一階段稍有降低，往往會減少新及第進士授官的恩典。
也就是說，嘉佑二年這一年的考生，著實是幸運到了極致。
過了省試之後就不必擔心黜落，殿試之後不用考核直接當官，授官的時候還往高了授，著實是幸運無比。
早一年晚一年都不行。
趕上了好時候，諸多新科進士喜氣洋洋，朝廷也按照慣例授官，第二、第三人授大理評事，並為諸州通判；
第四、第五人授秘書省校書郎、簽書兩使判官廳公事；
第六名以下第一甲授兩使職官。第二甲授初等職官。
第三、第四甲授判司簿尉。第五甲守選，待授官。
然而有一個人卻是例外，就是新科狀元郎歐陽辯。
歐陽辯直接授將作監丞。
看著與眾不同，但其實也算是慣例了。
太祖開寶六年，創立殿試製度，進士及第所授官階有所提高。
既然是有例可循，便不算破格。
仁宗做事曆來謹慎，說他膽小也可以，但作為一個帝皇，能夠做到這種程度，也算是好事。
如果當真不顧一切破格授官，那反而對歐陽辯不利。
以前不是沒有發生過這種事情，乾德五年三月，門下省直接將進士開封李肅擬保順軍節度
掌書記的授官駁迴，因為不符合《少尹幕職州縣官參選條件》的規定。
如果仁宗對歐陽辯破格授官，先不說宰相那邊能不能通過，即便是通過，也會引起不滿，這對原本就年幼的歐陽辯會產生不小的影響。
不過宋代授官如此輕易也有原因，宋代的官、職、差遣是分開的，授官隻是出一份俸祿，並不需要實際的工作崗位。
這也是冗官的來由。
官位每年都要給出很多，雖然不需要每個都給差遣，但俸祿你總得給吧？
日積月累之下，即便是有金山銀山，也都給吃崩了。
這也就是趙禎對歐陽辯如此重視的原因。
所以，在其餘新科進士還在悠遊林下的時候，歐陽辯已經出現在三司了。
歐陽辯站在三司大門之前，仔細觀看這個帝國財政中心。
這個部門人流如織，門庭若市，比起其他的部門來說，這裏流淌著的金色的銅錢，錢財動人心，所以這裏的人多也正常。
不過除了在這裏工作的官員、以及三司裏的雜工侍從們，還有許多前來要錢的人。
裏麵有州縣的官員，也有看起來孔武有力的武將，當然也不乏有看起來高人一等的京官，熙熙攘攘的好不熱鬧。
這就是三司！
歐陽辯嘖嘖稱讚。
大宋朝先天不足，以至於必須常年保持海量的軍隊，戰爭的壓力之下、募兵製自身的問題，以及越來越多的官員對於俸祿的需求，以至於宋朝不得不在財政上實行前所未有的集權。
後世人對三司褒貶不一，有人認為這是個爛透了的機構，讓宋朝積貧積弱的根子就在這裏。
因為宋之前地方是有財權的，所以經常有中央被外敵打垮之後，地方政府還能夠組織起軍隊來繼續反抗，因為地方有錢糧。
但宋朝一旦中央被打垮，整個帝國就陷入癱瘓，沒有辦法組織反抗，因為地方上更窮。
但三司也有優點。
它最突出的優點在於他的高度統一性、一體性。
它不但能夠統一管理賦稅征收，而且在一定程度上也能統一管理財政支出，甚至能夠通過財政監察權有效的統一調度財計的意圖。
然而，歐陽辯很清楚事物的缺點往往也是由優點而生。
三司體製的優點源於他的財政管理一體化，但缺點也因此而生。
三司不光朝省財計，又要幹預地方財計，又要負責財務檢查，又要負責財務出納，還要負責土木建築，軍器製造水利工程以及一些民政事務。
這樣就使得它的責任過於繁重，需要處理的事物過於眾多。
在當時的社會條件下，無論其結構如何複雜龐大，權力如何集中，要有效的控製整個財政機器的運轉，而不出問題也是極其困難的。
看著熙熙攘攘的龐雜無比的人流，歐陽辯不由得心生懷疑畏懼。
自己真的能夠在如此龐大的機構裏大展拳腳？
即便是三司使是包拯，王安石也在裏麵擔任二把手，但即便是這樣，如此龐大的一個機構，他真的能夠指使得動？
就在歐陽辯心生畏懼彷徨之時，王安石從裏麵出來，笑著和歐陽辯招手。
這一動作讓許多人紛紛側目。
作為三司使的二把手，王安石掌控著這個帝國的財富，在這裏，他就是一人之下萬人之上的統治者。
無論是在裏麵工作的官員或者後勤人員，或者前來跑部錢進的官員武將，都得養他鼻息。
而現在這位二把手，竟然親自出門，來迎接一個綠袍的官員，而且這官員看起來也就十來歲模樣？
咦，這是新科狀元歐陽辯吧！
有人恍然大悟。
歐陽辯是王安石的學生，這是眾所周知的事情，老師照顧學生，這也是理所當然的事情。
那麽王安石出來給大家做個姿態，無非就是釋放一個信號——這是我學生，你們都給我放尊重點。
唐代明經、進士及第之後，隻是取得了做官的資格，還不能直接入仕做官。
必須再經過吏部銓選考試，合格後才能授予官職，脫去粗麻布衣，換上官服，即所謂“釋褐授官”。
因而，唐代許多士人明經、進士及第多年之後，仍為一介布衣，未能釋褐授官，以致有出身二十年而未獲祿者。
如一代文豪韓愈，就是這樣的倒黴蛋。
貞元八年他進士及第，因為吏部的考試不合格，磋砣三年，尚未入仕。
於是貞元十一年他三次上書宰相而求仕，自稱四舉於禮部乃一得，三選於吏部卒無成。
希望能通過當朝宰相的論薦獲得一官半職，結果是三次上書均不獲垂憐。
他隻好離開京城長安，到宣武軍節度使董晉的麾下做幕僚，被辟署為觀察推官，才踏上了仕途。
這樣的慘痛經曆在宋代是不可能發生的。
宋初承襲了五代以來的規則，但自太平興國二年開始，進士、諸科及第、出身者可以不經關試皆釋褐授官。
按照慣例，第一、第二等進士並九經授將作監丞、大理評事，通判諸州。
同出身進士及諸科，並送吏部，免選優等注擬初資職事、判司簿尉。
嘉佑二年這一年是相當特殊的一年。
一方麵，因為慣例，中式考生都可以可以不經關試皆釋褐授官。
另一方麵，趙禎首次宣布殿試不黜落。
而且，在往後推一年，到了嘉佑三年，新及第進士授官較之前一階段稍有降低，往往會減少新及第進士授官的恩典。
也就是說，嘉佑二年這一年的考生，著實是幸運到了極致。
過了省試之後就不必擔心黜落，殿試之後不用考核直接當官，授官的時候還往高了授，著實是幸運無比。
早一年晚一年都不行。
趕上了好時候，諸多新科進士喜氣洋洋，朝廷也按照慣例授官，第二、第三人授大理評事，並為諸州通判；
第四、第五人授秘書省校書郎、簽書兩使判官廳公事；
第六名以下第一甲授兩使職官。第二甲授初等職官。
第三、第四甲授判司簿尉。第五甲守選，待授官。
然而有一個人卻是例外，就是新科狀元郎歐陽辯。
歐陽辯直接授將作監丞。
看著與眾不同，但其實也算是慣例了。
太祖開寶六年，創立殿試製度，進士及第所授官階有所提高。
既然是有例可循，便不算破格。
仁宗做事曆來謹慎，說他膽小也可以，但作為一個帝皇，能夠做到這種程度，也算是好事。
如果當真不顧一切破格授官，那反而對歐陽辯不利。
以前不是沒有發生過這種事情，乾德五年三月，門下省直接將進士開封李肅擬保順軍節度
掌書記的授官駁迴，因為不符合《少尹幕職州縣官參選條件》的規定。
如果仁宗對歐陽辯破格授官，先不說宰相那邊能不能通過，即便是通過，也會引起不滿，這對原本就年幼的歐陽辯會產生不小的影響。
不過宋代授官如此輕易也有原因，宋代的官、職、差遣是分開的，授官隻是出一份俸祿，並不需要實際的工作崗位。
這也是冗官的來由。
官位每年都要給出很多，雖然不需要每個都給差遣，但俸祿你總得給吧？
日積月累之下，即便是有金山銀山，也都給吃崩了。
這也就是趙禎對歐陽辯如此重視的原因。
所以，在其餘新科進士還在悠遊林下的時候，歐陽辯已經出現在三司了。
歐陽辯站在三司大門之前，仔細觀看這個帝國財政中心。
這個部門人流如織，門庭若市，比起其他的部門來說，這裏流淌著的金色的銅錢，錢財動人心，所以這裏的人多也正常。
不過除了在這裏工作的官員、以及三司裏的雜工侍從們，還有許多前來要錢的人。
裏麵有州縣的官員，也有看起來孔武有力的武將，當然也不乏有看起來高人一等的京官，熙熙攘攘的好不熱鬧。
這就是三司！
歐陽辯嘖嘖稱讚。
大宋朝先天不足，以至於必須常年保持海量的軍隊，戰爭的壓力之下、募兵製自身的問題，以及越來越多的官員對於俸祿的需求，以至於宋朝不得不在財政上實行前所未有的集權。
後世人對三司褒貶不一，有人認為這是個爛透了的機構，讓宋朝積貧積弱的根子就在這裏。
因為宋之前地方是有財權的，所以經常有中央被外敵打垮之後，地方政府還能夠組織起軍隊來繼續反抗，因為地方有錢糧。
但宋朝一旦中央被打垮，整個帝國就陷入癱瘓，沒有辦法組織反抗，因為地方上更窮。
但三司也有優點。
它最突出的優點在於他的高度統一性、一體性。
它不但能夠統一管理賦稅征收，而且在一定程度上也能統一管理財政支出，甚至能夠通過財政監察權有效的統一調度財計的意圖。
然而，歐陽辯很清楚事物的缺點往往也是由優點而生。
三司體製的優點源於他的財政管理一體化，但缺點也因此而生。
三司不光朝省財計，又要幹預地方財計，又要負責財務檢查，又要負責財務出納，還要負責土木建築，軍器製造水利工程以及一些民政事務。
這樣就使得它的責任過於繁重，需要處理的事物過於眾多。
在當時的社會條件下，無論其結構如何複雜龐大，權力如何集中，要有效的控製整個財政機器的運轉，而不出問題也是極其困難的。
看著熙熙攘攘的龐雜無比的人流，歐陽辯不由得心生懷疑畏懼。
自己真的能夠在如此龐大的機構裏大展拳腳？
即便是三司使是包拯，王安石也在裏麵擔任二把手，但即便是這樣，如此龐大的一個機構，他真的能夠指使得動？
就在歐陽辯心生畏懼彷徨之時，王安石從裏麵出來，笑著和歐陽辯招手。
這一動作讓許多人紛紛側目。
作為三司使的二把手，王安石掌控著這個帝國的財富，在這裏，他就是一人之下萬人之上的統治者。
無論是在裏麵工作的官員或者後勤人員，或者前來跑部錢進的官員武將，都得養他鼻息。
而現在這位二把手，竟然親自出門，來迎接一個綠袍的官員，而且這官員看起來也就十來歲模樣？
咦，這是新科狀元歐陽辯吧！
有人恍然大悟。
歐陽辯是王安石的學生，這是眾所周知的事情，老師照顧學生，這也是理所當然的事情。
那麽王安石出來給大家做個姿態，無非就是釋放一個信號——這是我學生，你們都給我放尊重點。