第三百九十章 財務與人事
“薛總。 ”荊天宇叫了業務部主管經理過來。
“不敢不敢，荊總叫我小薛就行了。”薛經理小心翼翼的說。
“以前我做主管經理的時候，人家還不是一口一個荊總的叫。”荊天宇說，這個薛經理很頑固很保守，不好弄。但是不弄又不行，業務部必須要控製住。
“荊總年紀太謙虛了，我說是主管經理，其實根本做不了主。上頭還有劉總呢。現在劉總不在，上頭關心業務部的老總們也多的是，我這個位置婆婆多，誰也得罪不起，都得小心伺候著。我們業務部事情又多，整天在外頭跑，一直工作在第一線，哪裏敢叫什麽總什麽總的。”
這就是說荊天宇別想胡亂支使他。荊天宇微微一笑，“薛經理，劉總被抓了，本來應該是由你替補上去的。”
“這哪能呢，我這個人就喜歡在第一線幹活。”薛經理說。
“是嗎。”荊天宇說，“那真是太好了，我還想著要怎麽跟你說了。其實我比較喜歡穀文昌穀經理。他技術好，我們瀚海也缺一個技術代表，讓他上位正好。”
薛經理的臉色頓時黑了不少，雖然他已經打定了主意不聽荊天宇的，可是被荊天宇這麽明明白白的當麵踩下來，頓時有點掛不住。
“荊總，這個得董事會通過才行吧。”薛經理說。
“董事會當然會通過。”荊天宇說，“老板和總經理的投票權都在我手上呢，董事會肯定能通過。再說董事會裏麵會有誰非要得罪穀經理不讓他上位呢？”
“以前從來沒有技術人員當副總經理的！”薛經理說，“連主管經理都沒有，最高也就是穀經理的副主管經理。”
“是啊，所以要改革，我們瀚海是一家高科技公司，可是高層裏麵懂技術的實在太少了，以前還有段副董事長，現在是一個技術出身的都沒有，這怎麽能行呢。”
“荊總你……”薛經理和穀文昌沒有什麽私人恩怨，一直客客氣氣的，敬而遠之，誰叫人家技術確實好呢，可是一想到穀文昌要爬頭超過他，薛經理就有一種從高樓往下看即將掉下去的感覺，“這不太好吧，沒有先例。”
“一家才十年出頭的公司說什麽先例呢。”荊天宇說，“當年黃老板建立公司的時候，難道就設計好了不讓技術人員當高層管理？”
“荊總……”薛經理滿嘴苦澀。
“不過也不一定要讓他做副總經理。”荊天宇這才改了口風，“如果薛經理你願意承擔著更重要責任的話，我也可以提議讓你來做副總經理，讓穀經理做主管經理。”
“這樣……更合理一些吧。”薛經理投降了，就算是一會兒也好，他不能讓穀文昌爬過頭去，何況情況不明，黃葛樹迴來也不一定會推翻荊天宇的決定。
薛經理安慰自己，劉曉星被抓了，本來就應該是他上位，所以這不算是投靠荊天宇，隻能說是荊天宇執行了這一次晉升。
可是荊天宇很快就戳破了他這個想法，“薛經理啊，你要明白，想當副總經理，可不是那麽容易的事情。”
“是，我明白。”薛經理說，主管經理還算是中層頂端和高層管理的交界處，副總經理就是正兒八經的高管了，管著自己的一攤事情，可以說是一方諸侯，職業生涯的頂點。
“我這裏有些事情需要你來協助。”荊天宇說，“相信薛經理會盡力幫我做成的對吧？”
“什麽事？”薛經理立即問。
“很多事。”荊天宇就是不具體說明。
“我……當然會盡力幫您做的。”薛經理難道還能說不嗎，但是這也不要緊，如果荊天宇讓他幹的事情是合理的，那麽就做，要是不合理的，找個借口推脫掉就是。
“那就太好了。”荊天宇說，“你等一等啊。”他打了電話，把穀文昌也叫了上來。
“荊總。”穀文昌很是感慨，每一次見到這個男人，荊天宇的身份就變一次，從剛開始的小職員，到後來的主任，顧家女婿，大項目部主管，現在還代行董事長職責了。
以前穀文昌高高在上俯視著荊天宇，顧通讓他一起對付荊天宇的時候，穀文昌還覺得顧通是小題大做呢，這麽個小人物隨便就掐死了，還用得著辛辛苦苦設陷阱，還要帶去申城，這麽麻煩做什麽。現在才知道，連顧通都是小看了荊天宇，別說他穀文昌了。
“是這樣的，”荊天宇說，“劉總被抓了，就算放出來，也不適合繼續擔任副總經理。我打算推薦薛經理做副總經理，主管業務部門的工作。你呢，就給薛經理做替補，做薛經理的主管經理。你自己願不願意呢？”
當然願意，這有什麽不願意的，穀文昌奮鬥了這麽多年，還去投靠顧通，不就是想要更上一層樓嗎。作為一個技術專家，在瀚海的體製內，能夠升到業務部副主管經理已經是到頂了，再上去隻有做個沒實權的副董事長，可也做不了。
現在荊天宇忽然就把這個朝思夜想的主管經理職位送上門來，穀文昌第一時間不是覺得高興，而是不可置信。
“這不合規矩把。”穀文昌小聲說。
“有什麽規矩不規矩的，我們是公司，又不是政府部門。”荊天宇說，“一家公司最重要的是什麽，當然就是賺錢了，隻要能幫公司賺錢，這就是最大的規矩。”
“真……真的？”穀文昌還是將信將疑。
“當然是真的。”荊天宇把黃葛樹和黃承富簽的授權書給穀文昌看，“黃老板不在的時候，就由我來代行他的職責，我覺得你做主管經理對公司有利。”
可是我們有仇啊！
穀文昌還是弄不明白荊天宇為什麽要這麽做。
“你要是不願意的話，那就算了。”荊天宇說。
“我……願意。”穀文昌還是受不了這個誘惑。
“那你以後就和薛經理好好配合。”荊天宇說，“這肯定沒問題的對吧，你們都配合好幾年了。以後不過是權力更加大了而已，想來你們會給公司做更大的貢獻。薛經理你說是不是？”
“是，當然。”薛經理明白這話是什麽意思，要是不給公司，或者說黃葛樹做更大的貢獻，那麽荊天宇就會把權力收迴去，他既然可以讓穀文昌違反規矩當上主管經理，當然也可以把穀文昌踢下去，薛經理也一樣。
荊天宇這人不是好糊弄的啊，薛經理不聽話，他隨時都能讓穀文昌頂上去，穀文昌這時候還沒反應過來，等反應過來了，隨時會下絆子。畢竟主管經理怎麽比得上副總經理呢。
如果黃葛樹補迴來，薛經理從此就是荊天宇的人了。就算黃葛樹迴來，薛經理也有很大可能被黃葛樹當作是荊天宇的人。但是薛經理沒辦法，他不想被穀文昌爬過頭，就隻能乖乖聽命令。
“穀經理你說呢？”荊天宇問。
“我會盡權力配合薛總的工作。”穀文昌說。
“祝兩位工作順利，為公司賺大錢。時候也不早了，薛經理你先去忙吧，我有些事情要和穀經理交代一下。”荊天宇說。
薛經理走了以後，荊天宇就對穀文昌說：“穀經理，顧通當時想要對付我，你可是幫兇，這件事我一直沒忘。”
“荊總！”穀文昌的臉色馬上就變了。
“我還和小清在一起，自然不好追究，可是現在我和小清……發生了一些事情，所以我打算追究一下。”
究竟發生了什麽事情啊，難道追究就是要升官嗎？穀文昌更加不明白了，以德報怨何以報德啊！
“不過穀經理你的技術這麽好，真要報複你，我又於心不忍。”荊天宇說，“其實我已經準備好了，你們當年怎麽對付我，我現在就要怎麽對付你。昨天你還去夜總會了是不是，本來警察都要出動抓嫖了。”
穀文昌下廚了一身的冷汗，昨天晚上他玩的可是一個初中生，要是被嚴格追究的話，那可是很大的事，萬一查出來不夠14歲，那更是要挨槍子的罪過。
其實荊天宇隻是嚇唬他罷了，他沒人沒錢的，公安局裏誰都不認識，能安排個屁。
“所以你明白了嗎。”荊天宇說，“我希望你能好好幹活，將功贖罪，這樣以前的事情我就不計較了。”
“謝謝荊總！”穀文昌鬆了一口氣，隻覺得渾身上下都浸透著一層汗水，“那個，您和顧小姐問題不是很大吧？顧家究竟怎麽了？顧老板不會怎麽樣吧？”
“事情很大，不過和你沒關係。”荊天宇說。
“這樣啊。”穀文昌說。
“好了，你也先出去吧。”荊天宇忙得很，接下來還有很多人要見呢，控製了業務部門還不夠，還得把人事和財務部門也控製在手裏才行。業務部門算是比較好的，因為要搞業務，必須得用專家才行。
財務部門就不同了，財務那是必須的自己人，忠心比業務能力更重要。人事部門也差不多。
“薛總。 ”荊天宇叫了業務部主管經理過來。
“不敢不敢，荊總叫我小薛就行了。”薛經理小心翼翼的說。
“以前我做主管經理的時候，人家還不是一口一個荊總的叫。”荊天宇說，這個薛經理很頑固很保守，不好弄。但是不弄又不行，業務部必須要控製住。
“荊總年紀太謙虛了，我說是主管經理，其實根本做不了主。上頭還有劉總呢。現在劉總不在，上頭關心業務部的老總們也多的是，我這個位置婆婆多，誰也得罪不起，都得小心伺候著。我們業務部事情又多，整天在外頭跑，一直工作在第一線，哪裏敢叫什麽總什麽總的。”
這就是說荊天宇別想胡亂支使他。荊天宇微微一笑，“薛經理，劉總被抓了，本來應該是由你替補上去的。”
“這哪能呢，我這個人就喜歡在第一線幹活。”薛經理說。
“是嗎。”荊天宇說，“那真是太好了，我還想著要怎麽跟你說了。其實我比較喜歡穀文昌穀經理。他技術好，我們瀚海也缺一個技術代表，讓他上位正好。”
薛經理的臉色頓時黑了不少，雖然他已經打定了主意不聽荊天宇的，可是被荊天宇這麽明明白白的當麵踩下來，頓時有點掛不住。
“荊總，這個得董事會通過才行吧。”薛經理說。
“董事會當然會通過。”荊天宇說，“老板和總經理的投票權都在我手上呢，董事會肯定能通過。再說董事會裏麵會有誰非要得罪穀經理不讓他上位呢？”
“以前從來沒有技術人員當副總經理的！”薛經理說，“連主管經理都沒有，最高也就是穀經理的副主管經理。”
“是啊，所以要改革，我們瀚海是一家高科技公司，可是高層裏麵懂技術的實在太少了，以前還有段副董事長，現在是一個技術出身的都沒有，這怎麽能行呢。”
“荊總你……”薛經理和穀文昌沒有什麽私人恩怨，一直客客氣氣的，敬而遠之，誰叫人家技術確實好呢，可是一想到穀文昌要爬頭超過他，薛經理就有一種從高樓往下看即將掉下去的感覺，“這不太好吧，沒有先例。”
“一家才十年出頭的公司說什麽先例呢。”荊天宇說，“當年黃老板建立公司的時候，難道就設計好了不讓技術人員當高層管理？”
“荊總……”薛經理滿嘴苦澀。
“不過也不一定要讓他做副總經理。”荊天宇這才改了口風，“如果薛經理你願意承擔著更重要責任的話，我也可以提議讓你來做副總經理，讓穀經理做主管經理。”
“這樣……更合理一些吧。”薛經理投降了，就算是一會兒也好，他不能讓穀文昌爬過頭去，何況情況不明，黃葛樹迴來也不一定會推翻荊天宇的決定。
薛經理安慰自己，劉曉星被抓了，本來就應該是他上位，所以這不算是投靠荊天宇，隻能說是荊天宇執行了這一次晉升。
可是荊天宇很快就戳破了他這個想法，“薛經理啊，你要明白，想當副總經理，可不是那麽容易的事情。”
“是，我明白。”薛經理說，主管經理還算是中層頂端和高層管理的交界處，副總經理就是正兒八經的高管了，管著自己的一攤事情，可以說是一方諸侯，職業生涯的頂點。
“我這裏有些事情需要你來協助。”荊天宇說，“相信薛經理會盡力幫我做成的對吧？”
“什麽事？”薛經理立即問。
“很多事。”荊天宇就是不具體說明。
“我……當然會盡力幫您做的。”薛經理難道還能說不嗎，但是這也不要緊，如果荊天宇讓他幹的事情是合理的，那麽就做，要是不合理的，找個借口推脫掉就是。
“那就太好了。”荊天宇說，“你等一等啊。”他打了電話，把穀文昌也叫了上來。
“荊總。”穀文昌很是感慨，每一次見到這個男人，荊天宇的身份就變一次，從剛開始的小職員，到後來的主任，顧家女婿，大項目部主管，現在還代行董事長職責了。
以前穀文昌高高在上俯視著荊天宇，顧通讓他一起對付荊天宇的時候，穀文昌還覺得顧通是小題大做呢，這麽個小人物隨便就掐死了，還用得著辛辛苦苦設陷阱，還要帶去申城，這麽麻煩做什麽。現在才知道，連顧通都是小看了荊天宇，別說他穀文昌了。
“是這樣的，”荊天宇說，“劉總被抓了，就算放出來，也不適合繼續擔任副總經理。我打算推薦薛經理做副總經理，主管業務部門的工作。你呢，就給薛經理做替補，做薛經理的主管經理。你自己願不願意呢？”
當然願意，這有什麽不願意的，穀文昌奮鬥了這麽多年，還去投靠顧通，不就是想要更上一層樓嗎。作為一個技術專家，在瀚海的體製內，能夠升到業務部副主管經理已經是到頂了，再上去隻有做個沒實權的副董事長，可也做不了。
現在荊天宇忽然就把這個朝思夜想的主管經理職位送上門來，穀文昌第一時間不是覺得高興，而是不可置信。
“這不合規矩把。”穀文昌小聲說。
“有什麽規矩不規矩的，我們是公司，又不是政府部門。”荊天宇說，“一家公司最重要的是什麽，當然就是賺錢了，隻要能幫公司賺錢，這就是最大的規矩。”
“真……真的？”穀文昌還是將信將疑。
“當然是真的。”荊天宇把黃葛樹和黃承富簽的授權書給穀文昌看，“黃老板不在的時候，就由我來代行他的職責，我覺得你做主管經理對公司有利。”
可是我們有仇啊！
穀文昌還是弄不明白荊天宇為什麽要這麽做。
“你要是不願意的話，那就算了。”荊天宇說。
“我……願意。”穀文昌還是受不了這個誘惑。
“那你以後就和薛經理好好配合。”荊天宇說，“這肯定沒問題的對吧，你們都配合好幾年了。以後不過是權力更加大了而已，想來你們會給公司做更大的貢獻。薛經理你說是不是？”
“是，當然。”薛經理明白這話是什麽意思，要是不給公司，或者說黃葛樹做更大的貢獻，那麽荊天宇就會把權力收迴去，他既然可以讓穀文昌違反規矩當上主管經理，當然也可以把穀文昌踢下去，薛經理也一樣。
荊天宇這人不是好糊弄的啊，薛經理不聽話，他隨時都能讓穀文昌頂上去，穀文昌這時候還沒反應過來，等反應過來了，隨時會下絆子。畢竟主管經理怎麽比得上副總經理呢。
如果黃葛樹補迴來，薛經理從此就是荊天宇的人了。就算黃葛樹迴來，薛經理也有很大可能被黃葛樹當作是荊天宇的人。但是薛經理沒辦法，他不想被穀文昌爬過頭，就隻能乖乖聽命令。
“穀經理你說呢？”荊天宇問。
“我會盡權力配合薛總的工作。”穀文昌說。
“祝兩位工作順利，為公司賺大錢。時候也不早了，薛經理你先去忙吧，我有些事情要和穀經理交代一下。”荊天宇說。
薛經理走了以後，荊天宇就對穀文昌說：“穀經理，顧通當時想要對付我，你可是幫兇，這件事我一直沒忘。”
“荊總！”穀文昌的臉色馬上就變了。
“我還和小清在一起，自然不好追究，可是現在我和小清……發生了一些事情，所以我打算追究一下。”
究竟發生了什麽事情啊，難道追究就是要升官嗎？穀文昌更加不明白了，以德報怨何以報德啊！
“不過穀經理你的技術這麽好，真要報複你，我又於心不忍。”荊天宇說，“其實我已經準備好了，你們當年怎麽對付我，我現在就要怎麽對付你。昨天你還去夜總會了是不是，本來警察都要出動抓嫖了。”
穀文昌下廚了一身的冷汗，昨天晚上他玩的可是一個初中生，要是被嚴格追究的話，那可是很大的事，萬一查出來不夠14歲，那更是要挨槍子的罪過。
其實荊天宇隻是嚇唬他罷了，他沒人沒錢的，公安局裏誰都不認識，能安排個屁。
“所以你明白了嗎。”荊天宇說，“我希望你能好好幹活，將功贖罪，這樣以前的事情我就不計較了。”
“謝謝荊總！”穀文昌鬆了一口氣，隻覺得渾身上下都浸透著一層汗水，“那個，您和顧小姐問題不是很大吧？顧家究竟怎麽了？顧老板不會怎麽樣吧？”
“事情很大，不過和你沒關係。”荊天宇說。
“這樣啊。”穀文昌說。
“好了，你也先出去吧。”荊天宇忙得很，接下來還有很多人要見呢，控製了業務部門還不夠，還得把人事和財務部門也控製在手裏才行。業務部門算是比較好的，因為要搞業務，必須得用專家才行。
財務部門就不同了，財務那是必須的自己人，忠心比業務能力更重要。人事部門也差不多。