大公司就應該有大公司的氣度,還是應該采取一些相對文明的競爭策略,保持自身應有的體麵和形象。


    都是搞互聯網的,誰不知道誰啊?


    紫微星過去這些年的好口碑,不僅是來自於周不器個人的外界形象,也跟這些年來紫微星溫和友好的競爭策略有關。尤其國內的企業裏有一種很不好的風氣,都在鼓吹狼性,不管是對內還是對外,都跟野狼一樣。甚至很多頂流的科技巨頭也在玩這一套,還當成了企業文化很驕傲的向全社會大肆鼓吹。


    這就有點太不上台麵了。


    一家好公司推崇的應該是溫情脈脈的人性,而不是六親不認的狼性。


    企業如人。


    泯滅人性去追逐狼性,往嚴重了說就是反人類。


    可市場很多時候就是唯結果論。


    狼性的衝鋒更兇殘、更有效,更能在商業競爭中取得好結果。


    國外相對還好。


    社會資源很豐富,「快樂教育」下社會精英也培育的很少,所以商業競爭沒那麽激烈。這個領域做不好,就換一個領域好了,很多公司隻要做的差不多點,就能保持體麵的活下去。


    國內就不行了,商業競爭太殘酷了。


    絕大部分的社會資源都被壟斷了,普通人分潤不到。


    剩下留給民間的就隻有那麽零星的幾個賽道。


    本來資源就很稀缺,還要麵對數量龐大到難以想象的競爭對手。


    僧多,肉少,還有蠻兵環伺。


    能怎麽辦?


    隻能拚命。


    不來點六親不認的狼性精神,不野蠻瘋狂的衝上去搶,像一個謙謙君子似的有禮有節……那最後就隻能餓死。


    對很多公司來說,這是無奈之舉。


    是大環境之下市場的最優解。


    企業如狼,企業裏的員工,那當然就構成了一個大狼群。


    很多人就抱怨,說是自己在公司裏受到了各種不公平的待遇,嚴重加班還沒有加班費,福利保障不到位,有時候連基本的尊嚴都沒有……這就缺乏對商業的認識了,把自己當人看本來就錯了,他們本來就不是人。


    互聯網hr行業都有一個行話:「把男人當牲口用,把女人當男人用。」


    這話隻說對了一半,這是經濟形勢好的情況下。


    經濟變差了,那就是「把男人當牲口用,把女人也當牲口用。」


    商業競爭就是這麽殘酷,連企業家本人都化作頭狼了,員工們當然隻能是變成小狼、變成牲口。誰想追求屬於人的東西,想把自己當人看,那就隻有裁員走人。


    人性之所以出現,是智人滅絕了同類尼安德特人、丹尼索瓦人、弗洛勒斯人、直立人,成了地球的主宰過上了衣食無憂的生活之後,才慢慢的產生了人性。


    在此之前,就是以生存為唯一目的的殘***物性。


    紫微星如今已經成長起來了。


    最新市值,2285億美元!


    在it公司裏,僅次於蘋果、微軟和穀歌,排名世界第四。


    不僅是市值高,這些年來,周不器已經為紫微星打下了一個大大的牢固的基本盤,並且建立起了深深的護城河和高高的護城牆,今日頭條、微博、微點、校內網、、紫微雲等產品都有著壟斷級的地位。


    彼此之間還相互互補、相互依存,交叉補貼、形成了多樣的犄角之勢的協助共生體。


    這麽深的護城河,這麽高的護城牆,別說狼群來衝鋒了,就算虎群來衝鋒也沒用啊!


    除非是有人


    關係通天抬出了槍杆子上陣,否則誰能把這座城頭攻下來?


    這就是周不器的底氣。


    也是先知先覺帶給他過去這些年在商業競爭裏最大的優勢,讓他可以采用更光明磊落的策略來麵對同行和競爭對手,他不僅不屑於采用一些野蠻如狼的競爭策略,還會大大方方的去幫助那些競爭對手發展。


    這讓周不器過去這些年裏積累了大量的聲望,尤其在企業家群體裏,走到哪裏都備受尊重。不僅是他在商業領域取得了舉世矚目的成就,也是對他的格局、胸襟和氣魄的敬佩有加。


    哪怕是很多競爭對手,都能跟他保持很好的私交。


    現在,孟厚坤提議玩野蠻狼性的那一套……


    這不是給周大老板上眼藥嘛!


    想這麽搞,也不是不行,至少得等到國內的大環境改變了,周不器從紫微星退休了,孟厚坤成為了新的董事長之後。就現在來看,紫微星還處於拿著望遠鏡都找不到對手的無敵狀態,根本不需要來這麽野蠻的一套。


    在這方麵,孟厚坤還是年輕了一些,考慮的不是那麽周全。


    賀陽就足夠的成熟有閱曆,最能理解周大老板的的心思,笑道:「紫微星有最好的員工待遇,有最好的人性化管理,對每個員工都充滿了尊重。這樣的價值觀,過去這些年裏為我們爭取到了最多的行業人才。」


    張一明補充道:「尤其是那些外企出來的,還有海歸人才,紫微星永遠是他們的第一選擇。尊重是相互的,你尊重了人才,人才就會向你靠攏;你對待人才的態度冷漠無情,那人才就會離你而去。要是整個國家整個行業都缺乏這樣的尊重,那必然就是大量的人才出逃,都流失到美國去了。這對紫微星,對為我們的互聯網行業都是巨大的損失。」


    孟厚坤歎了口氣,「可我們現在的人才已經足夠多了,我們最需要做的是遏製競爭對手的反噬。」


    張一明也是個好人,他也不喜歡狼性的那一套,很自信的說:「我們隻需要堂堂正正,就不會有什麽對手!」


    「那成本可大了。」孟厚坤搖了搖頭,「就說這送外賣,現在都有外賣補貼呢。一單外賣,去店裏吃,可能要20塊錢。在線上點單送餐,可能隻要10塊錢。這餐補可大了去了!想要讓飯團在跟百度糯米的競爭裏取得優勢,搞不好要補貼進去幾十億!」


    周不器不以為意,「幾十億?紫微星又不是補不起,比錢多?百度會是我們的對手?」


    孟厚坤道:「這還隻是百度一家,以後阿裏、企鵝那邊也都推出了自家的外賣送餐平台,到時候還得掀起一番大戰,可能還得幾十上百億。你想文明著競爭,那成本可太大了!要是搞臭了百度的名聲,咱們可能一夜之間就能弄死百度糯米,這多省錢?」


    周不器不同意,「別人誰願意幹,誰就去幹,但是咱們不能幹!我跟李彥紅是這麽多年的朋友了,你讓我在他背後捅刀子,這是不可能的。」


    孟厚坤一腦門黑線,「你就是朋友太多了。」


    周不器反問:「朋友多了還不好?非得去交惡?」


    賀陽笑嗬嗬的講起了曆史故事:「諸葛亮七擒孟獲而不殺,這就很文明,可以把孟獲感化了收為己用。要是直接就很野蠻的把孟獲殺了……殺了一個孟獲,還會出現新的孟獲,到時候蜀漢和南蠻地帶仇恨越來越深,就會成為最大的隱患。殺了孟獲是小聰明,收服了孟獲才是大智慧。咱們這位老板就是靠著大智慧帶領我們走到了今天。」


    這馬屁拍的讓孟厚坤一陣頭疼。


    周不器也不禁失笑,隨即擺了擺手,沉聲道:「退一步說,有些事情,就算我們不幹,別人也會幹。別忘了,這個市場裏最不缺的就是那些光腳不怕穿鞋的餓狼


    。」


    「呃……」


    這話一出,滿場十幾個高管,就都有些麵色古怪。


    果然是周大老板的作風。


    利用黑公關搞百度,這兩年已經出現過幾次了,不過都不是太嚴重,主要都是圍繞著搜索領域。可現在百度下場做外賣生意,這個領域裏可都是些「新狼」,為了一口吃的那絕對會饑不擇食。


    這次,就算紫微星不這麽幹。


    以後,也一定會有同行衝進來向百度發難。


    隻要發難了,飯團那邊就有好處。


    可以說是既有了裏子,又有了麵子。


    幹嘛要往上衝?


    又不是搞高通,周大老板不帶頭衝鋒,那就沒個帶頭人,手機產業裏一盤散沙的很難形成統一的對外力量。


    可即便是衝鋒要跟高通對著幹,周大老板玩的也不是野蠻衝鋒的那一套。他沒有太出格的列陣迎敵,而是想辦法側麵迂迴,聯係上了庫克,然後把蘋果拉下水了……


    讓蒂姆·庫克成了高通的出氣筒,玩的就是一招移花接木。


    眼下這種不急不躁的情況下,紫微星就更沒有衝鋒當惡人的必要了。


    賀陽笑著說:「這才是咱們應有的態度。咱們堂堂正正做好人,至於惡人……惡人自有惡人磨。」


    孟厚坤歎了口氣,「這成本可就太大了,接下來,要給飯團進行融資,少說也得20個億吧?還有這會兒咱們討論的網約車。這跟外賣可不一樣。飯團做外賣的主要對手是百度糯米,就百度一個巨頭。網約車的賽道競爭更激烈,阿裏和企鵝那邊已經下場了,這得融資多少?補貼大戰真的拉開了,30億能夠嗎?」


    周不器不以為意,「紫微星最不缺的就是錢!」


    (本章完)


    免費閱讀.

章節目錄

閱讀記錄

大時代之巔所有內容均來自互聯網,繁體小說網隻為原作者荒野悲歌的小說進行宣傳。歡迎各位書友支持荒野悲歌並收藏大時代之巔最新章節