各國在高科技領域,都有比較嚴格的出口管製措施。


    相比之下,互聯網領域算是最開放的。


    所有的科技巨頭,幾乎都有開源的項目,來把自家的科技成果分享給全世界。其中有一部分是覺得自己勢單力薄,讓全世界的開發者一起努力,比如安卓係統。更大的一部分,則是真正意義上的分享。


    大體的理念就是:這個係統我做出來了,分享給大家,你們就別浪費人力物力做相似的項目了,把精力投入到更具有創新性的項目中去。


    在這種開放、分享、友好互助的理念下,互聯網取得了驚人的發展,儼然成了世界上最大最核心的產業。


    不過,開源項目中也有一個小小的潛規則。


    比如穀歌做了一個項目,如果這個項目科技含量非常高,高到全世界除了穀歌,別的科技公司都做不出來,那麽這個項目就不能開源。


    這會是穀歌最大最核心的競爭力。


    如果現在科技含量很高,可過了兩三年後,發現同行們也能做出類似的項目了,就不再是最核心的競爭力了。


    這個時候,讓同行浪費財力去研究類似的項目就沒必要了,就可以把項目開源,把所有的代碼都公開。讓同行可以直接使用。


    這次你分享了,下次我分享,再下次他分享。


    大家都遵守這個規則,就可以在短時間內,迅速的完成技術沉澱,大家攜手一起把互聯網做大。


    除此之外,還有一個潛規則,開源的項目一般都是大型或者超大型,研發費用一般都在幾千萬美元以上。


    小型項目也有,不過沒有必要。


    一個月就能自己開發出來的小型項目,有必要用別人家的嗎?開源項目也有弊端,因為代碼都是公開的,就意味著黑客也能看到代碼,可以尋找漏洞,就會導致穩定性不高。


    所以科技公司們對中小型的開源項目都不感興趣,即便有類似的開源產品,往往也不會采納。而是自己著手研發,花不了多少錢,也浪費不了多長時間。


    隻有那些耗資太大的項目,還有一些超級複雜、單憑一兩家公司都很難完善的超大項目,才會采用開源版本。


    這就會有一個現象,就是矽穀科技公司的一些中小型項目,往往並不會開源。


    這些項目,對矽穀的大公司來說沒什麽太高的科技含量,你會我會大家都會。需要的話,成立一個項目組,兩三個月就做出來了。


    可對國內就不一樣了。


    就比如facebook做的針對數據庫的照片存儲係統,三個月就能搞定。可是讓紫微星做,說不定得用一年時間。


    這些項目不開源,對矽穀的巨頭們沒有影響,可對矽穀的一些中小企業以及國內的互聯網企業來說,就非常不友好。


    紫微星現在很缺人。


    其實不隻紫微星缺人,國內的互聯網公司,每一家都有技術人員的名額短缺,所有公司都是全年365天的招聘技術工程師。


    為了提高效率,為了增強自身的技術儲備,去矽穀買技術,就成了最快最便捷的一條路。


    周不器其實對此早有準備。


    他跟柳晴說了,要多關注歐洲的創業公司。


    美國的互聯網創業公司不好下手,不妨在歐洲更多的發掘人才。就比如華為,手伸不進美國,就在歐洲遍地開花,在歐洲到處高薪挖技術人才為己所用。


    可後來發現,不是這麽迴事。


    歐洲的通訊、半導體等硬件領域的水平世界頂尖,可是互聯網水平比不上國內。


    最厲害的互聯網人才,都跑美國去了,剩下的那些人跟國內的開發者水平都差不多。更甚的是,歐洲的薪資水平太高了,又沒人願意加班,還動不動的要罷工……有錢在歐洲做研發中心,還不如把錢都砸在國內呢。


    華夏是名副其實的第二大互聯網國家,在技術領域隻要盯準矽穀就行了,沒必要關注歐洲。


    這段時間跟諸多人溝通過後,周不器算是對互聯網的技術體係有了一個框架性的認識。


    不過,有些事他真做不到。


    就比如紫微星正在做的分布式數據庫,讓他開源,可能嗎?辛辛苦苦搞了幾年,投資幾個億,一分錢沒賺迴來就把所有代碼免費公開了,這不得氣吐血?


    好東西,自己捂著多好?


    再不濟也像微點殺毒的主動防禦技術一樣,可以技術售賣啊!


    13家公司,每家出500萬,就是6500萬元入賬!


    多香啊?


    除了利益好處之外,還有影響力上的優勢。向外國安全巨頭出售國產的反計算機病毒技術,這才是大國崛起的體麵啊!


    這新聞一發布,保準全國人民一起為微點殺毒鼓掌,太了不起了!


    “哎,我就一俗人!”


    周不器歎了口氣。


    想穀歌做瀏覽器,耗資幾十億美元,做出來後就直接開源了,引起了全世界開發者的狂歡。跟人家相比,自己的確狹隘了不少。


    “嗯,比爾·蓋茨也沒把windows係統開源,這麽一看,我的格局也就是跟世界首富一個層次的,慚愧啊!慚愧!”


    這麽一想,周不器的心情就舒坦多了。


    ……


    春節前的最後一個工作日。


    劉宇跟往常一樣,早早地就來到了公司。這裏,以前是東方微點的總部,現在門麵已經換成了紫微星研發中心。


    他的職務也從東方微點董事長變成了“飛天”項目中數據庫防火牆工程的首席科學家。


    工作比較順心。


    不僅是他是t6資深專家的級別和100萬的稅後年薪,還是因為在這裏跟楊振坤一起工作,讓他有了年輕時候的激情澎湃。


    這是在做一項大工程!


    數據庫是我國被發達國家緊緊遏製的一塊技術方向,一旦這個項目做成,將會是我國在該領域完成的零的突破。


    多有意義啊?


    既有理想主義,又有經濟利益,還有家國情懷……這樣的好項目要是多一些,我國流失的高級人才說不定就都能陸續迴來了。


    而他劉宇,就是這個大項目中最核心的幾個負責人之一。


    他沒有秘書,來到公司,先是把昨天的項目進程審核了一下,然後製定規劃,一會兒開個早會,把今天的工作安排和預期目標說明白。


    可就在要開早會的時候,辦公室裏來了個不速之客。


    “小聶?”


    劉宇有些驚訝,不知道財務總監這一大早過來幹什麽。


    按公司規定,春節紅包是要等春節假期結束後,第一天上崗的時候再發。全體員工,不論級別高低,每人1000元。


    聶才俊笑道:“老劉,給你道喜呢!”


    “這叫什麽話?”


    劉宇有些好笑,聽著跟老來得子似的。


    聶才俊遞過去了一張5厘米寬、10厘米長的字條,笑著說:“知道你工作忙,我就長話短說了,這是公司獎勵你的。嗯……不是獎勵,是分紅。”


    這是兩種不同的稅種,技術分紅是20%的稅,要是獎金的話……那稅就高了,那就是45%的最高標準。


    劉宇還沒聽到信兒,“什麽分紅?”


    聶才俊眼睛深深的盯著對方,見他不似作假,才會心笑道:“老劉,你沒聽說?”


    劉宇一頭霧水,“什麽啊?公司又在發福利?”


    聶才俊道:“不是發福利,是專門給你的。你先看看這張單據,應該就懂了。”


    “技術轉讓分紅?”劉宇眉頭緊鎖,徹底懵了,“我們的項目還沒做起來呢,轉讓什麽項目?”


    聶才俊徹底心安,覺得這個劉宇可堪大用,笑道:“是微點殺毒的主動防禦技術,公司把這技術轉讓給了13家公司,進賬6500萬元。董事長說這技術當初是你開發出來的,要拿出20%,作為你的技術分紅。”


    “啊?”


    劉宇揉了揉眼睛,猛地一看,頓時倒吸一口涼氣。


    這紙條上標記的是10,400,000.00。


    剛開始他隻隨意的掃了一眼,把逗號當點了,還以為是1萬多,也就沒太在意。1萬多的獎金對他來說不算什麽。


    可這仔細一看,就不由得呆住了。


    竟然是1040萬!


    劉宇臉色震驚,他全部身家也沒這麽多錢啊,聲音顫抖,“小……聶總,這錢……這錢到底怎麽迴事?”


    聶才俊道:“剛才說了啊,你當年研發出來的技術轉讓,獲利……”


    “不是……”劉宇打斷了他,“都賣給公司了啊,現在所有權是公司的。”


    聶才俊歎了口氣,輕聲道:“對,理論上來講,這項技術專利已經是公司的了,跟你無關。可董事長認為當初他收購東方微點的方式不算友好,也低估了微點殺毒的價值。這20%的分紅是你的,算是彌補當年的一些過失。希望你能不計前嫌,用心工作。對了,這裏還有一封信,是董事長給你的。”


    說完,又從衣兜裏掏出了一張信箋,內容很短,也就500字左右,卻是手寫的,署名是“周不器”。


    文中表達了對當年事情的一份遲到的歉意,希望今後能為了一個共同的理想而努力。


    劉宇把信紙攤開在手裏,感覺雙手都在顫抖,心靈受到了巨大的衝擊。


    不是因為那1000多萬,而是因為老板的態度。


    好似熱淚盈眶。

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