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這段飯大家吃的很開心。
飯罷之後，徐仁傑留下陪眾人又聊了一個多小時。
然後，給大家夥拿來一些毯子，擱地上簡單打個地鋪。
好在現在時值春夏檔口，有沒有被子都無所謂。
“大家這幾天先湊合睡一下啊。後麵會陸續給大家把生活物品都備齊。”
眾人也表示理解。
梁棟代表性迴道：“沒事兒沒事兒小胡啊，這樣可以的。我們在光頭黨那邊住的還是帳篷，條件比這差多了。你不用為這些事兒操心。兄弟們沒那麽講究。”
胡曉東笑笑：“我知道。大家都是理解人。不過既然來了咱隊伍，自然不能虧了大家，讓大家受苦。我胡曉東不敢保證說讓大家過上怎樣舒坦日子。但該有的生活物資肯定不能少。好了，時候也不早了，大家早點休息。明天大家抽時間給表格填一下。內容盡可能真實，我們需要根據表格安排後期任務。謝謝大家了。就這樣，晚安。啊，對了，要是有什麽事兒，隻管來隔壁找我。”
眾人給胡曉東一行人送到門口。
道別後，大家迴到自己屋子。
還沒落座，胡曉東就跟唐小權鄭重道：“小唐啊，生活物品這個事兒還真的要抓緊落實。”
唐小權點點頭應了聲“是”。
別看就是一床被子，一條毛巾，這些都是小事兒，但也做容易被忽略。
因為在末世，除了吃喝，活著外，其它似乎都是小事兒。
就連幸存者們自己可能都不覺著打地鋪有啥不妥。
畢竟，他們逆來順受慣了。
怎樣將就都無所謂。
可在胡曉東看來，這些細節才最能體現關懷精神。
很多時候，嘴上講的再漂亮，承諾再多，都不如實際操作來的強。
很多時候，不是別人無所謂就真的可以無所謂，關鍵要對得起本心。
說完物資事情，胡曉東似是想到了什麽又給張飛，張弛叫過。
大家進屋，點著蠟燭，坐定。
張飛，張弛兩兄弟今天心情不錯。
新來這麽些人，讓他倆有了一種歸屬感。
雖然和老徐他們待在一起時間也不短了，但終究還是有種隔閡。
這種隔閡是用言語沒法形容概述的。
隻要不真正被勝利者聯盟接納，不真正幫助勝利者聯盟團隊做事，這種看不見摸不著隔閡就不會消失。
但隨著十名幸存者到來，這種隔閡不見了。
張飛，張弛兩兄弟和這十人是第一次見麵，自然談不上熟識，所謂感情更是不可能有。
不過這不重要，重要是這十人也和勝利者聯盟團隊沒接觸。
這就讓張飛，張弛和他們有了聯係紐帶。
甭管對方怎麽看待他們，最起碼張飛，張弛覺著這些人和他們是一類人。
啥類人呢？
就是都處在進入到了勝利者聯盟團隊，但卻沒有真正融入，等待遴選狀態。
張飛見胡曉東這般特意招唿他們坐下，想來肯定有急事，當下嚴肅道：“胡哥，你找我們有什麽事兒嗎？”
胡曉東也不廢話，徑自點點頭，肯定道：“是，是有些事兒需要你們辦。”
一聽這話，張飛，張弛兩兄弟來了精神。
互看眼，彼此都看待對方眸中的火熱與期待。
他倆早就想著要參與勝利者聯盟實際行動了。
之前也是當麵提過一次。
胡曉東嗯，給過承諾，迴應說在合適時候就招唿他倆。
沒想到這麽快就給此事落實了。
張弛跟進：“胡哥，啥事兒啊？你說！”
“嗯~就是剛才你們也聽到了。新來的這幫兄弟，我們要給他們進行體能方麵訓練。你們剛好之前做過，算是比較熟悉了。我的想法，希望你們可以做訓練監督員，督促大家夥日常訓練。你倆看可以嗎？”
胡曉東給張飛，張弛倆安排任務算不得啥特別任務。
任務的活動區域還是在臨時接應點。
這和張飛，張弛兄弟倆心理預期任務還是有一定差距的。
所以，胡曉東說完，張飛，張弛倆個又是愣神了幾秒。
胡曉東自然瞧出張弛麵上失望，但他沒有點破，而是再次重複：“怎麽樣？有問題嗎？”
“哦，沒問題的。”張飛迴神趕緊肯定。
胡曉東點點頭：“我知道，你們可能會覺著這個任務無關緊要。不過呢，我想告訴你們的是……一個團隊的任務沒有什麽重要不重要，隻有合適不合適。監督十個兄弟訓練，從危險度上是沒那麽危險。可是對團隊發展卻是至關重要。
你們的監督到位，意味著新來兄弟未來在末世有更好生存體魄。
這點我相信你倆作為訓練過一段時間實際參與者深有體會。
你們最能感受到自己身體和心理上變化。
你們也經曆過訓練當間的艱苦，疲憊，迷茫，讓你們去做監督者除了監督本身，另外就是希望藉由你們嘴巴給你們訓練經過的那些心理變化告訴新來兄弟，幫助他們走過難關，堅持下去。
他們訓練出來了，我們團隊整體戰鬥實力才能增強。”
胡曉東言簡意賅給張飛，張弛做了解釋。
他並不責怪張飛，張弛對安排有情緒。
這是人之常情。
不可能說你下達命令，吩咐，別人一定要接受。
不理解不可怕，不溝通才可怕。
胡曉東做為團隊老人，對張飛，張弛這些個新來隊員肯定要多溝通，釋疑。
真要是老隊員，他自是用不著廢話這些。
老隊員大家彼此都了解，心理有啥意見當麵就說開提出了。
張飛，張弛不同，他們還是不太習慣給心理真是想法拋出。
這樣礙於麵子做法其實是很要命的，也是不利於團隊發展的。
聽了胡曉東的解釋，張飛，張弛第三次沉默。
不過這次沉默，他們是在思考琢磨胡曉東給出的解釋。
經過琢磨反思後，他們馬上是明白了胡曉東用意。
的確，事情本身沒有重要之分，都是為團隊做事，關鍵在於做事者本心。
你若是給事情做輕重區分，那麽事情就有輕重區分。
反之不做，將所有事兒都當最重要事情看待，那……張飛，張弛心理的隔閡自然也就不存在了。
這段飯大家吃的很開心。
飯罷之後，徐仁傑留下陪眾人又聊了一個多小時。
然後，給大家夥拿來一些毯子，擱地上簡單打個地鋪。
好在現在時值春夏檔口，有沒有被子都無所謂。
“大家這幾天先湊合睡一下啊。後麵會陸續給大家把生活物品都備齊。”
眾人也表示理解。
梁棟代表性迴道：“沒事兒沒事兒小胡啊，這樣可以的。我們在光頭黨那邊住的還是帳篷，條件比這差多了。你不用為這些事兒操心。兄弟們沒那麽講究。”
胡曉東笑笑：“我知道。大家都是理解人。不過既然來了咱隊伍，自然不能虧了大家，讓大家受苦。我胡曉東不敢保證說讓大家過上怎樣舒坦日子。但該有的生活物資肯定不能少。好了，時候也不早了，大家早點休息。明天大家抽時間給表格填一下。內容盡可能真實，我們需要根據表格安排後期任務。謝謝大家了。就這樣，晚安。啊，對了，要是有什麽事兒，隻管來隔壁找我。”
眾人給胡曉東一行人送到門口。
道別後，大家迴到自己屋子。
還沒落座，胡曉東就跟唐小權鄭重道：“小唐啊，生活物品這個事兒還真的要抓緊落實。”
唐小權點點頭應了聲“是”。
別看就是一床被子，一條毛巾，這些都是小事兒，但也做容易被忽略。
因為在末世，除了吃喝，活著外，其它似乎都是小事兒。
就連幸存者們自己可能都不覺著打地鋪有啥不妥。
畢竟，他們逆來順受慣了。
怎樣將就都無所謂。
可在胡曉東看來，這些細節才最能體現關懷精神。
很多時候，嘴上講的再漂亮，承諾再多，都不如實際操作來的強。
很多時候，不是別人無所謂就真的可以無所謂，關鍵要對得起本心。
說完物資事情，胡曉東似是想到了什麽又給張飛，張弛叫過。
大家進屋，點著蠟燭，坐定。
張飛，張弛兩兄弟今天心情不錯。
新來這麽些人，讓他倆有了一種歸屬感。
雖然和老徐他們待在一起時間也不短了，但終究還是有種隔閡。
這種隔閡是用言語沒法形容概述的。
隻要不真正被勝利者聯盟接納，不真正幫助勝利者聯盟團隊做事，這種看不見摸不著隔閡就不會消失。
但隨著十名幸存者到來，這種隔閡不見了。
張飛，張弛兩兄弟和這十人是第一次見麵，自然談不上熟識，所謂感情更是不可能有。
不過這不重要，重要是這十人也和勝利者聯盟團隊沒接觸。
這就讓張飛，張弛和他們有了聯係紐帶。
甭管對方怎麽看待他們，最起碼張飛，張弛覺著這些人和他們是一類人。
啥類人呢？
就是都處在進入到了勝利者聯盟團隊，但卻沒有真正融入，等待遴選狀態。
張飛見胡曉東這般特意招唿他們坐下，想來肯定有急事，當下嚴肅道：“胡哥，你找我們有什麽事兒嗎？”
胡曉東也不廢話，徑自點點頭，肯定道：“是，是有些事兒需要你們辦。”
一聽這話，張飛，張弛兩兄弟來了精神。
互看眼，彼此都看待對方眸中的火熱與期待。
他倆早就想著要參與勝利者聯盟實際行動了。
之前也是當麵提過一次。
胡曉東嗯，給過承諾，迴應說在合適時候就招唿他倆。
沒想到這麽快就給此事落實了。
張弛跟進：“胡哥，啥事兒啊？你說！”
“嗯~就是剛才你們也聽到了。新來的這幫兄弟，我們要給他們進行體能方麵訓練。你們剛好之前做過，算是比較熟悉了。我的想法，希望你們可以做訓練監督員，督促大家夥日常訓練。你倆看可以嗎？”
胡曉東給張飛，張弛倆安排任務算不得啥特別任務。
任務的活動區域還是在臨時接應點。
這和張飛，張弛兄弟倆心理預期任務還是有一定差距的。
所以，胡曉東說完，張飛，張弛倆個又是愣神了幾秒。
胡曉東自然瞧出張弛麵上失望，但他沒有點破，而是再次重複：“怎麽樣？有問題嗎？”
“哦，沒問題的。”張飛迴神趕緊肯定。
胡曉東點點頭：“我知道，你們可能會覺著這個任務無關緊要。不過呢，我想告訴你們的是……一個團隊的任務沒有什麽重要不重要，隻有合適不合適。監督十個兄弟訓練，從危險度上是沒那麽危險。可是對團隊發展卻是至關重要。
你們的監督到位，意味著新來兄弟未來在末世有更好生存體魄。
這點我相信你倆作為訓練過一段時間實際參與者深有體會。
你們最能感受到自己身體和心理上變化。
你們也經曆過訓練當間的艱苦，疲憊，迷茫，讓你們去做監督者除了監督本身，另外就是希望藉由你們嘴巴給你們訓練經過的那些心理變化告訴新來兄弟，幫助他們走過難關，堅持下去。
他們訓練出來了，我們團隊整體戰鬥實力才能增強。”
胡曉東言簡意賅給張飛，張弛做了解釋。
他並不責怪張飛，張弛對安排有情緒。
這是人之常情。
不可能說你下達命令，吩咐，別人一定要接受。
不理解不可怕，不溝通才可怕。
胡曉東做為團隊老人，對張飛，張弛這些個新來隊員肯定要多溝通，釋疑。
真要是老隊員，他自是用不著廢話這些。
老隊員大家彼此都了解，心理有啥意見當麵就說開提出了。
張飛，張弛不同，他們還是不太習慣給心理真是想法拋出。
這樣礙於麵子做法其實是很要命的，也是不利於團隊發展的。
聽了胡曉東的解釋，張飛，張弛第三次沉默。
不過這次沉默，他們是在思考琢磨胡曉東給出的解釋。
經過琢磨反思後，他們馬上是明白了胡曉東用意。
的確，事情本身沒有重要之分，都是為團隊做事，關鍵在於做事者本心。
你若是給事情做輕重區分，那麽事情就有輕重區分。
反之不做，將所有事兒都當最重要事情看待，那……張飛，張弛心理的隔閡自然也就不存在了。