時光荏苒,一晃清泰到任中公司已經5個月了,季節從炎炎酷暑到了寒冬。


    清泰隱隱約約覺得,冬天會很難熬。


    動物們都冬眠了,候鳥也飛走了,不冬眠動物在秋天吃飽了,無憂無慮卻去精打采的倦縮著睡了,除了幾隻麻雀,到處蕭瑟的快隨著冬天發抖。


    人不一樣,盡管冬天在溫暖的被窩裏睡覺就比較沉,不容易醒,為了生計還得疲於奔命。


    清泰的作息時間日複一日法人仍然在拷貝著,兩點一線,不在上班,就是在去上班的路上,夏天迎著初升的太陽,冬天迎著刺骨的寒風。


    周末短暫的休整,周一清泰七點半迎著寒風又出發了。


    瑪麗亞也許獨自迴去人中了,她沒有聯係自己,自己也沒必要去關心她,那小小的插曲就好比弱柳扶風,風停風止。


    從山竹到任中,路還是哪條路,隻是路麵從新返修,新鋪的瀝青路麵跑起來更加的暢順。冬天,高原氣候容易多霧而潮濕,路麵也變得濕滑,跑起來越暢順,也就越危險。


    出發得太早,霧大,視線比較模糊,開著空調,擋風玻璃上起著點點白霧,更加的不清晰。


    短短的路程,出現兩次危險,把清泰嚇得發抖,後來也就把車開得很慢,畢竟能到達總比不能到達好得多,到了任中已經八點五十分左右,還好沒遲到。到了辦公室,清泰在qq說說上撰文記錄了發生的危險:


    “24日,雨,道路濕滑,霧蒙蒙,車禍高發天。自駕行駛,小心翼翼,經沙子段,遠見一犬於路中,作徘徊狀,有橫穿之嫌,提前減速,鳴笛三下,避之成功。繼續前行,路途保持80邁,不急不緩,心有感,或有事,行至鳳凰壩斷,前一摩托,驅車之人頭戴有盔,速急,尾隨其後,未超之,或有丈餘,突然急彎,傾斜摔倒,摩托斜滑而出,人亦倒,橫斜於道,見之急刹,偶有製動防抱死係統連續抖動有三,餘光瞥見前車與人間有空隙,從中穿過,後亦有車,未能追我尾。其時,摔倒之人起立,迴首顧我,餘環顧左右,怕訛無視,再行40裏許,車停腿顫,寒冬之月,汗沁鬢濕。”


    元旦節還有一周就到了,任中街頭開始掛著紅色的迎接元旦的條幅,行道樹、風景樹上也開始布置了彩色的霓虹燈,晚上一閃一閃的,感覺像璀璨的星星,煞是漂亮,但由於濕冷,路上的行人裹著厚厚的衣服,總是行色匆匆,都害怕暴露在空氣中,暴露在光天化日之下。


    任中這個小縣城,春節是要拜年的,那是走親訪友。元旦節也要拜年,單位的辦事人員之間的互相慰問,禮節不周,以後找人辦事不方便。


    清泰比耿康先到公司,幾分鍾以後,耿康也匆匆忙忙來了,恰好與從洗手間出來的清泰撞了個麵,清泰看到耿康的頭發上還帶著點霜花。


    “早,你看冷得,頭發都帶霜了,打個車唄!這麽遠”情太關心的問候了一句。


    “打不了車啊,打車的人太多,等了半天,全是滿員,站著更冷,直接走過來算了。”


    “泰總,快過節了,待會兒我們兩個碰個頭,有些事商量一下。”


    “好!”


    然後耿康就走向自己的辦公室,第一件事就是將辦公司空調打開,調到26度。


    清泰讓郝玲叫來早餐,幾下子吃完以後,帶上煙來到了耿康的辦公室。


    “不能因為熟人而失禮”,清泰還是禮貌性的敲了門,耿康抬起頭後,才走進去。


    清泰掏出香煙遞給了耿康,自己點上一支,然後坐到辦公桌邊的接待椅子上,耿康正在打電話,清泰也不急,慢悠悠的斜靠在椅子上抽煙。


    清泰很懶,坐著放鬆的時候,就像沒有骨頭,所以坐姿是斜的。


    電話很快結束,耿康對清泰說:“泰總,隻有7天就過節了,我們也要考慮一下拜訪的事情和員工節日福利發放的問題”。


    “哎,幹企業最怕的是過節,人情世故不走也不是,走了也不是,不僅花錢,還沒啥效果”清泰抱怨道。


    “是啊,過節家家企業都給相關人員拜訪送禮,送多了負擔重,送少了卻顯得寒酸拿不出手”耿康也有同感的冒一句。


    “是的,我原來在的一個地方,有50多家煤礦,一家煤礦由於沒有正常運營,過節的時候包了個五千的紅包給派出所所長,當時就被所長將紅包扔了出來,說不要用這樣的方式腐蝕他。你猜怎麽著?過了幾天,傳出個消息:‘某某煤礦,tm的用五千元打發我,當我是叫花子啊?”最後這家煤礦火攻品硬是批複困難”。


    “這還不是最重要,最重要的是大多企業都去了,你也去,記不住你。如果你不去,他記住並逮上你了,後患無窮啊!何況送禮都沒發票,還得想辦法處理平賬。”


    “去他媽的元旦!”更抗突然冒了句。


    “既然沒辦法,不得不送。我們討論一下,怎麽弄,你有啥好的思路?”


    “我是這麽想,定好標準,列好清單,作好記錄,加強保密,總經會通過的原則來辦。具體操作我建議由你從東勝貴州公司打聽一下,一般情況下這個地方的標準多少合適,然後將各單位需要拜訪人員列個清單,貿易口、職能部門協調口由你負責,更高層次的由牛董負責,財務負責對應所涉及的職能部門,清單上注明人員姓名、職務、單位,牛董、你、還有我三人簽字,總的款項由你從財務借出,然後根據清單分別有我們三人去拜訪。清單及總經會決議不能外露,以後想辦法開票處理”清泰在其他單位,對這樣的事情處理過多次,所以輕車熟路的將自己的看法說出來。


    耿康說:“這個思路很好,就這麽定,隻是我借款不方便吧!”。


    清泰接口道:“我們幾個隻有你最適合,我是裁判員又是執行者,財務人員借款是忌諱”。


    其實,沒有任何規定,財務人員不能借款公辦,清泰之所以如此,不想涉嫌而已。再說,以後年底平賬更麻煩,一個差錯,自己解釋不清,就編了這個理由,將耿康推到前麵。


    “如果這樣做你沒意見,我們先給牛董匯報,再決定是否開始走下一步流程。”


    “你熟悉點,解釋得會更清楚,你匯報吧!”


    “好”


    耿康繼續說道:“好,第二個議題。我建議元旦節給職工每人發放福利慰問金500元,你看如何?”


    “其實為職工謀福利,本也應該,但是有個原則需要辦公室與上麵山竹公司對接。”


    “什麽原則,對接什麽?”耿康有點懵,問了一句。


    清泰解釋說:“讓行政部對接上麵行政部,他們發多少?我們作為子公司,沒有特殊貢獻的情況下,盡量不要比他們高,甚至略低一些更好,避免麻煩。當然,堅持發放,不考慮這個因素也可以,我們畢竟是獨立法人,有自己的權利。”


    “可以,按你說的辦。待會兒你通知賈錚他們對接吧!”


    “要得。”


    清泰接下來當著耿康的麵,按商量的結果詳細得給牛董事長打電話匯報了元旦節拜訪的細節和打算,牛董事長同意按這樣的方式處理,但提出了要求,山竹公司個主管領導也要在拜訪名單裏,但隻是以禮物的方式,不給現金。


    清泰和耿康對這個問題商量了一下,領導們都抽煙,就一人兩條煙,單價在800至1000左右的水平就行了。


    按照商定的流程,三個人各自按自己工作範圍籌備拜訪人員名單。財務口相對單純,涉及人員少,涉及單位單一。清泰把平時接觸的人員用白紙列了個清單,選擇裏麵重要的用筆畫個圓圈圈起來,然後再在電腦上按姓名、單位、職務、標準統計出來。


    牛董和耿康的統計的人員名單也很快出來了,耿康將手稿交給清泰在一張表上一並統計,牛董通過電話的方式把名單告訴清泰。


    總的拜訪人員數據出來,副處級1人,正科級4人,股站級4人,科員8人,企業主要負責人1人,現場管理員2人。按商議標準分別五千、三千、兩千及一千的標準,總金額3.3w元。清泰起草了總經會決議,耿康與清泰先簽好字後等牛董到了補簽。


    對於企業的人員,清泰找耿康商量用禮物的形式,主要負責人參照山竹公司領導標準,不列入統計表範圍,耿康表示理解和同意。


    按商議的方案,耿康通知辦公室,買12條印象雲煙,硬中華四條,總的花了1w元,分別兩條一封用文件袋裝起來。


    耿康從財務打借條借出款,清泰先將借條照相用微信傳給牛董看,牛董同意後截圖打印出同意的授權字樣,具體還等牛董下來補簽。


    出納郝玲將錢取給耿康後,耿康直接將八千元直接給了清泰......

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