中年軍官這一次“引狼入室”行為，已經被樺國攝像機全程記錄下來，這可是最重要的證據。
雇傭兵是md國方極力推薦的，人也是他們選的，萬一有糾紛，這可真不能怪樺國人不厚道。
中年軍官很有可能不知道，狼牙傭兵團跟龍牙傭兵團的關係，否則也不會這樣做了。
也不怪他，這個時代通訊和信息的傳遞很局限，更何況山高皇帝遠的md國。
況且，東南亞也隻有一小撮最頂層的精英階層才清楚，他們也不可能到處宣揚這件事。
md國雖有出海口，漫長的海岸線，但由於海軍實在弱小，基本上等同於放養。
空軍除了殲七外，也沒啥拿得出手的了。
薑餘其實真不想把md國弄得跟y國一樣，畢竟和樺國緊挨在一起，難民問題不好解決。
在會議後第五天，薑餘跟四個國家都達成了經濟貿易協定。
上麵的條款內容都是律師團經過嚴格推敲過的，完全符合國際通用的文本格式。
這些協議條款最後經過雙方國家背書後，才蓋章簽字通過。
樺國人自從融入wto後，對國際商業法案加大了投入，在眾多高校中成立了國際商業法律學院。
曾經，樺國吃這虧太多了。
當然，亡羊補牢還不算太晚。
表麵上，都是薑餘簽的字，但具體實施工程的，大部分還是國內其他的企業。
比如，三一重工、徐州重工（被烏克蘭重工入股）、水電八局、東方電氣等。
國家要薑餘參與進來，其實也是沒辦法。
這些小國，並不喜歡跟國內的大型國企直接打交道，生怕出事。
這些小國以為樺國民營企業容易打交道，也容易欺負。
當然，這也隻是他們一廂情願的想法，終究還是沒領教過薑餘的霸道行事風格而已。
這一次大規模對外資本輸出，在樺國尚屬首次。
阿聯酋迪拜城建工程，那也隻是屬於工程承包性質，出資方還是中東土豪。
這一次大規模資本輸出，薑餘占比非常小，大多還是來自於國家外匯。
盡管如此，薑餘在其中還是處於絕對的強勢地位。
他準備嚴格把控貪腐的現象，尤其是針對國企。
國內的政治，薑餘不想去摻和，但經濟方麵的事情，必要的權威還是需要有的。
國內高層對此也是喜聞樂見。
國企牽涉到官員太多了，就需要薑餘這樣毫無瓜葛，且實力強悍的人去坐鎮。
隻要哪家出現問題，薑餘不會給任何麵子，直接通過法律渠道解決問題。
這些基建工程裏麵他可都是占了5%的幹股，任何違規的行為都是對他權威的蔑視。
像這種違規行為，根本就不能慣著，否則那些人隻會越來越囂張、跋扈。
畢馬威會計事務所，經過合作公司總部的授權後，對任何有疑問的部門都可以進行調閱和檢查。
薑餘不會允許有壓榨工人、偷工減料等情況出現。
所以，凡薑餘牽頭的工程項目，從源頭上都會製定了嚴格的獎懲措施，杜絕管理層貪腐。
國內的農機、家具、紙類、建材等企業也都加入了進來。
柬埔寨、md國、老撾都是國際上普遍公認的最不發達國家，他們在對外貿易中有普惠國的待遇。
這些國內企業如果在他們國內投資建廠有著很多實惠。
比如，一切關稅減讓、特權、優惠或豁免等等。
這麽一來，就不需要太擔心反傾銷調查等商業風險，也算給這些民營企業留條後路……
……
金三角和md國的果敢地區，居住著許多的華人。
因為地理位置和文化熏陶的原因，他們對樺國的歸屬感是所有旅居異國華人中最強烈的。
而這些人當中的絕大多數，由於各種各樣原因，生活相對比較貧困，參軍入伍或者加入傭兵團就成了他們最多的選擇。
因為從小生活在戰亂當中，這些人對腥風血雨已是司空見慣。
所以他們的身體和心理素質都較一般人要強上許多。
再加上始終沒有斷層的儒家教育，這些華人的思想沒有走向極端，還尚存進步的空間。
這優秀的基因，又加上這特殊環境的打磨，就是一個完美的戰鬥種子。
曾偉也是看到了這點，就開始大量招聘和訓練這些未來的“戰鬥機器”。
龍牙傭兵團，吸收的新鮮血液可能不多，但狼牙傭兵團的基數實在太大了，而這些族人就是必要的補充。
雖然狼牙傭兵團準入的種族限製門檻比較低，但如果華人的比例太低，就不容易受控製了。
去年九月份，龍牙傭兵團發布招聘公告後，那些臨時招聘點早早就被擠得水泄不通。
那些華人實在是太熱情了。
他們某些人通過各種渠道，很早就知道了狼牙傭兵團的高薪資、高福利待遇，雖然比不上龍牙傭兵團，但也很好了。
經過一個禮拜的淘汰和篩選，最終也隻雇傭了5000名各方麵素質強悍的華人青年入伍。
與此同時，狼牙傭兵團還招聘了2000多佤族人，以及2000多md國各族的精英戰士……
按照薑餘的戰略方針，這些人被培訓後，主要還是保護樺國人在這幾個國家的產業和生命安全。
因為許多不可描述的原因，湄公河次區域是世界上人均持有槍支量比較多的地區。
在這區域的人雖然主要信奉佛教，但萬一發生衝突，個個都變成了“戰鬥佛”。
一言不合拔槍就幹的性格已經深入到了他們骨髓裏。
這對身性善良又禁槍的大多樺國人來說，本身就是一種不公平。
享受慣和平的國內員工們，對有持槍安保這樣的安全標配服務還是很讚同的。
至少，安全感增加了不少。
一個月後，樺國的設備和人員都進場後，狼牙傭兵團也正式向泰國和md國提交了入駐申請。
為了避免引起不必要的衝突，狼牙傭兵團跟泰國和md國各大勢力都提前打了招唿。
泰國還好，民族衝突比較少，黑勢力主要涉人口販賣黃賭毒，對樺國人過來投資建廠都非常歡迎。
對他們來說，人多了才有效益，才有更多的利潤。
再說了，跟狼牙傭兵團火拚不是找死嗎？
在md國，狼牙傭兵團也跟各大勢力和本土的民族武裝進行充分溝通。
剛開始，有些武裝勢力還有點傲嬌的表示，要收點小費喔。
“不多不多，一個樺國人頭一萬，永保平安。”
本著不主動起衝突的原則，狼牙傭兵團最後還是把龍牙傭兵團的牌子亮了出來。
結果.……
雇傭兵是md國方極力推薦的，人也是他們選的，萬一有糾紛，這可真不能怪樺國人不厚道。
中年軍官很有可能不知道，狼牙傭兵團跟龍牙傭兵團的關係，否則也不會這樣做了。
也不怪他，這個時代通訊和信息的傳遞很局限，更何況山高皇帝遠的md國。
況且，東南亞也隻有一小撮最頂層的精英階層才清楚，他們也不可能到處宣揚這件事。
md國雖有出海口，漫長的海岸線，但由於海軍實在弱小，基本上等同於放養。
空軍除了殲七外，也沒啥拿得出手的了。
薑餘其實真不想把md國弄得跟y國一樣，畢竟和樺國緊挨在一起，難民問題不好解決。
在會議後第五天，薑餘跟四個國家都達成了經濟貿易協定。
上麵的條款內容都是律師團經過嚴格推敲過的，完全符合國際通用的文本格式。
這些協議條款最後經過雙方國家背書後，才蓋章簽字通過。
樺國人自從融入wto後，對國際商業法案加大了投入，在眾多高校中成立了國際商業法律學院。
曾經，樺國吃這虧太多了。
當然，亡羊補牢還不算太晚。
表麵上，都是薑餘簽的字，但具體實施工程的，大部分還是國內其他的企業。
比如，三一重工、徐州重工（被烏克蘭重工入股）、水電八局、東方電氣等。
國家要薑餘參與進來，其實也是沒辦法。
這些小國，並不喜歡跟國內的大型國企直接打交道，生怕出事。
這些小國以為樺國民營企業容易打交道，也容易欺負。
當然，這也隻是他們一廂情願的想法，終究還是沒領教過薑餘的霸道行事風格而已。
這一次大規模對外資本輸出，在樺國尚屬首次。
阿聯酋迪拜城建工程，那也隻是屬於工程承包性質，出資方還是中東土豪。
這一次大規模資本輸出，薑餘占比非常小，大多還是來自於國家外匯。
盡管如此，薑餘在其中還是處於絕對的強勢地位。
他準備嚴格把控貪腐的現象，尤其是針對國企。
國內的政治，薑餘不想去摻和，但經濟方麵的事情，必要的權威還是需要有的。
國內高層對此也是喜聞樂見。
國企牽涉到官員太多了，就需要薑餘這樣毫無瓜葛，且實力強悍的人去坐鎮。
隻要哪家出現問題，薑餘不會給任何麵子，直接通過法律渠道解決問題。
這些基建工程裏麵他可都是占了5%的幹股，任何違規的行為都是對他權威的蔑視。
像這種違規行為，根本就不能慣著，否則那些人隻會越來越囂張、跋扈。
畢馬威會計事務所，經過合作公司總部的授權後，對任何有疑問的部門都可以進行調閱和檢查。
薑餘不會允許有壓榨工人、偷工減料等情況出現。
所以，凡薑餘牽頭的工程項目，從源頭上都會製定了嚴格的獎懲措施，杜絕管理層貪腐。
國內的農機、家具、紙類、建材等企業也都加入了進來。
柬埔寨、md國、老撾都是國際上普遍公認的最不發達國家，他們在對外貿易中有普惠國的待遇。
這些國內企業如果在他們國內投資建廠有著很多實惠。
比如，一切關稅減讓、特權、優惠或豁免等等。
這麽一來，就不需要太擔心反傾銷調查等商業風險，也算給這些民營企業留條後路……
……
金三角和md國的果敢地區，居住著許多的華人。
因為地理位置和文化熏陶的原因，他們對樺國的歸屬感是所有旅居異國華人中最強烈的。
而這些人當中的絕大多數，由於各種各樣原因，生活相對比較貧困，參軍入伍或者加入傭兵團就成了他們最多的選擇。
因為從小生活在戰亂當中，這些人對腥風血雨已是司空見慣。
所以他們的身體和心理素質都較一般人要強上許多。
再加上始終沒有斷層的儒家教育，這些華人的思想沒有走向極端，還尚存進步的空間。
這優秀的基因，又加上這特殊環境的打磨，就是一個完美的戰鬥種子。
曾偉也是看到了這點，就開始大量招聘和訓練這些未來的“戰鬥機器”。
龍牙傭兵團，吸收的新鮮血液可能不多，但狼牙傭兵團的基數實在太大了，而這些族人就是必要的補充。
雖然狼牙傭兵團準入的種族限製門檻比較低，但如果華人的比例太低，就不容易受控製了。
去年九月份，龍牙傭兵團發布招聘公告後，那些臨時招聘點早早就被擠得水泄不通。
那些華人實在是太熱情了。
他們某些人通過各種渠道，很早就知道了狼牙傭兵團的高薪資、高福利待遇，雖然比不上龍牙傭兵團，但也很好了。
經過一個禮拜的淘汰和篩選，最終也隻雇傭了5000名各方麵素質強悍的華人青年入伍。
與此同時，狼牙傭兵團還招聘了2000多佤族人，以及2000多md國各族的精英戰士……
按照薑餘的戰略方針，這些人被培訓後，主要還是保護樺國人在這幾個國家的產業和生命安全。
因為許多不可描述的原因，湄公河次區域是世界上人均持有槍支量比較多的地區。
在這區域的人雖然主要信奉佛教，但萬一發生衝突，個個都變成了“戰鬥佛”。
一言不合拔槍就幹的性格已經深入到了他們骨髓裏。
這對身性善良又禁槍的大多樺國人來說，本身就是一種不公平。
享受慣和平的國內員工們，對有持槍安保這樣的安全標配服務還是很讚同的。
至少，安全感增加了不少。
一個月後，樺國的設備和人員都進場後，狼牙傭兵團也正式向泰國和md國提交了入駐申請。
為了避免引起不必要的衝突，狼牙傭兵團跟泰國和md國各大勢力都提前打了招唿。
泰國還好，民族衝突比較少，黑勢力主要涉人口販賣黃賭毒，對樺國人過來投資建廠都非常歡迎。
對他們來說，人多了才有效益，才有更多的利潤。
再說了，跟狼牙傭兵團火拚不是找死嗎？
在md國，狼牙傭兵團也跟各大勢力和本土的民族武裝進行充分溝通。
剛開始，有些武裝勢力還有點傲嬌的表示，要收點小費喔。
“不多不多，一個樺國人頭一萬，永保平安。”
本著不主動起衝突的原則，狼牙傭兵團最後還是把龍牙傭兵團的牌子亮了出來。
結果.……