其餘人散去後,隻有趙慶宏、葉梟、李明珠三人在場,莊有為直接問道:“老趙,我讓建立的丹藥堂,現在可否完成?”


    “boss,你讓建立丹藥堂,前後才六天時間,現在隻將大致框架完成,還在持續施工階段。”趙慶宏無奈的迴答。


    “先帶我去看一下,當前形勢大亂,帝國局麵緊張,我在渝州沒幾天停留,這次對集團最大的安排,就是建立丹藥堂。”莊有為出聲說道,並無責怪趙慶宏的意思。


    畢竟他從神農秘境出來,才告知趙慶宏要在集團內,建立一個相對獨立的丹藥堂,負責丹藥的研究與生產。


    趙慶宏總體負責,包括但不限於場地建設,葉梟安排丹藥堂的防禦,李明珠挑選丹藥堂的工作人員,各方麵一起準備,希望盡快完成丹藥堂建設。


    但再怎麽努力,畢竟都隻有幾天時間。


    莊有為從神農秘境出來,在神農架停留五天時間,斬殺中華鬣羚、活捉巫山北鯢修煉,然後趕往南雲斬殺巨象,到現在迴到渝州,這一共隻有六天多時間。


    丹藥堂選址,必定要在集團的防禦區內,且屬於集團辦公區域內,防守最嚴密的地方。


    趙慶宏直接選在,梟龍戰隊駐地到高層生活區中間,現在已完成基礎建設。


    丹藥堂的主體建築,長三十米、寬二十米、高十米,直接用鋼材搭建,包括主體結構與牆體,全部都采用鋼材,本身的防禦層次,堪稱銅牆鐵壁。


    在主體建築十米外,則是圍成一圈的營房,營房內駐紮防守人員,營房頂部為哨崗所在。


    “從整體布局來看,確實很不錯!”站在丹藥堂外,莊有為頗為讚許,對趙慶宏幾人的工作,表示充分的肯定。


    進入丹藥堂主體大殿後,這裏麵劃分為各個職能區,最外麵是工作人員的休息區,然後是藥材與丹藥的存放點,丹藥研究的工作室。


    最核心的區域,將安放神農鼎與神農碑。


    神農鼎要作煉丹使用,肯定要放在隱秘卻又方便的區域。但神農碑不一樣,莊有為準備埋在地底,隻有頂部與外界接觸,不會影響他的進出。


    安放神農鼎,埋放神農碑的區域,都有一定的規劃。


    “真的很不錯,隻是工期確實比較趕,我希望能在三天內完工,三天後我又要趕往帝都。”莊有為對丹藥堂建設很滿意,但卻沒有過多的時間安排。


    看完基礎工程建設後,莊有為又詢問人員挑選問題。


    “按boss你的要求,我在集團行政後勤部,選出二十位比較年輕,願意接受新事物,善於學習的員工,已開始對他們進行藥學培訓。”


    “同時,我們開始對外招聘,挑選中藥材領域的人才,隻是目前沒什麽收獲。”李明珠匯報人員選用的情況。


    在中藥材領域的人才,多是那些老中醫,很少願意出來工作。


    何況進東盛集團的丹藥堂,還有一係列的保密限製,李明珠對外招聘這一塊的工作,沒有預期中那麽順利。


    如果是一般人才,憑東盛集團現在的影響力,大家都渴望進入。


    但中醫藥人才不一樣,傳統中醫號稱醫武不分家,在中醫藥領域有所成就的,進入末世後都有一番作為。


    “人員問題急不得,忠誠這個條件不可放鬆,先把丹藥堂的架子搭起來,後麵再慢慢完善吧!”莊有為無奈的說道。


    神農鼎的重要性,現在他隻對趙慶宏提起過,丹藥堂的工作人員,必須要忠誠於集團。


    使用神農鼎的人,更是要得到莊有為的絕對信任,對莊有為絕對忠誠才行。


    神農鼎的逆天功效,趙慶宏都尚不清楚,隻是知曉那是一件強大的異寶,堪稱煉丹的神器。


    “boss,其實丹藥堂的總負責人,甚至看護丹鼎的人,有一個很合適的人選。”趙慶宏忍不住出聲,卻又一副欲言又止的模樣。


    “老趙你認為合適,就直接說出來呀!”莊有為出聲說道。


    “boss你的父親,莊振華先生!”趙慶宏說出心中的人選,莊有為則皺起了眉頭。


    “boss,你父親莊振華先生,盡管沒有在集團內工作,但經常與我一起訓練,我還是有一定的了解,他很願意找點什麽事做。”


    “畢竟boss你父親,不可能做一個戰鬥為主的全職進化者,那條路的危險太大。”


    “單純進化修煉,日常生活又很枯燥,那麽像我老趙一樣,做個文職管理工作的進化者,算是很適當的一種選擇。”


    “莊振華先生,現在達到三級進化,短期內很難突破,管理丹藥堂毫無影響,不會拖慢進化的修煉。”


    “然後從忠誠角度來講,莊振華先生絕對是,整個東盛集團內,最合適的一個人選。”趙慶宏說出他的推薦理由。


    其實趙慶宏所言,主要強調莊振華有工作的意願,其次工作不影響進化修煉,最重要的忠誠都隻是順帶一提。


    但莊振華的忠誠問題,莊有為確實不用擔心,直接將神農鼎送給父親,莊有為都毫不在意。


    何況使用神農鼎煉丹,其實還是個苦差事,隻是怕其它勢力打主意而已。


    至於能力問題,趙慶宏沒有提起。


    丹藥堂安全最重要,管理工作並不複雜,作為丹藥堂的負責人,隻要協調各方麵關係,人員管理隻有幾十個研究人員,其次是協調安防人員,再則監察藥材入庫、丹藥出庫,無須很強的工作能力。


    “我父親先作為一個備選,稍後我詢問一下父親的意見!”莊有為出聲說道。


    從趙慶宏的角度來看,莊振華確實很合適。


    但隻有莊有為清楚,丹藥堂的總負責人,要負責管理神農鼎,必須學會用神農鼎煉丹,這項工作並不輕鬆。


    如果用神農鼎煉丹的人,與丹藥堂總負責人分開,那就要選出兩個絕對信任的人。


    現在連一個符合要求的人都沒有。


    參觀丹藥堂的建設進度後,莊有為進入半年沒來的辦公室,聽趙慶宏匯報集團公司的情況,然後商討後續發展路線。

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