程清和反而在幾天後才得到消息。
那天他走出控製室，迎頭遇到生產總監楊衛華。後者剛從質檢過來，一臉的不高興。高層變動，下麵的員工受影響，品質不穩定，被客戶投訴了。
楊衛華算不上很胖，但臉圓圓的，又有個將軍肚，常年老好人樣，難得有這樣怒形於色的時候。程清和叫住他，兩人邊說邊走。楊衛華的火氣漸漸消除，等進了程清和在車間的辦公室，他已經恢複常態，又是個話不多的神閑氣定樣。
雖然過了立秋，因雨水少的關係氣溫沒降，程清和一圈走下來，出了一背的汗。他給楊衛華倒了杯水，自己站在飲水機邊喝完一杯又倒一杯才迴到座位。
自從程忠國迴廠辦公，要求所有高層必須深入車間，每天早晚要下基層，程清和幹脆搬到車間，原來的改作了董事長辦公室。按程忠國說法，幹部不能脫離群眾，高高在上坐在豪華的辦公室，還能知道下麵的情況嗎？老頭會上狠批了幾次管理層的官老爺習氣，自己又以身作則一日數迴下車間。上行下效，群眾的目光是雪亮的，早晨例會變成了找問題會，哪段路衛生不夠、哪個部門的員工違反廠規抄近路都拿到會上申討，連打多了飯沒吃光都發了通告：不能浪費糧食。
好是好，風氣突變，遲到早退溜號的沒了，隻是暗裏的抱怨也多了。楊衛華喝口水，笑笑問程清和，“車間加薪的申請董事長批了沒？”
“批了的話人事會安排。”程清和心道這老狐狸到底想說什麽，兜來轉去不肯直奔主題，但近來楊衛華幫忙甚多，拿他侄子楊興鑫殺雞儆猴沒出聲，迴購股份也沒表態不同意，不管用意如何，至少給他麵子讓他說完。
楊衛華又問了兩件事，原材料的庫存，運輸車輛的招標。這兩樣如今都被董事長按下，要求重新計算運營周期和標底，楊衛華新寫的報告程清和雖是核查過數據，定奪卻在董事長。
好在楊衛華並不在意，“三十年前，董事長剛接過長原時也是雷厲風行。”他微微的有些感慨，“要沒這股勁，也就沒今天的長原。那會他一下子開除了好幾個科長換上我們，老趙，我，都是那批上去的。”說到往事楊衛華嘿嘿一笑，“廠裏廠外差點鬧翻天，任人唯親都出來了。幸好也就個破廠，爭個屁，窮得工資都快發不出，每個月每個人拿一百元勉強糊飽肚子。我那時還沒孩子，家庭負擔輕，老趙他老婆能幹，其他人有老有小的壓力大了，技術骨幹差點全跑光。”
“我們以為夠糟的，誰知道後頭還有更難的，滯銷，壓在倉庫裏沒人要。銀行貸款到期，嚷著要來封廠保全債權，董事長到處借錢，連我們都跟著欠了一屁股債，好不容易糊弄過去。”楊衛華搖了搖頭，“都以為不行了，老趙他老婆豆腐心刀子嘴，說要跟他離婚，免得孩子跟著受罪。誰知道峰迴路轉，董事長討迴一紙國營大廠的合同，幫他們做代工。十年風水輪流轉，現在那廠早不知哪去了，我們長原倒在香港上了市，大家還有了股份。”
程清和垂眼聽著，終於要說到正題？
“說真的我也舍不得把手頭股份還給公司，可怎麽樣呢？廠裏對大家還不好嗎，房子車子，該有的都有了。”楊衛華自嘲地笑道，“那迴你一提我就找了董事長，還給公司沒問題，但我不想被下麵的人罵，暫時不能表態，反正等事情差不多了我隨大流辦手續。我楊衛華說話算數，先寫個保證也行，董事長說信得過我。清和，你覺得我是牆頭草，賣乖做好人麽？”
程清和笑笑不言。
楊衛華也笑，一邊歎道，“做人難哪。退股會是你主持的，按理我應該跟你說，跟董事長是越級。可有什麽辦法，廠裏的情形你也知道，要不是有人帶頭，下麵的員工能鬧成這樣？董事長是被氣著了，他最要麵子，他們出去說長原虧待員工，他不整頓才怪！我跟他幾十年老朋友，多少還是知道的，他吃軟不吃硬，越是鬧他越是不給。”
說到這裏楊衛華又笑，“你們爺倆一個脾氣。你咻的搬到這裏辦公，跟自己老子賭什麽氣。他就是一時之怒，連你也怪上了，父子哪有隔夜仇，你*的他也不會先向兒子低頭。”他扯了扯自己的臉，“年紀大了放不下麵子，年輕人多擔待。”
程清和不得不開口，“楊總你誤會了，到車間辦公是我一直以來的想法。製造業企業的重心無非生產和銷售，銷售那塊我大概已經了解；生產我是外行，多花點時間是應該的。”
聞言楊衛華笑道，“技術更新換代快，我也早就跟不上趟。長原生產的是基礎產品，聽說你那邊高科技含量很高？什麽時候帶我去參觀學習？”
程清和道好，又聊了會海歸博士，楊衛華隨口問道，“聽說董事長有意引進大股東，他們那邊會派人過來嗎？”
引進大股東？！
程清和心頭一震，他竟絲毫沒得到消息。
“也有可能誤傳，那邊有我一個老同學，最近聊道說兩邊有合作意願，說要趁開會的機會過來蹭我家的飯。”楊衛華解釋，“那是家央企，他小子運氣好，當年畢業分配進去的，娶了個好太太，被他爬到現在的位置。”
“董事長沒跟我說過，可能需要保密。”
“那邊的董事長跟咱們董事長也是老朋友，據說當兵時結下的交情，老戰友。”楊衛華哈哈一笑，“不提了，我去看看出貨那邊，昨天說管槽有點問題。”
楊衛華扔下個炸彈，程清和不願被瞧出心裏震蕩，當下前後腳離開辦公室，找了件事外出辦公。
算是挖了個坑自己跳了進去。
把車停在隱蔽的地方，程清和看著前方，一時之間思緒混亂。接手長原，不滿員工們的懶散，他想收迴員工股，重新打造一個新長原，朝氣蓬勃的，富有生命力的，不能躺在功勞簿上吃飯的。他勢單力薄，所以交好眾元老，以為父親發現老部下脫離控製時會選擇他作為合作者。誰知薑還是老的辣，在他自以為是的同時，父親已培養出一批新人手新部下，重起爐灶。
也是他想得太簡單，他要人沒人，要錢沒錢，何必跟他合作。
董事長未必沒看到長原在走下坡路，然而不動，自有人魯莽行事攪亂公司，如今他老人家可以出馬收拾亂局，連新的合作者也找到了。
程清和，你一定要留在長原嗎？
不是第一次，但沒有哪次比此刻自問得更傷人，他看著前方，突然覺得日頭白茫茫的刺眼。離開長原，做你自己的事去，把你的小廠經營好，拉到投資，發展生產。放下長原那些，從此不再過問集團內部的任何事務。
可他又不甘心。在他手上收購過別家公司的廠，都聘請了專門的職業經理在經營，運轉良好。也有失敗的，他還想扭轉乾坤，如同父輩當年所為，轉虧為盈。那兩處，如果他不管就沒人管，恐怕會被賣掉以及時止損。
數年來他從一個初出茅廬者，接過一張難答的試卷，戰戰兢兢試圖做到最好。誰知剛完成選擇填空，還沒來得及做大題，提前交卷的鈴聲已響，他將被取消資格？
盡管空調仍在運轉，程清和仍是出了身汗，額頭涔涔的。
他反感過父親說是退下，卻安插無數耳目，事無大小恨不得樣樣都要知道，控製欲之強簡直不可理喻。原來要到自己失去，不，將要失去，才會感受到離開那個位置的不甘。他已經習慣那些日常，例會，見供應商，見客戶，和政府部門、銀行等打交道，聽他們客氣地叫他程總，巨額的資金調撥，龐大的基建項目。而那些，是他那家尚稚嫩的小廠無法提供的。
果然，人內心的貪欲是一樣的嗎，得到了就不想失去。
他才三年，程忠國在長原已三十年！
程清和閉上眼睛，用襯衫的袖管胡亂擦去額頭的冷汗。
前麵的路如何走，想好了再來。
與此同時，徐陶在等候一個答複。
短短幾天，她跑了七八個地方，從一個城市飛到另一個城市，從一個會議室到另一個會議室，見完一批人又見另一批人。在努力的時候不覺得累，仿佛打雞血般，她盡力呈現最好的一麵，不停的說服，不停的證明。
努力過後隻能等待。
她一直討厭這種感覺，無能為力，隻能讓別人的決定左右自己。
徐陶歎了口氣，也不知道何時可以擺脫被人左右。盡管財富在增長，這種無力的感覺卻與日俱增，她一天比一天更清楚，有些事注定做不到。
手機鈴聲大作。
percrescisautdescrescis
stabilis
……
那天他走出控製室，迎頭遇到生產總監楊衛華。後者剛從質檢過來，一臉的不高興。高層變動，下麵的員工受影響，品質不穩定，被客戶投訴了。
楊衛華算不上很胖，但臉圓圓的，又有個將軍肚，常年老好人樣，難得有這樣怒形於色的時候。程清和叫住他，兩人邊說邊走。楊衛華的火氣漸漸消除，等進了程清和在車間的辦公室，他已經恢複常態，又是個話不多的神閑氣定樣。
雖然過了立秋，因雨水少的關係氣溫沒降，程清和一圈走下來，出了一背的汗。他給楊衛華倒了杯水，自己站在飲水機邊喝完一杯又倒一杯才迴到座位。
自從程忠國迴廠辦公，要求所有高層必須深入車間，每天早晚要下基層，程清和幹脆搬到車間，原來的改作了董事長辦公室。按程忠國說法，幹部不能脫離群眾，高高在上坐在豪華的辦公室，還能知道下麵的情況嗎？老頭會上狠批了幾次管理層的官老爺習氣，自己又以身作則一日數迴下車間。上行下效，群眾的目光是雪亮的，早晨例會變成了找問題會，哪段路衛生不夠、哪個部門的員工違反廠規抄近路都拿到會上申討，連打多了飯沒吃光都發了通告：不能浪費糧食。
好是好，風氣突變，遲到早退溜號的沒了，隻是暗裏的抱怨也多了。楊衛華喝口水，笑笑問程清和，“車間加薪的申請董事長批了沒？”
“批了的話人事會安排。”程清和心道這老狐狸到底想說什麽，兜來轉去不肯直奔主題，但近來楊衛華幫忙甚多，拿他侄子楊興鑫殺雞儆猴沒出聲，迴購股份也沒表態不同意，不管用意如何，至少給他麵子讓他說完。
楊衛華又問了兩件事，原材料的庫存，運輸車輛的招標。這兩樣如今都被董事長按下，要求重新計算運營周期和標底，楊衛華新寫的報告程清和雖是核查過數據，定奪卻在董事長。
好在楊衛華並不在意，“三十年前，董事長剛接過長原時也是雷厲風行。”他微微的有些感慨，“要沒這股勁，也就沒今天的長原。那會他一下子開除了好幾個科長換上我們，老趙，我，都是那批上去的。”說到往事楊衛華嘿嘿一笑，“廠裏廠外差點鬧翻天，任人唯親都出來了。幸好也就個破廠，爭個屁，窮得工資都快發不出，每個月每個人拿一百元勉強糊飽肚子。我那時還沒孩子，家庭負擔輕，老趙他老婆能幹，其他人有老有小的壓力大了，技術骨幹差點全跑光。”
“我們以為夠糟的，誰知道後頭還有更難的，滯銷，壓在倉庫裏沒人要。銀行貸款到期，嚷著要來封廠保全債權，董事長到處借錢，連我們都跟著欠了一屁股債，好不容易糊弄過去。”楊衛華搖了搖頭，“都以為不行了，老趙他老婆豆腐心刀子嘴，說要跟他離婚，免得孩子跟著受罪。誰知道峰迴路轉，董事長討迴一紙國營大廠的合同，幫他們做代工。十年風水輪流轉，現在那廠早不知哪去了，我們長原倒在香港上了市，大家還有了股份。”
程清和垂眼聽著，終於要說到正題？
“說真的我也舍不得把手頭股份還給公司，可怎麽樣呢？廠裏對大家還不好嗎，房子車子，該有的都有了。”楊衛華自嘲地笑道，“那迴你一提我就找了董事長，還給公司沒問題，但我不想被下麵的人罵，暫時不能表態，反正等事情差不多了我隨大流辦手續。我楊衛華說話算數，先寫個保證也行，董事長說信得過我。清和，你覺得我是牆頭草，賣乖做好人麽？”
程清和笑笑不言。
楊衛華也笑，一邊歎道，“做人難哪。退股會是你主持的，按理我應該跟你說，跟董事長是越級。可有什麽辦法，廠裏的情形你也知道，要不是有人帶頭，下麵的員工能鬧成這樣？董事長是被氣著了，他最要麵子，他們出去說長原虧待員工，他不整頓才怪！我跟他幾十年老朋友，多少還是知道的，他吃軟不吃硬，越是鬧他越是不給。”
說到這裏楊衛華又笑，“你們爺倆一個脾氣。你咻的搬到這裏辦公，跟自己老子賭什麽氣。他就是一時之怒，連你也怪上了，父子哪有隔夜仇，你*的他也不會先向兒子低頭。”他扯了扯自己的臉，“年紀大了放不下麵子，年輕人多擔待。”
程清和不得不開口，“楊總你誤會了，到車間辦公是我一直以來的想法。製造業企業的重心無非生產和銷售，銷售那塊我大概已經了解；生產我是外行，多花點時間是應該的。”
聞言楊衛華笑道，“技術更新換代快，我也早就跟不上趟。長原生產的是基礎產品，聽說你那邊高科技含量很高？什麽時候帶我去參觀學習？”
程清和道好，又聊了會海歸博士，楊衛華隨口問道，“聽說董事長有意引進大股東，他們那邊會派人過來嗎？”
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程清和心頭一震，他竟絲毫沒得到消息。
“也有可能誤傳，那邊有我一個老同學，最近聊道說兩邊有合作意願，說要趁開會的機會過來蹭我家的飯。”楊衛華解釋，“那是家央企，他小子運氣好，當年畢業分配進去的，娶了個好太太，被他爬到現在的位置。”
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“那邊的董事長跟咱們董事長也是老朋友，據說當兵時結下的交情，老戰友。”楊衛華哈哈一笑，“不提了，我去看看出貨那邊，昨天說管槽有點問題。”
楊衛華扔下個炸彈，程清和不願被瞧出心裏震蕩，當下前後腳離開辦公室，找了件事外出辦公。
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把車停在隱蔽的地方，程清和看著前方，一時之間思緒混亂。接手長原，不滿員工們的懶散，他想收迴員工股，重新打造一個新長原，朝氣蓬勃的，富有生命力的，不能躺在功勞簿上吃飯的。他勢單力薄，所以交好眾元老，以為父親發現老部下脫離控製時會選擇他作為合作者。誰知薑還是老的辣，在他自以為是的同時，父親已培養出一批新人手新部下，重起爐灶。
也是他想得太簡單，他要人沒人，要錢沒錢，何必跟他合作。
董事長未必沒看到長原在走下坡路，然而不動，自有人魯莽行事攪亂公司，如今他老人家可以出馬收拾亂局，連新的合作者也找到了。
程清和，你一定要留在長原嗎？
不是第一次，但沒有哪次比此刻自問得更傷人，他看著前方，突然覺得日頭白茫茫的刺眼。離開長原，做你自己的事去，把你的小廠經營好，拉到投資，發展生產。放下長原那些，從此不再過問集團內部的任何事務。
可他又不甘心。在他手上收購過別家公司的廠，都聘請了專門的職業經理在經營，運轉良好。也有失敗的，他還想扭轉乾坤，如同父輩當年所為，轉虧為盈。那兩處，如果他不管就沒人管，恐怕會被賣掉以及時止損。
數年來他從一個初出茅廬者，接過一張難答的試卷，戰戰兢兢試圖做到最好。誰知剛完成選擇填空，還沒來得及做大題，提前交卷的鈴聲已響，他將被取消資格？
盡管空調仍在運轉，程清和仍是出了身汗，額頭涔涔的。
他反感過父親說是退下，卻安插無數耳目，事無大小恨不得樣樣都要知道，控製欲之強簡直不可理喻。原來要到自己失去，不，將要失去，才會感受到離開那個位置的不甘。他已經習慣那些日常，例會，見供應商，見客戶，和政府部門、銀行等打交道，聽他們客氣地叫他程總，巨額的資金調撥，龐大的基建項目。而那些，是他那家尚稚嫩的小廠無法提供的。
果然，人內心的貪欲是一樣的嗎，得到了就不想失去。
他才三年，程忠國在長原已三十年！
程清和閉上眼睛，用襯衫的袖管胡亂擦去額頭的冷汗。
前麵的路如何走，想好了再來。
與此同時，徐陶在等候一個答複。
短短幾天，她跑了七八個地方，從一個城市飛到另一個城市，從一個會議室到另一個會議室，見完一批人又見另一批人。在努力的時候不覺得累，仿佛打雞血般，她盡力呈現最好的一麵，不停的說服，不停的證明。
努力過後隻能等待。
她一直討厭這種感覺，無能為力，隻能讓別人的決定左右自己。
徐陶歎了口氣，也不知道何時可以擺脫被人左右。盡管財富在增長，這種無力的感覺卻與日俱增，她一天比一天更清楚，有些事注定做不到。
手機鈴聲大作。
percrescisautdescrescis
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