“行吧，我盡力。”嚴誌勤歎了一口氣，“這事弄的……原本二廠有了投資，有起死迴生的希望，應該高興才對，沒想到弄成現在這個樣子，有了投資也不讓人省心。”
“你也別說別人了，你當初不也是這樣的想法？”蘇醒說，“國企是鐵飯碗，沒有人不想一直握著這個鐵飯碗。要是我是裏麵的員工，我也會鬧，會鬧的孩子有奶吃，鬧大了鬧的響了，國家自然會兜底。他們無非就是這麽想的，不過現在我是老板，他們是員工，他們再鬧就不行了。”
“屁股決定腦袋。”嚴誌勤說。
“也不單單是這樣吧，屁股決定腦袋沒錯，但是也不能夠讓屁股完全決定腦袋，否則每個人都為了自己的利益不辨是非，胡攪蠻纏，社會不亂了？”蘇醒說，“二廠的事情很簡單，原本要黃了，是我投資救活了二廠，給了二廠生的希望，他們就不應該鬧騰。你迴去好好跟他們說，我想大部分的人還是明事理的，當然是總會有少部分的人借機生事，想要奪取原本不屬於他們的利益，你將廠裏員工的名單寫一份給我，另外再標記一下哪些是刺頭，這些刺頭都要特殊照顧，將這些刺頭拔了，二廠才能夠進入良性發展，否則換了個老板，換了地址，換了生產線，換了產品理念，也還是會黃。”
喝了幾口茶，吃了些糕點，嚴誌勤跟蘇醒說：“其實廠裏真的有刺頭，他們鬧事也不完全是因為二廠轉給你，想要保住鐵飯碗，還有另外的原因。”
“還有什麽原因？”蘇醒說。
“二廠雖然不行了，可也還是有人願意接受，隻是因為價錢的原因，之前沒談攏，後來你出了更高的價，加上又有童國新這層關係，所以上麵才將二廠轉了六成的股份給你。”嚴誌勤說。
嚴誌勤一說，蘇醒就明白了。
二廠生產飲料，做了這麽多年的生意，有自己獨立的營銷體係，這幾年正好又是飲料行業蓬勃發展的幾年，旭日升，哇哈哈，健力寶，可口可樂，百事可樂，等等，各種飲料層出不窮，都在打自己的江山，有人想要接手二廠的營銷體係和生產線，如同蘇醒的想法一樣，自己搞飲料。
不過這個人沒蘇醒有決斷，還在那拉扯猶豫的時候，蘇醒動手了。
“是廠裏麵的人？”蘇醒說，“想要拿到二廠，這個人在廠裏麵的職位應該不低吧？”
“就是二廠的一把手，梁慶收。”嚴誌勤說，“他一開始的時候也猶豫不定，有將二廠拿下的想法，但是覺得價錢太高，一直沒有下定決心，等到你有了這個意向，加上童國新又從中活動之後他一下就急了，可後麵他還是沒能成功，二廠轉到了你手上。”
“這裏麵的道道有點多。”蘇醒忽然覺得二廠突然不行了，是不是有人在裏麵作祟。
這樣的手法非常常見，原本經營的好好的國營企業，說沒效益就沒效益了，然後賤賣給私人，換了一層皮，繼續經營，後麵又慢慢起來了，大賺特賺，隻是收益從此不歸國家，反而落到私人腰包裏。
蘇醒前一世上班的單位就做過這種操作，原本公司名下有很多資產，土地也不少，可後麵換一屆領導，資產就變賣一部分，再換一屆領導，資產又變賣一部分，等到了蘇醒去公司上班的時候，原本在當地被所有人羨慕，數一數二的明星企業日薄西山。
“有這樣的人在，二廠不沒落也是不可能的。”蘇醒說，“國家給了他職位，給了他機會，讓他掌管廠子，結果他不想著怎麽樣將企業好好經營壯大，反倒想著將企業弄到自己手上。”
“這種事避免不了。”嚴誌勤見的多，“你要說他有私心，的確有，可是要找出證據，又沒有直接的證據證明是他將二廠弄垮的。我也隻是跟你提個醒，後麵你們肯定還會遇上的。”
“行，我知道了。”蘇醒點頭。
一個小小的二廠，裏麵的事情居然這麽多，也就是因為嚴誌勤在裏麵幹了十多年，知根知底，所以才了解的這麽詳細，也能夠幫著將員工的情緒壓下來，如果是換了旁人，恐怕就難了。
和嚴誌勤聊完之後，蘇醒到學校裏麵陪著嚴潤逛了一圈，三個人到有家酒樓吃了一頓便飯，嚴誌勤這才開車帶著嚴潤迴去。
時間過得很快，一下就到了月底。
蘇醒在迴村，村口停了兩輛推土機，還有些工人正在用碎石鋪路。
鎮上撥了兩萬塊錢的款項，同意修路了。
十多分鍾的路，兩萬塊錢不過是意思意思一下，大頭還是得蘇醒來出。
這點蘇醒無所謂，他早就料到會是這樣一個情況。
“小蘇老板，放學了？”幹活的人都是跟著蘇昌隆一起的，有村裏的人，認識蘇醒，看到蘇醒主動打招唿，稱唿透著客氣，還有幾分敬畏。
“迴來了。”蘇醒點頭，“都慢著點，注意著安全。”
“哪能慢呀，路修好了，自己走起來也方便，一下雨腳上就都是泥巴，修了水泥路走起來安心。”有人笑著說，“我家那個小的去了城裏一趟，迴來天天說人家城裏都是水泥路，下雨天也不用穿膠鞋，還問我什麽時候村裏的路也能夠修一修，鋪上水泥路，原本是沒指望的，修路得要錢啊，我們村子窮，哪有什麽錢？不過現在好了，小蘇老板你出錢將路給修了，這是好事，是善事，我們得感謝你。”
“就是。”還有同一個村裏的人也跟著說，“我娃在鎮上上初中，他迴來跟我說，鎮上的光榮榜上一直貼著你的照片，得向你學習，上課的時候老師也誇獎你，拿你作例子勸娃好好學習。”
這不是一個人說段店中學的老師將蘇醒當作例子激勵學生學習。
高一的年紀做成了這麽多事，傳到學校，自然會讓老師拿來當素材鞭策學生。
教過蘇醒的老師，臉上更是有榮光。
“你也別說別人了，你當初不也是這樣的想法？”蘇醒說，“國企是鐵飯碗，沒有人不想一直握著這個鐵飯碗。要是我是裏麵的員工，我也會鬧，會鬧的孩子有奶吃，鬧大了鬧的響了，國家自然會兜底。他們無非就是這麽想的，不過現在我是老板，他們是員工，他們再鬧就不行了。”
“屁股決定腦袋。”嚴誌勤說。
“也不單單是這樣吧，屁股決定腦袋沒錯，但是也不能夠讓屁股完全決定腦袋，否則每個人都為了自己的利益不辨是非，胡攪蠻纏，社會不亂了？”蘇醒說，“二廠的事情很簡單，原本要黃了，是我投資救活了二廠，給了二廠生的希望，他們就不應該鬧騰。你迴去好好跟他們說，我想大部分的人還是明事理的，當然是總會有少部分的人借機生事，想要奪取原本不屬於他們的利益，你將廠裏員工的名單寫一份給我，另外再標記一下哪些是刺頭，這些刺頭都要特殊照顧，將這些刺頭拔了，二廠才能夠進入良性發展，否則換了個老板，換了地址，換了生產線，換了產品理念，也還是會黃。”
喝了幾口茶，吃了些糕點，嚴誌勤跟蘇醒說：“其實廠裏真的有刺頭，他們鬧事也不完全是因為二廠轉給你，想要保住鐵飯碗，還有另外的原因。”
“還有什麽原因？”蘇醒說。
“二廠雖然不行了，可也還是有人願意接受，隻是因為價錢的原因，之前沒談攏，後來你出了更高的價，加上又有童國新這層關係，所以上麵才將二廠轉了六成的股份給你。”嚴誌勤說。
嚴誌勤一說，蘇醒就明白了。
二廠生產飲料，做了這麽多年的生意，有自己獨立的營銷體係，這幾年正好又是飲料行業蓬勃發展的幾年，旭日升，哇哈哈，健力寶，可口可樂，百事可樂，等等，各種飲料層出不窮，都在打自己的江山，有人想要接手二廠的營銷體係和生產線，如同蘇醒的想法一樣，自己搞飲料。
不過這個人沒蘇醒有決斷，還在那拉扯猶豫的時候，蘇醒動手了。
“是廠裏麵的人？”蘇醒說，“想要拿到二廠，這個人在廠裏麵的職位應該不低吧？”
“就是二廠的一把手，梁慶收。”嚴誌勤說，“他一開始的時候也猶豫不定，有將二廠拿下的想法，但是覺得價錢太高，一直沒有下定決心，等到你有了這個意向，加上童國新又從中活動之後他一下就急了，可後麵他還是沒能成功，二廠轉到了你手上。”
“這裏麵的道道有點多。”蘇醒忽然覺得二廠突然不行了，是不是有人在裏麵作祟。
這樣的手法非常常見，原本經營的好好的國營企業，說沒效益就沒效益了，然後賤賣給私人，換了一層皮，繼續經營，後麵又慢慢起來了，大賺特賺，隻是收益從此不歸國家，反而落到私人腰包裏。
蘇醒前一世上班的單位就做過這種操作，原本公司名下有很多資產，土地也不少，可後麵換一屆領導，資產就變賣一部分，再換一屆領導，資產又變賣一部分，等到了蘇醒去公司上班的時候，原本在當地被所有人羨慕，數一數二的明星企業日薄西山。
“有這樣的人在，二廠不沒落也是不可能的。”蘇醒說，“國家給了他職位，給了他機會，讓他掌管廠子，結果他不想著怎麽樣將企業好好經營壯大，反倒想著將企業弄到自己手上。”
“這種事避免不了。”嚴誌勤見的多，“你要說他有私心，的確有，可是要找出證據，又沒有直接的證據證明是他將二廠弄垮的。我也隻是跟你提個醒，後麵你們肯定還會遇上的。”
“行，我知道了。”蘇醒點頭。
一個小小的二廠，裏麵的事情居然這麽多，也就是因為嚴誌勤在裏麵幹了十多年，知根知底，所以才了解的這麽詳細，也能夠幫著將員工的情緒壓下來，如果是換了旁人，恐怕就難了。
和嚴誌勤聊完之後，蘇醒到學校裏麵陪著嚴潤逛了一圈，三個人到有家酒樓吃了一頓便飯，嚴誌勤這才開車帶著嚴潤迴去。
時間過得很快，一下就到了月底。
蘇醒在迴村，村口停了兩輛推土機，還有些工人正在用碎石鋪路。
鎮上撥了兩萬塊錢的款項，同意修路了。
十多分鍾的路，兩萬塊錢不過是意思意思一下，大頭還是得蘇醒來出。
這點蘇醒無所謂，他早就料到會是這樣一個情況。
“小蘇老板，放學了？”幹活的人都是跟著蘇昌隆一起的，有村裏的人，認識蘇醒，看到蘇醒主動打招唿，稱唿透著客氣，還有幾分敬畏。
“迴來了。”蘇醒點頭，“都慢著點，注意著安全。”
“哪能慢呀，路修好了，自己走起來也方便，一下雨腳上就都是泥巴，修了水泥路走起來安心。”有人笑著說，“我家那個小的去了城裏一趟，迴來天天說人家城裏都是水泥路，下雨天也不用穿膠鞋，還問我什麽時候村裏的路也能夠修一修，鋪上水泥路，原本是沒指望的，修路得要錢啊，我們村子窮，哪有什麽錢？不過現在好了，小蘇老板你出錢將路給修了，這是好事，是善事，我們得感謝你。”
“就是。”還有同一個村裏的人也跟著說，“我娃在鎮上上初中，他迴來跟我說，鎮上的光榮榜上一直貼著你的照片，得向你學習，上課的時候老師也誇獎你，拿你作例子勸娃好好學習。”
這不是一個人說段店中學的老師將蘇醒當作例子激勵學生學習。
高一的年紀做成了這麽多事，傳到學校，自然會讓老師拿來當素材鞭策學生。
教過蘇醒的老師，臉上更是有榮光。