第16章 ：開窗理論
影視：開局獲得阿爾法狗 作者：水晶咕咾肉 投票推薦 加入書簽 留言反饋
散會後，薑山拉著那偉來到他的辦公室，還沒坐下就開始破口大罵。
“40%的裁員，他這是想幹嘛啊，他怎麽不把公司這幫人全都裁掉？這才剛好上幾天，就開始卸磨殺驢！”
那偉的臉色比薑山更難看，從秦峰的態度不難看出來，這迴裁員是真的要下死手了，他們這群高管也未必能幸免，弄不好前一天還在擬定裁員名單呢，第二天自己就被裁了。
“你其實不用太過擔心，就憑你手裏掌握的客戶資源，走到哪裏都不愁飯吃。”那偉苦澀的道。
薑山鬱悶的道：“打拚了這麽多年，就混個溫飽，那是哥們兒追求的目標嗎？今年也不知道怎麽了，先是大哥出家，現在又遇到這麽檔子破事，你說咱們哥倆是不是流年不利，要找個廟拜一拜啊？”
“求神拜佛要是有用，大哥……王睿智也不至於淪落到今天這副田地。”
聽那偉這麽一說，薑山不吭聲了，王睿智一個月之前還在跟秦玲玲打擂台，試圖東山再起呢，結果就在半個月前，他僅剩的那點積蓄就被初戀情人許意美夥同哥哥許意超給卷跑了。
什麽狗屁白月光，有錢有勢的時候自然是千依百順，眼看著王睿智折騰了一個月不僅沒有把生意做起來，反而賠了不少錢，許意美怕王睿智把僅剩的那點存款都給敗光，直接就卷錢跑路了。
這件事對於王睿智的打擊可比秦玲玲跟他離婚要嚴重得多，生了一場大病之後，還真去了一個偏遠的小廟出家了。
這個消息在圈內流傳得很廣，弄得很多老板娘都開始查自己老公，據說鬧出不少桃色新聞來。
抱怨歸抱怨，該做的還是得做。
那偉迴到自己辦公室後，頭疼的望著窗外正在積極工作的下屬們。
如果隻是裁掉一兩個，他心裏還有譜，誰平時幹活不認真，直接上報就是了。
可裁員40%，這讓他怎麽下手？
把市場部所有人的名單打印出來，那偉的手指不斷在名單上滑動，幾次想要動筆，最終都沒能下得去手。
就在那偉還在猶豫之際，秦峰已經在群裏開始催促了。
“各部門下午下班之前務必將裁員名單上交到行政部。”
那偉恨不得狠狠給秦峰一記老拳，但最終也隻能忍下來，畢竟裁員的刀子現在還不一定會落在自己頭上，要是現在得罪秦峰，以對方的小心眼，肯定會打擊報複，到時候弄不好第一個裁掉的就是他了。
就在那偉準備動筆擬定裁員名單時，一名下屬敲響了他的辦公室。
“周輝，找我有事嗎？”那偉下意識將裁員名單收進抽屜裏。
周輝臉上堆滿了討好的笑：“那總，我想耽誤您點時間，您看方便嗎？”
“方便，你坐吧。”
周輝小心翼翼坐到那偉對麵：“那總，我聽說公司要裁員了？”
“是有這麽個說法，這不是還沒定下來嘛……”那偉試圖敷衍過去。
周輝聞言神情一下激動起來：“那總，我在公司幹了八年了，也算是公司資曆比較老的員工吧？沒有功勞還有苦勞，這次裁員應該不會裁到我的，對吧？”
那偉一時語塞，他在周輝身上看到了自己的影子，勤勤懇懇、兢兢業業在公司幹了很多年，按理說如果裁員比例不是這麽高的話，他也不想裁掉周輝，可現在秦峰要他裁員40%，他能怎麽辦？
“周輝，有些事情不是我能夠左右的……”
周輝一把抓住那偉的手：“那總，你不能這樣對待我，我在公司幹了八年，已經不年輕了，你現在裁掉我，我根本找不到合適的工作，我還有房貸車貸沒有還完，家裏還有老婆孩子……”
那偉被周輝抓得生疼，也隻能咬牙安撫：“周輝，你的情況我很同情，可這次裁員，別說是你，就連我自己都很有可能被裁掉，我是真的幫不了你。”
“你騙人，裁員30%，三個裁掉一個，為什麽偏偏是我？你把那些年輕的裁掉，他們還年輕，還能找到工作，我真的不能沒有工作啊……”
一百多斤的中年男人哭得稀裏嘩啦，那偉看得也是觸景生情，可他真的是愛莫能助啊。
“周輝，我知道你心裏不好受，可我真的盡力了，這次裁員40%，你讓我怎麽辦？”
周輝瞪大了眼睛：“40%，怎麽會這麽多，咱們公司不是剛剛走出困境，馬上要融資了嗎？”
“就是因為要融資了，所以才需要精簡人員，削減開支，這樣才能得到投資人的青睞啊。”那偉苦澀的道。
周輝失魂落魄的離開了那偉的辦公室，很快裁員不是30%而是40%的消息就在公司內部傳開。
所有員工都是提心吊膽。
“開玩笑的吧？裁員40%，那剩下的活誰來幹？”
“還能是誰，不就是剩下的牛馬。”
“唉，愛誰誰，反正這破公司我也待膩了，裁到我還能拿賠償金提前迴去過年。”
下午三點鍾左右，秦浩跟秦玲玲迴到公司，立馬就發現氣氛不太對勁，員工們一個個雖然看著是在工作，但眼神卻飄飄忽忽，壓根就沒有聚攏，而且看向他們的眼神裏，也沒了往日的小心翼翼，而是透著一股怨氣。
秦玲玲也意識到出事了，於是就把秦峰叫了到辦公室。
“大哥，我們不在這半天，公司出什麽事了嗎？”
“沒出什麽事啊，一切正常。”
秦浩跟秦玲玲都無語了，就這還一切正常呢？
還沒等秦玲玲繼續追問，秦峰就得意洋洋地向她匯報自己的“戰果”。
秦玲玲看著一大摞名單，疑惑的問：“這什麽啊？”
“裁員名單啊，你不是讓我主持這次裁員嘛。”秦峰一副：你看我這效率，還是我能幹吧的表情。
秦玲玲忽然有種不祥的預感。
“這麽多？我記得我隻讓你裁員20%，咱們公司一共也就不到兩百人，這名單上不對吧？”
“不是20%，而是40%”
秦玲玲一聽差點一口老血噴在秦峰臉上：“誰讓你裁這麽多人的？你是瘋了嗎？”
秦浩一陣無語，果然這“二哈”一下沒看住就開始整幺蛾子了。
“鈴兒，你怎麽能這麽說話呢，我這還不是盡心盡力為你著想。”秦峰理直氣壯的道。
“還有，別以為我不知道你是怎麽想的，不就是讓我替你們背黑鍋嘛，現在黑鍋我背了，你們還反過來怪我。”
看著秦峰一臉委屈巴巴的模樣，秦浩一陣扶額，要說秦峰是誠心搗亂吧，還真有點冤枉他了，至少他的出發點是為秦玲玲好的，要說他蠢吧，倒也不見得，至少他能猜到秦玲玲讓他主持裁員的用意。
可壞就壞在，這家夥完全不懂管理，還偏偏喜歡自作聰明。
裁員20%對於一家企業來說，已經算是傷筋動骨了，相當於現在四個人要幹以前五個人的活。
裁員40%造成的破壞可不僅僅是裁員20%的兩倍，而是相當於把公司直接拆了。
就拿市場部來說，一共也就十二三個員工，裁掉40%就是要裁掉5個人。
就算是運氣好沒有裁到“大動脈”，剩下的七個人還怎麽開展工作？
這還隻是表麵上的問題，更可怕的是，裁員40%會給留下來的員工造成極大的心理壓力。
公司是不是要垮了？這次裁員的刀沒落在我身上，下次會不會就輪到我了？
對公司失去信心，員工肯定會去找其他工作，就算是暫時沒找到，工作上肯定也不會像之前那麽用心了。
秦玲玲又氣又急：“大哥，是我跟你說的不夠清楚嗎？而且你能不能別每次都擅自做主，就算你要更改裁員方案，能不能跟我還有浩子商量一下。”
“20%是裁，40%是裁，你之前不總說王睿智留下的好多人都是混日子的，思想固化跟不上公司發展的步伐嘛，我這是幫你一勞永逸……”秦峰振振有詞的道。
秦浩實在是看不下去了：“大哥，企業需要的是精細化管理，而不是你所謂的一勞永逸，20%叫裁員，40%那叫崩盤，要是按照你這份裁員名單來執行，從明天開始很多項目都要停擺，你知不知道外麵有多少同行在對我們虎視眈眈，我要是同行，就趁著這個機會把剩下的員工高薪挖走，到時候項目推進不下去，光是違約金就能賠死我們。”
秦峰張了張嘴，想要反駁，卻發現秦浩所說的這些問題，他壓根就沒想過。
秦玲玲揉著太陽穴，深深歎息道：“大哥，這份裁員名單你還沒公布吧？”
“還……還沒，現在就幾個高管知道。”
秦玲玲拍了拍胸口，長出了一口氣：“你現在、立刻、馬上把所有高管都叫到會議室，快去！”
“哦。”秦峰鬱悶的離開。
等秦峰走後，秦玲玲苦笑著對秦浩道：“果然還是你更了解大哥。”
“姐，你知道大哥跟那偉最大的區別在哪嗎？”秦浩隨口問道。
秦玲玲搖搖頭。
“那偉的優點在於，他能看清自己，能力不足，但是執行力很強，而大哥總覺得自己很聰明，很有能力，所以每次你交給他什麽任務，他總想發揮一下自己的‘聰明才智’，最後往往落得一地雞毛。”
秦玲玲一想還真是，那偉的能力雖然一般，但是交給市場部的任務，他都能一絲不苟的完成，遇到難題也會第一時間上報，不會自作主張。
但是交給秦峰的任務，卻總是出幺蛾子，不是他故意使壞，相反，他每個出發點都是好的，但是最後偏偏就是他壞事。
秦玲玲忽然想到秦浩之前對秦峰說過，要不是親大哥，她真的會懷疑秦峰是不是死對頭派過來的臥底。
“不過，大哥這次也算是替咱們背鍋了。”
其實秦浩早就料到秦峰會搞事情，之所以這麽做最主要的原因就在於這次裁員的比例太大，擔心會引發剩餘員工的不滿。
魯迅先生曾經說過，這屋子太暗，須在這裏開一個窗，大家一定不允許的。但如果你主張拆掉屋頂他們就願意開窗了。
而秦峰也沒有讓秦浩失望，果然提出了更離譜的裁員比例，這個時候把他推出去，秦玲玲再以救世主的姿態表示，40%裁員是誤傳，隻需要裁員20%就可以了。
沒有被裁的員工不僅會慶幸自己沒有被裁，還會對秦玲玲心懷感激。
當然，肯定也會在心裏問候秦峰一百遍，不過對於秦峰來說，也是虱子多了不咬，反正他在公司的名聲早就臭了，更沒有威信這麽一說。
果然，當秦玲玲把公司所有高管召集到會議室，宣布裁員比例隻有20%時，在場所有高管都長出了一口氣。
員工們在得知之後，也都一改之前的消極怠工，一個個打了雞血似的，不少都主動留下來加班，生怕自己走早了被領導看到，覺得他工作不認真，從而成為被倒黴被裁的20%
那偉也鬆了口氣，如果是裁員40%的話，估計他最終也無法幸免，但是如果是20%的話，他覺得自己還是可以競爭一下子的。
“老婆，我今晚加班就不迴去吃了。”
沈琳迴複的很快：“怎麽樣今天，你們公司裁員的事情落實了嗎？”
那偉就把今天發生的事情簡單說了一遍，沈琳聽完也長出了口氣：“那就好，隻是裁員20%的話，你應該還有希望。”
“什麽叫還有希望，我肯定不會是那20%”
沈琳沒有跟那偉糾結用詞，而是話鋒一轉：“對了，讓你請小秦總來家裏吃飯的事，你說了嗎？”
“還，還沒呢。”
“你什麽情況？你知不知道，你現在的工作就是人家一句話的事，你是要等到自己上了裁員名單才不見棺材不落淚嗎？”沈琳氣壞了。
那偉辯解道：“不是老婆，主要我是想這種事情，肯定是當麵邀請會顯得鄭重點，今天小秦總一直到下午才從投資人那迴來，然後就把所有高管都叫去會議室開會了，我這不是沒找到機會嘛。”
“機會都是主動創造的，小秦總現在走了沒？”
“還沒呢。”
“那你趕緊去，今天你要是完不成任務，晚上迴來睡沙發。”
“啊？！！”
“40%的裁員，他這是想幹嘛啊，他怎麽不把公司這幫人全都裁掉？這才剛好上幾天，就開始卸磨殺驢！”
那偉的臉色比薑山更難看，從秦峰的態度不難看出來，這迴裁員是真的要下死手了，他們這群高管也未必能幸免，弄不好前一天還在擬定裁員名單呢，第二天自己就被裁了。
“你其實不用太過擔心，就憑你手裏掌握的客戶資源，走到哪裏都不愁飯吃。”那偉苦澀的道。
薑山鬱悶的道：“打拚了這麽多年，就混個溫飽，那是哥們兒追求的目標嗎？今年也不知道怎麽了，先是大哥出家，現在又遇到這麽檔子破事，你說咱們哥倆是不是流年不利，要找個廟拜一拜啊？”
“求神拜佛要是有用，大哥……王睿智也不至於淪落到今天這副田地。”
聽那偉這麽一說，薑山不吭聲了，王睿智一個月之前還在跟秦玲玲打擂台，試圖東山再起呢，結果就在半個月前，他僅剩的那點積蓄就被初戀情人許意美夥同哥哥許意超給卷跑了。
什麽狗屁白月光，有錢有勢的時候自然是千依百順，眼看著王睿智折騰了一個月不僅沒有把生意做起來，反而賠了不少錢，許意美怕王睿智把僅剩的那點存款都給敗光，直接就卷錢跑路了。
這件事對於王睿智的打擊可比秦玲玲跟他離婚要嚴重得多，生了一場大病之後，還真去了一個偏遠的小廟出家了。
這個消息在圈內流傳得很廣，弄得很多老板娘都開始查自己老公，據說鬧出不少桃色新聞來。
抱怨歸抱怨，該做的還是得做。
那偉迴到自己辦公室後，頭疼的望著窗外正在積極工作的下屬們。
如果隻是裁掉一兩個，他心裏還有譜，誰平時幹活不認真，直接上報就是了。
可裁員40%，這讓他怎麽下手？
把市場部所有人的名單打印出來，那偉的手指不斷在名單上滑動，幾次想要動筆，最終都沒能下得去手。
就在那偉還在猶豫之際，秦峰已經在群裏開始催促了。
“各部門下午下班之前務必將裁員名單上交到行政部。”
那偉恨不得狠狠給秦峰一記老拳，但最終也隻能忍下來，畢竟裁員的刀子現在還不一定會落在自己頭上，要是現在得罪秦峰，以對方的小心眼，肯定會打擊報複，到時候弄不好第一個裁掉的就是他了。
就在那偉準備動筆擬定裁員名單時，一名下屬敲響了他的辦公室。
“周輝，找我有事嗎？”那偉下意識將裁員名單收進抽屜裏。
周輝臉上堆滿了討好的笑：“那總，我想耽誤您點時間，您看方便嗎？”
“方便，你坐吧。”
周輝小心翼翼坐到那偉對麵：“那總，我聽說公司要裁員了？”
“是有這麽個說法，這不是還沒定下來嘛……”那偉試圖敷衍過去。
周輝聞言神情一下激動起來：“那總，我在公司幹了八年了，也算是公司資曆比較老的員工吧？沒有功勞還有苦勞，這次裁員應該不會裁到我的，對吧？”
那偉一時語塞，他在周輝身上看到了自己的影子，勤勤懇懇、兢兢業業在公司幹了很多年，按理說如果裁員比例不是這麽高的話，他也不想裁掉周輝，可現在秦峰要他裁員40%，他能怎麽辦？
“周輝，有些事情不是我能夠左右的……”
周輝一把抓住那偉的手：“那總，你不能這樣對待我，我在公司幹了八年，已經不年輕了，你現在裁掉我，我根本找不到合適的工作，我還有房貸車貸沒有還完，家裏還有老婆孩子……”
那偉被周輝抓得生疼，也隻能咬牙安撫：“周輝，你的情況我很同情，可這次裁員，別說是你，就連我自己都很有可能被裁掉，我是真的幫不了你。”
“你騙人，裁員30%，三個裁掉一個，為什麽偏偏是我？你把那些年輕的裁掉，他們還年輕，還能找到工作，我真的不能沒有工作啊……”
一百多斤的中年男人哭得稀裏嘩啦，那偉看得也是觸景生情，可他真的是愛莫能助啊。
“周輝，我知道你心裏不好受，可我真的盡力了，這次裁員40%，你讓我怎麽辦？”
周輝瞪大了眼睛：“40%，怎麽會這麽多，咱們公司不是剛剛走出困境，馬上要融資了嗎？”
“就是因為要融資了，所以才需要精簡人員，削減開支，這樣才能得到投資人的青睞啊。”那偉苦澀的道。
周輝失魂落魄的離開了那偉的辦公室，很快裁員不是30%而是40%的消息就在公司內部傳開。
所有員工都是提心吊膽。
“開玩笑的吧？裁員40%，那剩下的活誰來幹？”
“還能是誰，不就是剩下的牛馬。”
“唉，愛誰誰，反正這破公司我也待膩了，裁到我還能拿賠償金提前迴去過年。”
下午三點鍾左右，秦浩跟秦玲玲迴到公司，立馬就發現氣氛不太對勁，員工們一個個雖然看著是在工作，但眼神卻飄飄忽忽，壓根就沒有聚攏，而且看向他們的眼神裏，也沒了往日的小心翼翼，而是透著一股怨氣。
秦玲玲也意識到出事了，於是就把秦峰叫了到辦公室。
“大哥，我們不在這半天，公司出什麽事了嗎？”
“沒出什麽事啊，一切正常。”
秦浩跟秦玲玲都無語了，就這還一切正常呢？
還沒等秦玲玲繼續追問，秦峰就得意洋洋地向她匯報自己的“戰果”。
秦玲玲看著一大摞名單，疑惑的問：“這什麽啊？”
“裁員名單啊，你不是讓我主持這次裁員嘛。”秦峰一副：你看我這效率，還是我能幹吧的表情。
秦玲玲忽然有種不祥的預感。
“這麽多？我記得我隻讓你裁員20%，咱們公司一共也就不到兩百人，這名單上不對吧？”
“不是20%，而是40%”
秦玲玲一聽差點一口老血噴在秦峰臉上：“誰讓你裁這麽多人的？你是瘋了嗎？”
秦浩一陣無語，果然這“二哈”一下沒看住就開始整幺蛾子了。
“鈴兒，你怎麽能這麽說話呢，我這還不是盡心盡力為你著想。”秦峰理直氣壯的道。
“還有，別以為我不知道你是怎麽想的，不就是讓我替你們背黑鍋嘛，現在黑鍋我背了，你們還反過來怪我。”
看著秦峰一臉委屈巴巴的模樣，秦浩一陣扶額，要說秦峰是誠心搗亂吧，還真有點冤枉他了，至少他的出發點是為秦玲玲好的，要說他蠢吧，倒也不見得，至少他能猜到秦玲玲讓他主持裁員的用意。
可壞就壞在，這家夥完全不懂管理，還偏偏喜歡自作聰明。
裁員20%對於一家企業來說，已經算是傷筋動骨了，相當於現在四個人要幹以前五個人的活。
裁員40%造成的破壞可不僅僅是裁員20%的兩倍，而是相當於把公司直接拆了。
就拿市場部來說，一共也就十二三個員工，裁掉40%就是要裁掉5個人。
就算是運氣好沒有裁到“大動脈”，剩下的七個人還怎麽開展工作？
這還隻是表麵上的問題，更可怕的是，裁員40%會給留下來的員工造成極大的心理壓力。
公司是不是要垮了？這次裁員的刀沒落在我身上，下次會不會就輪到我了？
對公司失去信心，員工肯定會去找其他工作，就算是暫時沒找到，工作上肯定也不會像之前那麽用心了。
秦玲玲又氣又急：“大哥，是我跟你說的不夠清楚嗎？而且你能不能別每次都擅自做主，就算你要更改裁員方案，能不能跟我還有浩子商量一下。”
“20%是裁，40%是裁，你之前不總說王睿智留下的好多人都是混日子的，思想固化跟不上公司發展的步伐嘛，我這是幫你一勞永逸……”秦峰振振有詞的道。
秦浩實在是看不下去了：“大哥，企業需要的是精細化管理，而不是你所謂的一勞永逸，20%叫裁員，40%那叫崩盤，要是按照你這份裁員名單來執行，從明天開始很多項目都要停擺，你知不知道外麵有多少同行在對我們虎視眈眈，我要是同行，就趁著這個機會把剩下的員工高薪挖走，到時候項目推進不下去，光是違約金就能賠死我們。”
秦峰張了張嘴，想要反駁，卻發現秦浩所說的這些問題，他壓根就沒想過。
秦玲玲揉著太陽穴，深深歎息道：“大哥，這份裁員名單你還沒公布吧？”
“還……還沒，現在就幾個高管知道。”
秦玲玲拍了拍胸口，長出了一口氣：“你現在、立刻、馬上把所有高管都叫到會議室，快去！”
“哦。”秦峰鬱悶的離開。
等秦峰走後，秦玲玲苦笑著對秦浩道：“果然還是你更了解大哥。”
“姐，你知道大哥跟那偉最大的區別在哪嗎？”秦浩隨口問道。
秦玲玲搖搖頭。
“那偉的優點在於，他能看清自己，能力不足，但是執行力很強，而大哥總覺得自己很聰明，很有能力，所以每次你交給他什麽任務，他總想發揮一下自己的‘聰明才智’，最後往往落得一地雞毛。”
秦玲玲一想還真是，那偉的能力雖然一般，但是交給市場部的任務，他都能一絲不苟的完成，遇到難題也會第一時間上報，不會自作主張。
但是交給秦峰的任務，卻總是出幺蛾子，不是他故意使壞，相反，他每個出發點都是好的，但是最後偏偏就是他壞事。
秦玲玲忽然想到秦浩之前對秦峰說過，要不是親大哥，她真的會懷疑秦峰是不是死對頭派過來的臥底。
“不過，大哥這次也算是替咱們背鍋了。”
其實秦浩早就料到秦峰會搞事情，之所以這麽做最主要的原因就在於這次裁員的比例太大，擔心會引發剩餘員工的不滿。
魯迅先生曾經說過，這屋子太暗，須在這裏開一個窗，大家一定不允許的。但如果你主張拆掉屋頂他們就願意開窗了。
而秦峰也沒有讓秦浩失望，果然提出了更離譜的裁員比例，這個時候把他推出去，秦玲玲再以救世主的姿態表示，40%裁員是誤傳，隻需要裁員20%就可以了。
沒有被裁的員工不僅會慶幸自己沒有被裁，還會對秦玲玲心懷感激。
當然，肯定也會在心裏問候秦峰一百遍，不過對於秦峰來說，也是虱子多了不咬，反正他在公司的名聲早就臭了，更沒有威信這麽一說。
果然，當秦玲玲把公司所有高管召集到會議室，宣布裁員比例隻有20%時，在場所有高管都長出了一口氣。
員工們在得知之後，也都一改之前的消極怠工，一個個打了雞血似的，不少都主動留下來加班，生怕自己走早了被領導看到，覺得他工作不認真，從而成為被倒黴被裁的20%
那偉也鬆了口氣，如果是裁員40%的話，估計他最終也無法幸免，但是如果是20%的話，他覺得自己還是可以競爭一下子的。
“老婆，我今晚加班就不迴去吃了。”
沈琳迴複的很快：“怎麽樣今天，你們公司裁員的事情落實了嗎？”
那偉就把今天發生的事情簡單說了一遍，沈琳聽完也長出了口氣：“那就好，隻是裁員20%的話，你應該還有希望。”
“什麽叫還有希望，我肯定不會是那20%”
沈琳沒有跟那偉糾結用詞，而是話鋒一轉：“對了，讓你請小秦總來家裏吃飯的事，你說了嗎？”
“還，還沒呢。”
“你什麽情況？你知不知道，你現在的工作就是人家一句話的事，你是要等到自己上了裁員名單才不見棺材不落淚嗎？”沈琳氣壞了。
那偉辯解道：“不是老婆，主要我是想這種事情，肯定是當麵邀請會顯得鄭重點，今天小秦總一直到下午才從投資人那迴來，然後就把所有高管都叫去會議室開會了，我這不是沒找到機會嘛。”
“機會都是主動創造的，小秦總現在走了沒？”
“還沒呢。”
“那你趕緊去，今天你要是完不成任務，晚上迴來睡沙發。”
“啊？！！”