這邊的何慧在家裏簡直是要忙的焦頭爛額了,工廠現在的訂單幾乎是滿額全負荷運轉。


    廠裏的工人的手藝現在越來越成熟,本來都已經是熟手,再加上這一年時間的調教,這些工人們現在做事也越來越有流程,根本不需要何慧多加監督,當然正常的情況是車間主任還是自己大哥,這些事情還是得有人看著,否則的話工人們也有偷懶的時候。


    他們做的這些訂單不能有一絲一毫的馬虎,畢竟女兒說了這些都是外貿訂單,隻要這些做的更好,以後會有大筆的訂單自己找上門來。


    當然這也是事實,就說這兩天吧,已經有人到廠裏來和她談合同的事情了,都是翻譯帶著那些白皮膚黑皮膚的外國人上門來和他們談合作,當然價錢方麵也的確很有賺頭。


    沒看見廠裏所有的工人都忙得樂開的花,要知道何慧已經說了。


    這不馬上要過年了,忙完手頭的這筆訂單,他們就可以好好的休息一個禮拜這些年假的時候,老板可是答應了,每個人都會發紅包的。


    工人們在工廠裏吃的也好,住的也好,每月工資可不少拿。


    就以他們現在的水平,每個月工人們拿到的工資最少也在一千到兩千之間。


    主要是加班的時間太多了,每個人都舍不得休息,加班加點的幹。


    畢竟是提成工資,能拿到這筆錢誰不樂意拿啊?


    這一個月掙的是別人三五個月的工資。


    一個個簡直跟打了雞血一樣。


    何慧和何偉兩個人在辦公室裏商量準備擴大生產規模,因為現在的廠房隻能應付目前的訂單,他們想接的這些訂單就算是超負荷運轉,工人們也絕對做不出來。


    所以他們現在要做的是把旁邊買下的地也建設起來,多建幾個廠房。


    設備呢也沒問題,他們現在一年就能賺到兩三百萬。


    這些設備的錢也全部都能出來。


    何慧和何偉現在也有心把這規模擴大的更大一些,做大做強是他們的心願。


    年根底下。


    他們臘月20就放假了,已經算是放的最晚了。


    這周邊的工廠人家臘月初幾就已經全都放假了,數他們廠放的晚,當然工人們也樂意,雖然說放的晚吧,可是他們掙得錢多呀!


    放假的當天在車間裏何慧專門搬了桌子,在這裏給工人們發紅包,那桌子上滿滿當當的鈔票看得人眼睛都發暈。


    還有旁邊堆著高高的各種年貨,看也能看出來,這是老板給他們發年貨呢。


    他們工廠裏男的少女的多,大多數都是大老娘們兒,而且說話也沒個遮攔。


    在他們心目中經常會覺得老板都是克扣工人工資的,大家本來就是對立麵。


    可是和周邊的那些工廠比起來,他們自己也清楚,他們老板那可是仁義人,對他們真的是不錯。


    他們的宿舍條件,食堂條件在這裏算是首屈一指的,就是省裏來了檢查的,人家也都說了,難得見到工廠的工人,宿舍和食堂居然會建得這麽好,這麽先進。


    而且他們食堂吃的飯菜。兩葷兩素已經算是高標準。


    他們有一次去其他廠裏看到人家正吃飯,食堂都吃的是啥呀?白菜煮豆腐。


    說是大米飯,可是那大米有的都出蟲了,就那樣石頭都沒撿就給工人們煮上了。


    而且聽人們說了這白菜煮豆腐那還算是好的,時不時經常就隻剩下白菜了,連豆腐都沒了。少油沒水更別說肉了。


    有那些從別的廠跳槽到他們廠來的工人呐,羨慕得很。


    說他們簡直是掉到福窩窩裏了,一頓飯能有兩葷兩素,而且大米管夠。


    這宿舍裏還給配備了洗衣機,甚至電風扇。


    到了夏天不熱,到了冬天也不冷,裏麵都有暖氣。


    而且看看這廠裏各方麵安全措施都非常到位和他們那裏比起來,這裏簡直是天堂。


    宿舍最多也就是四個人一個家,那已經算是擠在一起了,正常情況都是兩個人一個房間,甚至還有夫妻房。


    哪像他們那些廠裏待的宿舍,一個房子裏能住12個人,不管是冬天夏天都能熏死人。


    因為見識過了,也知道了這些,所以工人們更感激何慧。


    也感激他們遇到了一個好老板,起碼何慧從來不克扣他們工資,隻要他們認真地把工作做好了,當然如果要是沒做好何慧那罰起來也是很狠的。


    他們都知道老板雖然看起來厲害,可是老板人心很好,是個心善的人,這樣的人才會顧慮到他們工人工人的福利,就像現在他們看到的那些年貨。


    有大米,有白麵,還有豬肉魚,甚至還有蘋果,要擱在他們往年的那些廠裏誰會給他們發這些東西呀?


    何慧發一份年貨就遞上一個紅包。


    還送上一句恭賀新年的吉祥話。


    對於她來說她也當過工人,知道工人們的小心思。


    這個時候她並不想讓自己的工人隊伍散了,對於她來說這些工人現在全部都是熟手,要是被別人挖走了那就得不償失了。


    所以做得更好的就是她對工人們好,也希望工人們打心眼兒裏覺得這個地方像是自己的家。


    何慧相信人心換人心的道理。


    工人們打開紅包,一時之間人人都大吃一驚,畢竟他們有心理準備,紅包裏能給他們裹個十塊20塊,那就是老板仁義。


    畢竟現在在外麵一個月工資才300多塊錢,給你裹個十塊20塊,廠裏的工人加起來可是至少有100多號呢,這發下來可是不少錢呢,所以人人心裏都有數。


    可是打開紅包的時候一個個都愣了,因為他們的紅包裏少的也有50塊錢,多著呢,有200塊。


    這可是一筆大數目了,要知道100多號人要是這個數目加下來,老板起碼要給出去將近萬數來塊錢。


    也有那心裏覺得不甘的,憑什麽自己拿50塊錢呀,立馬不少人又迴到了何慧身邊。


    “老板,老板為啥給我,俺就是50塊錢呀,可是俺看見馮翠花她可是紅包裏有兩百塊呢。平日裏幹活兒俺也沒少幹,這俺不服氣,為啥就給俺這麽少呀?”


    何慧樂了。


    其他人也樂了。


    “你可拉倒吧,你還不服氣呢,平日裏數你幹活最慢了,我們能做100件,你最多做50,就你每個月拿的工資最少了,你還好意思在這裏說,而且老遲到早退。


    就是自己幹的啥活兒自己心裏沒數啊,我看老板發的這錢應該的,你看看人家馮翠花每天來了自己的車位跟前收拾的幹幹淨淨,利利嗦嗦,而且人家幹活那利索勁兒。”


    何慧笑著道,“咱們廠以後年年都會發紅包,每年過年的時候隻要幹得好幹的出色,放心工廠是不會虧待工人的。當然這紅包的多少,可是跟你們往日裏的表現息息相關,隻要你們幹的好,老板是不會舍得不給錢的,可是你們要是幹得不好,估計都不用幹到過年拿紅包,老板就直接會把人攆走。


    我這可是醜話說在前麵,大家心裏可都有點兒數是好是壞,看大家幹的活兒。


    還有這馮翠花是真的值得表揚,不光是這兩百塊,我還提前跟大家說個事兒,馮翠花明年開春兒就是咱車間管理主任。每個月多拿兩百塊的獎金。


    在這裏我就是想告訴大家,隻要好好幹咱廠裏有發展空間,馮翠花你也一樣,隻要好好幹,以後別說車間主任,說不定你可以幹到廠長,咱這廠子以後會越幹越大,說不準會多開好幾個廠,誰有本事誰有能力,我一定會看在眼裏,也一定會給大家這個機會。”


    工人一時之間歡騰起來,要知道工廠擴大了,對於他們來說那可是好事兒。

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