經過縝密的思考，這次活動既要有參與的共性與競爭度，還要溫馨和睦達到部門協調統一的效果便於後期更加完美的配合，最重要的大家的心情，習慣了熱鬧城市的紛繁，此次就要一享冬日的靜謐！網上搜羅了一大堆，最後決定去相鄰的n市，那裏新開的垂釣園聽說環境優雅，深居大自然懷抱，別有一番風景。而且可以組織踏青，垂釣、冬泳等活動。詩涵立刻電話聯係那邊的接待人員，熟悉了環境及路線後做了份詳細的計劃書。
“陳總，這是我的活動方案！”
“月末活動方案----冬日垂釣”飛天自言自語。
“為什麽選垂釣，冬季適合嗎？”飛天流露出一股欣喜但又轉瞬即逝，她想聽聽詩涵的想法。
“冬季並不是釣魚蕭瑟的季節，況且，冬日垂釣更是考驗垂釣者的信心、毅力和耐力，而且對於垂釣人的技術也是一個考驗！再說垂釣園風景優美，遠離城市的喧囂。而且，嘿嘿，費用少，我估算了一下，每人吃、住、玩算一起最多200元的標準，我們就按30人參加，即便全由公司承擔也才6000元，況且還是先捐獻後補差額的。公司投入力度就更小了，如果效果好，我們還可以采取這種小投資大迴報的方式多搞幾次活動！何樂而不為？”詩涵是做了精心準備的。
“是個不錯的方案！細節上你都考慮清楚，包括必要的保險措施以及日常藥品的準備。執行吧，下午3點著急全體內勤人員開會。”飛天的工作習慣一直是雷厲風行。
看來大家對於此次月末活動還是蠻期待的，兩點五十分已經全部到齊。
“大家這一個月都挺辛苦的，所以公司決定29號，30號兩天組織全體內勤員工去n市北郊外‘風情水園’垂釣園玩，而且有垂釣比賽，凡參與人員都有紀念品，勝出者更有大獎！”
“好！好！好！”一聽說集體活動大家甭提有多積極，隨聲附和的人很多，特別是營運部溫經理人力資源部徐經理，更是熱情高漲。
“那我們請詩涵助理把活動的相關細節給大家在此作以描述！”飛天看到大家臉上無不洋溢著喜悅，看來這次活動的舉辦真是時候，應該讓大家彼此聯絡一下感情了。
“看大家這麽積極，我要給大家宣布一個規則，雖然是公司提議舉辦的活動，但是畢竟我們經費有限，而且也不在總公司的費用報銷標準之內，所以我們采取紅包捐獻的方法，小白，麻煩給每人發一個紅包。拿到紅包後，您根據自己的能力給裏麵放上您認為合適的金額，沒有最低限額，當然也不封頂。然後請將紅包封口，再由小白統一迴收，最後在垂釣園統一公布總金額。有問題嗎？”詩涵問大家。
“沒有！”大家異口同聲的說。
不到3分鍾已經完成了此項工作，大家都神秘的掏出錢包然後拿出一張或幾張放進紅包。“下來我要給大家宣布，此次垂釣的釣具是垂釣園以出租的形式每人每天30元，這個費用是自付的，當然您也可以不參與垂釣去踏青，喜歡遊泳的朋友那裏還有特設的冬日遊泳池。不過要參與垂釣比賽的人也可以租釣具也可以帶上自己的釣具，有問題嗎？”
“沒有”
“好，到時大家每人還會拿到一份垂釣園須知，裏麵有相關要求及注意事項，請大家謹記。如果身體不適我們為大家準備了常用藥品，統一放在小白處，那我們此次活動的後援保障小組將由我和小白擔任，能為大家服務我們很榮幸！”詩涵已經想著2天後的活動了。
“眼下大家最主要的是做好月末工作，各職能部門做好本月工作的小結及次月工作計劃，現在開始工作！”會議總是在短小精悍中完成，以前的會議都是幾個小時才結束，自從飛天來了後，就告誡公司各部門及自己，不能讓會議左右我們的工作，一定要做到“無目標不開會，無議程模板不開會，無會前充分準備不開會，無會中決策流程不開會”，當然這些也是他在讀一本管理方麵的書《別讓會議控製你》時積累的，就借以嚴格本公司的會議相關事項。
所以現在的會議不管是時間還是方式都讓大家覺得輕鬆。
公司幾個同事都是垂釣的高手，這會已經摩拳擦掌了，肯定是一場激烈的垂釣比賽！
“陳總，這是我的活動方案！”
“月末活動方案----冬日垂釣”飛天自言自語。
“為什麽選垂釣，冬季適合嗎？”飛天流露出一股欣喜但又轉瞬即逝，她想聽聽詩涵的想法。
“冬季並不是釣魚蕭瑟的季節，況且，冬日垂釣更是考驗垂釣者的信心、毅力和耐力，而且對於垂釣人的技術也是一個考驗！再說垂釣園風景優美，遠離城市的喧囂。而且，嘿嘿，費用少，我估算了一下，每人吃、住、玩算一起最多200元的標準，我們就按30人參加，即便全由公司承擔也才6000元，況且還是先捐獻後補差額的。公司投入力度就更小了，如果效果好，我們還可以采取這種小投資大迴報的方式多搞幾次活動！何樂而不為？”詩涵是做了精心準備的。
“是個不錯的方案！細節上你都考慮清楚，包括必要的保險措施以及日常藥品的準備。執行吧，下午3點著急全體內勤人員開會。”飛天的工作習慣一直是雷厲風行。
看來大家對於此次月末活動還是蠻期待的，兩點五十分已經全部到齊。
“大家這一個月都挺辛苦的，所以公司決定29號，30號兩天組織全體內勤員工去n市北郊外‘風情水園’垂釣園玩，而且有垂釣比賽，凡參與人員都有紀念品，勝出者更有大獎！”
“好！好！好！”一聽說集體活動大家甭提有多積極，隨聲附和的人很多，特別是營運部溫經理人力資源部徐經理，更是熱情高漲。
“那我們請詩涵助理把活動的相關細節給大家在此作以描述！”飛天看到大家臉上無不洋溢著喜悅，看來這次活動的舉辦真是時候，應該讓大家彼此聯絡一下感情了。
“看大家這麽積極，我要給大家宣布一個規則，雖然是公司提議舉辦的活動，但是畢竟我們經費有限，而且也不在總公司的費用報銷標準之內，所以我們采取紅包捐獻的方法，小白，麻煩給每人發一個紅包。拿到紅包後，您根據自己的能力給裏麵放上您認為合適的金額，沒有最低限額，當然也不封頂。然後請將紅包封口，再由小白統一迴收，最後在垂釣園統一公布總金額。有問題嗎？”詩涵問大家。
“沒有！”大家異口同聲的說。
不到3分鍾已經完成了此項工作，大家都神秘的掏出錢包然後拿出一張或幾張放進紅包。“下來我要給大家宣布，此次垂釣的釣具是垂釣園以出租的形式每人每天30元，這個費用是自付的，當然您也可以不參與垂釣去踏青，喜歡遊泳的朋友那裏還有特設的冬日遊泳池。不過要參與垂釣比賽的人也可以租釣具也可以帶上自己的釣具，有問題嗎？”
“沒有”
“好，到時大家每人還會拿到一份垂釣園須知，裏麵有相關要求及注意事項，請大家謹記。如果身體不適我們為大家準備了常用藥品，統一放在小白處，那我們此次活動的後援保障小組將由我和小白擔任，能為大家服務我們很榮幸！”詩涵已經想著2天後的活動了。
“眼下大家最主要的是做好月末工作，各職能部門做好本月工作的小結及次月工作計劃，現在開始工作！”會議總是在短小精悍中完成，以前的會議都是幾個小時才結束，自從飛天來了後，就告誡公司各部門及自己，不能讓會議左右我們的工作，一定要做到“無目標不開會，無議程模板不開會，無會前充分準備不開會，無會中決策流程不開會”，當然這些也是他在讀一本管理方麵的書《別讓會議控製你》時積累的，就借以嚴格本公司的會議相關事項。
所以現在的會議不管是時間還是方式都讓大家覺得輕鬆。
公司幾個同事都是垂釣的高手，這會已經摩拳擦掌了，肯定是一場激烈的垂釣比賽！