星期三,宋潔緊張地坐在簡報室內。今天雖然不是她主講,但一想到等一下要麵對閬梏耕,就令她的胃糾結。

    閬梏耕緩緩步入簡報室中,和閬梏劭打了聲招唿,在見到宋潔時有些訝異地挑了挑眉,但並未說什麽。

    “開始吧!”他命令。

    閬梏劭馬上進行報告。過程中,閬梏耕一直皺著眉,默默不語,令宋潔心裏七上八下。

    閬梏耕看著宋潔在一旁為閬梏劭準備資料,兩人並不時地低頭交換意見,不禁興起一陣醋意。主管搭配下屬作簡報是很平常的事,但閬梏耕想到閬梏劭對宋潔的一股推崇,就令他火冒三丈。

    哼!這小子準沒安什麽好心眼!他又想到昨天宋潔加班到那麽晚是跟他在一起,就有股想殺人的衝動。

    閬梏劭見到閬梏耕那道可怕的眼光,不禁冷汗直冒。老天!平常他不滿意他的簡報頂多隻是皺皺眉,他從來沒有這麽震怒過。看來今天會很不好過!

    “這家飯店因為是老字號了,裏麵的員工有一大半工作超過二十年,不免有些官僚,加上過去政府的補助,讓他們有恃無恐。因此,我們目前要作的,就是引進新人,加速提前退休方案,以及以新的企業識別體,讓大眾以全新的眼光看待這家飯店。本部門建議適當改變飯店陳設以符合新式飯店的基準。”閬梏劭最後下了結念。

    閩梏劭不安地看著閬梏耕那越來越冰冷的神情,他的聲音也不禁有些發抖。

    宋潔不解地看著閬梏耕,她認為經理分析的沒錯,為什麽閬梏耕那麽不滿意,這可是他部門奮鬥幾個月的成果。包括研究現有的飯店規模、製度,擬定目標,以至於設計新的企業識別標誌,甚至連廣告的初步模型都準備好了。

    這麽充分的準備,他還有什麽不滿意的呢?

    “這就是你的提議?這就是你們忙了幾個月的結論嗎?”閬梏耕冷冷地問。

    “是……是的。”

    “閬梏劭,那你還是個笨蛋。這種提案,有沒有經過大腦?”閬梏耕毫不留情麵。

    閬梏劭一陣錯愕,立刻脹紅了臉。

    “總裁,我們部門已經加班好幾個月就為了趕這份提案。我們準備好了所有資料,我認為我們已經盡全力了。”閬梏劭不禁叫屈。

    “如果你們盡全力的結果是這樣,那我非常失望。”閬梏耕有些動怒。

    “總裁!請你不要太過於偏見,有什麽不滿意,請直說。”宋潔實在看不過去閬梏耕那種傲慢的態度。

    見宋潔幫閬梏劭說話,還說他過於偏見,他簡直想殺人。

    他睨著他們兩人,冷冷他說:“這個提案駁迴,下星期五,我要再聽聽你有什麽新提案。”

    閬梏耕隨即起身離去,留下閬梏劭與宋潔錯愕地麵麵相覷。

    宋潔立刻被憤怒的情緒所淹沒。他怎麽可以這麽侮辱人?她忿忿地收拾著資料。他一句“駁迴”,就將他們的心血付之一炬,還命令他們再做一次報告,才一個多禮拜的期限,不是存心整人嗎?可惡極了。

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