垃圾導演，這製作組遲早藥丸！牧宿星這會兒就是不看眾人的神色，也知道他們在想什麽。事實上，牧宿星自己這會兒也很無奈。不是他擺架子，而是他也沒有辦法，之所以放棄係統商城裏的優質漫畫，轉而製作《is》，牧宿星的想法從頭到尾就一個，那就是圈錢。就像他來這裏之前和兩人提起的那樣，在收購玫瑰動畫，以及投資《is》製作所需的資金後，他手裏已經沒有多少剩餘的存款了。而無論是收購一家動畫公司，還是自己建立一家動畫公司，需要的金錢都不是一個小數目。不是牧宿星不願意拉投資，而是他自己獨立投資比重越大，最後的分成也越高，讓別人投資，就相當於讓出了《is》的部分分成。如果是其他動畫製作組，或許還會因為多出一筆投資而高興，因為這就意味著多出一方來分擔風險，但牧宿星有係統在，根本就沒有所謂的風險，投資對他來說，基本就等於來搶他的分成。牧宿星如今還在為下一部動畫的製作資金頭疼呢，自然是心不甘情不願了。李教授無語的看了牧宿星一眼。他作為半個過來人，一看牧宿星這表情，就知道他在想什麽，這會兒簡直是又好氣又好笑：“你小子給我差不多行了啊，之前我把305工作室借你的時候，怎麽不見你怎麽說？現在倒知道過河拆橋了？”這話說得看似有幾分薄怒，實則透著常人所沒有的親昵，李閻王平時什麽性子，兩人也是知道的，他們可從沒見過李教授和哪個學生像這樣毫無架子的打成一片過。牧宿星顯然也明白這一點，這會兒他便是眨了眨眼睛，笑眯眯的順著杆子往上爬：“這次的作品質量實在一般，我這不是不想傳出去，玷汙了您的名號嘛。等下迴我有了好點子，一定請您指導。”李教授擺了擺手，這小家夥壞的很，他信他才有鬼呢麵上則故作不耐，沒好氣道：“行了，你剛接手玫瑰動畫，不是還有很多事情要安排嗎？趕緊給我滾蛋，看見你來氣。”說完，他轉身就準備往外離開。玫瑰動畫主權既已轉移，他這個前老板的朋友自然沒理由在這裏待太久，三兩步走到電梯口，李良工忽而想起什麽似的，有意無意的道：“慕興學這人雖然沒什麽商業動畫頭腦，但看人的眼光還是不錯的，你要是想盡管把動畫做起來，最好先想想怎麽把這些老員工留下來。”牧宿星點點頭，乖巧應聲：“我會的，謝謝教授。”事實上，這本就是他選擇收購玫瑰動畫的一大理由。《is》的工作量和《小王子》的工作量，完全是天與地的差別，他如今製作組內統共也隻剩下不到十人，想要在年前在保證質量的情況下，完成《is》的製作，需要的，正是玫瑰動畫公司本身的那些經驗豐富的老員工。送別李教授，牧宿星首先去了下麵的一到四層，將玫瑰動畫的老員工聚集了起來。“廢話不多說，從今天開始，玫瑰動畫正式改名為畫影動畫，寫字樓上的牌匾這幾天我會讓人換掉。”麵對底下神色各異的員工，牧宿星選擇了開門見山：“相信你們也應該從你們老板口中得知這家公司易主的事情了，自我介紹一下，我是畫影工作室的負責人，也是今後畫影動畫製作公司的老板，牧宿星。”第三十一章 “從明天開始, 畫影工作室會開啟全新的動畫企劃，具體的製作流程和工作分配會在明天的腳本會議上安排妥當。”牧宿星平靜的說道，並且毫不意外的發現自己收獲了幾十雙莫名其妙的眼神。對於這幫員工來說，從慕興學宣布撤資出售玫瑰動畫的那一刻起，或許就做出了辭職離開, 另外尋找工作的決定, 這會兒牧宿星沒事人一樣宣布公司的新企劃, 能不莫名其妙嗎？牧宿星卻微笑起來。“我知道你們並不信任我，也許有的人已經開始考慮辭職尋找新的工作, 這些都沒有關係, 我來這裏，隻是想向你們表達我的誠意”在眼前的老員工之中，的確有不少人都是牧宿星想要留下來的, 可他畢竟年齡擺在那裏，想讓這幫老油條放棄跳槽的心思, 安安分分的留下來, 成為畫影動畫的一份子，當然不是容易的事情。牧宿星也並不打算扯什麽虛無縹緲的雞湯, 他選擇用最直白，也最直接的方式做出挽留：“對於願意留下來的員工，畫影動畫會在你們原來工資的基礎上提高50%, 至於不想留下來, 已經找到新工作的員工現在就可以離開, 而暫時還沒有找到新工作的, 也可以和公司簽訂一個短期合同，如果在公司的新企劃完成後，依然有離開的想法，畫影工作室也不會強留。”員工們你看看我，我看看你，一時間倒安靜下來。工作是為了什麽？毫無疑問，對於絕大多數普通人來說，薪水就是他們工作的最大意義，大家辛辛苦苦的工作是為了什麽？不就是為了賺錢嗎？牧宿星的誠意很俗，可這就是最好的誠意什麽愛好啊、夢想啊，聽起來是挺像那麽一迴事，可哪有到手的薪水來得實在？最重要的是，牧宿星的誠意的確很足：原薪水提高50%，這個價格的月薪足夠在場的很多員工選擇留下了。即使是胸懷野心，認為畫影動畫沒什麽潛力，不適合長期發展的，也被牧宿星的話打動了：反正一時半會也找不到合適的工作，不如和畫影動畫簽訂一個短期合同，一邊拿著高薪，一邊找新工作，豈不是美滋滋？“職務方麵怎麽算？”底下忽然有人說道。能提出這個問題，顯然是被牧宿星的話打動了。牧宿星微微一笑：“職務方麵按照玫瑰動畫以前的來，這個暫時不變。等公司目前的動畫企劃完成後，會根據各部門的表現，再做改動。”提出問題的青年點點頭，似乎對牧宿星的說法很滿意，儼然心中有了決定。“老莊，你怎麽看？”有人問身邊的中年男人。莊偉誠是原玫瑰動畫的分鏡師，負責繪製分鏡，因為一手漂亮的分鏡技術而在業界小有名氣，加上他脾氣極好，對公司裏的新人也一向多有提攜，在玫瑰動畫頗有聲望，這會兒有人問起他的看法，周邊人便齊齊向他看了過來。“老板看起來還是太年輕了，”莊偉誠一開口，眾人便暗中點頭，這正是他們心中擔憂的：“不過從薪水來看，誠意還是很足的。你們如果一時半會找不到工作，先留下看看情況也不錯。”他沒提自己，周圍幾個老員工對視一眼，卻也明白了他的意思。對於莊偉誠這種業界小有名氣的分鏡師來說，薪水雖然很重要，公司的前途和發展同樣很重要，自然不會隻看眼前的利益，而忽視長遠的發展前景。“我反正是打算留下來了，”其中一個年輕人插嘴道：“提高50%的工資，那也得有6000信用點了，先不說短時間內能不能找到別的工作，就算找到了，我也拿不到這麽高的工資，還不如留在這個畫影動畫呢。小崔你怎麽說？”被稱作“小崔”的，是另一個約莫二十五歲的年輕男人，全名叫做崔鴻意，是公司公認的最有潛力的新人。崔鴻意思索片刻，然後才開口道：“我打算先留下來一段時間，看看情況再說吧。”他自己就是年輕人，自然不會因為所謂的年齡，就低看牧宿星一層，甚至同為青年人，他反而更清楚這樣年輕公司的優勢牧宿星口中的畫影動畫，這會兒顯然也就三個人，如果這個公司沒有什麽前途，那就也罷了，可若是有前途，對他這種野心勃勃，不甘於隻當一個小小的分鏡師的人來說，就是最好的機會。其他的公司，好歸好，可管理階層一早就注定了，他們這種新人想要一路爬上去，難度顯然就不是一個等級的，換做畫影動畫這種還在創業階段的公司，那可就不一定了。